DESAIN LATSAR CPNS

BLENDED LEARNING
PUSAT PEMBINAAN PROGRAM DAN KEBIJAKAN
PENGEMBANGAN KOMPETENSI ASN LAN RI

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 Latsar PerLAN No 12 Blended Latsar

Kurikulum Klasikal: MOOC

On Campus Distance Learning
Off Campus Klasikal
On Campus

Jumlah JP 1. 177 JP On Campus 1. 48 JP MOOC (Async)

2. 320 JP Aktualisasi 2. 217 JP Distance Learning
3. 14 JP On Campus Seminar (Async+Sync, 25+192)
Aktualisasi. Total 511 JP 3. 320 JP Aktualisasi
4. 62 JP Klasikal. Total 647 JP
Pendaftaran Sebelum penutupan untuk mendapatkan Sebelum penyelenggaraan pelatihan
Peserta ke KRA sampai dengan selesai pelatihan yang
dalam sistem terdiri dari pemberian izin pelatihan, KRA
dan E-STTP
Penugasan Dibebastugaskan selama Dibebastugaskan selama penyelenggaraan
Peserta penyelenggaraan Klasikal Klasikal; distance learning synchronous dan
asynchronous.

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 Latsar PerLAN No 12 Blended Latsar

Evaluasi Sikap Perilau 1. Penilaian dilaksanakan 1. Penilaian dilaksanakan pada: MOOC:

pada: Setelah Agenda I Trophy. Distance Learning: Keaktifan,
berakhir Attitude. Klasikal: Kedisipinan, Prakarsa,
2. Bobot 10 % Kepemimpinan, Kerjasama.
2. Bobot: 15 %
Evaluasi Akademik 1. Penilaian dilaksanakan 1. Penilaian dilaksanakan pada: MOOC
pada: Sebelum seminar (Pilgan) Distance Learning (Kasus)
rancangan 2. Bobot 20 %
2. Bobot 20 %

Evaluasi PKBT Bobot 20 % Bobot 15 %

Evaluasi Aktualisasi Bobot 50 % Bobot 50 %

Penilaian: Manual Penilaian: Langsung di website

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 MODEL LATSAR BLENDED LEARNING
PENETAPAN NIP CPNS

microlearning Dikelola LAN

Pengembangan Kompetensi Teknis 4
1 (skill tertentu) yang dilaksanakan oleh
MOOC Instansi Asal Peserta secara mandiri PKTBT
atau bekerjasama
self learning Evaluasi 1 Evaluasi 4
Dikelola LAN Bersama Lembaga Pelatihan
2
DISTANCE LEARNING RAPAT EVALUASI 1. e KRA
KELULUSAN 2. e STTP
3. e signature
PEMBELAJARAN DARING PELAKSANAAN AKTUALISASI DI
(LMS E-LEARNING) TEMPAT KERJA

Evaluasi 2
Registrasi melalui smartbangkom.lan.go.id
Dikelola Lembaga Pelatihan
1. Ijin Pelatihan ✓ Angkatan/Kelas
2. Menetapkan ✓ Jumlah
3
PEMBELAJARAN PELEPASAN PESERTA
tenaga ✓ Peserta DI TEMPAT
KLASIKAL
pelaihan ✓ Jadwal PELATIHAN
3. Membagi kelas ✓ DLL (6 HARI
dalam PELATIHAN) Evaluasi 3
kelompok
INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
 DESAIN LATSAR CPNS BLENDED LEARNING

1 2 3 4

MOBILE LEARNING DISTANCE LEARNING PEMBELAJARAN KLASIKAL PKTBT

• Terdiri dari • Diselenggarakan di • Penguatan

• Pembelajaran mandiri
• Dikelola oleh LAN
• 16 Hari @ 3 JP: 48 JP
pembelajaran secara Lembaga Pelatihan Kompetensi Teknis
daring dan aktualisasi • 6 Hari Pelatihan (62 JP) Bidang Tugas
di tempat kerja (Instansi asal Peserta)
• Dikelola LAN dan
Lemdik terintegrasi
dalam
SMARTBANGKOM INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
• 192+25+320
MOOC
(FREE MOBILE
LEARNING)

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 DESAIN PEMBELAJARAN MOOC

1 2 3 Video Video PPT 4

Shooting Animasi Interaktif

Podcast Infografis Gamification

LOGIN (NIP CPNS) WELCOMING VIDEO AGENDA PEMBELAJARAN I, II, III POST TEST
(EVALUASI 1)

menggunakan a. Overview Agenda Assesment tools seperti

Video Pembuka
smartphone, b. Mata Pelatihan 1 quiz seperti kahoot; poll
( Presiden,
login, update c. Mata Pelatihan 2 maker, quizizz, quiper
Menpan, KaLAN
profile d. Mata Pelatihan 3 video, seesaw, padlet
atau Deputi)
e. dst
Ada tanda prestasi
MTR I personal: bintang/ trophy/
MTR 2 skor
Sub MTR I Sub MTR I Sub MTR I MTR 3
micro-learning MTR 4

Sub-sub MTR I Sub-sub MTR I Sub-sub MTR I MTR=Materi

Level Pengetahuan (maks. Pemahaman)

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 ALUR MOOC
MATERI BENTUK MATERI TROPHY EVALUASI 1

Penilaian Sikap dan Perilaku

melalui Trophy

10 =1
• Wajib 28 Trophy
• Maks. Keseluruhan
pembelajaran ada 50
Trophy
• Trophy/Bintang menjadi
bentuk penilaian sikap
perilaku

Penilaian Akademik melalui

Evaluasi Akademik

• 70% penilaian pada

materi substansi 1,
• 30% penilaian pada
Evaluasi Akademik materi substansi 2

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 KOMPETISI DALAM PEMBELAJARAN MOOC
KETENTUAN EVALUASI AKADEMIK
• Peserta wajib LULUS EVALUASI AKADEMIK
• Peserta melaksanakan posttest 1 sd 3 kali dapat memperoleh skor maksimal 100
• Peserta melaksanakan posttest 4 sd 5 kali dapat memperoleh skor maksimal 90.01
• Peserta melaksanakan posttest max 6 kali dapat memperoleh skor maksimal 70.01

KETENTUAN TROPHY
Ketentuan Peserta Memperoleh Tanda Trophy atau Bintang Bersinar:
• Pada materi kebijakan, Peserta wajib memperoleh minimal 2 Trophy
• Pada materi substansi 1, Peserta wajib memperolah minimal 70% jumlah Trophy pada agenda 1, 2, dan 3
• Pada materi substansi 2, Peserta wajib memperoleh minimal 3 Trophy pada agenda 1, 2, dan 3
• Perolehan 5 Trophy akan dikonversi menjadi bintang bersinar emas setengah
• Perolehan 10 Trophy akan dikonversi menjadi bintang bersinar emas penuh
• Peserta wajib memperoleh minimal 28 Trophy (2 Bintang bersinar penuh, 1 Bintang bersinar setengah, dan 3 Trophy); atau
• Peserta sebanyak-banyaknya dapat memperolah 50 Trophy (5 Bintang bersinar penuh)

Konversi Trophy dan Bintang terhadap Penilaian Sikap Perilaku:

• Memperoleh 41 Trophy sampai 5 Bintang bersinar penuh nilainya setara 95-100
• Memperoleh 31 Trophy sampai 4 Bintang bersinar penuh nilainya setara 90-95
• Memperoleh 29 Trophy sampai 3 Bintang bersinar penuh nilainya setara 80-90
• Memperoleh 28 Trophy nilainya setara 70.01

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 DISTANCE LEARNING

1. PEMBELAJARAN SECARA DARING

2. MELAKSANAKAN AKTUALISASI D TEMPAT KERJA
INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
 DISTANCE LEARNING: 1. PEMBELAJARAN DARING
Smartbangkomasn LAN

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 DISTANCE LEARNING: 2.
PELAKSANAAN AKTUALISASI
SKEMA AKTUALISASI DI TEMPAT KERJA

HARI 1-7 HARI 8-14 HARI 15-21 HARI 22-28 HARI 29-30
1. Melaksanakan Kegiatan Aktualisasi di tempat kerja 1. Membuat Rancangan Tindak Lanjut Hasil
2. Melakukan Coaching Jarak Jauh (email, WA, dll) atau Aktualisasi
e-Coaching 2. Membuat Draft Bahan Paparan Aktualisasi
3. Melaksanakan pembelajaran Asynchronous
4. Membuat Catatan pelaksanaan Aktualisasi Mempelajari materi persiapan pembelajaran
5. Membuat Draft Laporan Aktualisasi klasikal di tempat pelatihan Asynchronous
Asynchronous

off campus
(30 hari di tempat kerja)
+ PKTBT
Penguatan Kompetensi Teknis Bidang Tugas
1. Administratif/Umum
2. Substansi/Bidang EVALUASI 4
Dilaksanakan oleh Instansi Asal Peserta

PEMBELAJARAN KLASIKAL

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 1 SISTEM Distance Learning 1: Pembelajaran Daring
Tahap I: Pembelajaran Agenda I, II, III

Template Kegiatan Sudah ada default sistem, PIC dapat menambah kegiatan, mengubah waktu dan tanggal

2. Tugas-Tugas 3. Pembelajaran
1. Mengakses Media 4. Evaluasi
Pembelajaran dg Fasilitator/
Pembelajaran (learning journal) Fasilitator
Penceramah
ROLE
PESERTA ROLE PIC
• Peserta • PIC dapat membuat kolom tugas • Link ke Video Evaluasi Fasilitator
mengakses modul, untuk mata pelatihan yang diajar Conference
bahan tayang, • Tugas pembelajaran dapat • Live Chat
berbentuk unggah:
video, dan media
- dokumen tugas
pembelajaran - learning journal
lainnya - kuis dengan time limit
- media lain
• Terdapat penilaian
- Ketepatan waktu peserta
menyelesaikan tugas (Nilai Sikap
Perilaku)
ROLE TUTOR - Kualitas hasil tugas (Nilai dari
Tutor)
INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
 SISTEM Distance Learning 1: Pembelajaran Daring

5. Tahap 2: Pembelajaran Agenda IV

Penyusunan 3. Pembelajaran
Rancangan 4. Evaluasi
1. Mengakses Media dg Fasilitator/ Evaluasi
Aktualisasi. Penceramah/ Rancangan
Pembelajaran Pembekalan Fasilitator
Aktualisasi
Habituasi COACH

• Penyelenggara/ Tutor • Link ke Video • Link ke Video

dapat upload materi
Conference Conference
• Peserta pengayaan dan juga
• E-COACHING • Unggah
pembekalan habituasi dokumen
mengakses modul, • Upload kuis penugasan (LIVE CHAT)
bahan tayang, untuk pemahaman
rancangan
video, dan media agenda IV ROLE COACH aktualisasi
• Penilaian
pembelajaran Rancangan
lainnya Aktulalisasi oleh
Penguji

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
SISTEM
Distance Learning 1: Evaluasi
4. Evaluasi Akademik 2a: Uraian/Kasus

• Pengerjaan dari soal yang sudah tersedia

• Diberi box pengerjaan, dikerjakan langsung di box tersebut (real
time) dan diberi batas waktu untuk submit
• Dimungkinkan remidial, jadi menu ini dibuat fleksibel untuk
penyelenggara
• Penilaian oleh pengawas diinput ke e-learning oleh PIC

6. Evaluasi Akademik 2b: Seminar Rancangan Aktualisasi

• Terdapat link untuk video conference

• Dokumen Rancangan, PPT, dan dokumen lainnya diunggah oleh
peserta ke LMS
• Penguji dapat menilai dengan indikator dan template yang sudah ada
dalam sistem LMS
 2 Distance Learning 2: Pelaksanaan Aktualisasi

1. Bimbingan Aktualisasi (e-Coaching/Live Chat)

- Per kelompok
- Penyelenggara dapat assign coach ke e-coaching
- Peserta mengunggah dokumen mentoring
2. Unggah Catatan Pelaksanaan Aktualisasi
- Dilakukan setiap minggu (terdapat batas waktu)
- Penilaian ketepatan waktu pengumpulan
- Dapat dilihat dan dinilai oleh penguji
3. Unggah Dokumen Pelaksanaan Aktualisasi
4. Unggah Video dan Dokumentasi Pelaksanaan Aktualisasi

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

PEMBELAJARAN
KLASIKAL

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 PEMBELAJARAN KLASIKAL

REGISTRASI PESERTA

Fasilitas Pelatihan
Penilaian Sikap Perilaku dan Sosiometri
Residensial Program
PEMBELAJARAN (TATAP MUKA)

HARI I HARI II HARI III HARI IV HARI V HARI VI

Selama Pembelajaran Klasikal disisipi kegiatan Asynchronous, (merekam,

diupload youtube, share link) dengan mengorganisasikan sendiri
pembelajarannya baik individu atau kelompok Fasilitator dan Penceramah
EVALUASI 3:
1. Penilaian Sikap Perilaku DAN • Memberikan penguatan dan pendalaman dari hasil belajar sebelumnya
Sosiometri • Pembelajaran menekankan pada outdor activity
2. Seminar Aktualisasi • Berorientasi pada pembentukan sikap perilaku BELA NEGARA

Evaluasi Penyelenggaraan
Seminar Aktualisasi

RAPAT EVALUASI KELULUSAN

e KRA dan e STTP dg e signature

PELEPASAN PESERTA
INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
 MASTER JADWAL-MOOC
Hari 1 Hari 2 Hari 3 Hari 4 Hari 5 Hari 6
Materi Kebijakan Agenda 1 Bela Agenda 1 Bela Agenda 1 Bela Agenda 2 Nilai-nilai Agenda 2 Nilai-nilai
1. Sambutan KALAN Negara: Negara: Negara Dasar PNS Dasar PNS
2. Kebijakan Latsar Wasbang dan Nilai BN Analisis Isu Kesiapsiagaan Bela Akuntabilitas Nasionalisme
Kontemporer Negara

Async Async Async Async Async Async

Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP)
Hari 7 Hari 8 Hari 9 Hari 10 Hari 11 Hari 12
ASINKRONOUS

Agenda 2 Nilai-nilai Agenda 2 Nilai-nilai Agenda 2 Nilai-nilai Agenda 2 Nilai-nilai Agenda 3 Agenda 3
Dasar PNS Dasar PNS Dasar PNS Dasar PNS Kedudukan dan Kedudukan dan
MOOC

Etika Publik Komitmen Mutu Anti Korupsi Peran PNS dalam Peran PNS dalam
48 JP

NKRI: NKRI: Pelayanan

ManajemenASN Publik

Async Async Async Async Async Async

Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP)
Hari 13 Hari 14 Hari 15 Hari 16
Agenda 3 Kedudukan Agenda IV Agenda IV Async Waktu mulai dan selesai flexible, dapat
dan Peran PNS dalam Penjelasan Aktualisasi Penjelasan Aktualisasi Evaluasi Akademik diatur sendiri oleh CPNS dengan ketentuan
NKRI: WoG Pilihan Ganda bahwa evaluasi akademik (dalam bentuk
MOOC (3 JP) pilihan ganda) didalam MOOC harus lulus 3
Async Async Async hari sebelum seminar akhir aktualisasi
Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP)

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 MASTER JADWAL-Distance Learning
Hari 1 Hari 2 Hari 3 Hari 4 Hari 5 Hari 6
Agenda 1 Sikap Perilaku Bela Negara Agenda 1 Sikap Perilaku Bela Negara Agenda 1 Sikap Perilaku Bela Negara Agenda 2 Nilai-nilai Dasar PNS Agenda 2 Nilai-nilai Dasar PNS Agenda 2 Nilai-nilai Dasar PNS

Sync Pengampu Materi Sync Pengampu Materi Sync Pengampu Materi

• Virtual classroom (2 JP) Virtual classroom (1 JP) • Virtual classroom (2 JP)
Async Async Async Async Async Async
• Self Learning (3 JP) • Self Learning (3 JP) • Self Learning (3 JP) • Self Learning (3 JP) • Self Learning (3 JP) • Self Learning (3 JP)
• Belajar mandiri: Penugasan • Belajar mandiri: Penugasan • Belajar mandiri: Penugasan kelompok • Belajar mandiri: Penugasan • Belajar mandiri: Penugasan • Belajar mandiri:
kelompok (3 JP) kelompok (3 JP) (3 JP) kelompok (3 JP) kelompok (3 JP) Penugasan kelompok (3
• Self Activity (3 JP) • Self Activity (3 JP) Total 7 JP Self Activity (3 JP) • Self Activity (3 JP) JP)
Total 11 JP Total 9 JP Total 11 JP Total 9 JP • Self Activity (3 JP)
Total 9 JP
Hari 7 Hari 8 Hari 9 Hari 10 Hari 11 Hari 12
Agenda 2 Nilai-nilai Dasar PNS Agenda 3 Kedudukan dan Peran Agenda 3 Kedudukan dan Peran Agenda 3 Kedudukan dan Peran Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi
PNS dalam NKRI PNS dalam NKRI PNS dalam NKRI

Sync Pengampu Materi Sync Pengampu Materi Sync Pengampu Materi

Virtual classroom (1 JP) • Virtual classroom (2 JP) • Virtual classroom (1 JP)
• COACHING (2 JP)

Async Async Async Async Async Async

• • • • • •
ASIN-SINKRONOUS

Belajar mandiri: Penugasan Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Self Learning (3 JP) Belajar mandiri: Rancangan Belajar mandiri:
Distance Learning
217 JP+320 JP

kelompok (3 JP) • Belajar mandiri: Penugasan • Belajar mandiri: Penugasan kelompok • Belajar mandiri: Penugasan Aktualisasi (12 JP) Rancangan Aktualisasi (12
kelompok (3 JP) (3 JP) kelompok (3 JP) JP)
• Self Activity (3 JP) • Self Activity (3 JP) Total 9 JP
Total 4 JP Total 11 JP Total 9 JP
Hari 13 Hari 14 Hari 15 Hari 16 Hari 17 Hari 18
Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi
Sync
• Virtual Classroom- COACHING (2 JP)

Async Async Async Async Async Async

• Belajar mandiri: Rancangan Belajar mandiri: Rancangan Aktualisasi (12 • Evaluasi Akademik Kasus LMS (3 JP) Belajar mandiri: Rancangan Aktualisasi (12 Belajar mandiri: Rancangan Aktualisasi • Belajar mandiri:
Aktualisasi (12 JP) JP) JP) (12 JP) Rancangan Aktualisasi (12
Total 5 JP JP)

Hari 19 Hari 20 Hari 21 Hari 22 Asyncronous untuk penyelesaian penugasan kelompok dan rancangan
Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi Agenda IV Aktualisasi aktulisasi.
Sync Sync
• Virtual Classroom- COACHING (2 JP) • Evaluasi Rancangan Aktualisasi ( Penugasan kelompok dikumpulkan di hari ke 22 yang akan dinilai oleh
10 JP) pengampu materi

Async Async Async *Synchronous disesuaikan dengan kebutuhan pembelajaran yang

• Belajar mandiri: Rancangan • Evaluasi Akademik Kasus LMS (3 JP) • Belajar mandiri: Rancangan Aktualisasi dikoordinir di kelompok masing-masing
Aktualisasi (12 JP) Total 5 JP (12 JP)

OFF CAMPUS
30 Hari INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI
 MASTER JADWAL-KLASIKAL

Hari 1 Hari 2 Hari 3 Hari 4 Hari 5 Hari 6

1. Pembukaan 1. C: Etika dan 1.Pembelajaran 1. C: Seminar 1.Penyempurnaan
2. C: Kebijakan Integritas ASN (2 agenda sikap Profesionalisme Aktualisasi (10 Laporan
Pengembangan Sda JP) perilaku bela ASN (2 JP) JP) Aktualisasi
Dan Nilai Nilai ASN 2. Pembelajaran Negara dan 2. Pembelajaran (Mandiri)
(2 JP) Agenda Nilai-Nilai kegiatan api agenda 2.Pembinaan
3. Overview Dasar PNS (7 JP) semangat bela Kedudukan dan Sikap Perilaku (1
Pembelajaran Klasikal 3.Bimbingan Negara (12 JP) Peran PNS dalam JP)
(1 JP) Aktualisasi- 2.Sosiometri antar Kerangka NKRI (7 3.Evaluasi
Klasikal
62 JP

4. C: MTSL (2 JP) COACHING (3 peserta JP) Penyelenggaraan

5. Dinamika Kelompok JP) 3. Bimbingan Pelatihan
(3 JP) 4. Pembinaan Aktualisasi- (Mandiri)
6. Pembinaan Sikap Sikap Perilaku (2 COACHING (3 JP) 4.Review
Perilaku (2 JP) JP) Kebijakan
Penyelenggaraan
Pelatihan (3 JP)
Total (10 JP) Total (14 JP) Total 12 JP Total 12 JP Total 10 JP 5.Pelepasan
Peserta
Total 4 JP

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

SIMULASI PERHITUNGAN
JP DAN BIAYA

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 1 Tahun Masa Prajabatan CPNS

Pelatihan Dasar CPNS Prajab Honorer/Sus

Rp 2.200.000

Pelatihan Klasikal Blended Learning

Rp 9.296.000 Rp 5.260.000

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 SIMULASI JP DAN BIAYA
LATSAR BLENDED V.S LATSAR SAAT INI

LATSAR BLENDED LATSAR SAAT INI

Total 647 JP 74 Hari Total 511 JP 51 Hari

✓ Asynchronous = 240 JP Tatap Maya
✓ Synchronous = 25 JP 0 JP
JP Tatap Muka = 62 JP Tatap Muka = 191 JP
JP Pembelajaran HABITUASI JP Pembelajaran HABITUASI
60 60
x8x30=320 JP x8x30=320 JP
45 45

TOTAL BIAYA: Rp. 210.400.000,- TOTAL BIAYA Rp. 371.840.000,-

BIAYA Tarif @ Peserta : Rp. 5.260.000 Tarif @ Peserta : Rp. 9.296.000
Peserta : 40 orang Peserta : 40 orang

INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI

 KLASIKAL
E-LEARNING

DRAFT RAB
LATSAR
BLENDED
TERIMA
KASIH
Pusat Pembinaan Kebijakan Bangkom Asn
@P3k_bangkom_asn
@P3k_bangkom_asn

P3k Bangkom Asn

CREDITS: This presentation template was created by
HaloDiklat, sipka.lan.go.id
Slidesgo, including icons by Flaticon, and infographics &
images by Freepik.