Oleh:
Sam Mukhtar Chan
samkalahari@yahoo.com
HP. 081384618291
PEMATERI:
DRS. SAM MUKHTAR CHANIAGO, M.SI.
a. Komunikasi Interpersonal
b. Komunikasi kelompok (small group communication)
c. Komunikasi organisasi (organizational communication)
d. Komunikasi publik (public communication)
e. Komunikasi massa (mass communication)
f. Komunikasi budaya (culture communication)
JENIS-JENIS KOMUNIKASI
Devito, (2004)
EMPAT GAYA DALAM
MENDENGAR(KAN)
(1) gaya yang diarahkan untuk memahami perasaan dan maksud dari
pembicara (emphatic an objective listening),
(2) gaya mendengar(kan) secara kritis namun tidak menghakimi dan
membuka diri agar memperoleh pengertian atas pesan yang disampaikan
pembicara (nonjudgmental and critical listening) ,
(3) gaya mendengar(kan) yang memperhatikan peranan verbal dan
nonverbal, kaitan pesan dengan konteks yang lebih mendalam (surface
and depth listening),
(4) gaya mendengar(kan) yang memperhatikan parafrasa (arti sebenarnya
dari suatu ungkapan) dan memastikan pemahaman terhadap pembicara
antara lain dengan bertanya (active and inactive listening)
KONSEP DAN KOMPETENSI
KOMUNIKASI INTERPERSONAL
Pengaruh Budaya dan Jender
o Perbedaan pengertian biasanya muncul karena pengaruh perbedaan
pemahaman atas suatu kejadian, situasi maupun fenomena perilaku manusia
atau pemahaman atas suatu budaya.
o Suatu budaya akan mengartikan “menunduk atau tidak menatap” dalam
pembicaraan sebagai ungkapan rasa hormat namun budaya lain
mengartikannya sebagai indikasi ketidakjujuran atau lainnya.
• Kepercayaan (Reliability)
• Jaminan (Assurance)
• Kepedulian dan perhatian (Empathy)
• Tanggap (Responsiveness
• Tidak nyata (Tangibles)
PERILAKU LAYANAN PERPUSTAKAAN SEKOLAH
• Rentang kuasa
• Pengabaian akan ketidakpastian
• Individualisme atau kolektivitas
• Maskulin atau feminine
• Periode orientasi
• Kemandirian
• Tidak mencederai proses komunikasi
• Lapang dada
• Persamaan kedudukan