Anda di halaman 1dari 32

SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL


NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
1 Nama MARZUKI, SKM 1 Nama AYU DIAN PERWITA, A.Md
2 NIP 19761103 199603 1002 2 NIP 19880318 201001 2016
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata (III/c) 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda TK I /IIIb
4 Jabatan Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2 4 Jabatan Bidan Mahir
5 Unit Kerja UPT Puskesmas Martapura 2 5 Unit Kerja UPT Puskesmas Martapura 2
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU

1 Mempersiapkan pelayanan kebidanan 0.003 0.54 180 Kegiatan 100 12 bulan

2 Melaksanakan anamnesa kasus fisiologis tanpa masalah 0.008 1.44 180 Kegiatan 100 12 bulan

3 Melaksanakan anamnesa klien/pasien pada kasus fisiologis bermasala 0.003 0.27 90 Kegiatan 100 12 bulan

Melaksanakan Anamnesa Klien/pasien pada Kasus Patologis


4 0.005 0.08 15 Kegiatan 100 12 bulan
Kegawatdaruratan Kebidanan

Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa


5 0.008 1.44 180 Kegiatan 100 12 bulan
masalah 

Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis


6 0.002 0.18 90 Kegiatan 100 12 bulan
bermasalah 

Melaksanakan Pemeriksaan Fisik Klien/pasien pada Kasus Patologis


7 0.006 0.09 15 Kegiatan 100 12 bulan
Kegawatdaruratan Kebidanan 

8 Melakukan Pengambilan Sediaan/bahan Laboratorium  0.003 0.12 40 Kegiatan 100 12 bulan

9 Melakukan pemeriksaan laboratorium sederhana  0.006 0.24 40 Kegiatan 100 12 bulan

Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus


10 0.005 0.90 180 Kegiatan 100 12 bulan
fisiologis tanpa masalah

Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus


11 0.001 0.09 90 Kegiatan 100 12 bulan
fisiologis bermasalah 

Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus


12 0.005 0.08 15 Kegiatan 100 12 bulan
patologis kegawatdaruratan kebidanan bermasalah 

Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis tanpa
13 0.005 0.23 45 Kegiatan 100 12 bulan
masalah

Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis


14 0.003 0.07 23 Kegiatan 100 12 bulan
bermasalah

Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis


15 0.006 0.09 15 Kegiatan 100 12 bulan
kegawat daruratan kebidanan

menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa


16 0.007 1.26 180 Kegiatan 100 12 bulan
masalah 

17 menyusun rencana operasional asbid pada kasus fisiologis bermasalah  0.003 0.27 90 Kegiatan 100 12 bulan

Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis


18 0.008 0.12 15 Kegiatan 100 12 bulan
kegawatdaruratan kebidanan 

mempersiapkan pasien/klien untuk pelayanan asuhan kebidanan kasus


19 0.005 0.90 180 Kegiatan 100 12 bulan
fisiologis tanpa masalah 

Mempersiapkan pasien/klien untuk asuhan pelayanan kebidanan kasus


20 0.002 0.18 90 Kegiatan 100 12 bulan
fisiologis bermasalah 
Mempersiapkan pasien/klien untuk asuhan pelayanan kebidanan kasus
21 0.009 0.14 15 Kegiatan 100 12 bulan
patologis kegawatdaruratan kebidanan 

22 Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah 0.007 1.26 180 Kegiatan 100 12 bulan

23 Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis bermasalah  0.002 0.18 90 Kegiatan 100 12 bulan

24 Mempersiapkan alat dan obat pada kasus patologis kegawat daruratan  0.008 0.12 15 Kegiatan 100 12 bulan

melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien kasus fisiologis tanpa masalah


25 0.005 0.90 180 Kegiatan 100 12 bulan
ibu hamil, nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal, oral dan suntik 
Melaksanakan Asbid pada klien kasus fisiologos bermasalah ibu hamil, ibu
26 0.001 0.09 90 Kegiatan 100 12 bulan
nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal oral dan suntik

Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien/pasien kasus patologis


27 0.030 0.45 15 Kegiatan 100 12 bulan
kegawatdaruratan kebidanan 

28 melakukan KIE klien secara berkelompok  0.004 0.05 13 Kegiatan 100 12 bulan

29 Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah  0.002 0.36 180 Kegiatan 100 12 bulan

30 melakukan konseling pada klien kasus kegawat daruratan kebidanan  0.060 0.90 15 Kegiatan 100 12 bulan

31 Melakukan rujukan klien pada kasus fisiologis 0.030 0.36 12 Kegiatan 100 12 bulan

32 Melakukan rujukan klien pasien pd kasus patologis 0.010 0.12 12 Kegiatan 100 12 bulan

melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus patologis


33 0.008 0.12 15 Kegiatan 100 12 bulan
kegawatdaruratan kebidanan 

Melakukan dokumentasi asuhan kebidanan klien kasus patologis


34 0.008 0.12 15 Kegiatan 100 12 bulan
kegawatdaruratan kebidanan  

Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat dengan membuat laporan


35 0.005 0.60 120 Kegiatan 100 12 bulan
asbid individu 

36 Melakukan dan mencatat deteksi dini risiko kebidanan  0.008 0.12 15 Kegiatan 100 12 bulan

37 Melakukan pembinaan posyandu dan dasa wisma 0.020 0.04 2 Kegiatan 100 12 bulan

38 Menjadi anggota organisasi Bidan ( IBI ) sebagai anggota   0.750 0.75 1 Kegiatan 100 12 bulan

Banjar, 04 Januari 2021


Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

MARZUKI, SKM AYU DIAN PERWITA, A.Md


19761103 199603 1002 NIP. NIP. 19880318 201001 2016

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
SASARAN KERJA
GAWAI NEGERI SIPIL
II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

TARGET
BIAYA

-
-

04 Januari 2021
Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

AYU DIAN PERWITA, A.Md


19880318 201001 2016
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 04 Januari s.d. 30 Juni 2021
TARGET REALISASI
NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AK Kual/ AK
Kuant/ Output Waktu Biaya Kuant/ Output
Mutu
1 2 3 4 5 6 7 8 9
180 12
1 Mempersiapkan pelayanan kebidanan 0.54 Kegiatan 100 Bln - 0.27 90 Kegiatan
90 6
180 12
2 Melaksanakan anamnesa kasus fisiologis tanpa masalah 1.44 Kegiatan 100 Bln - 0.72 90 Kegiatan
90 6
90 12
3 Melaksanakan anamnesa klien/pasien pada kasus fisiologis bermasala 0.27 Kegiatan 100 Bln - 0.14 45 Kegiatan
45 6
Melaksanakan Anamnesa Klien/pasien pada Kasus Patologis 15 12
4 0.08 Kegiatan 100 Bln - 0.04 8 Kegiatan
Kegawatdaruratan Kebidanan 8 6
Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa 180 12
5 1.44 Kegiatan 100 Bln - 0.72 500 Kegiatan
masalah  500 6
Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis 90 12
6 0.18 Kegiatan 100 Bln - 0.09 45 Kegiatan
bermasalah  45 6
Melaksanakan Pemeriksaan Fisik Klien/pasien pada Kasus Patologis 15 12
7 0.09 Kegiatan 100 Bln - 0.05 8 Kegiatan
Kegawatdaruratan Kebidanan  8 6
40 12
8 Melakukan Pengambilan Sediaan/bahan Laboratorium  0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 20 Kegiatan
20 6
40 12
9 Melakukan pemeriksaan laboratorium sederhana  0.24 Kegiatan 100 Bln - 0.12 20 Kegiatan
20 6
Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada 180 12
10 0.90 Kegiatan 100 Bln - 0.45 90 Kegiatan
kasus fisiologis tanpa masalah 90 6
Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada 90 12
11 0.09 Kegiatan 100 Bln - 0.05 45 Kegiatan
kasus fisiologis bermasalah  45 6
Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada 15 12
12 0.08 Kegiatan 100 Bln - 0.04 8 Kegiatan
kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan bermasalah  8 6
Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis 45 12
13 0.23 Kegiatan 100 Bln - 0.11 23 Kegiatan
tanpa masalah 23 6
Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis 23 12
14 0.07 Kegiatan 100 Bln - 0.03 12 Kegiatan
bermasalah 12 6
Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis 15 12
15 0.09 Kegiatan 100 Bln - 0.05 8 Kegiatan
kegawat daruratan kebidanan 8 6
menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis 180 12
16 1.26 Kegiatan 100 Bln - 0.63 90 Kegiatan
tanpa masalah  90 6
90 12
17 menyusun rencana operasional asbid pada kasus fisiologis bermasalah  0.27 Kegiatan 100 Bln - 0.14 45 Kegiatan
45 6
Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis 15 12
18 0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 8 Kegiatan
kegawatdaruratan kebidanan  8 6
mempersiapkan pasien/klien untuk pelayanan asuhan kebidanan kasus 180 12
19 0.90 Kegiatan 100 Bln - 0.45 90 Kegiatan
fisiologis tanpa masalah  90 6
Mempersiapkan pasien/klien untuk asuhan pelayanan kebidanan kasus 90 12
20 0.18 Kegiatan 100 Bln - 0.09 45 Kegiatan
fisiologis bermasalah  45 6
Mempersiapkan pasien/klien untuk asuhan pelayanan kebidanan kasus 15 12
21 0.14 Kegiatan 100 Bln - 0.07 8 Kegiatan
patologis kegawatdaruratan kebidanan  8 6
180 12
22 Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah 1.26 Kegiatan 100 Bln - 0.63 90 Kegiatan
90 6
90 12
23 Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis bermasalah  0.18 Kegiatan 100 Bln - 0.09 45 Kegiatan
45 6
15 12
Mempersiapkan alat dan obat pada kasus patologis kegawat daruratan  0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 8 Kegiatan
8 6
melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien kasus fisiologis tanpa 180 12
masalah ibu hamil, nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal, oral 0.9 Kegiatan 100 Bln - 0.45 90 Kegiatan
dan suntik  90 6
Melaksanakan Asbid pada klien kasus fisiologos bermasalah ibu hamil, 90 12
0.09 Kegiatan 100 Bln - 0.05 45 Kegiatan
ibu nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal oral dan suntik 45 6
Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien/pasien kasus patologis 15 12
0.45 Kegiatan 100 Bln - 0.23 8 Kegiatan
kegawatdaruratan kebidanan  8 6
13 12
melakukan KIE klien secara berkelompok  0.052 Kegiatan 100 Bln - 0.03 7 Kegiatan
7 6
Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa 180 12
0.36 Kegiatan 100 Bln - 0.18 90 Kegiatan
masalah  90 6
15 12
melakukan konseling pada klien kasus kegawat daruratan kebidanan  0.9 Kegiatan 100 Bln - 0.45 8 Kegiatan
8 6
12 0
Melakukan rujukan klien pada kasus fisiologis 0.36 Kegiatan 100 Bln - 0.18 6 Kegiatan
6 6
12 0
Melakukan rujukan klien pasien pd kasus patologis 0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 6 Kegiatan
6 6
melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus 15 0
0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 8 Kegiatan
patologis kegawatdaruratan kebidanan  8 6
Melakukan dokumentasi asuhan kebidanan klien kasus patologis 15 0
0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 8 Kegiatan
kegawatdaruratan kebidanan   8 6
Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat dengan membuat 120 0
0.6 Kegiatan 100 Bln - 0.30 60 Kegiatan
laporan asbid individu  60 6
15 0
Melakukan dan mencatat deteksi dini risiko kebidanan  0.12 Kegiatan 100 Bln - 0.06 8 Kegiatan
8 6
2 0
Melakukan pembinaan posyandu dan dasa wisma 0.04 Kegiatan 100 Bln - 0.02 1 Kegiatan
1 6
1 12
24 Menjadi anggota organisasi Bidan ( IBI ) sebagai anggota   0.75 Kegiatan 100 Bln - 0.38 1 Kegiatan
1 6
-
II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG :
1 (tugas tambahan)
2 (kreatifitas)
7.63

Nilai Capaian SKP


REALISASI
NILAI
Kual/ PENGHITUNGAN
Waktu Biaya CAPAIAN SKP
Mutu
10 11 12 13 14

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67


90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67


90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

90 6 Bln - 266.00 88.67

88.67
(Baik)

Banjar, 30 Juni 2021


Pejabat Penilai,

MARZUKI, SKM
NIP. 19761103 199603 1002
BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : AYU DIAN PERWITA, A.Md

NIP : 19880318 201001 2016

No Tanggal Uraian

1 2 3

1 01 Januari s/d 30 Penilaian SKP sampai dengan 30 Juni 2021 =


Juni 2021
88.67 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 78 (Baik)

Integritas = 78 (Baik)

Komitmen = 78 (Baik)

Disiplin = 78 (Baik)

Kerjasama = 79 (Baik)

Kepemimpinan = - NIP.

Jumlah = 391 -

Nilai Rata-rata = 78.20 (Baik)


ILAKU PNS

Nama/NIP dan Paraf


Pejabat Penilai
4

Plt. Kepala UPT Puskesmas


Martapura 2

MARZUKI, SKM
NIP. 19761103 199603 1002
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN JANGKA WAKTU PENILAIAN


UPT PUSKESMAS MARTAPURA 2 01 Januari s/d 30 Juni 2021

1. YANG DINILAI
a. N A M A AYU DIAN PERWITA, A.Md
b. NIP 19880318 201001 2016
c. Pangkat, golongan ruang Penata Muda TK I /IIIb
d. Jabatan/Pekerjaan Bidan Mahir
e. Unit Organisasi UPT Puskesmas Martapura 2
2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A MARZUKI, SKM
b. NIP 19761103 199603 1002
c. Pangkat, golongan ruang Penata (III/c)
d. Jabatan/Pekerjaan Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
e. Unit Organisasi UPT Puskesmas Martapura 2
3. ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N A M A dr. H. DIAUDDIN, M.Kes
b. NIP 197709232006041015
c. Pangkat, golongan ruang Pembina Tk. I (IV/b)
d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Banjar
e. Unit Organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Banjar
4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 88.67 X 60 % 53.20
1. Orientasi Pelayanan 78 [ Baik ]
2. Integritas 78 [ Baik ]
3. Komitmen 78 [ Baik ]
4 Disiplin 78 [ Baik ]
Perilaku
b. 5. Kerjasama 79 [ Baik ]
Kerja
6. Kepemimpinan -
Jumlah 391.00
Nilai Rata-rata 78.20 [ Baik ]
Nilai Perilaku kerja 78.20 X 40% 31.28
84.48
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)
5. KEBERATAN DARI APARATUR SIPIL NEGARA
YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS


KEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 30 Juni 2021


PEJABAT PENILAI

MARZUKI, SKM
NIP. 19761103 199603 1002
10. DITERIMA TANGGAL, 30 Juni 2021
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

AYU DIAN PERWITA, A.Md


NIP. 19880318 201001 2016
11. DITERIMA TANGGAL, 30 Juni 2021
ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

dr. H. DIAUDDIN, M.Kes


NIP. 197709232006041015
BACK
ME
UTA
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian


1 Januari s/d 31 Desember 2021

Nama Pegawai : SYAHRIDA, A.Md


NIP : 19850303 200904 2006
Pangkat Golongan Ruang : Penata Muda TK I /IIIb
Jabatan : Perawat Gigi Penyelia
Unit Kerja : UPT Puskesmas Martapura 2

DINAS KESEHATAN KABUPATEN BANJAR


TAHUN 2021
PENILAIAN SASARAN KINERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENT

UPT Puskesmas Martapura 2


PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA SYAHRIDA, A.Md NAMA
NIP 19850303 200904 2006 NIP
PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb PANGKAT/GOL
JABATAN Perawat Gigi Penyelia JABATAN
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA
RENCANA KINERJA
ATASAN LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
NO
YANG DIINTERVENSI
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
A. KINERJA UTAMA
1 Meningkatnya kualitas Mempersiapkan alat-alat, obat- Kuantitas Terlaksananya persiapkan alat-alat, obat-
pelayanan Puskesmas obatan dan bahan, anamnesa obatan dan bahan, anamnesa pasien, 650 Pasien 650 Pasien
(terlaksananya Pelayanan pasien, melakukan tindakan sesuai Kualitas melakukan
Persentase tindakan sesuai kompetensi,
tingkat Ketepatan Tindakan
kesehatan gigi dan mulut kompetensi, komunikasi terapeutik komunikasi terapeutik dan membuat 100 Persen 100 Persen
yang optimal di Puskesmas) dan membuat laporan laporan sesuai target
Waktu Kegiatan penanganan terlaksana tepat
waktu 6 Bulan 6 Bulan
Melaksanakan kegiatan UKS, Kuantitas Terlaksananya kegiatan UKS, UKGS, dan
UKGS, dan UKGM. UKGM sesuai target 60 Kegiatan 60 Kegiatan
Kualitas Persentase tingkat Ketepatan Tindakan
100 Persen 100 Persen
Waktu Kegiatan penanganan terlaksana tepat
waktu 6 Bulan 6 Bulan
Melakukan konsultasi dengan Kuantitas Terlaksananya kegiatan konsultasi
dokter gigi terkait keperawatan gigi dengan dokter gigi terkait keperawatan 200 Pasien 200 Pasien
Kualitas gigi sesuai SOP
Persentase tingkat Ketepatan Tindakan
100 Persen 100 Persen
Waktu Kegiatan penanganan terlaksana tepat
waktu 6 Bulan 6 Bulan
Nilai Akhir SKP
KETERANGAN PEJABAT
PENILAI (Opsional)

* Untuk target yang ditetapkan dalam bentuk range, dalam hal:


a. realisasi lebih besar dari target, maka yang digunakan dalam formula diatas adalah batas atas dari target tersebut.
b. realisasi lebih kecil dari target, maka yang digunakan dalam formula diatas adalah batas bawah dari target tersebut
NERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU
Periode Penilaian
1 JULI SD 31 DESEMBER TAHUN 2021
PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA MARZUKI, SKM
NIP 19761103 199603 1002
PANGKAT/GOL Penata (III/c)
JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
CAPAIAN RENCANA KINERJA
CAPAIAN KATEGORI
KONDISI NILAI
IKI CAPAIAN IKI KATEGORI NILAI
TERTIMBANG
(7) (8) (9) (10) (11) (12)

NORMAL 100% BAIK

NORMAL 100% BAIK BAIK 100 100

NORMAL 100% BAIK

NORMAL 100% BAIK

NORMAL 100% BAIK BAIK 100 100

NORMAL 100% BAIK

NORMAL 100% BAIK

NORMAL 100% BAIK BAIK 100 100

NORMAL 100% BAIK


100.00

Banjar, 31 Desember 2021


Pejabat Penilai Kinerja,

SYAHRIDA, A.Md
NIP. 19850303 200904 2006
PENILAIAN PERILAKU KERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU

UPT Puskesmas Martapura 2 PERIODE PENILAIAN: 1 JULI SD 31 DESEMBER


PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA SYAHRIDA, A.Md NAMA
NIP 19850303 200904 2006 NIP
PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb PANGKAT/GOL
JABATAN Perawat Gigi Penyelia JABATAN
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA
NO ASPEK PERILAKU NILAI
1 Orientasi Pelayanan
2 Insitiatif Kerja
3 Komitmen
4 Kerjasama
5 Kepemimpinan
NILAI PERILAKU KERJA

NIP.
KERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU

PERIODE PENILAIAN: 1 JULI SD 31 DESEMBER TAHUN 2021


PEJABAT PENILAI KINERJA
MARZUKI, SKM
19761103 199603 1002
Penata (III/c)
Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
UPT Puskesmas Martapura 2 (Baik)

NILAI (Cukup)

100
100
100
100

100

Banjar, 31 Desember 2021


Pejabat Penilai Kinerja

MARZUKI, SKM
19761103 199603 1002
SASARAN KINERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENT

UPT Puskesmas Martapura 2

PEGAWAI YANG DINILAI

NAMA SYAHRIDA, A.Md

NIP 19850303 200904 2006

PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb

JABATAN Perawat Gigi Penyelia

UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2

RENCANA KINERJA ATASAN


LANGSUNG YANG RENCANA KINERJA ASPEK
NO DIINTERVENSI

(1) (2) (3)

A. KINERJA UTAMA
1 Meningkatnya kualitas pelayanan Mempersiapkan alat-alat, obat-obatan Kuantitas
Puskesmas (terlaksananya dan bahan, anamnesa pasien,
Pelayanan kesehatan gigi dan melakukan tindakan sesuai
mulut yang optimal di Puskesmas) kompetensi, komunikasi terapeutik
dan membuat laporan

Kualitas

Waktu

Melaksanakan kegiatan UKS, UKGS, Kuantitas


dan UKGM.
Kualitas

Waktu

Melakukan konsultasi dengan dokter


gigi terkait keperawatan gigi

B. KINERJA TAMBAHAN

Pegawai yang Dinilai


SYAHRIDA, A.Md
NIP. 19850303 200904 2006
RJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU

PERIODE PENILAIAN:
1 JULI SD 31 DESEMBER TAHUN 2021

PEJABAT PENILAI KINERJA

NAMA MARZUKI, SKM

NIP 19761103 199603 1002

PANGKAT/GOL Penata (III/c)

JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2

UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET

(4) (5)

Terlaksananya persiapkan alat-alat, obat- 650 Pasien


obatan dan bahan, anamnesa pasien,
melakukan tindakan sesuai kompetensi,
komunikasi terapeutik dan membuat
laporan sesuai target

Persentase tingkat Ketepatan Tindakan 100 Persen

Kegiatan penanganan terlaksana tepat 6 Bulan


waktu
Terlaksananya kegiatan UKS, UKGS, dan 60 Kegiatan
UKGM sesuai target
Persentase tingkat Ketepatan Tindakan 100 Persen

Kegiatan penanganan terlaksana tepat 6 Bulan


waktu
Terlaksananya kegiatan konsultasi 200 Pasien
dengan dokter gigi terkait keperawatan
gigi sesuai SOP

Persentase tingkat Ketepatan Tindakan 100 Persen

Kegiatan penanganan terlaksana tepat 6 Bulan


waktu

Banjar, 1 Juli 2021


Pejabat Penilai Kinerja
MARZUKI, SKM
NIP. 19761103 199603 1002
LAMPIRAN KETERKAITAN SKP JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU DENGAN BUTIR KEGIATAN

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA


NAMA SYAHRIDA, A.Md NAMA MARZUKI, SKM
NIP 19850303 200904 2006 NIP 19761103 199603 1002
PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb PANGKAT/GOL Penata (III/c)
JABATAN Perawat Gigi Penyelia JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
No Rencana Kinerja Butir Kegiatan Yang terkait Kuantitas Satuan AK Total AK
1 Meningkatnya kualitas pelayanan Melakukan penyusunan rencana kerja bulanan  (0.008)  6 Pasien 0.045 0.270
Puskesmas (terlaksananya
Pelayanan kesehatan gigi dan Melakukan penyusunan dan pengajuan kebutuhan obat dan bahan
1 Kegiatan 0.026 0.026
mulut yang optimal di Puskesmas) tahunan  (0.012) 
Melakukan pengelolaan permintaan kebutuhan alat, obat dan bahan
bulanan(penyelia)  (0.009)  6 Pasien 0.017 0.102

Melakukan pengelolaan limbah medis dalam rangka pengendalian infeksi


pada pelayanan asuhan kesehatan gigi dan mulut(penyelia)  (0.008)  6 0 0.010 0.060

Melakukan pengawasan sterilisasi alat dan bahan dalam rangka


pengendalian infeksi pada pelayanan asuhan kesehatan gigi dan 6 0 0.060 0.360
mulut(penyelia)  (0.004) 
Melakukan pengawasan penggunaan APD dalam rangka pengendalian
infeksi pada pelayanan asuhan kesehatan gigi dan mulutkesehatan gigi 650 0 0.003 1.950
dan mulut(penyelia)  (0.004) 
Melakukan kegiatan komunikasi therapeutik pada intervensi klinis dengan
kompleksitas tingkat berat(penyelia)  (0.002)  650 0 0.006 3.900
Melakukan pembersihan karang gigi(penyelia)  (0.004) 
6 0 0.031 0.186

Melaksanakan Kegiatan Kolaboratif Kesehatan Gigi dan Mulut pada


pelayanan medik dasar gigi di fasilitas pelayanan 24 0 0.060 1.440
kesehatan(penyelia)  (0.007) 
Melaksanakan penambalan sementara 2 (dua) Bidang(penyelia)  (0.004) 
24 0 0.038 0.912
Melakukan pencabutan gigi sulung dengan infiltrasi
anastesi(penyelia)  (0.003)  24 0 0.022 0.528

9.734

Banjar, 1 Juli 2021


Pejabat yang Dinilai,

SYAHRIDA, A.Md
NIP. 19850303 200904 2006
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI 2021
PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

NAMA MARZUKI, SKM NAMA SYAHRIDA, A.Md


NIP 19761103 199603 1002 NIP 19850303 200904 2006

PANGKAT/GOL Penata (III/c) PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb

JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2JABATAN Perawat Gigi Penyelia

UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
TANGGAL
30 JUNI 2021
PENILAIAN
UNSUR YANG DINILAI NILAI

A. SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP) 88.09


B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 87.60
NILAI PRESTASI KERJA 87.894

Banjar, 30 Juni 2021


PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

MARZUKI, SKM SYAHRIDA, A.Md


NIP. 19761103 199603 1002 NIP. 19850303 200904 2006
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JULI - DESEMBER 2021
PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI
NAMA MARZUKI, SKM NAMA SYAHRIDA, A.Md
NIP 19761103 199603 1002 NIP 19850303 200904 2006
PANGKAT/GOL Penata (III/c) PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb
JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas JABATAN Perawat Gigi Penyelia
Martapura 2
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
TANGGAL
31 Desember 2021
PENILAIAN
UNSUR YANG DINILAI NILAI
A. SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) 100
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 100
NILAI PRESTASI KERJA 100

Banjar, 31 Desember 2021


PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

MARZUKI, SKM SYAHRIDA, A.Md


NIP. 19761103 199603 1002 NIP. 19850303 200904 2006
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PEGAWAI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA


NAMA SYAHRIDA, A.Md NAMA MARZUKI, SKM
NIP 19850303 200904 2006 NIP 19761103 199603 1002
PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb PANGKAT/GOL Penata (III/c)
JABATAN Perawat Gigi Penyelia JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2 UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
TANGGAL
INTEGRASI 31 DESEMBER 2021
PENILAIAN
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021
PERIODE NILAI KINERJA PNS
JANUARI - JUNI 106.1
JULI - DESEMBER 100.0
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 103.1
PREDIKAT BAIK

Banjar, 31 Desember 2021


Pegawai yang Dinilai Pejabat Penilai Kinerja

SYAHRIDA, A.Md MARZUKI, SKM


NIP.19850303 200904 2006 NIP. 19761103 199603 1002
LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA
1 PEGAWAI YANG DINILAI
NAMA SYAHRIDA, A.Md
NIP 19850303 200904 2006
PANGKAT/GOL Penata Muda TK I /IIIb
JABATAN Perawat Gigi Penyelia
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA MARZUKI, SKM
NIP 19761103 199603 1002
PANGKAT/GOL Penata (III/c)
JABATAN Plt. Kepala UPT Puskesmas Martapura 2
UNIT KERJA UPT Puskesmas Martapura 2
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA dr. H. DIAUDDIN, M.Kes
NIP 197709232006041015
PANGKAT/GOL Pembina Tk. I (IV/b)
JABATAN Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Banjar
UNIT KERJA Dinas Kesehatan Kabupaten Banjar
4 PENILAIAN KINERJA
NILAI SKP 100.00
NILAI PERILAKU KERJA 100.00
NILAI SKP + PERILAKU KERJA 100.00
IDE BARU 0
NILAI KINERJA PEGAWAI 100.00
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI BAIK
TOTAL ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH
9.734
(BAGI PEJABAT FUNGSIONAL)
5 PERMASALAHAN

6 REKOMENDASI

7 KEBERATAN

8 PENJELASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

9 KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA

Banjar, 31 Desember 2021 Banjar, 31 Desember 2021


Pegawai yang Dinilai Pejabat Penilai Kinerja

SYAHRIDA, A.Md MARZUKI, SKM


NIP.19850303 200904 2006 NIP. 19761103 199603 1002

Banjar, 31 Desember 2021


Atasan Penilai Kinerja

dr. H. DIAUDDIN, M.Kes


NIP. 197709232006041015

Anda mungkin juga menyukai