UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN :
1 YANG DINILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
4 PERIODE PENILAIAN
a. Dari, sampai, tahun :
b. Tempat :
c. Tanggal Penetapan Rencana :
d. Tanggal Verifikasi :
e. Tanggal Penilaian C :
f. Tanggal Penilaian Periode :
DATA SASARAN KERJA PEGAWAI
Hermansyah, SKM
19780508 201001 1 005
Penata, TK.I, /III.d
Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pelayanan Non Medik
RSUD AKHMAD BERAHIM
LAI
dr. Budi Samroni
19820726 201101 1 003
Penata, TK.I, /III.d
Direktur RSUD Akhmad Berahim
RSUD AKHMAD BERAHIM
Periode Penilaian :
RSUD AKHMAD BERAHIM 03 Januari 2022 s.d. 31 Desember 2022
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pelayanan Non Medik
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
RENCANA KINERJA TARGET
NO ATASAN LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU MAX/SINGLE SATUAN
KERJA/ORGANISASI MIN
TARGET
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
A. KINERJA UTAMA
Jumlah pengkajian keperawatan di
Kuantitas ruangan IGD
400 550 Laporan
Terlaksananya Tindakan
2 B keperawatan di IGD Kualitas Persentase Hasil tindakan perawatan Luka 90 100 Persen
7 G 7
Persentase hasil Memfasilitasi suasana
7 G 7 Kualitas lingkungan yang tenang dan aman dan 90 100 Persen
bebas risiko penularan infeksi
B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas ab - 5 -
1 a b Kualitas ac - 5 -
Waktu ad - 5 -
Kuantitas ab - 5 -
2 b c Kualitas ac - 5 -
Waktu ad - 5 -
Kuantitas ab - 5 -
3 c d Kualitas ac - 5 -
Waktu ad - 5 -
Hermansyah, SKM
19780508 201001 1 005
LAMPIRAN SKP JF
KETERKAITAN SKP DENGAN ANGKA KREDIT JABATAN FUNGSIONAL
Periode Penilaian :
RSUD AKHMAD
03 Januari 2022 s.d. 31 Desember 2022
BERAHIM
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pelayanan No
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
RENCANA BUTIR KEGIATAN YANG
NO OUTPUT ANGKA KREDIT
KINERJA TERKAIT
(1) (2) (3) (4) (5)
A. KINERJA UTAMA
Terlaksananya
Pengkajian Melakukan pengkajian keperawatan
1 Laporan 0.0010
keperawatan di ruangan dasar pada Individu
Unit Gawat Darurat
Periode Penilaian :
RSUD AKHMAD BERAHIM 01 Juli 2021 s.d 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pe
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
RENCANA KINERJA ATASAN
INDIKATOR KINERJA
NO LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK
INDIVIDU
KERJA/ORGANISASI
(1) (2) (3) (4) (5)
A. KINERJA UTAMA
B. KINERJA TAMBAHAN
TARGET
(6)
400 - 550
Laporan
90 - 100
Persen
12 Bulan
410 - 560
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
420 - 555
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
430 - 553
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
420 - 554
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
400 - 556
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 553
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 550
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 556
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
400 - 550
Laporan
90 - 100
Persen
12 Bulan
SASARAN KINERJA PEGAWAI PEJABAT FUNGSIONAL
Periode Penilaian :
RSUD AKHMAD BERAHIM 03 Januari 2022 s.d 31 Desember 2022
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pe
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
RENCANA KINERJA ATASAN
INDIKATOR KINERJA
NO LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK
INDIVIDU
KERJA/ORGANISASI
(1) (2) (3) (4) (5)
A. KINERJA UTAMA
4 D 4
Persentase hasil melakukan tindakan
4 D 4 Kualitas keperawatan pada kondisi Gawat
Darurat/Bencana/Kritikal
B. KINERJA TAMBAHAN
TARGET
(6)
400 - 550
Laporan
90 - 100
Persen
12 Bulan
410 - 560
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
420 - 555
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
430 - 553
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
420 - 554
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
400 - 556
Tindakan/
LogBoook
91 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 553
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 550
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
450 - 556
Tindakan/
LogBoook
90 - 100
Persen
12 Bulan
400 - 550
Laporan
90 - 100
Persen
12 Bulan
PENILAIAN S
Terlaksananya
Tindakan Persentase Hasil tindakan
KUALITAS
keperawatan di perawatan Luka
IGD
CAPAIAN
TARGET Keterangan REALISASI KONDISI
IKI
(Lamp. Huruf
MAX /
MIN A, No. 2.b).2).
Single Rate
(i))
(6) (7) (8) (9) (10) (9)
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
450 553 - 530 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
- 12 - 12 NORMAL 100%
Metode
KATEGORI CAPAIAN RENCANA
Cascasding Nilai Tertimbang
CAPAIAN IKI KINERJA
(KU) /Bobot (KT)
KATEGORI NILAI
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik Baik 100 Direct 100.0
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
Baik
100.0
-
100.0
1 Sangat
120.0 20.0
Baik
5 Sangat
25.0 1.0
Kurang
sangat
24.0 120 20
baik
8.0 Cukup 80 10
3.0 Kurang 60 5
Sangat
0.3 25 1
Kurang
20.0
20.0
20.0
20.0
20.0
20.0
20.0
20.0
PENILAIAN SKP PEJABAT ADMINISTRASI
Periode Penilaian :
RSUD AKHMAD BERAHIM 03 Januari 2022 s.d. 31 Desember 2022
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pelayanan Non Medik
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
TANA TIDU
N RENCANA KINERJA NILAI
TERTIMBAN
NILAI G
(12) (13)
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100 100.0
100.0
-
100.0
Hermansyah, SKM
NIP. 19780508 201001 1 005
PENILAIAN SKP PEJABAT FUNGSIONAL
Periode Penilaian
RSUD AKHMAD BERAHIM 03 Januari 2022 s.d. 31 Desember 2022
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Tanti Widyasari, A.Md.Kep Nama Hermansyah, SKM
NIP 19860918 202012 2 010 NIP 19780508 201001 1 005
Pangkat/Gol Ruang Pengatur , II/c Pangkat/Gol Ruang Penata, TK.I, /III.d
Jabatan Perawat Terampil Jabatan Kepala Seksi Pelayanan Medik, Penunjang Medik dan Pelayanan Non Medik
Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM Unit Kerja RSUD AKHMAD BERAHIM
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
A. KINERJA UTAMA
410 - 560
Jumlah Melakukan tindakan 530 Tindakan/
KUANTITAS Tindakan/ NORMAL 100.0% Baik
perawatan Luka LogBoook
LogBoook
Hermansyah, SKM
NIP. 19780508 201001 1 005
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI
MUTASI
MasJABATAN
a
Nilai Hasil
Kerj
a
98.21
6 ### 97.15
97.15
LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA
6 REKOMENDASI
7 KEBERATAN