LAPORAN EVALUASI PROGRAM ORIENTASI INSTALASI RAWAT RAWAT INAP

TAHUN 2021
RS HARAPAN MULIA

I. PENDAHULUAN
Rumah sakit merupakan satu instansi yang menyelenggarakan sarana
pelayanan kesehatan mulai dari pelayanan gawat darurat, tindakan
operasi, rawat inap, rawat jalan dan perawatan intensif lain. Dimana
rumah sakit juga melakukan tindakan medik yang dilaksanakan selama 24
jam penuh didalam upaya memenuhi kesehatan seseorang. Dalam
penyelenggaraan pelayanan rumah sakit harus melakukan upaya
peningkatan mutu pelayanan baik pelayanan umum dan pelayanan medik
yang bersifat preventif dan promotif melalui akreditasi, sertifikasi,
ataupun proses peningkatan mutu lainnya.
Didalam meningkatkan mutu pelyanan rumah sakit perlu juga didukung
oleh sumber daya yang profesional meliputi sarana, prasarana, peralatan
medis, sumber daya manusia dan anggaran rumah sakit yang memadai.
Oleh karena itu diperlukan evaluasi program kerja tahunan guna
meningkatkan mutu rumah sakit khususnya di instalasi Kamar Operasi.

II. TUJUAN
Tujuan Umum:
Peningkatan mutu pelayanan Instalasi Kamar Operasi Rumah Sakit
Harapan Mulia

Tujuan Khusus:

1. Setelah mengikuti program orientasi, perawat baru mampu

menyesuaikan diri dengan lingkungan Rumah Sakit Harapan Mulia.

2. Mengenal dan memahami :

 Struktur organisasi Rumah Sakit Harapan Mulia dan bidang

keperawatan

 Visi, misi, motto, tujuan Rumah Sakit Harapan Mulia, falsafah

dan tujuan pelayanan keperawatan

 Fasilitas / sarana yang tersedia dan cara pengunaannya.

  Kebijakan dan prosedur yang berlaku di Rumah Sakit Harapan
Mulia dan pelayanan keperawatan.

 Melaksanakan asuhan keperawatan pada pasien sesuai dengan

SOP dan SAK yang berlaku di Rumah Sakit Harapan Mulia.

3. Perawat baru mampu melaksanakan asuhan keperawatan pada

pasien sesuai dengan SAK dan SOP yang berlaku di Rumah Sakit
Harapan Mulia.

4. Perawat baru mampu mengerjakan basic life support dalam

keadaan darurat.

5. Perawat baru mampu melakukan berbagai prosedur pengamanan

dalam berbagai bidang di berbagai unit kerja.

III. PELAKSANAAN PROGRAM

Program Orientasi Instalasi Rawat Inap dilaksanakan bulan Januari 2021
sampai dengan bulan Desember 2021 setiap kali ada pegawai/ karyawan
baru.

IV. SASARAN
Terlaksananya seluruh program orientasi 100% sesuai targetnya
seluruh petugas Instalasi sudah mengikuti diklat 100%.

V. PENCAPAIAN

1. Terlaksananya seluruh program orientasi 100% dari

target 100%
2. Seluruh petugas Instalasi mengikuti orientasi 100%
dari target 100%.

VI. ANALISA
Telah berjalan dengan baik seluruh program orientasi untuk seluruh
tenaga perawat atau bidan baru yang bekerja di instalasi rawat inap
VII. RENCANA TINDAK LANJUT
Selalu mengikuti peraturan orientasi seluruh tenaga perawat atau
bidan baru yang bekerja guna penyamarataan standard serta pola
ketenagaan di instalasi rawat inap.

Bekasi, Menyetujui,

Dr. Faradilah Dr. Muji Hastuty, TR. MARS

Kepala Instalasi Rawat inap Direktur RS Harapan Mulia