HASIL EVALUASI KINERJA PEGAWAI

BAGI PEJABAT ADMINISTRATOR DAN PEJABAT FUNGSIONAL

PENDEKATAN HASIL KERJA KUANTITATIF
PERIODE : TRIWULAN I

UPT PUSKESMAS SUKABUMI PERIODE PENILAIAN : 1 JANUARI S.D. 31 MARET 2022

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama ESTI RAHAYU, Amd.Keb Nama HARTOYO, S.Kep
NIP 19760907 200604 2 018 NIP 19660817 198812 1 002
Pangkat / Gol Ruang Penata Muda Tk.I (III/b) Pangkat / Gol Ruang Penata Tk.I (III/d)
Jabatan Bidan Mahir Jabatan Kepala UPT
Unit Kerja UPT Puskesmas Sukabumi Unit Kerja UPT Puskesmas Sukabumi
CAPAIAN KINERJA ORGANISASI
BAIK
POLA DISTRIBUSI

20
15
10
Frekuensi
5 Pegawai

0
Sangat Kurang / Butuh Baik Sangat Baik
Kurang Misconduct Perbaikan

Predikat Kinerja Pegawai

HASIL KERJA

RENCANA HASIL KERJA

UMPAN BALIK BERKELANJUTAN
NO PIMPINAN YANG RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
BERDASARKAN BUKTI DUKUNG
DIINTERVENSI
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)
A. HASIL KERJA UTAMA
1 Meningkatnya kesehatan Terlaksananya Komunikasi Kuantitas Persentase Terlaksananya KIE tentang kesehatan 80% - 100% Terlaksana 25% Lanjutkan dan Tingkatkan
keluarga dan perbaikan gizi Informasi dan Edukasi (KIE) Ibu dan Anak
masyarakat tentang kesehatan Ibu dan anak Kualitas Persentase peningkatan kesehatan dan perbaikan 80% - 100% 25%
pada Individu/Masyarakat gizi pada Ibu dan Anak
sesuai dengan kebutuhan
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 Bulan 3 bulan
2 Memberikan KIE IMD (Inisiasi Kuantitas Jumlah sasaran Ibu Hamil dan Ibu Bersalin 219 orang 59 orang Sangat Baik, Lanjutkan
Menyusui Dini), pada Ibu
Kualitas Persentase Peningkatan IMD dan ASI Eksklusif 80% - 100% 100%
Hamil dan Ibu Bersalin

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 Bulan 3 bulan

 3 Terlaksananya Penyuluhan dan Kuantitas Telaksananya kegiatan penyuluhan di 10 posyandu 80 kali 20 kali Ditambah modulnya, agar proses KIE
Pembinaan Keluarga pada remaja dan sekolah dapat berjalan lebih optimal.
remaja
Kualitas Terjadinya perubahan pengetahuan sasaran 80% - 100% 100%
penyuluhan terkait Perilaku Hidup Bersih Dan
Waktu Sehat (PHBS)
Ketepatan perbaikan
waktu gizi.
pelaksanaan 12 bulan 3 bulan
4 Penyuluhan kesehatan dalam Kuantitas Telaksananya kegiatan penyuluhan di 11 posyandu 44 kali 12 kali Lanjutkan dan tingkatkan
upaya Meningkatkan kesehatan
keluarga dan perbaikan gizi Kualitas Terjadinya perubahan pengetahuan sasaran 80% - 100% 100%
masyarakat pada kelompok penyuluhan terkait Perilaku Hidup Bersih Dan
masyarakat Sehat (PHBS) spesifik pada indikator kesehatan
keluarga dan perbaikan gizi.
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 bulan 3 bulan
5 Meningkatnya pencegahan Tersusunnya Perencanaan Kuantitas Tersusunnya Perencanaan Asuhan Kebidanan 150 Askeb 32 askeb Lanjutkan dan selalu di monev
dan pengedalian penyakit Asuhan Kebidanan pada Ibu Kualitas Persentase tersedianya Askeb sesuai kebutuhan 80% - 100% 100%
Hamil Fisiologis sebelum
hamil, ibu hamil, ibu bersalin
Waktu Ketepatan waktu penyusunan 12 bulan 3 bulan
dan ibu nifas
6 Melakukan Pembinaan pada Kuantitas Telaksananya kegiatan pembinaan kader 4 kali 1 kali Sampaikan di setiap kegiatan dengan
kader kesehatan,dukun beranak, Kualitas Persentase Terjadinya perubahan pengetahuan 100% 100% bahasa yang sangat mudah dimengerti oleh
keluarga risti pada sasaran penyuluhan terkait pencegahan dan masyarakat
kesehatan,kelompok kesehatan pengedalian penyakit menular maupun tidak
masyarakat menular
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 bulan 3 bulan
7 Memberikan KIE terkait Kuantitas Terlaksananya KIE terkait Pencegahan dan 17 kali 4% Lanjutkan
pencegahan dan pengedalian Pengendalian Penyakit
penyakit kepada anak sekolah Kualitas Persentase peningkatan kesehatan 80% - 100% 100%
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 bulan 3 bulan
8 Melakukan Skrining Kuantitas Terlaksananya Skrining Pencegahan Penularan 219 orang 59 orang Setelah di skrining, selalu himbaukan
Pencegahan penularan HIV, HIV, Sifilis dan Hepatitis B di Puskesmas Buay untuk ber prilaku hidup sehat
Sifilis, Hepatitis B dari ibu ke Bahuga
anak (PPIA) di Puskesmas Kualitas Persentase Skrining Pencegahan Penularan HIV, 80% - 100% 100%
Sifilis dan Hepatitis B di Puskesmas Buay Bahuga
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 12 bulan 3 bulan
B. HASIL KERJA TAMBAHAN

RATING HASIL KERJA*

SESUAI EKSPEKTASI
PERILAKU KERJA UMPAN BALIK BERKELANJUTAN BERDASARKAN BUKTI DUKUNG
1 Berioentasi Pelayanan
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target : Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Terus dimonitor Peningkatan Mutu pelayanan baik di UKP maupun Kegiatan di UKM yang
1. Memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat Terselenggaranya Peningkatan Mutu pelayanan berkelanjutan
2. Ramah, cekatan, solutif, dan dapat diandalkan Persalinan, Kebidanan dan Pelayanan KIA di
3. Melakukan perbaikan tiada henti Pokja UKP dan UKM yang berkelanjutan

2 Akuntabel
 2
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, cermat, disiplin, dan
berintegritas tinggi
2. Menggunakan kekayaan dan BMN secara bertanggung jawab, efektif, dan
efisien
3. Tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan
3 Kompeten
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu
berubah
2. Membantu orang lain belajar
3. Melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik
4 Harmonis
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya
2. Suka menolong orang lain
3. Membangun lingkungan kerja yang kondusif
5 Loyal
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Memegang teguh ideologi pancasila, UUD 1945, setia terhadap NKRI serta Terwujudnya tenaga Kesehatan yang memiliki
pemerintahan yang sah
2. Menjaga nama baik sesama ASN, Pimpinan, Instansi, dan Negara
3. Menjaga rahasia jabatan dan Negara
6 Adaptif
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Cepat Menyesuaikan diri menghadapi perubahan
2. Terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas
3. Bertindak proaktif
7 Kolaboratif
Ukuran Keberhasilan / Indikator Kinerja dan Target :
1. Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi
2. Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah
3. Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumberdaya untuk tujuan bersama
RATING PERILAKU KERJA*
SESUAI EKSPEKTASI
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI*
BAIK
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Terus ditingkatkan proses pelayanan dan laksanakan monitoring dan evaluasi secara berkala
Terselenggaranya Proses pelayanan Persalinan, terhadat capaian Pelayanan di UKP dan UKM yang Bertanggung Jawab.
Kebidanan dan Pelayanan KIA di Pokja UKP dan
UKM yang Bertanggung Jawab
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Tingkatkan komunikasi dengan sesama staf dan lintas sektor agar selalu update terhadap
Terlaksananya peningkatan kompetensi tenaga informasi penyenggaraan pelatihan/diklat pengembangan kompetensi dan terus mengikuti perkembangan
Kesehatan dalam menjawab tantangan perubahan teknologi.
dan kemajuan teknologi di era digital
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Ciptakan suasana yang harmonis dengan teman sejawat dan lintas sektor dalam pelaksanaan
Terwujudnya lingkungan kerja yang aman, tugas pelayanan di Puskesmas
nyaman, dan kondusif, serta hubungan kerja yang
harmonis antara lintas program dan lintas sektor
dalam pelaksanaan tugas di Lingkungan UPT
Puskesmas
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Agar terus tingkatkan loyalitas, dedikasi, dan kepatuhan terhadap peraturan hukum dalam
pelaksananaan tugas pelayanan di Puskesmas.
loyalitas terhadap pimpinan dan aturan hukum
dalam pelaksanaan tugas
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Agar seluruh pegawai terus berupaya menciptakan inovasi-inovasi dalam pelaksanaan Pelayanan
Terwujudnya ASN yang kreatif, proaktif dan Di Puskesmas dalam upaya meningkatkan mutu pelayanan.
Inovatif dalam pelaksanaan tugas
Ekspektasi Khusus Pimpinan : Pimpinan: Agar seluruh pegawai selalu berupaya meningkatkan kerjasama dan memelihara soliditas dalam
Terwujudnya kerjasama dan soliditas ASN dalam pelaksanaan tugas Pelayanan Di Puskesmas dalam upaya meningkatkan mutu pelayanan.
pelaksanaan tugas .
Buay Bahuga, 1 April 2022
Pejabat Penilai,
(HARTOYO, S.Kep)
NIP. 19660817 198812 1 002