BREAFING AKHIR TAHUN

NO Uraian Keterangan
Alhamdulillah 1 tahun pelajaran sudah terlewati oleh kita semuanya.
Terimakasih atas kerjasama seluruh dewan Guru TK PGRI Madukara yang
telah bekerja keras dan memberikan banyak pengorbanan dari tenaga, pikiran,
waktu, finansial tentunya.
Dan untukk kedepannya kita masih harus bekerja keras lagi bahkan lebih,
mengingat jumlah peserta didik kita yang semakin banyak alhamdulillah total
kurang lebih 114 -116.
Saya sebagai kepala sekolah biarpun muda tapi secara dinas disini saya adalah
atasan ibu2 semuanya, dan sebagai ujung tombak. Pastinya dalamm satu tahun
ini dalam mebawahi ibu2 semuanya masih banyak kekurangan dan pastinya
masih banyak yang kurang maksimal dari kinerja saya yang tentunya
membuat ketidakpuasan Ibu2 semuanya. Mohon maaf yang sebesar2nya
karena saya memang masih dalam taraf belajar, dan karakter saya memang
seperti ini santai tidak suka ambil pusing dan segalanya saya pikirkan secara
sederhana dan mudah. Berdasarkan SK yang saya terima tugas saya sebagai
Kepala Sekolah mulai 2020 sampai 2024 bulan Oktober masih ada waktu
sekitar 15 bulan lagi untuk Saya sebagai Kepala Sekolah, mohon kerjasama
untuk kedepannya, jika ada tindakan atau sesuatu apapun menyangkut pribadi
saya yang kurang sesuai silahkan ibu2 semuanya memberikan masukan untuk
saya. Barang kali setelah tugas saya selesai ada yang ingin mencoba
memimpin TK PGRI Madukara dan melanjutkan tugas saya sebagai KS
monggo dipersilahkan mempersiapkan diri mulai dari sekarang.
Sebelum breafing evaluasi akhir tahun ini saya mulai mari berdoa bersama -
sama dengan membaca basmallah bersama.
1. Evaluasi KBM
Secara keseluruhan yang selama ini saya amati untuk KBM sudah bagus,
hanya pada penggunaan ragam kegiatan main untuk APE kita masih sangat
terbatas, APE / pengaman yang kita gunakan hanya itu itu saja dan kita belum
maksimal dalam menjangkau semua peserta didik karena mungkin faktor
tenaga kita yang memang kurang, atau faktor kita sebagai guru yang masih
kurang fokus terhadap anak karena disambii mengerjakan tugas lain. Untuk
kedepannya, saya harap kepada seluruh dewan Guru untuk tugas lain entah itu
Modul ajar, Lembar kegiatan, administrasi, ataupun keuangan dll mohon
untuk dikerjakan setelah anak - anak bubar. dicatat di kertas dulu saja di klip2
dikerjakan nanti. Lalu untuk administrasi kelas dibagi dengan guru lain
dikerjakan bersama2 bagi tugas nanti akan jadi lebih cepat dan mudah.
2. Evaluasi Aturan main dan SOP
Untuk SOP cuci tangan pembiasaan memakai lap untuk ditingkatkan mulai
besok. Apabila sarpras kurang disampaikan agar bisa dilengkapi dan bisa
diterapkan
Untuk aturan main anak mulai kita mencari cara agar anak dapat
terkondisikan lebih teratur tidak lari - lari di kelas dan tidak berserakan.
Mungkin bermain berkelompok dengan pemecahan bersama atau sejenisnya,
lalu terapkan aturan dengan tegas, jika melanggar langsung ada konsekuensi
agar anak tidak terbiasa mematuhi aturan karena selama ini kita hanya sebatas
ucapan belum ada konsekuensi kepada anak yang tidak mematuhi aturan main
saat bermain di area pengaman.
3. Evaluasi Guru
Guru sesama partner harus bisa berkomunikasi dengan baik. Saling gotong
royong, saling memahami, saling terbuka dan bekerjasama. Apabila salah
satu guru berhalangan dengan kehadiran / ada kegiatan lain yang tidak bisa
ditinggal kaitannya dengan keluarga atau ada kepentingan maka guru yang
satunya harus sigap. sigap bertanggung jawab memegang kelasnya yang
menjadi tanggung jawabnya. Maka harus fokus dengan tugasnya
mendampingi anak tidak melimpahkan atau menitipkan kepada guru lain.
Pekerjaan yang lain ditinggal dulu. Administrasi tidak begitu saya tuntut harus
perfect selesai tepat waktu, yang penting peserta didik saja didampingi. Untuk
kegiatan KBM kaitanya modul ajar kegiatan anak kita disini banyak rekan
guru, maka setelah anak bubar Ibu2 bisa berunding bersama lalu bagi tugas.
Kalaupun butuh bantuan saya terkait gambar atau print bisa diinstruksikan
kepada saya tidak apa - apa.
Mulai tahun ajaran baru akan saya buat evaluasi mingguan setalah anak - anak
bubar. Monggo kita sepakati bersama mau hari apa. evaliasi ini untuk
keperluan perancangan modul ajar, kegiatan anak dan evaluasi KBM saling
sharing setelah dilaksanakan pembelajaran selama 1 minggu baik dari siswa
maupun Guru. Jika terdapat keluhan antar sesama rekan kerja, atau guru lain
yang ada di TK PGRI Madukara yang perlu diingatkan atau dibimbing, mulai
sekarang sampaikan langsung di depan teman - teman 1 sekolahan saat acara
evaluasi mingguan ini. Karena berdasarkan pengalaman yang sudah terjadi
ada keluhan masuk secara pribadi kepada saya, dan saya komunikasikan dan
saya instruksikan kepada yang bersangkutan agar seperti ini seperti itu malah
jadi dilimpahkan menjadi teguran pribadi dari saya sebagai kepala Sekolah.
Disini saya sebagai kepala sekolah setiap ada breafing saya bicara banyak
pastinya terkait ada masukan yang sampai kepada saya dan berdasarakan
kinerja dari yang bersangkutan. jika tidak ada masukan atau tidak ada masalah
dalam kinerjanya otomatis saya sebagai Kepala Sekolah tidak akan
memberikan breafing atau masukan kepada yang bersangkutan. maka dari itu
untuk lebih terbuka kedepannya monggo jika ada keluhan atau masukan
apapun terkait program / terkait guru / terkait kegiatan silahkan disampaikan
secara terbuka pada rapat evaluasi mingguan. Mulai sekarang saya tidak
menerima masukan / keluhan secara pribadi baik secara langsung atau melalui
telekominikasi wa dll. Tujuan saya agar kita semua lebih terbuka dan bisa
mencari solusi bersama. Jika tidak ada masukan dalam rapat evaluasi kerja
maka saya anggap tidak ada kendala atau maslah terkait Guru, Siswa ,
program, kegiatan atau yang lainnya.
Sebagai Guru, kita harus berpikir dulu sebelum melakukan sesuatu, kiranya
itu bisa berimbas pada diri sendiri / teman lain / lingkungan / Lembaga atau
tidak.
Ketika ada masalah apa lagi masih dalam lingkungan sekolah segera
diselasaikan tapi tidak dengan emosional. Kita perlu melihat situasi dan
kondisi lingkungan sekitar agar tidak berimbas pada diri sendiri terutama,
maupun terhadap orang lain, lingkungan maupun Lembaga.
Kita sama – sama sudah Tua, mari berpikiran dewasa dan saling terbuka,
keinginanya apa maunya seprti apa disampaikan dan dicari solusinya bersama.
Dari pada disimpan di dalam hati menyiksa sendiri lebih baik berpikiran
terbuka dan disampaikan.
Ketika ada maslah kita sebagai Guru juga harus bisa menempatkan diri tidak
lepas kendali. Kita sudah bukan anak – anak yang jika meluapkan emosi
secara berlebihan tidak menjadikan perhatian public. Dirumah saja kita masih
perlu berpikir panjang apalagi jika masih di lingkungan sekolah. Mohon untuk
selalu diingat dan diresapi bersama.
5. Keuangan Akhir Tahun
Untuk saldo akhir tahun sudah sya rekap dengan Bu Surtinah, berikut
rekapan yang sudah saya hitung bilamana ada koreksi silahkan kita perbaiki
bersama mumpung belum kita realisasikan.