PENUTUP
5.1. Kesimpulan
Dari hasil analisis pada bab hasil dan pembahasan diperoleh kesimpulan sebagai
berikut :
2. Konflik Peran Ganda secara parsial berpengaruh positif dan tidak signifikan
Tengah.
Tengah.
5.2. Saran
Peneliti mengajukan beberapa saran yang berkaitan dengan hasil penelitian, antara
lain :
86
87
mencapai tujuan dan mempersiapkan diri jika ada masalah yang nantinya
Mulai dari tata cara berbicara antar karyawan, sikap dan kebiasaan rekan
kerja dan atasan, cara berkomunikasi yang paling baik dan efektif kepada
rekan kerja atau atasan. Sampai sistem birokrasi yang dimiliki oleh tempat
kerja.
menunggu perintah atau arahan dari atasannya. Hal ini membuat pegawai