Anda di halaman 1dari 23

BAB I

PENDAHULUAN

1.1. Latar belakang


SMK Bina Profesi Kota Bogor adalah suatu Lembaga Pendidikan Kejuruan
yang mempunyai tugas untuk dapat menghasilkan siswa-siswi yang terampil dalam
bidang bisnis dan manajemen, terutama dalam bidang administrasi perkantoran,
tangguh, berdedikasi tinggi serta mampu berinteraksi dalam dunia kerja.Didalam
mencapai tujuan yang mulia tersebut, maka setiap siswa/siswi kami harus
menguasai berbagai kemampuan dan keterampilan dasar, serta harus memiliki
wawasan ilmu pengetahuan yang luas dalam Ilmu Bisnis dan Manajemen.Agar
dapat mencapai tujuan tersebut, maka salah satu cara adalah dengan menerjunkan
siswa/siswi kami langsung pada dunia kerja yang sebenarnya. Praktik Kerja Industri
(Prakerin) ini dilaksanakan untuk menambah keterampilan dan pengetahuan
siswa/siswi kami dalam setiap Praktik dan menerapkan teori-teori yang telah
penulis dapat pada objek secara langsung.
Pengaturan pelaksanaan Praktik Kerja Industri (Prakerin) dilakukan oleh
sekolah dengan mempertimbangkan kesediaan lembaga atau dunia kerja untuk
dapat menerima siswa/siswi kami yang akan melaksanakan Praktik Kerja Industri
(Prakerin). Struktur Program Kurikulum, Kalender Pendidikan pada Tahun
Pelajaran tersebut akan disesuaikan dengan situasi dan kondisi keadaan setempat.
Dengan diadakannya Praktik Kerja Industri (Prakerin) saat ini sangatlah baik
dan berguna bagi setiap siswa/siswi SMK Bina Profesi Kota Bogor untuk
mendapatkan suatu gambaran yang nyata di dalam menjajaki dunia kerja dan
menerapkan apa-apa yang telah didapatkan dari akademi pada pekerjaan yang
akan digeluti, sehingga bila mereka terjun ke dunia kerja tidak mendapatkan
kesulitan untuk menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dapat menerapkan
keahlian profesi yang dimiliki.
Pada saat ini sekolah kami dituntut untuk dapat lebih memahami teori yang
didapat selama KBM di sekolah dengan mengenal dunia luar atau dunia kerja.Oleh
karena itu, dengan kurikulum yang diterapkan di sekolah-sekolah pada umumnya
dan terutama di SMK Bina Profesi Kota Bogor pada khususnya.Pada akhir
semester dua ini siswa SMK Bina Profesi Kota Bogor diwajibkan untuk mengikuti

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 1
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Prakerin (Praktik Kerja Industri), dimana dengan adanya Praktik Kerja Industri
(Prakerin), siswa dapat memperoleh pengalaman kerja secara langsung. Pada
akhir kegiatan Prakerin, siswa harus mampumenuangkan keseluruhan kegiatan
selama Prakerin kedalam sebuah tulisan akhir yang tersusun rapi dalam sebuah
catatan yang disebut sebagai Laporan Prakerin.
Kegiatan Praktik Kerja Industri (Prakerin) ini juga merupakan salah satu
persyaratan di setiap Sekolah Menengah Kejuruan yang harus dilakukan, seperti
yang dilakukan oleh SMK Bina Profesi Kota Bogor, agar semua siswa dapat
membandingkan antara materi di sekolah dengan dunia kerja.

1.2. Landasan Hukum


Adapun landasan hukum dalam pelaksanaan Praktik Kerja Industri
(prakerin), adalah:
1. UU No. 20 / 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;
2. PP. Nomor: 29 / 1990 tentang Pendidikan Menengah;
3. Kep. Menaker No: 285/MEN/1991 tentang Pelaksanaan Permagangan
Nasional;
4. PP No: 39 / 1992 tentang peranan Masyarakat dalam Pendidikan Nasional;
5. Surat Keputusan Mendikbud Nomor: 0490/U/1992 tentang Sekolah Menengah
Kejuruan;
6. Surat Keputusan Mendikbud No: 080/U/1993 tentang Kurikulum SMK
sebagaimana telah diubah menjadi Kurikulum SMK Edisi 1999;
7. Surat Edaran Kepala Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat Nomor 422/ 9965-
Set.Disdik tanggal 16 Mei 2019 Tentang Pedoman Penusunan Kalender
Pendidikan Tahun Pelajaran 2019/2020;
8. Hasil Keputusan Rapat Koordinasi Kepala Sekolah dan Struktural SMK Bina
Profesi Kota Bogor Tentang Persiapan Rangkaian Ujian USBK, UKK Tahun
2019 dan PPDB Tahun Pelajaran 2019/2020 Tanggal 26 Januari 2019;
9. Surat Keputusan Kepala SMK Bina Profesi Kota Bogor Nomor.
035/421/SK/SMK BP/IX/2019 Tanggal 2 September 2019 Tentang Penetapan
Panitia Pelaksana Rangkaian Ujian Dan Kegiatan Sekolah SMK Bina Profesi
Kota Bogor Tahun Pelajaran 2019/2020

1.3. Maksud dan Tujuan

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 2
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
1.3.1. Maksud Pelaksanaan Prakerin
Praktik kerja industri atau di singkat prakerin adalah tugas yang harus
diselesaikan bagi setiap siswa/ siswi SMK agar siswa dapat mengembangkan
keterampilan yang sudah diberikan oleh sekolah dan bisa di praktikan di tempat
prakerin dan tujuannya adalah untuk:
1) Bagi Siswa
1. Menghasilkan tenaga kerja yang memiliki keahlian profesional dengan
tingkat pengetahuan, dan etos kerja yang sesuai dengan tuntutan lapangan
kerja.
2. Memperkokoh Link and Match antara dunia pendidikan dengan dunia kerja.
3. Meningkatakan efisiensi proses pendidikan dan pelatihan-pelatihan tenaga
kerja yang berkualitas profesional.
4. Memberikan pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman kerja
sebagai bagian proses pendidikan.
5. Membekali siswa dengan pengalaman-pengalaman yang sebenarnya
didalam dunia kerja, sebagai persiapan guna menyesuaikan diri dengan
dunia kerja dan masyarakat.
6. Siswa dapat meningkatkan rasa percaya dirinya, dalam memecahkan
berbagai masalah atau kesulitan yang ditemuinya.
7. Untuk merealisasikan pengetahuan yang didapat dari sekolah dengan
pekerjaan yang sebenarnya di perusahaan.
8. Memperluas pandangan dan wawasan siswa terhadap jenis-jenis pekerjaan
yang ada dibidang bersangkutan dan di tempat praktik dengan segala
persyaratan.

2) Bagi Instansi/Perusahan
1. Dapat membantu meringankan pekerjaan teknisi
2. Dapat membantu dan meringankan instansi apabila penuh dengan
konsumen
3. Memberi pengalaman kepada siswa prakerin agar tau akan kompetensi
yang dipilihnya
4. Memberi pelajaran tentang tata cara penyusunan administrasi yang baik dan
benar
1.3.2. Tujuan pembuatan laporan

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 3
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat Mendapatkan Sertifikat Praktik Kerja
Industri dan Mengikuti Uji Kompetensi Keahlian (UKK) dan Ujian Nasional Berbasis
Komputer (UNBK) SMK Bina Profesi Kota Bogor Tahun Pelajaran. 2019/2020.

1.4. Waktu Pelaksanaan Prakerin


Pelaksanaan Praktik Kerja Industri (Prakerin) ini dilaksanakan selama 3
(tiga) bulan, terhitung dari Tanggal 02 September hingga 04 Desember 2023,
bertempat di:
Asrama Putri Universitas Ibn Khaldun (Aspika) Kota Bogor
Kampus Universitas Ibn Khaldun
Jl. Sholeh Iskandar Km. 2 No. 127 RT.01/RW.10
Kel. Tanah Sareal, Kec. Tanah Sareal
Kota Bogor 16164 Jawa Barat
Website : https://www.uika-bogor.ac.id/
Email : humas@uika-bogor.ac.id
Facebook : https://www.facebook.com/pagesuika
Instagram : https://www.instagram.com/uika_bogor/?hl=id
Whatsapp : 0878-7435-4050, 08111174045

1.5. Batasan Masalah


Dikarenakan penulis merupakan siswa dengan latarbelakang pendidikan
Otomatisasi Tata Kelola Perkantoran (OTKP) baru beberapa bulan mengikuti
pembelajaran di Kelas XI, maka penulis ditempatkan hanya pada bagian pekerjaan
yang berkaitan dengan pengetikan dan standar operating prosedur perkantoran.
Berdasarkan hal tersebut diatas, penulis bersyukur telah mendapatkan tempat
prakerin di Asrama Putri Universitas Ibn Khaldun (Aspika) Kota Bogor, hal tersebut
dikarenakan penulis mendapatkan wawasan baru berkaitan dengan seluk beluk
dan proses dasar tentang kinerja dibawah naungan walau hanya sekedar
mengamati selama penulis praktik disana.

1.6. Identifikasi Masalah


Dalam uraian latar belakang diatas penulis mengidentifikasi masalah pada
penulisan laporan prakerin ini, terdiri dari:
1) Mengetahui standar operasional procedural tugas, peran dan tanggungjawab
dari Asrama Putri Universitas Ibn Khaldun (Aspika) Kota Bogor

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 4
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
2) Mengetahui tugas kearsipan dan tata laksana dalam penyusunan dan
pengamanan dokumen-dokumen penting di Asrama Putri Universitas Ibn
Khaldun (Aspika) Kota Bogor
3) Mengetahui fasilitas-fasilitas yang dimiliki oleh Asrama Putri Universitas Ibn
Khaldun (Aspika) Kota Bogor

1.7. Sistematika Penulisan


BAB I. Pendahuluan
1.1. Latarbelakang
• Mengemukakan hal-hal yang menjadi latarbelakang pemilihan topik
prakerin, termasuk signifikansi pemilihan topik Prakerin
• Memgemukakan dan meletakan alasan-alasan diadakannya Prakerin yang
akan dilakukan dalam peta keilmuan yang menjadi perhatian penulis

1.2. Maksud dan Tujuan


• Mengemukakan tujuan Prakerin yang telah dilakukan
• Mengemukakan tujuan laporan prakerin sebagai bahan penilaian formal
bidang pendidikan
• Mengemukakan tujuan laporan prakerin sebagai bahan penilaian dalam
proses pengamatan secara operasional
1.3. Waktu Pelaksanaan Prakerin
• Mengemukakan waktu dan tempat pengamatan penulis selama menjalani
prakerin
1.4. Batasan Masalah
• Mengemukan beberapa masalah yang dihadapi penulis sebatas
pengamatan yang dilakukan agar penulis lebih fokus dan terarah dalam
penyusunan laporan ini
1.5. Identifikasi Masalah
• Merumuskan beberapa masalah yang didapat dari pengamatan penulis dan
mengemukakan pernyataan masalah selama prakerin
1.6. Sistematika Penulisan
• Mengemukakan urutan penulisan laporan prakerin, secara sistematis agar
penulis dapat memilah-milah materi yang dituang dalam laporan dan

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 5
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
menyusun laporan ini hingga tersusun rapi dan enak dibaca oleh setiap
orang dari semua kalangan
BAB II. Tinjauan Pustaka
2.1. Sejarah/ Profil
• Mengemukakan tentang sejarah keberadaan dari
• 2.2. Visi dan Misi
• Mengemukakan visi dan misi dari dalam menjalankan tugas, peran dan
tanggung jawabnya sebagai
2.3. Struktur Organisasi
• Mengemukakan dan menjelaskan peran dan tugas masing-masing bagian
agar tersusun dengan baik dan lancar
2.4. Tugas dan Fungsi
• Menjelaskan tugas-tugas dan fungsi dari Asrama Putri Universitas Ibn
Khaldun (Aspika) Kota Bogor
2.5. Fasilitas-Fasilitas/ Sarana dan Prasarana
• Mengemukakan dan menerangkan sarana dan prasarana yang dimiliki dan
digunakan oleh Asrama Putri Universitas Ibn Khaldun (Aspika) Kota Bogor

BAB III. Pembahasan


3.1. Ruang Lingkup Pelaksanaan Prakerin
• Membahas uraian lengkap proses pekerjaan mulai dari jenis pekerjaan,
proses pekerjaan hingga implementasi terhadap kegiatan yang berjalan
dengan lancar ataupun mengalami hambatan dan proses penyelesaian
masalahnya.
3.2. Laporan Kegiatan harian
• Membahas uraian lengkap proses pekerjaan selama penulis menjalankan
prakerin

BAB IV. Penutup


• Berisi kesimpulan dan saran-saran atau masukan-masukan yang berkaitan
dengan Prakerin maupun penyusunan laporan prakerin ini.

Daftar Pustaka

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 6
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
• Berisi referensi literatur yang digunakan atau dijadikan dasar studi
pengamatan penulis, baik dari lembaga berupa literatur-literatur petunjuk,
buku-buku hasil perkuliahan. (catatan atau buku-buku paket) dan buku-buku
lainnya yang mendukung untuk kegiatan kerja Praktik dan penyusunan
risalahnya serta website-website yang menerangkan keberadaan lembaga
terkait.

Lampiran
Lembaran-lembaran yang dapat menerangkan dan menjelaskan lebih detil suatu
keberadaan lembaga dan kelengkapannya yang berfungsi sebagai penunjang isi
laporan dalam bentuk arsip foto-foto, grafik, tabel, brosur dan lain-lain

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 7
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
BAB II
TINJAUAN PUSTAKA

2.1. Sejarah
Nama Universitas Ibn Chaldun bogor diambil dari nama seorang muslim
yang bernama Ibn Chaldun. Adapun nama lengkapnya ialah Abu Zaid
Abdurrahman Ibn Muhammad Ibn Khaldun. Beliau lahir di Tunis pada tanggal 1
Ramadhan 732 (27 Mei 1332) dan wafat di Kairo pada tanggal 25 Ramadhan
802(19 Maret 1406), beliau adalah seorang perintis filsafat, sejarah dan sosiologi
yang tidak ada tandingan pada zamannya. Buku beliau yang paling terkenal adalah
Mukaddimah.
Universitas Ibn Khaldun didirikan pada tanggal 10 Desember 1959 dan
berkedudukan di Jakarta. Universitas Ibn Khaldun merupakan gabungan dari tiga
Fakultas yang dibina oleh Yayasan Ibn Chaldun (Ibn Chaldun Foundation) dan
Universitas Djakarta Indonesia yang terdiri dari 4 Fakultas yang ada di Bogor.
Universitas Ibn Chaldun ini dibina olh Yayasan Ibn Khaldun yang berkedudukan di
Jakarta. Dengan demikian Ibn Chaldun terdiri dari 7 Fakultas yaitu 3 Fakultas di
Jakarta dan 4 Fakultas di Bogor. Itilah sebabnya lambang Universitas Ibn Khaldun
terdiri dari 7 sayap.
Pada tahun 1961 empat Fakultas di Bogor memisahkan diri dari UIC dan
menjadi dua Universitas yaitu Universitas Ibn Khaldun Bogor dan Universitas
Bogor yang sekarang bernama Universitas Pakuan.
Universitas Ibn Chaldun Bogor (UIC Bogor) didirikan pada tanggal 23 April
1961 dengan Surat Keputusan Dewan Pendiri Yayasan Ibn Chaldun No.
31/DPP/1961. Para pendiri UIC Bogor adalah Dr. Marzuki Mahdi, KH. Sholeh
Iskandar, RSA Karta Djumena, Ir Prijono Hardjosentono, Djunus Dali, Ir. Imam
Rahardjo, RSA. Suwigyo, H.M. Djunaedi. UIC Bogor ini diberi hak otonomi baik
dibidang organisasi, Keuangan maupun Administrasi.
Untuk memantapkan pembinaan UIC maka didirikanlah Yayasan Pembina
UIC Bogor pada tanggal 5 Nopember 1974. Para pendirinya adalah KH. Sholeh
Iskandar, Junus Dali, RM Oentoro Koesmadjo, Ali Audah, Muhammad Entol Kahfi,
Yasin Prawira, BA dan Ders Abdul Qoyyum. Pada tahun 1987 nama Yayasan
Pembina UIC diubah menjadi Yayasan Pendidikan Islam Ibn Khaldun Bogor.

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 8
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
sedangkan ejaan Universitas Ibn Chaldun (UIC) diubah menjadi Universitas Ibn
Khaldun Bogor disingkat UIKA, dengan motto”Iman, Ilmu, Amal.
Ketua Badan YIC yang pertama adalah Dr. Marzuki Mahdi sedang Rektor
UIC yang pertama adalah Mr Abdullah Siddiq. Periode ini dikemal dengan periode
Kampus Papandayan 25 dan Dewi Sartika/Pabrik Gas. Pada tahun 1968 Dr.
Marzuki Mahdi meninggal dan digantikan oleh Ir. Prijono Hardjosentono. Pada
tahun 1970 Ir.
Prijono Hardjosentono diangkat menjadi Rektor sedang Badan Pengurus
YIC diketuai KH. Sholeh Iskandar. Periode ini dikenal dengan periode Jalan
Bangka.
Dengan Program Kerja 5 tahun (1970-1975) BP-YIC berhasil membangun
Kampus UIC Bogor di Jalan RE. Martadinata 4 Bogor. Pada tahun 1974 Badan
Pengurus Yayasan Ibn Khaldun Bogor ditingkatkan menjadi Yayasan Pembina
Universitas Ibn Khaldun Bogor. Pada tahun 1983 dilakukan perubahan baik
Yayasan maupun Universitas. Ketua Yayasan KH. KH. Sholeh Iskandar digantikan
oleh Ir. Prijono Hardjosentono sedangkan Rektor adalah Dr. Ir. A.m. Saefuddin.
Periode ini dikenal munculnya gagasan Islamisasi Sain dan Kampus.
Pada tahun 1987 Yayasan Pembina Universitas Ibn Khaldun Bogor diubah
menjadi Yayasan Pendidikan Islam Ibn Khaldun Bogor. Periode ini dikenal dengan
lahirnya Pesantren Ulil Albaab. Pesantren Ulil Albaab ini dimaksudkan untuk lebih
memantapkan gagasan Islamisasi Sain dan Kampus. Kemudian berkembang
bahwa yang diterima masuk Pesantren Ulil Abaab pada dasarnya adalah Sarjana-
sarjana dari semua disiplin ilmu, sehingga banyak diminati mahasiswa/Sarjana
lulusan IPB bahkan ada yang dari Lampung dan dari Jogyakarta. Tujuannya
adalah agar para sarjana yang telah lulus dari pesantren Ulil Albaab ini, apabila
mereka terjun dalam masyarakat melaksanakan propesinya, ia senantiasa
berpegang teguh kepada aqiedah Islamiyah, berpedoman kepada syareat
Islamiayah dan berakhlaqul kariemah.
Suatu hal yang penting untuk disampaikan kepada para mahasiswa adalah
bahwa UIKA sejak awal mempunyai motto Iman Ilmu dan Amal yang ditekankan
adalah implementasi dari Iman Ilmu dan Amal yaitu bagi semua unsur civitas
akademika UIKA, ia harus mempunyai niat masing-masing. Niat mahasiswa masuk
UIKA ini adalah untuk menggali Ilmu, bukan untuk mencari Ijazah itu semata
karena ijazah bisa dibeli.

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 9
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Bagi pengajar yang menjadi dosen UIKA mempunyai tujuan dan niat untuk
mengamalkan ilmunya, bukan untuk mencari uang semata. Bagi karyawan UIKA,
ia harus mempunyai niat dan tujuan untuk menyumbangkan tenaga dan pikiran
untuk kelancaran kegiatan akademik, bukan mencari gaji semata. Bagi Pimpinan
Yayasan dan Universitas berikut jajarannya adalah dengat dan tujuan untuk
memajukan perguruan tinggi baik pikiran, waktu bahkan harta.

Perkembangan
1. Pada tahun 1961, UIKA terdiri dari 4 Fakultas yaitu Fakultas Ekonomi Jurusan
Perusahaan, Fakultas Hukum dan Kemasyarakatan, Fakultas Sastra Jurusan
Bahasa Inggris, Fakultas Pendidikan Paedagogik. Pada tahun 1962 Fakultas
Sastra Jurusan Bahasa Inggris dibekukan karena tidak ada peminatnya.
2. Pada tahun 1963 Fakultas Pendidikan Jurusamn Paedagogik memperoleh
Status diakui bagi program Sarjana Muda Lengkap dengan Surat Keputusan
PTIP No. 48 tahun 1963
3. Pada tahun 1964 didirikan Fakultas Sosial Politik dan Fakultas Hukum Islam
4. Pada tahun 1965 Fakultas Hukum dan Fakultas Ekonomi memperoleh Status
diakui bagi program Sarjana Muda Lengkap
5. Pada tahun 1970 Fakultas Sosial Politik ditutup karena kurang peminatnya.
6. pada tahun 1978 didirikan Fakultas Teknik Sipil yang berkembang menjadi
Fakultas Teknik.
7. Pada tahun 1980 Fakultas Hukum Islam dirubah menjadi Fakultas Syariah,
karena pada jajaran Departemen Agama tidak ada fakultas Hukum Islam
sehingga sulit memperoleh Akreditasi.
8. Pada tahun 1981 dibuka jurusan Akuntansi pada Fakultas Ekonomi dan
memperoleh Status Terdaftar pada tahun 1984.
9. Pada tahun 1982 UIKA menerima Fakultas Tarbiyah dari Universitas Pakuan,
atas saran dan persetjuan Koordinator Kopertis Wilayah IV (Jawa Barat).
10. Pada tahun 1983 didirikan Fakultas Ushuluddin .
11. Pada tahun 1984 dibuka Fakultas Industri Jurusan Mesin dan Jurusan
Teknologi yang kemudian berdasaran saran Tim Evaluasi Kopertis dan
Konsorsium ITB digabungkan ke Fakultas Teknik.
Dengan seiring berjalannya waktu, pada tahun 2009 didirikannya
Rusunawa Asrama Putri Universitas Ibn Khaldun yang lebih di kenal dengan nama

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 10
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
singkatan ASPIKA. Yang menjadikan satu satunya prasarana untuk mahasiswa\
mahasiswi untuk tinggal yang kediamannya berda jauh dari universitas.

2.2. Visi dan Misi


Universitas Ibn Khaldun Kota Bogor dalam melaksanakan kegiatan pada
bidang pemerintahan, pembangunan dan kemasyarakatan berpedoman pada Visi
dan Misi Kota Bogor.

2.2.1. Visi
Visi Universitas Ibn Khaldun Kota Bogor adalah: Untuk menjadi salah satu
Universitas terkemuka di Indonesia, mendapat pengakuan dunia Islam, sebagai
salah satu pusat unggulan penerapan konsep kesatuan Iman, Ilmu dan Amal dalam
membentuk masyarakat madani yang berkelanjutan.

2.2.2. Misi
Misi Universitas Ibn Khaldun Kota Bogor dirumuskan sebagai berikut:
1. Menghasilkan sumber Daya manusia (SDM) yang kreatif dan relevan dengan
dinamika kebutuhan masyarakat, mempraktekan kebiasaan bersikap dan
bertindak ilmiah serta berahlaq mulia.
2. Menghasilkan karya-karya penelitian inovatif, bermutu yang dapat
meningkatkan kualitas proses pembelajaran serta mengembangkan ilmu
pengetahuan, teknologi dan seni untuk kesejahteraan masyarakat sebagai
perwujudan ajaran Islam (Rahmatan lil alamin)
3. Menguji, mengembangkan, menerapkan dan menyebar luaskan strategi
metode, teknologi dan seni dalam rangka pemberdayaan masyarakat sehingga
masyarakat mampu berpartisipasi aktif dalam pembangunan yang adil dan
berkelanjutan

2.3. Struktur Organisasi

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 11
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
2.4. Data Pejabat
No Nama Jabatan
1 Andreanda Nasution, S.K.M, M.Kes Kepala Asrama
2 Annisa Audi Administrasi
3 Ida Jubaedah Staf Rumah Tangga
4 Neti Staf Rumah Tangga
5 Eni Nurhayani Sekwan
6 Dwi Cahya F Sekwan
7 Lydia Putri Nuraliza Sekwan
8 Fifin Sekwan
9 Haris Petugas Lapang

2.5. Susunan Jabatan dan Tugas Pokok

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 12
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Untuk menjalankan kegiatan operasionalnya sehari-hari dengan baik dan
lancar, setiap organisasi harus memiliki struktur organisasi. Karena dengan adanya
strukur organisasi, masing-masing fungsi, peran dan tanggung jawab individu-
individu, kelompok, unit kerja yang ada dalam organisasi dapat menjalankan
tugasnya dengan baik.

2.5.1. Bagian/Divisi Asrama Putri Universitas IBN Khaldun


1. Kepala Asrama
Memimpin, memotivasi, melatih, membimbing dan mengawasi staf kantor
secara efektif.
2. Admin Asrama
Bertanggung jawab dalam memastikan semua pekerjaan dilaksanakan
dengan baik sehingga semua proses pekerjaan berjalan lancar.
3. Pembina kerohanian
Menyusun, membina, melaksanakan, mengembangkan program kerja yang
berkaitan dengan bidang keagamaan.
4. Musyrifah
Mengkondisikan dan mendampingi mahasiswa baru atau santri dalam
kegiatan kegiatan ma"had yaitu, dalam bidang ibadah dan spiritual dan
pendampingan dalam bidang akademik.
5. Staf Rumah Tangga
Melakukan kegiatan kerumahtanggaan seperti, Membersihkan serta
merapikan kursi, meja kerja, komputer, dan beberapa perlengkapan kerja
lainnya.
6. Komandan Pelaksana keamanan ketertiban
Melakukan pembinaan yang berkesinambungan agar anak buahnya selalu
dalam kondisi siaga dalam bertugas dan meningkatkan terus motivasi
bekerja pada anak buahnya.
7. Staf Pelaksana keamanan ketertiban
Melindungi dan mengayomi lingkungan asrama dari setiap gangguan
keamanan, serta menegakkan peraturan dan tata tertib yang berlaku di
lingkungan kerjanya.

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 13
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
BAB III
PEMBAHASAN

3.1. Hasil Kegiatan


Selama Prakerin, Praktikan di tempatkan di Bagian Administrasi.
Adapun uraian rincian kerja yang dilakukan selama mengikuti kegiatan
Praktik Kerja Industri, diantaranya:
1. Melayani Pendaftaran Asrama
Pusatkan perhatian pada seseorang yang ingin mendaftar seperti
mendengarkan dan menjawab pertanyaan dengan penuh perhatian dan tidak
memotong pembicaraan saat orang tersebut berbicara kepada kita. Memberi
pelayanan yang efisien sepeti melayani pendaftarn dengan menjelaskan
peraturan-peraturan pendaftaran.

2. Membuat Data Penghuni Asrama


Melakukan pendataan penghuni asrama agar mengetahui nama penghuni
serta kamar yang dihuni.

3. Mengarsip Berkas
Melakukan pengarsipan berkas Surat masuk & Surat keluar sesuai tahun agar
arsip terpelihara dengan baik dan aman.

4. Membuat Struktur Organisasi Asrama


Membuat struktur organisasi asrama lalu ditempel pada dinding Kantor untuk
memberi semua penghuni informasi sekilas tentang struktur organisasi asrama.

5. Merapikan Peralatan Kantor


Selalu merapikan peralatan dan perlengkapan Kantor yang habis dipakai dengan
rapih.

6. Membuat Amplop
Membuat amplop dari kertas yang tidak terpakai, dimana barang yang tidak
terpakai, di daur ulang menjadi sesuatu yang lebih berguna.

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 14
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
3.2 Waktu dan Tempat Pelaksanaan Praktik Kerja Industri
Adapun uraian waktu dan tempat saat melaksanakan kegiatan Praktik Kerja
Industri, diantaranya :

3.3.2 Waktu Pelaksanaan Prakerin


Kegiataan Prakerin dilaksanakan selama ± 3 bulan (tiga). Mulai dari tanggal 02
September hingga 04 Desember 2023
Dengan Jam kerja sebagai berikut :
a. Hari Senin - Kamis
Masuk : Pukul 08.00 WIB
Istirahat : Pukul 12.00 WIB
Pulang : Pukul 16.00 WIB

b. Hari Jumat
Masuk : Pukul 08.00 WIB
Istirahat : Pukul 11.30 WIB
Pulang : Pukul 16.00 WIB

c. Hari Sabtu
Masuk : Pukul 08.00 WIB
Istirahat : Pukul 12.00 WIB
Pulang : Pukul 13.00 WIB

3.3.3 Kendala Selama Prakerin


1. Cukup kesulitan berkomunikasi saat awal prakerin
2. Tidak terbiasa dengan jam kerja

3.3.4 Cara Mengatasi Kendala


Seiring dengan berjalnnya waktu praktikan mulai terbiasa beradaptasi dengan
lingkungan prakerin
IV
PENUTUP

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 15
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
4.1. Kesimpulan
Kegiatan Praktik Kerja Industri merupakan kegiatan yang sangatbermanfaat
bagi siswa dan siswi, dan dapat mengenal lebih jauh bagaimana cara bekerja
dilapangan sesuai keahlian masing-masing siswa. Sehingga siswa dapat melihat
gambaran mengenai kegiatan bidang usaha dimasa yang akan datang, serta
siswa-siswi mengetahui standar kompetensi yang akan dijadikan peluang kerja dan
kesempatan kerja.Dalam dunia usaha dibutuhkan kedisiplinan yang cukup baik,
instansi-instansi biasanya memerlukan karyawan yang disiplin, terampil, rajin dan
cerdas.
Pada praktik kerja Industri ini diperlukan keahlian yang cukup.Selama
penulis melaksanakan Prakerin (Praktik Kerja Industri) di , penulis merasa bangga
bisa mendapatkan Ilmu yang belum pernah penulis dapatkan sebelumnya serta
memperoleh banyak pengalaman.Tujuan lain Prakerin (Praktik Kerja Industri)
adalah menambah wawasan yang luas bagi siswa dan siswi, terutama dalam
bidang yang di tempatinya. Adapula tempat yang disukai yakni diruangan Tata
Usaha dan Kesekretariatan, penulis bisa belajar dan dapat mengetahui yang belum
penulis dapatkan selama ini,terutama pengetahuan tentang berbagai arsip yang
tersedia.
4.2. Saran
Saran penulis ditujukan kepada pihak sekolah dan pihak instansi yang telah
membantu penulis menyelesaikan Praktik Kerja Industri (Prakerin) ini dengan baik
dan lancar.
4.2.1. Sekolah
Penulis mengharapkan agar pihak sekolah lebih memperhatikan kesiapan
siswa/ siswinya serta memberikan kesempatan kepada guru-guru untuk
menyediakan waktunya untuk memonitoring yang bertujuan untuk memotivasi,
memberikan arahan-arahan serta perhatian kepada siswa-siswinya yang sedang
melakukan Praktik Kerja Industri (Prakerin) hingga masa prakerin berakhir.
4.2.2. Instansi
Semoga hubungan antar pegawai dengan siswa prakerin tetap terjaga dan
bersedia membimbing para siswa prakerin agar mendapatkan wawasan lebih luas
berkaitan dengan pekerjaan, disamping itu instansi bersedia memberikan
kesempatan lebih banyak kepada siswa prakerin untuk menerapkan ilmunya yang
didapatkan dari sekolah ditempat prakerin dan memberikan informasi-informasi

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 16
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
baru kepada siswa prakerin yang belum dan atau tidak didapatkan siswa prakerin
didunia kerja.

DAFTAR PUSTAKA

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 17
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Sumber Internet:
Sudarsa, C., dkk. 1991. Surat-menyurat dalam Bahasa Indonesia. Jakarta:
Pusat Pembinaandan Pengembangan Bahasa.
Sumatri, M., dkk. 1985. Pedoman Surat-menyurat. Jakarta:Pusat Pembinaan dan
Pengembangan Bahasa.
https://deepublishstore.com/motto-hidup-mahasiswa/

https://uika-bogor.ac.id/halaman/fasilitas

https://narabahasa.id/keterampilan-bahasa/menulis/korespondensi-bisnis
https://pelayananpublik.id/2019/07/22/administrasi-pengertian-sejarah-tujuan-
hingga manfaatnya/
https://blog.ub.ac.id/deaangger/aplikom/pemanfaatan-teknologi-informasi-dalam-
manajemen kantor/
https://pddi.lipi.go.id/peranan-penting-kearsipan/
https://blog.gamatechno.com/teknologi-smart-city-pemerintah/
https://jikp.bantenprov.go.id/read/artikel/289/Pengertian-Arsip-Tujuan-Peran-Dan-
Fungsi-SertaJenis-jenis-Arsip.html

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 18
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
LAMPIRAN

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 19
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
Gambar 1. Gedung Asrama Putri UIKA Bogor

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 20
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 21
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 22
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR
PERAN DAN TANGGUNGJAWAB DALAM MENGELOLA ADMINISTRASI DAN BANGUNAN DI ASRAMA PUTRI 23
UNIVERSITAS IBN KHALDUN (ASPIKA) KOTA BOGOR

Anda mungkin juga menyukai