[LOGO SEKOLAH]

[NAMA SEKOLAH]
[ALAMAT LENGKAP SEKOLAH]
[NO HP, EMAIL & WEBSITE SEKOLAH]

Standar Operasional Prosedur (SOP) Unit Corporate Social Responsibility (CSR)

1. Pengertian
SOP Unit Corporate Social Responsibility (CSR) adalah panduan yang mengatur
tugas, tanggung jawab, dan prosedur kerja yang harus diikuti oleh unit ini dalam
mengelola program-program tanggung jawab sosial perusahaan atau sekolah.
Unit ini bertanggung jawab atas kegiatan sosial, donasi, atau program
keberlanjutan yang mendukung komunitas, lingkungan, atau kelompok yang
membutuhkan. Unit CSR menjalin hubungan dengan organisasi non-profit atau
masyarakat luas untuk melaksanakan program-program CSR.

2. Tujuan
 Mengimplementasikan program-program CSR yang sesuai dengan nilai,
tujuan, dan kebijakan perusahaan atau sekolah.
 Meningkatkan dampak positif terhadap komunitas, lingkungan, dan
kelompok yang membutuhkan.
 Membangun hubungan yang kuat dengan organisasi non-profit, pihak
berwenang, dan masyarakat luas dalam menjalankan program-program
CSR.

3. Tugas dan Tanggung Jawab

3.1. Perencanaan Program CSR
 Melakukan penelitian dan analisis kebutuhan komunitas atau kelompok
yang akan menjadi fokus program CSR.
 Merumuskan tujuan, target, dan indikator keberhasilan program CSR yang
akan dilaksanakan.
 Mengidentifikasi sumber daya yang dibutuhkan, termasuk anggaran, waktu,
dan tenaga kerja.
3.2. Pengembangan dan Implementasi Program CSR
 Merancang program-program CSR yang sesuai dengan nilai, tujuan, dan
kebijakan perusahaan atau sekolah.
 Menyusun rencana kerja, jadwal pelaksanaan, dan anggaran yang terkait
dengan program CSR.
 Melakukan koordinasi dengan organisasi non-profit, pihak berwenang, dan
masyarakat luas dalam mengimplementasikan program CSR.
 [LOGO SEKOLAH]
[NAMA SEKOLAH]
[ALAMAT LENGKAP SEKOLAH]
[NO HP, EMAIL & WEBSITE SEKOLAH]

3.3. Pelaporan dan Evaluasi

 Mengumpulkan data dan informasi terkait dengan pelaksanaan program
CSR.
 Memonitor kemajuan dan efektivitas program CSR, serta mengukur
dampak yang dihasilkan.
 Menyusun laporan tentang keberhasilan dan tantangan dalam menjalankan
program CSR kepada pihak terkait, termasuk manajemen dan pihak
eksternal.
3.4. Komunikasi dan Publikasi
 Membangun hubungan yang baik dengan media massa, organisasi non-
profit, dan masyarakat luas untuk mempublikasikan program-program CSR.
 Mengkomunikasikan nilai, tujuan, dan manfaat dari program CSR kepada
internal dan eksternal organisasi.

4. Proses Kerja
4.1. Perencanaan Program CSR
 Identifikasi isu sosial atau lingkungan yang relevan dengan nilai dan tujuan
perusahaan atau sekolah.
 Identifikasi kelompok yang membutuhkan dukungan atau bantuan dan
evaluasi kebutuhan mereka.
4.2. Pengembangan dan Implementasi Program CSR
 Rancang program CSR yang sesuai dengan isu dan kebutuhan yang telah
diidentifikasi.
 Lakukan koordinasi dan kerja sama dengan organisasi non-profit atau pihak
berwenang dalam melaksanakan program CSR.
43.Pelaporan dan Evaluasi
 Kumpulkan data dan informasi terkait dengan pelaksanaan program CSR.
 Analisis dan evaluasi dampak dan efektivitas program CSR.
 Sampaikan laporan dan temuan evaluasi kepada manajemen dan pihak
terkait untuk pengambilan keputusan dan perbaikan program di masa
mendatang.
4.3. Komunikasi dan Publikasi
 Bangun hubungan dengan media massa, organisasi non-profit, dan
masyarakat luas untuk mempublikasikan program CSR.
 [LOGO SEKOLAH]
[NAMA SEKOLAH]
[ALAMAT LENGKAP SEKOLAH]
[NO HP, EMAIL & WEBSITE SEKOLAH]

 Sampaikan informasi yang jelas dan transparan tentang program CSR

kepada internal dan eksternal organisasi.
 Gunakan berbagai saluran komunikasi, seperti media sosial, situs web, dan
publikasi internal, untuk meningkatkan kesadaran dan pemahaman tentang
program CSR.

5. Catatan
 Lakukan penilaian risiko dan perencanaan kontinjensi terkait program CSR
untuk menghadapi situasi yang tidak terduga.
 Libatkan karyawan atau staf sekolah dalam program CSR untuk
membangun kesadaran dan partisipasi aktif dalam kegiatan sosial dan
keberlanjutan.
 Evaluasi dan perbarui program CSR secara berkala sesuai dengan
perkembangan kebutuhan dan perubahan lingkungan.

Catatan: SOP Unit Corporate Social Responsibility (CSR) harus disesuaikan dengan
kebijakan dan tujuan perusahaan atau sekolah. Unit ini perlu menjalin kemitraan
dengan organisasi non-profit, pihak berwenang, dan masyarakat luas untuk
mengoptimalkan dampak positif program CSR.