Si
ASISTEN KESEJAHTERAAN SOSIAL SETDA MALUKU
Struktur Biro Peningkatan Kualitas SDM
SEKDA
Asisten Kesra
Kepala Biro
PKSDM
Kasubag. Kasubag.
Kasubag. Kasubag. Kasubag. Tata
Pemberdayaan Pemuda dan
Pendidikan Kesehatan Usaha Biro
Perempuan Olah Raga
Kedudukan
Biro Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia mempunyai
tugas membantu Asisten Kesejahteraan Sosial dalam
menyiapkan bahan penyusunan kebijakan dalam rangka
peningkatan kualitas SDM, meliputi bidang pendidikan,
kesehatan, pemberdayaan perempuan, pemuda dan olah
raga.
Fungsi
• Penyusunan program Peningkatan Kualitas Sumber Daya
Manusia sesuai Rencana Strategi Pemerintah Daerah/RPJMD;
• Pengkoordinasian penyiapan bahan penyusunan kebijakan
Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia
Lanjutan...
• Pelaksanaan ketatausahaan;
• Pelaksanaan pemantauan, pengendalian dan
evaluasi;
• Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh
Asisten Kesejahteraan Sosial sesuai tugas dan
fungsinya.
Visi di Bidang Kepemudaan :
Pemuda Maluku yang berwawasan kebangsaan, cerdas, terampil, kreatif,
memiliki daya saing dan berakhlaq mulia
Misi di Bidang Kepemudaan :
• Memposisikan dan mengembangkan pemuda sebagai katagori sosial
dalam rangka partisipasinya dalam pembangunan Maluku untuk
menghadapi tantangan global
• Meningkatkan peran lembaga kepemudaan dalam rangka
pemberdayaan pemuda
• Mengembangkan kebijakan pemberdayaan pemuda yang visioner
sebagai acuan dalam program pemberdayaan pemuda
• Melaksanakan kebijakan pemberdayaan pemuda dengan membangun
koordinasi dan sinergi antar pemangku kepentingan.
• Pancasila.
• UUD 1945.
• Konsensus Internasional “World Program of Action
for Youth to the Year 2000 and Beyond, UN General
Assembly, Fiftieth Sessions, A/RES/50/81-13 March
1996.
• Millenium Development Goal’s (MDGs).
• RPJMD
6
Arsitektur Pembangunan Kepemudaan Maluku
PEMUDA MAJU
PENGEMBANGAN
PEMBERDAYAAN
PERLINDUNGAN
KEBIJAKAN KEPEMUDAAN (PEMERINTAH/KEMENTERIAN)
8
• Peningkatan wawasan dan sikap mental pemuda dalam
pembangunan
• Peningkatan pengetahuan, keterampilan dan
kewirausahaan pemuda
• Peningkatan kreativitas dan inovasi pemuda sebagai
penyaluran minat dan bakat
• Peningkatan dukungan sarana dan prasarana pembangunan
kepemudaan
Prioritas Kegiatan Pemberdayaan
Pemuda:
Agenda Prioritas
8 Prioritas Pembangunan
Utama 1. Penyelesaian dan Sosialisasi UU
Pemda Pembangunan Kepemudaan tentang Kepemudaan;
Tahun 2009 : 2. Peningkatan Keserasian Kebijakan
Maluku Daerah 2009 Pemuda;
RPJMD 3. Penyelenggaraan Pendidikan Bela
2008 – 2013 1. Peningkatan Negara dan Jambore Pemuda
Kapasitas dan Daya Indonesia;
Saing Pemuda; 4. Pengembangan Kreativitas Pemuda;
2. Peningkatan Nation 5. Kegiatan Pertukaran Pemuda Antar
propinsi dan Negara;
and Character
6. Pengembangan Sentra
Building di kalangan Pemberdayaan Pemuda;
pemuda; 7. Peningkatan Kapasitas IPTEK
Pemuda;
8. Perluasan Pilot Project
Pengembangan Rumah Olah Mental
Pemuda Indonesia (ROMPI);
9. Peningkatan Pengelolaan Lembaga
Kepemudaan;
10. Optimalisasi Peran dan Partisipasi
Lembaga Kepemudaan.
1. Peningkatan Kapasitas dan Daya Saing
Pemuda;
18
1. Meningkatnya kekerasan di kalangan remaja;
2. Ketidakjujuran yang membudaya;
3. Semakin tingginya rasa tidak hormat kepada orang tua, guru dan figur
pemimpin;
4. Pengaruh peer group terhadap tindakan kekerasan;
5. Meningkatnya kecurigaan dan kebencian;
6. Penggunaan bahasa yang yang memburuk;
7. Penurunan etos kerja;
8. Menurunnya rasa tanggung jawab individu dan warga negara;
9. Meningginya perilaku merusak diri;
10. Semakin kaburnya pedoman moral
19
1. Mengutamakan Pemuda Sebagai Kategori Sosial (Social Category)
dari pada Kategori Politik (Political Category)
2. Menghindarkan tiga langkah traumatis dalam pembangunan
kepemudaan yakni :
1) Pembinaan
2) Pengawasan
3) Pengaturan
3. Melakukan reformasi pembangunan kepemudaan dengan
melaksanakan tiga langkah pembangunan kepemudaan, yakni:
1) Perlindungan
2) Pengembangan dan
3) Pemberdayaan
20
Individu, ialah orang per-orang yang berusia 18 – 35 tahun yang tidak
berada didalam wadah kegiatan kelompok kepemudaan, maupun
organisasi/lembaga kepemudaan.
22
IKLIM
KONDUSIF
Lapangan Kerja
Terbuka
23
IKLIM TIDAK
KONDUSIF
Lapangan Kerja
Tertutup
24
1. Mencuri, Merampok (Skala Besar Maupun Kecil)
2. Mencopet
3. Memeras, Pungli
4. Mengoplos Minyak
5. Menyelundup
6. Dagang Narkoba
7. Dagang ABG
8. Berjudi
9. Korupsi/ Menyalahgunakan Jabatan
Dsb…
25
1) Menurunnya angka penganguran,
2) Meningkatnya kualitas SDM Pemuda,
3) Menurunnya keterlibatan pemuda dalam hal :
1. Narkoba,
2. Pornoaksi dan pornografi,
3. HIV / AIDS
4. Tawuran,
5. Pengaruh Budaya Asing,
6. Perilaku Politik destruktif,
7. Perbuatan menyimpang lainnya.
26
PENUTUP
Parang patah jangan dicela
Elok disepuh dibara api
Hang tuah bijak pernah berkata
Tak pernah pemuda menyerah di bumi
28