FISIOLOGI KERJA BERPENGARUH

DALAM ERGONOMI
Pengertian Ergonomi

Ergonomi ialah penyesuaian tugas pekerjaan dengan kondisi tubuh

manusia ialah untuk menurunkan stress yang akan dihadapi.

Pengertian Fisiologi Kerja

Fisiologi kerja yaitu bidang kajian ergonomi yang meneliti energi

manusia yang dikeluarkan dalam suatu pekerjaan.
Jenis Kerja

1. Kerja total seluruh tubuh, yang mempergunakan sebagian besar otot biasanya
melibatkan dua pertiga atau tiga perempat otot tubuh.
2. Kerja sebagian otot, yang membutuhkan lebih sedikit energy expenditure karena otot
yang digunakan lebih sedikit.
3. Kerja otot statis, otot yang digunakan untuk menghasilkan gaya konstrasi otot.
Kelelahan ( Fatique )

Definisi umum dari kelelahan kerja adalah suatu kondisi dimana

terjadi pada syaraf dan otot manusia, sehingga tidak dapat
berfungsi lagi sebagaimana mestinya.
Faktor- Faktor Yang Mempengaruhi
1. Penentuan dan lamanya waktu kerja.
2. Penentuan dan lamanya waktu istirahat.
3. Sikap mental pekerja.
4. Besarnya beban tetap.
5. Kemonotonan pekerjaan dalam lingkungan kerja yang tetap.
6. Kondisi tubuh operator pada waktu melaksanakan pekerjaan.
7. Lingkungan fisik kerja.
8. Kecapaian kerja.
9. Jenis dan kebiasaan olahraga atau latihan.
10. Jenis kelamin.
11. Umur.
12. Sikap kerja.
Kesimpulan

Fisiologi kerja bepengaruh dalam ergonomi karna adanya

kegiatan penyesuaian tugas pekerjaan dengan kondisi dan energi
dari tubuh manusia.