Anda di halaman 1dari 11

PENGEMBANGAN PROFESSIONAL YANG BERKELANJUTAN (CONTINUTY

PROFESSIONAL DEVELOPMENT) DAN PENTINGNYA BELAJAR


SEPANJANG HAYAT

Dosen pengampu : Melva Simatupang, SST,M.Kes


Matkul : PROFESSIONALISME KEBIDANAN

KELOMPOK 11 :
ANNISA TAMPUBOLON (P07524419047)
FITRIANI SIREGAR (P07524419058)

KELAS : DIV-IIB

POLTEKKES KEMENKES MEDAN


T.A 2020/2021
Definisi

• Kegiatan pengembangan keprofesian berkelanjutan


yang perlu dilakukan meliputi pengembangan diri,
publikasi ilmiah, dan karya inovatif. Agar hasil
pengembangan kegiatan keprofesian berkelanjutan
maka pengembangan kegiatan harus sesuai dengan
aturan, format, dan kaidah
Bidan terlahir sebagai wanita terpercaya dalam
melindungi dan menolong ibu dalam melahirkan
bayinya sampai ibu dapat merawat bayinya dengan
baik. Bidan bekerja berdasarkan pada pandangan
filosofi yang dianut keilmuan,metode kerja,standar
praktik,pelayanan dan kode etik profesi yang dimiliki.
Bidan memiliki tugas-tugas yang sangat unik yaitu :
Memiliki kode etik dengan serangkaian pengetahuan
ilmiah yang didapat melalui proses pendidikan dan
jenjang tertentu.
Keberadaan bidan diakui memiliki organisasi
profesi yang bertugas meningkatkan mutu pelayanan
pada masyarakat.
Memiliki jasa atau pelayanan yang dilakukan dengan
tetap memegang teguh kode etik profesi.
Sebagai tenaga professional bidan harus memenuhi syarat sebagai
berikut :

 Memberi pelayanan kepada masyarakat yang bersifat khusus atau


spesialis
 Melalui jenjang pendidikan
 Keberadaannya diakui dan diperlukan masyarakat
 Mempunyai peran dan fungsi yang jelas
 Mempunyai kewenangan yang disahkan atau diberikan oleh pemerintah
 Memiliki kode etik bidan
 Memiliki etika bidan
 Memiliki standar pelayanan
 Memiliki standar praktik
 Memiliki standar pendidikan yang mendasari dan mengembangkan
profesi sebagai kebutuhan masyarakat
 Memiliki standar pendidikan berkelanjutan sebgai wahana
pengembangan kompetensi
PENGEMBANGAN KARIR BIDAN MELIPUTI :

1). 3). KOLABORASI


PENDIDIKAN DALAM PELAYANAN
BERKELANJUTAN KEBIDANAN

2). 4). PEMANFAATAN IPTEK


JABATAN DALAM PENINGKATAN
FUNGSIONAL KUALITAS PELAYANAN
KEBIDANAN
PENGEMBANGAN KARIR BIDAN DIKAITKAN
DENGAN PERAN,FUNGSI DAN TANGGUNG
JAWAB BIDAN.

Peran fungsi bidan dalam


pelayanan kebidanan
Tanggung jawab bidan :
adalah sebagai berikut :
-konseling
-pelaksana
-pelayanan kebidanan normal
-pengelola
-pelayanan kebidanan abnormal
-pendidik
-pelayanan kebidanan pada anak
-peneliti
-pelayanan KB
-penyuluhan dan konselor
-pelayanan kesehatan
-pemberdayaan perempuan
masyarakat
(penggerak)
Tujuan secara khusus agar
memahami dan mengembangkan:

1). prinsip 2). prinsip


3) prinsip
Pengembangan pengembangan
pelaporan pengembangan
Keprofesian
Berkelanjutan pengembangan karya inovatif
diri,
1. ANAMNESA

Terkait dengan tujuan di atas maka


pembahasan pada materi ini mencakup 3
bagian besar yaitu:

1. Pengembangan Diri  Mengikuti Diklat


Fungsional
 Mengikuti
Kegiatan Kolektif

2. Publikasi Ilmiah
3. PENGEMBANGAN KARYA INOVATIF

a. menemukan/menciptakan
karya seni

b. membuat/memodifikasi alat
pelajaran/peraga/ praktikum

c. mengikuti pengembangan
penyusunan standar, pedoman, soal,
dan sejenisnya
SEKIAN DAN
TERIMAKASIH

Anda mungkin juga menyukai