Teori dan Teknik Dalam Memberi

Motifasi Dalam Interview Serta Kesmas

Dalam Pelayanan Kebidanan
Asti Awgrecya Chaterin Christy Yeany
Febiani Astri Rillya Celline Hartati Mulyani Debora Stela
Kasenda Tetedulo Tohis Bawanda Kasenda Tahir Kanllaran Coloay

KELOMPOK 6
A. Pengertian Motivasi
Motivasi adalah proses kesediaan melakukan usaha tingkatan tunggu
untuk mencapai sasaran Organisasi yang di kondisikan oleh kemampuan
usaha tersebut untuk memuaskan kebutuhan sejumlah individu. Motivasi
adalah karateristik psikologis manusia yang memberi kontribusi pada
tingkat komitmen seseorang.

B. Jenis Jenis Motivasi

Widayat( 2004) Menyatakan bahwa Motivasi di golongkan
menjadi 4 bagian yaitu:
1. Motivasi positif
2. Motivasi Negatif
3. Motivasi dari dalam ( Intrinsik)
4. Motivasi dari luar (Extrinsik)
Fungsi Motivasi menurut Swasti(2003)

Menentukan arah
01 Mendorong manusia
untuk berbuat 02 perbuatan

03 Menyeleksi perbuatan
 Teori Pengharapan
Teori pengharapan kadang disebut teori ekspektansi atau expectancy theory of motivation dikemukakan oleh

Victor Vroom pada tahun 1964. Menurut teori ini, motivasi merupakan akibat suatu hasil dari yang ingin

dicapai oleh seorang dan perkiraan yang bersangkutan bahwa tindakannya akan mengarah kepada hasil yang

diinginkannya itu
 Harapan (Expectancy)
● adalah suatu kesempatan yang diberikan akan terjadi karena perilaku. Harapan akan

berkisar antara nilai negatif (sangat tidak diinginkan) sampai dengan nilai positif

(sangat diinginkan)

Nilai (Valence)
● adalah kekuatan relatif dari keinginan dan kebutuhan seseorang. Suatu intensitas

kebutuhan untuk mencapai hasil, berkenaan dengan preferensi hasil yang dapat

dilihat oleh setiap individu.

 Pertautan
(Instrumentality)
● yaitu besarnya kemungkinan bila bekerja secara efektif, apakah akan terpenuhi

keinginan dan kebutuhan tertentu yang diharapkannya. Indeks yang merupakan tolok

ukur berapa besarnya perusahaan akan memberikan penghargaan atas hasil usahanya

untuk pemuasan kebutuhannya.

 1. collaboration yaitu kerjasama
Teknik dalam antara konselor dengan konseli
untuk mengeksplorasi motivasi
Motivasi dalam 2.
dengan cara supertif.
Evacation yaitu melibatkan

Interview konselor memperpanjang motivasi

klien
3. Autonomy yaitu meletakan
tanggung jawab untuk berbuah
pada klien, dan menghormati
kehendak bebas
Strategi Pendekatan Dalam promosi kesehatan
Promosi kesehatan adalah salah satu bentuk upaya pelayanan kesehatan yang berorientasi pada
penyampaian informasi tentang kesehatan guna penanaman pengetahuan kesehatan sehingga
tumbuh kesadaran untuk hidup sehat.

● Mengembangkan kebijakan guna mewujutkan masyarakat yang sehat

● Membima suasana,iklim dan lingkungan yang mendukung
● Memperkuat, mendukung, dan mendorong kegiatan masyarakat.
● Meningkatkan kempuan dan keterampilan perorangan
● Mengupayakan pembangunan kesehatan yang lebih memberdayakan
masyarakat
 LIMA PENDEKATAN PROMKES
(Similarly, Ewles dan Simnett (1999))
• Pendekatan Medik
Tujuan dari pendekatan ini adalah kebebasan dari penyakit dan
kecacatan yang didefinisikan secara medic, seperti penyakit infeksi,
kanker, dan penyakit jantung.

• Pendekatan Perubahan Perilaku

Tujuan dari pendekatan ini adalah mengubah sikap dan perilaku
individu masyarakat, sehingga mereka mengambil gaya hidup
“sehat’’.

• Pendekatan Edukasional
• Tujuan dari pendekatan ini adalah memberikan informasi dan
memastikan pengetahuan dan pemahaman tentang perihal kesehatan
dan membuat keputusan yang ditetapkan atas dasar informasi yang
ada.
• Pendekatan Berpusat Pada Klien

Tujuan dari pendekatan ini adalah bekerja dengan klien agar dapat membantu mereka
mengidentifikasi apa yang ingin mereka ketahui dan lakukan, dan membuat keputusan dan
pilihan mereka sendiri sesuai dengan kepentingan dan nilai mereka.

• Pendekatan Perubahan Sosial

Tujuan dari pendekatan ini adalah melakukan perubahan-perubahan pada lingkungan fisik,
social dan ekonomi, supaya dapat membuatnya lebih mendukung untuk keadaan yang sehat.
Hal utama bukan untuk mengubah tetapi mempengaruhi kesehatan masyarakat.
Penerapan Strategi Kesehatan Masyarakat dalam
Pelayanan Kebidanan

• Penerapan Strategi Kesehatan Masyarakat dalam

Pelayanan Kebidanan yaitu memberikan pelayanan
pada antenatal, intranatal, post partum dan BBL
terintegritas sesuai standar operasional (SOP)
AnyQuestion ?