1
Pendahuluan
Hal penting dalam manajemen proyek adalah
Ketepatan memilih bentuk organisasi (tim)
Memilih manajer proyek yang tepat
Aktifitas integrasi dan koordinasi yang baik
2
Perlunya Perencanaan
Menghilangkan atau mengurangi ketidakpastian
3
Lingkup pekerjaan
Perencanaan dan pengendalian :
Sebelum proyek dimulai
Selama proyek berlangsung
Koreksi pada saat terjadi perbedaan antara rencana dan
pelaksanaan
4
Tahap Perencanaan Proyek
Aktifitas ini dikerjakan setelah proyek ditanda tangani
1. Menentukan tujuan proyek dan kebutuhannva.
Dalam hal ini perlu ditentukan hasil akhir proyek, waktu,
biava dan performansi yang ditargetkan.
5
4. Membuat Jadwal untuk setiap aktivitas
pekerjaan
memperlihatkan waktu tiap aktivitas, batas selesai dan
milestone.
6
Permasalahan dalam Perencanaan
Area permasalahan yang biasanya muncul antara lain :
7
Rencana Induk Proyek
Tujuan pembuatan rencana adalah :
untuk memberikan petunjuk kepada manajer dan tim
proyek selama siklus hidup proyek;
untuk memberitahukan mengenai sumberdaya apa yang
diperlukan, kapan dan berapa besar biaya yang
dikeluarkan, dan
memungkinkan mereka mengukur kemajuan yang telah
dibuat dan keterlambatan yang terjadi, selanjutnya
Apa yang perlu dilakukan untuk mengejar
ketertinggalan itu.
8
Isi Rencana Proyek (RIP)
Terdapat kemiripan dengan proposal proyek, harus
lebih detail dan luas, ditujukan untuk kepentingan
anggota tim proyek (internal).
Deskripsi proyek
Manajemen dan Organisasi
Bagian teknis
Alat‐alat perencanaan
9
Deskripsi Proyek
Deskripsi singkat mengenai asal ‐usul dan latar
belakang lahirnya proyek. Termasuk disini
penjelasan singkat tentang proyek, tujuan,
kebutuhan, kendala, masalah yang ada (dan
bagaimana akan diatasi), jadwal induk yang
memperlihatkan kejadian dan milestone yang ada.
10
Manajemen dan Organisasi
Ringkasan mengenai organisasi dan personel yang
dibutuhkan. Isinya meliputi :
1.Manajemen proyek dan organisasi.
Detail mengenai bagaimana proyek akan dikelola dan
identifikasi mengenai personel kunci dan hubungan
kewenangan yang ada.
2.Kebutuhan orang.
Estimasi kebutuhan orang berikut ketrampilan, kepakaran
dan cara penempatan serta rekruitingnya.
11
Bagian Teknis
Ringkasan mengenai aktivitas utama proyek, waktu dan biaya.
Termasuk dalam bagian ini adalah:
13
Alat‐alat Perencanaan
Banyak metoda yang digunakan dalam perencanaan
antara lain:
Work breakdown structure (WBS) ‐ untuk menentukan
pekerjaan pekerjaan yang ada dalam proyek.
Matriks tanggungjawab ‐ untuk menentukan organisasi
proyek, orang‐orang kunci dan tanggungjawabnya.
Gantt charts ‐ digunakan untuk menunjukkan jadwal
induk
proyek, dan jadwal pekerjaan secara detail.
Jaringan kerja (network) ‐ untuk memperlihatkan urutan
pekerjaan, kapan dimuiai, kapan selesai, kapan proyek
secara keseluruhan selesai.
14
Estimasi
Pilihan dalam estimasi :
Menunda estimasi sampai akhir proyek
Mendasarkan pada proyek yg mirip
Menggunakan teknik dekomposisi
Model empiris
15
Pendefinisian Pekerjaan
Utk proyek dalam skala besar diperlukan metode
untuk menentukan elemen‐elemen proyek dalam
bagian yang lebih detail.
Dapat diketahui keterkaitan antar aktifitas,
urutan waktu dan personilnya.
Work Breakdown Structure (WBS)
16
WBS (Work Breakdown Structure)
WBS : Pemecahan pekerjaan besar menjadi elemen
pekerjaan yang lebih kecil
17
Tidak ada pedoman baku dalam WBS
Dikatakan memadai selama
Pekerjaan sudah cukup mudah dilaksanakan
Dapat ditentukan waktu penyelesaiannya
Bisa diukur kemajuannya
Sumberdaya dan biaya yang diperlukan dapat dihitung
19
20
Organizational Breakdown
Structure (OBS)
OBS adalah proses hierarkis yang melukiskan
bagaimana perusahaan dikelola sebagai suatu
organisasi untuk menentukan tanggung jawab
kerja.
Tujuan OBS adalah:
Menyediakan suatu kerangka untuk meringkas kerja unit
organisasi,
Mengidentifikasi unit organisasi yang bertanggung jawab
untuk paket kerja,
dan mengikat unit organisasi kepada akun pengendalian
biaya.
21
Integrasi WBS dengan
organisasi proyek
B C D G
E F H
22
23
Responsibility Assignment
Matriks (RAM)
RAM merupakan matrik yang menggambarkan
hubungan antara WBS dan OBS.
Dalam RAM setiap unit organisasi dalam OBS
ditugaskan kepada tiap aktivitas yang terdapat
dalam WBS.
24
RAM Matriks Tanggungjawab
Pekerjaan Adi (MP) Budi Dedi Edi (QA)
(controller) (acc)
A R,A R A
B S A N A
C R N R
D A N A
E S R,A N
Keterangan :
R = Responsible
S = Support
A = Approve
N = Notice
25