Anda di halaman 1dari 7

Sejarah PT Unilever

Didirikan 5 Desember 1933


Nama

Zeepfabrieken N.V (5 Des 93), PT Lever Brothers


Indonesia (22 Jul 80), PT. Unilever Indonesia Tbk (30 Jun
97)

Produksi

Sabun, deterjen, margarin, minyak sayur dan makanan


yang terbuat dari susu, es krim, makanan dan
minuman dari teh, produk-produk kosmetik, dan produk
rumah tangga

Misi

Peningkatan vitalitas hidup

Komitme Membawa ilmu pengetahuan dan dan keahlian


n
internasional mereka untuk dapat melayani konsumen
setempat

Sejarah PT Unilever

1920-1930

1933
1936
1941
1942-1946
1965-1966
1967
1981
1982
1988
1990
1992
1995
1996-1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2008
2010
2011

Import oleh van den Bergh, Jurgen and Brothers

Pabrik sabun Zeepfabrieken NV Lever Angke, Jakarta


Produksi margarin dan minyak oleh Pabrik van den Bergh NV Angke, Jakarta
Pabrik komestik Colibri NV, Surabaya
Kendali oleh unilever dihentikan (Perang Dunia II)
Di bawah kendali pemerintah
Kendali usaha kembali ke Unilever berdasarkan undang-undang penanaman modal asing
Go public dan terdaftar di Bursa Efek Jakarta
Pembangunan pabrik Ellida Gibbs di Rungkut, Surabaya
Pemindahan Pabrik Sabun Mandi dari Colibri ke Pabrik Rungkut, Surabaya
Terjun di bisnis the
Membuka pabrik es krim
Pembangunan pabrik deterjen dan makanan di Cikarang, Bekasi
Penggabungan instalasi produksi Cikarang, Rungkut
Deterjen Cair NSD Cikarang
Terjun ke bisnis kecap
Membuka pabrik teh Cikarang
Membuka pusat distribusi sentral Jakarta
Terjun ke bisnis obat nyamuk bakar
Terjun ke bisnis makanan ringan
Membuka pabrik sampo cair Cikarang
Terjun ke bisnis minuman sari buah
Perusahaan memasuki bisnis pemurnian air dengan meluncurkan Pure It
Perusahaan mendirikan pabrik sabun mandi Dove di Surabaya sekaligus memperluas pabrik es krim
Walls dan Skin Care di Cikarang

Penerapan KM di
Unilever
Komunikasi Pemasaran
yang Bersifat One-Voice
Pengembangan SDM
Budaya Coaching
Budaya Sharing Knowledge
Strategi Teknologi
Informasi

FASILITAS UNTUK
KNOWLEDGE
SHARING
Learning Centre di Mega Mendung
puncak dengan kelas dan e-learning
Knowledge Club Online dan Online
Library yang berupa database
pengetahuan dan perpusatakaan
online
Intranet yang berisi semua aktivitas dan
informasi organisasi terutama
scoreboard yang berisi progres
pencapaian kinerja

TUJUAN PENERAPAN
KM DI PT UNILEVER
Penghemata
n waktu dan
biaya

Peningkatan
aset
pengetahuan

Kemampuan
beradaptasi

Peningkatan
produktfitas

PENGEMBANGAN KM
DI PT UNILEVER
Sharing
Pengetahuan
Knowledge
Club
Retrospect

Sharing
Informal

Online
Sharing

SOLAR
(Share of
Learning
and Result)
GLAD
(Group
Learning
and
Developmen
t)
Video Caf
Book Club

dokumentas
i video,
rekaman
suara,
laporan
pembahasa
n, maupun
presentasi
yang dipakai
para
kontributor

LEA
RNI
NG
AW
AR
D

Learning Award adalah suatu sistem


untuk memotivasi orang-orang yang
memberikan sharing pengetahuan dan
pengalaman kepada rekan kerja yang
lain
1.
2.
3.
4.
5.

Learning Champion of The Year


Coach of The Year
The Most Active Contributor
The Most Valued Contributor
Top Scorer Award

Anda mungkin juga menyukai