INFORMASI JABATAN FUNGSIONAL UMUM

1. Nama Jabatan : Bendahara Pengeluaran

2. Kode Jabatan :

3. Unit Organisasi

Eselon I :-

Eselon II : Sekretariat Daerah

Eselon III : Direktur BLUD RSUD

Eselon I V : Seksi Perbendaharaan dan Anggaran

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

DIREKTUR BLUD RSUD

KABID KEUANGAN

PENGADMINISTRASIAN BENDAHARA BENDAHARA

UMUM BARANG

(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara).

1
 2

5. Ikhtisar Jabatan : Melaksanakan penatausahaan Keuangan sesuai ketentuan

peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk
kelancaran pelaksanaan tugas.

6. Uraian Tugas:
a. Membuat SPP dan SPM sesuai dengan sesuai ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
Tahapan:
1) Mempelajari DPA BLUD/ RBA
2) Membuat konsep SPP dan SPM
3) Mengkonsultasikan konsep SPP dan SPM kepada pimpinan untuk
mendapatkan pengarahan
4) Memfinalisasi SPP dan SPM
5) Mengajukan SPP dan SPM kepada BUD
b. Membuat buku register SPP/SPM/SP2D sesuai ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku untuk mendukung kelancaran
pelaksanaan tugas;
Tahapan:
1) Mencatat SPP sesuai jenis permintaan
c. Membuat Buku Kas Umum sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan
yang berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
Tahapan:
1) Membukukan penerimaan sesuai SPP dan SPM;
2) Membukukan pengeluaran sesuai DPA
d. Menyusun Laporan Pertanggungjawaban sesuai Buku Kas Umum untuk
kelancaran pelaksanaan tugas;
Tahapan :
1) Mengidentifikasi pengeluaran sesuai kode rekening.
2) Mengentri pengeluaran sesuai format LPj
3) Memfinalisasi LPJ
4) Membuat surat pengantar Lpj

e. Membuat Buku Pembantu Kas Tunai sesuai ketentuan peraturan perundang-

undangan yang berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
Tahapan:
1) Membukukan pengambilan uang dari kas bank
2) Membukukan pengeluaran uang kas tunai
 3

f. Membuat Buku Pajak sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang

berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas
Tahapan :
1) Mengidentifikasi pengeluaran yang berdampak pajak;
2) Mengisi SSP
3) Menyetor pajak pada Bank yang telah ditentukan;
4) Membuat laporan pajak
g. Membuat Buku Simpanan Bank sesuai ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
Tahapan:
1) Mencatat penerimaan SP2D;
2) Mencatat pengambilan dari Kas Bank
h. Membuat buku rekapitulasi pengeluaran per rincian objek sesuai ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mendukung kelancaran
pelaksanaan tugas
Tahapan:
1) Mengidentifikasi pengeluaran sesuai kode rekening/kegiatan;
2) Mencatat kedalam buku rekapitulasi pengeluran per rincian objek;
i. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan atasan baik lisan
maupun tertulis;
1) Mempelajari tugas
2) Menjalankan tugas
3) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. DPA Pembuatan SPP dan SPM

2. SPP dan SP2D Pembutan Buku Register
SPP/SPM/SP2D
3. SP2D dan Kuitansi Pengeluaran Pembutan Buku Kas Umum
4. SP2D, Buku Kas Umum, Buku Pajak Penyusunan Laporan
Pertanggungjawaban
5 BKU,dan Rekening Koran Pembuatan Buku Pembantu Kas
Tunai
6 SSP Pembuatan Buku Pajak;
7 Rekening Koran Pembuatan Buku Simpanan Bank
 4

8 DPA Pembuatan Buku Rekapitulasi

Pengeluaran per Rincian Objek

9 Disposisi Pelaksanaan tugas kedinasan

lainnya yang diberikan atasan

8. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Peraturan Perundangan-undangan Membuat SPP dan SPM

2. Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Register
SPP/SPM/SP2D
3. Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Kas Umum
4. Peraturan Perundangan-undangan Menyusun Laporan
Pertanggungjawaban
5 Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Pembantu Kas Tunai
6 Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Pajak;
7 Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Simpanan Bank
8 Peraturan Perundangan-undangan Membuat Buku Rekapitulasi
Pengeluaran per Rincian Objek
9 Surat Perintah Tugas Melaksanakan tugas kedinasan
lainnya yang diberikan atasan

9. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

1 SPP dan SPM Dokumen

2. Buku Register SPP/SPM/SP2D Dokumen
3 BKU Dokumen
4 Laporan Pertanggungjawaban Dokumen
5 Buku Kas Pembantu Tunai Dokumen
6 Buku Pajak Dokumen
7 Buku Simpanan Bank Dokumen
8 Buku Rekapitulasi Pengeluaran per Dokumen
Rincian Objek
9 Tugas Kegiatan
1)Hasil Kerja : Tulis Hasil Kerja sesuai dengan uraian tugas
2)Tulis Satuan Hasil kerja seperti: dokumen, kegiatan,dll.
 5

10. Tanggung Jawab:

1. Meneliti Kelengkapan dokumen
2. Meneliti kebenaran dokumen

11. Wewenang:
a. Menyampaikan hasil kerja/laporan kepada atasan langsung
b. Menyampaikan dokumen-dokumen ke Instansi terkait

12. Korelasi Jabatan:

Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi

1. Direktur BLUD BLUD RSUD Laporan dan konsultasi

2. Kabid Keuangan BLUD RSUD Laporan dan konsultasi
3. Kasi BLUD RSUD Menyampaikan dokumen
Perbendaharaan penatausahaan keuangan
4. Kasi Akutansi BLUD RSUD Penyusunan Laporan
dan Verifikasi Keuangan
Jabatan 3. Lingkup Bidang Koordinasi
Fungsional Keuangan
Umum

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Dalam ruangan

2. Suhu Dingin

3. Udara Segar /sejuk

4. Keadaan Ruangan Agak tertutup.

5. Letak Datar

6. Penerangan Terang

7. Suara Tenang

8. Keadaan tempat kerja Bersih

9. Getaran -

14. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

 6

1. Mata Selalu berada didepan komputer/laptop

2. Pinggang Terlalu lama duduk

15. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang : II/d

b. Pendidikan : D3 Keuangan/Akuntansi/Perpajakan

c. Kursus/Diklat

1) Penjenjangan :-

2) Teknis : Bimtek Bendaharawan/ SIA

d. Pengalaman kerja : Staf pada bagian Keuangan minimal 2 tahun
e. Pengetahuan kerja : Memahami peraturan bidang penatausahaan

keuangan daerah dan Pola Pengelolaan Keuangan

BLUD

f. Keterampilan kerja : Mampu mengisi format penatausahaan keuangan,

dan mampu mengoperasikan komputer

g. Bakat Kerja :

G; Inteligensia:
Kemampuan belajar secara umum

N: Bakat Numerik :

Kemampuan untuk menghitung angka-angka

V; Bakat verbal :
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara
tepat dan efektif
Q; Ketelitian :
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal
atau dalam tabel

h. Temperamen Kerja :

1) M : Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan,

pembuatan pertimbangan atau pembuatan keputusan berdasar kriteria
yang dapat diukur atau diuji
2) T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki
pencapaian dengan tepat menurut batas-batas/indikator/kriteria,
toleransi atau standar-standar tertentu
 7

i. Minat Kerja :

1) Realistik (R) , alternatif pilihan :

2) Konvensional (K)
3) Investigatif (I)

j. Upaya Fisik :

1) Duduk
2) Bekerja dengan jari

k. Kondisi Fisik :

1) Jenis Kelamin : Pria/Wanita

2) Umur : 30-50 tahun

3) Tinggi badan :-

4) Berat badan :-

5) Postur badan :-

6) Penampilan :-

l. Fungsi Pekerjaan :

1) D3 : menyusun data
2) O8 : Menerima Instruksi
3) B4 : Mengerjakan dengan perkakas

16. Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah Hasil Waktu

No Satuan Hasil1
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian 2)

1. Dokumen SPP dan SPM 52 120 menit

2. Dokumen Buku Register 1 260 menit

SPP/SPM/SP2D

3. Dokumen BKU 1 9900 menit

4. Dokumen Laporan 12 60 menit

Pertanggungjawaban

5. Dokumen Buku Kas Pembantu 12 60 menit

Tunai

6. Dokumen Buku Pajak 12 60 menit

 8

7. Dokumen Buku Simpanan Bank 12 60 menit

8. Dokumen Buku Rekapitulasi 1 9900 menit

Pengeluaran per Rincian Objek

9. Kegiatan kedinasan lainnya 48 550 menit

1) Satuan Hasil lihat nomor 9 kolom 2

2) Tulis waktu penyelesaian untuk setiap hasil kerja dalam satuan waktu menit

17. Butir Informasi Lain :

...............................................................................................................................................................

Ruteng, April 2015

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

Kasi Perbedaharaan dan Anggaran Bendahara Pengeluaran
BLUD RSUD dr.Ben Mboi,

(Kristoforus Ambal,SE) (Dorotea Jeli)

NIP. 19 NIP. 19.........