RUMAH SAKIT UNIVERSITAS AIRLANGGA

PROGRAM KERJA
PENELITIAN

RUMAH SAKIT
UNIVERSITAS AIRLANGGA
2019
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kita panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas rahmat dan
karunia-Nya sehingga “Program Kerja Penelitian” telah selesai disusun. Program Kerja ini
disusun sebagai acuan umum pengelolaan dan pelaksanaan prosedur kerja di Rumah Sakit
Universitas Airlangga (RS UNAIR).
Kami mengharapkan agar program kerja ini dapat menjadi acuan dalam
menjalankan proses kerja dengan mutu yang baik dan dapat memberikan manfaat sebesar–
besarnya bagi civitas hospitalia dan stakeholder terkait. Kami mengucapkan terima kasih
dan penghargaan yang setinggi-tingginya kepada seluruh pihak yang membantu dalam
penyusunan program kerja ini.

Surabaya, 2 Januari 2019

Direktur

Prof. Dr. Nasronudin, dr., Sp.PD., K-PTI.FINASIM

NIP 195611031984031001

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 i

 UNIVERSITAS AIRLANGGA
RUMAH SAKIT
Kampus C Mulyorejo Surabaya 60115, Telp. 031-5916290, 031-5916291, 031-81153153 Fax. 031-5916291, Website :
rumahsakit.unair.ac.id email :

DAFTAR ISI
PROGRAM KERJA INSTALASI RAWAT INAP
RUMAH SAKIT UNIVERSITAS AIRLANGGA

KATA PENGANTAR.......................................................................................................i
DAFTAR ISI......................................................................................................................ii
BAB I PENDAHULUAN..............................................................................................1
BAB II LATAR BELAKANG........................................................................................2
BAB III TUJUAN UMUM DAN TUJUAN KHUSUS...................................................3
3.1 Tujuan Umum..............................................................................................3
3.2 Tujuan Khusus.............................................................................................3
BAB IV KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN....................................4
BAB V CARA MELAKSANAKAN KEGIATAN......................................................5
BAB VI SASARAN..........................................................................................................6
BAB VII JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN.....................................................7
BAB VIII EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN.............8
BAB IX PENCATATAN, PELAPORAN, DAN EVALULASI KEGIATAN...........9

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 ii

 BAB I
PENDAHULUAN

Mengacu pada visi Rumah Sakit Universitas Airlangga yaitu Menjadi Rumah Sakit
Pendidikan terkemuka di tingkat nasional dan internasional dalam pemberian pelayanan
paripurna, pendidikan dan penelitian di bidang kesehatan dan misi Rumah Sakit Universitas
Airlangga yaitu melakukan penelitian terintegrasi berbasis keunggulan bidang kedokteran dan
kesehatan lainnya yang berorientasi pada produk inovasi, maka bidang riset dan pengabdian
masyarakat membuat rencana kinerja tahun 2019 untuk mencapai visi dan misi RS Unair.

Rencana kerja bidang riset dan pengmas pada tahun 2019 berfokus pada peningkatan mutu
layanan riset yang terstruktur dan sistematis, pengembangan system online sebagai salah satu
tuntutan di era digital, meningkatkan mutu KEPK dengan meregistrasikan KEPK pada KEPK
Nasional, mengadakan pelatihan GCP, GCLP dan EDL. Program yang lain dalam tahun 2019
adalah menggalakkan kepada seluruh KSM di RS Unair untuk melaksanakan penelitian dan
pengabdian kepada masyarakat sebagai perwujudan pelaksanaan tugas tridharma perguruan tinggi
bagi Universitas Airlangga. Inovasi-inovasi dari riset RS Unair diharapkan mampu berkontribusi
bagi Universitas Airlangga dan masyarakat pada umumnya

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 1

 BAB II
LATAR BELAKANG

Bidang riset dan pengabdian masyarakat RS Unair mempunyai tujuan dalam jangka
lima tahun ke depan yaitu menyelenggarakan dan mengembangkan penelitian serta sebagai pusat
unggulan untuk kemajuan pendidikan kedokteran dan kesehatan lainnya serta menunjang
peningkatan mutu layanan berstandar internasional dan teknologi kedokteran dan teknologi
kesehatan lainnya. Dalam mencapai tujuan tersebut perlu disusun perencanaan yang baik dan
terarah sehingga dapat mencapai tujuan jangka panjang. Rencana kerja periode satu tahun ini
merupakan target dan tujuan jangka pendek sebagai panduan dan acuan bidang riset dan pengmas
dalam menjalankan tugas selama satu tahun ke depan

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 2

 BAB III
TUJUAN UMUM DAN TUJUAN KHUSUS

3.1 Tujuan Umum

Terselenggaranya penelitian di Rumah Sakit Universitas Airlangga dalam bidang
peningkatan mutu Rumah Sakit, peningkatan pelayanan dan teknologi di bidang kesehatan
3.2 Tujuan Khusus

• Memasarkan riset dan laboratorium RS Unair secara lebih luas melalui website
• Meningkatkan jumlah penelitian 50% dari KSM di RS Unair
• Meningkatkan jumlah pengabdian kepada masyarakat yang merata pada 50% KSM
• Meningkatkan kualitas dan pengembangan SDM melalui pertemuan nasional di bidang
riset dan pengmas
• Mengembangkan kerjasama riset internasional yang akan dilaksanakan pada tahun
berikutnya (2020)
• Melaksanakan riset epidemiologis
• Melaksanakan riset yang berbasis tekonologi kesehatan
• Melaksanakan riset atas kejadian outbreak/ kejadian luar biasa

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 3

 BAB IV
KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN

Kegiatan pokok Penelitian adalah merencanakan, menyusun, mengusulkan, mengevaluasi,

dan melaporkan seluruh kegiatan pelayanan di bidang penelitian.
Rincian Kegiatan Pelayanan Penelitian adalah:
• Melaksanakan system pengajuan laik etik secara online
• Mengadakan pelatihan GCP dan GCLP serta EDL
• Meregistrasikan KEPK RS Unair ke KEPKN
• Memasarkan riset dan laboratorium RS Unair secara lebih luas melalui website
• Meningkatkan jumlah penelitian 50% dari KSM di RS Unair
• Meningkatkan jumlah pengabdian kepada masyarakat yang merata pada 50% KSM
• Meningkatkan kualitas dan pengembangan SDM melalui pertemuan nasional di bidang
riset dan pengmas
• Mengembangkan kerjasama riset internasional yang akan dilaksanakan pada tahun
berikutnya (2020)

• Melaksanakan riset epidemiologis

• Melaksanakan riset yang berbasis tekonologi kesehatan
• Melaksanakan riset atas kejadian outbreak/ kejadian luar biasa
Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 4
 BAB V
CARA MELAKSANAKAN KEGIATAN

Pelaksanaan kegiatan Instalasi Rawat Inap sebagai berikut:

No. Program Pelaksanaan kegiatan Pelaksana

1 Sistem online • Mempermudah pelayanan Tim Riset dan Tim

pengajuan ijin
penelitian kepada user IT
• Mempercepat proses
pelayanan kepada user
• Memudahkan control
penelitian di RS Unair
2. Registrasi Memenuhi standar nasional KEPK Tim Riset, KEPK
KEPK RS unair sehingga surat laik etik dari KEPK Nasional
ke KEPK RS Unair dapat digunakan secara
Nasional universal baik di Indonesia maupun
di Luar negeri

3. Mengadakan Memfasilitasi staf di RS Unair yang Tim Diklat dan

pelatihan GCP, memenuhi kualifikasimenjadi Tim Riset
GCLP dan EDL peneliti maupun pembimbing
penelitian untuk melaksanakan
pelatihan tersebut sehingga dapat
menjadi peneliti maupun
pembimbing yang sesuai ketentuan

4. Marketing Mengenalkan bidang riset dan Tim IT dan Tim

bidang Riset pengmas secara lebih luas untuk Riset, Tim
dan Pengmas meningkatkan jumlah penelitian di Marketing
melalui website RS Unair

5 Penelitian • Meningkatkan jumlah Tim Riset dan

kompetitif KSM penelitian di RS Unair Pengmas, KSM
RS Unair

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 5

 • Mendorong inovasi teknologi
dan keilmuan baru di bidang
kesehatan
7 Pengabdian • Meningkatkan jumlah Tim Riset dan
masyarakat pengabdian masyarakat oleh Pengmas, KSM
kompetitif KSM RS
Unair
• Mengenalkan RSUnair
kepada masyarakat luas

8 Pengembangan Meningkatkan kemampuan dan mutu Tim riset dan

SDM bidang SDM dengan mengikutsertakan pengmas
riset dan dalam pertemuan nasional di bidang
pengmas riset

9 Membuka Meningkatkan riset kolaboratif Tim riset dan

kesempatan dengan universitas di Luar negeri pengmas
kerjasama luar
negeri

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 6

 BAB VI
SASARAN

Sasaran pada setiap kegiatan yang telah diagendakan penelitian, antara lain:
No. Rencana Sasaran Jumlah anggaran

Sistem Online Ijin

1 penelitian Terlaksananya system online 20.000.000

2 Penataan Ruangan riset Terbentuknya ruang riset 20.000.000

yang memadai
3 PC untuk RM System online RM 15.000.000

4 Honor Pengadaan Staf Terciptanya kesejahteraan 36.000.000

admin riset/ tahun pegawai SDM riset
5 GCP Terlaksananya pelatihan 200.000.000
GCLP khusunya untuk
pegawai RS Unair
6 GCLP Terlaksananya pelatihan 50.000.000
GCLP khusunya untuk
pegawai RS Unair
7 EDL Terlaksananya pelatihan 80.000.000
EDL khusunya untuk
pegawai RS Unair
8 Anggaran riset Terlaksananya riset di setiap 140.000.000
KSM KSM
9 Anggaran pengmas Terlaksananya pengmas di 140.000.000
KSM RS UNAIR
10 Pengembangan staf Terlaksananya 20.000.000
pengembangan staf dan
SDM yang berkualitas
Total 721.000.000

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 7

 BAB VII
JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN

Program Waktu pelaksanaan, Bulan ke-

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 keterangan

Sistem online
pengajuan ijin
penelitian di
RS Unair
Mengadakan
pelatihan GCP, GCLP
dan EDL
Marketing bidang
Riset dan Pengmas
melalui website
Penelitian kompetitif
KSM RS Unair
Pengabdian
masyarakat
kompetitif KSM
Pengembangan SDM
bidang riset dan
pengmas
Membuka
kesempatan
kerjasama luar
negeri

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 8

 BAB VIII
EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN

Kegiatan yang telah direncanakan akan dievaluasi dan dilaporkan secara berkala.
1. Evaluasi dilaksanakan setiap 1 (satu) bulan dalam pertemuan ruangan.
2. Laporan disusun berdasarkan pertanggung jawaban yang dibuat setelah masing-masing
kegiatan
3. Laporan yang dibuat dalam bentuk laporan bulanan.
4. Laporan diserahkan kepada Wakil Direktur DIKLIT.

No. Program Evaluasi Yang Pelaporan

mengevaluasi

1 Sistem online Setelah kegiatan Manajer riset Tertulis

pengajuan laik
etik di KEPK
RS Unair

2. Registrasi Setelah kegiatan Manajer riset Tertulis

KEPK RS unair
ke KEPK
Nasional

3. Mengadakan Setelah kegiatan Manajer riset Tertulis

pelatihan GCP,
GCLP dan EDL

4. Marketing Evaluasi tiap semester Manajer riset Tertulis

bidang Riset
dan Pengma
s
melalui website

5 Penelitian Evaluasi akhir tahun Manajer riset Tertulis

kompetitif
KSM RS Unair

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 9

 7 Pengabdian Evaluasi akhir tahun Manajer riset Tertulis
masyarakat
kompetitif
KSM

8 Pengembangan Evaluasi semester Manajer riset Tertulis

SDM bidang
riset dan
pengmas

9 Membuka Evaluasi akhir tahun Manajer riset Tertulis

kesempatan
kerjasama luar
negeri

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 10

 BAB IX
PENCATATAN, PELAPORAN, DAN EVALUASI KEGIATAN

Progress dari program kerja penelitiian dicatat setiap bulan, dari masing-masing kegiatan,
mana yang dilaksanakan sesuai kegiatan yang ada. Dari hasil pencatatan program kerja dilaporkan
ke Direktur melalui Wadir DIKLIT setiap semester setelah dilakukan evaluasi. Apabila dari
kegiatan yang ada tidak sesuai jadwal atau ada kendala akan dicari akar masalah dan solusinya.
1. Semua kegiatan dicatat dalam buku register kegiatan.
2. Hasil kegiatan setiap bulan dilaporkan kepada Wakil Direktur DIKLIT.
3. Evaluasi dilakukan berdasarkan program kegiatan yang telah dicapai dan dilakukan evaluasi
dan analisa tiap semester dan dilaporkan ke Wadir DIKLIT.

Ditetapkan di
Surabaya, 2 Januari 2019
Direktur

Prof. Dr. Nasronudin, dr., Sp.PD., K-PTI.

FINASIM NIP 195611031984031001

Program Kerja Penelitian Rumah Sakit Universitas Airlangga 2019 11