TUGAS KELOMPOK

NILAI DASAR ADAPTIF & KOLABORATIF

Program Pelatihan : Latsar CPNS Provinsi Nusa Tenggara Barat

Penyelenggara : BPSDMD Provinsi Nusa Tenggara Barat
Angkatan/Kelompok : 2/4
Widyaiswara : Dra. Baiq Rusniyati, MM
Peserta : dr. Indah Rahmawati
Arina Tri Andriana,S.Kep.,Ners
Novanita Laylatul Husna,S.Kom
Asti Awiyatul Bari’ah, SKM
apt. Dinita Zahra Kumala,S.Farm

I. HASIL ANALISIS ADAPTIF

TOOLS EMPHATIZE DEFINE A P K L T IDEATE PROTOTYPE
CRITICAL Cepat menyesuaikan diri Isu : Pegawai yang menjadi 4 4 3 3 14 Pemberian reward bagi Perusahaan swasta
THINGKING menghadapi perubahan kurang fokus pada saat pegawai teladan yang yang memberikan
mengikuti pelatihan dan memenuhi kriteria reward pada pegawai
seminar via daring BerAKHLAK berupa piagam,
Penyebab : fasilitas pendidikan,
- Karena kegiatan dan bonus tambahan
dilaksanakan di untuk pegawainya
kantor, pegawai yang memenuhi
sembari mengerjakan standar perusahaan.
tugas yang lain.
- Tidak ada interaksi
langsung antara
 peserta sehingga
membuat peserta
bosan.
Terus berinovasi dan Isu : Pegawai yang merasa 4 4 3 3 14
mengembangkan kreatifitas nyaman dengan pelayanan
cara lama sehingga membuat
pelayanan di RS Mata
menjadi kurang efisien
Penyebab :
- Pegawai malas
mempelajari hal baru
Bertindak proaktif Isu : Kurangnya inisiatif 5 4 3 4 16
pegawai dalam memulai suatu
pekerjaan sebelum
diperintahkan oleh atasan
Penyebab :
- Rasa malas dan kebiasaan
menunda pekerjaan
- Khawatir akan membuat
kesalahan
CREATIVE THINKING
 TUGAS KELOMPOK
NILAI DASAR KOLABORATIF

I. HASIL ANALISIS KOLABORATIF

TOOLS EMPHATIZE DEFINE A P K L T IDEATE PROTOTYPE
CRITICAL Memberi kesempatan Isu : Terdapat kegiatan di 4 4 4 4 16 Diadakan sosialisasi cara RS Swasta
THINGKING kepada berbagai pihak mana hanya pegawai tertentu pemakaian alat. menggunakan
untuk berkontribusi yang dilibatkan peralatan terbaru
Penyebab : dalam pelayanannya
- Kurangnya kerja sama tim sehingga pelayanan
yang baik lebih efektif dan
efisien.
Terbuka dalam bekerja sama Isu : Atasan yang tidak mau 4 4 4 3 15
untuk menghasilkan nilai terbuka terhadap ide atau
tambah pendapat bawahannya terkait
dengan pelayanan.
Penyebab :
- Merasa pendapat diri sendiri
yang paling benar
Menggerakkan pemanfaatan Isu : Kurangnya pemanfaatan 4 5 5 4 18
berbagai sumber daya untuk peralatan baru untuk
 tujuan bersama menunjang pelayanan
Penyebab :
- Malas mempelajari cara
menggunakan alat baru
- Sudah nyaman dengan
alat lama
- Belum terbiasa dalam
menggunakan alat baru
CREATIVE THINKING Saat sosilaisasi pemakaian alat, peserta wajib mencoba memakai alat satu – persatu.
KAMPANYE NILAI DASAR ASN BERAKHLAK
ANGAKATAN 2 KELOMPOK 4

https://youtu.be/-aTAKkkT0GM

Presented by :
1. dr. Indah Rahmawati
2. Novanita Laylatul Husna, S. Kom
3. Arina Tri Andriana S. Kep. Ners.
4. apt. Dinita Zahra Kumala S. Farm.
5. Asti Awiyatul SKM