KATA PENGANTAR

KEPALA PUSKESMAS TEGALSARI KOTA TEGAL

Pembangunan Kesehatan ditujukan untuk mewujudkan

derajat kesehatan masyarakat yang setinggi-tingginya melalui
peningkatan kesadaran, kemauan dan kemampuan masyarakat
untuk hidup sehat. Untuk mencapai tujuan pembangunan
kesehatan tersebut, maka pelaksanaan pembangunan kesehatan
harus dilakukan secara sistematis dan berkesinambungan.
Penyusunan Renstra (Perencanaan Strategis) sebagaimana
diamanatkan pada Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang
Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional Bab III pasal 7
dengan telah ditetapkan Rencana Pembangunan Jangka Panjang
Menengah Daerah (RPJMD) Kota Tegal Tahun 2019 – 2024, untuk
itu Puskesmas Tegalsari Kota Tegal berkewajiban menyusun
Rencana Strategis yang memuat tujuan, sasaran, strategi,
kebijakan, program dan kegiatan sebagai pedoman
penyelenggaraan pembangunan bidang kesehatan untuk kurun
waktu 2020 – 2024.
Tantangan pembangunan kesehatan yang semakin
bertambah berat dan kompleks membutuhkan peran aktif semua
pelaku pembangunan, termasuk didalamnya adalah masyarakat.
Sesuai amanat Undang-undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang
Kesehatan, bahwa setiap orang mempunyai kewajiban untuk
mewujudkan, mempertahankan dan meningkatkan derajat
kesehatan masyarakat yang setinggi-tingginya, maka peran aktif
masyarakat dalam pembangunan kesehatan di Kota Tegal perlu
dituangkan dalam Rencana Strategis Puskesmas Tegalsari Kota
Tegal Tahun 2019 – 2024.

ii
 Program pembangunan kesehatan yang diselenggarakan
oleh Puskesmas Tegalsari Kota Tegal diarahkan agar
pemberdayaan masyarakat dalam upaya pemeliharaan kesehatan.
Untuk itu kepada seluruh jajaran kesehatan
diharapkanturutberkontribusi guna mewujudkan visi Walikota
Tegal “Terwujudnya Pemerintah yang Berdedikasi menuju Kota
Tegal yang Bersih, Demokratis, Disiplin dan Inovatif”.
Penghargaan yang setinggi-tingginya dan ucapan terima
kasih yang tulus kami sampaikan kepada seluruh pihak yang
telah memberikan kontribusi dalam penyusunan Rencana
Strategis Puskesmas Tegalsari Kota Tegal Tahun 2019 – 2024.
Kami menyadari bahwa Rencana Strategis Puskesmas
Tegalsari Kota Tegal Tahun 2019 – 2024 ini masih jauh dari
kesempurnaan. Untuk itu kritik dan saran guna perbaikan
senantiasa kami harapkan.
Akhirnya hanya kepada Allah SWT sajalah kita berlindung
dan berserah diri. Seiring permohonan semoga upaya kita dalam
mewujudkan masyarakat Kota Tegal yang sehat dan mandiri
mendapat rahmat, hidayah dan ridho-Nya. Aamiin.

Tegal, 9 September 2019

KEPALA PUSKESMAS TEGALSARI
DINAS KESEHATAN KOTA TEGAL

dr. BambangKuswanto
NIP. 196511072002121004

iii
 DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL
KATA PENGANTAR ii
DAFTAR ISI iv

BAB I PENDAHULUAN ................................................... 1

1.1. Latar Belakang............................................ 1
1.2. Landasan Hukum....................................... 3
1.3. Maksud dan Tujuan.................................... 4
1.4. Sistematika Penulisan................................. 5

BAB II GAMBARAN PELAYANAN PERANGKAT DAERAH.. 8

2.1. Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi 8
Puskesmas Tegalsari ..............................
2.2 Sumber Daya Puskesmas Tegalsari ......... 17
2.3. Mitra Puskesmas Tegalsari .................... 24
2.4. Kinerja pelayanan Puskesmas Tegalsari . 25

BAB III PERMASALAHAN DAN ISU-ISU STRATEGIS 54

PERANGKAT DAERAH..........................................
3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan 54
Tugas dan Fungsi Pelayanan Daerah ..........
3.2 TelaahVisi Misi & Program Walikota & 56
Wakil Walikota..........................................
3.3 Telaah Rencana Strategis Dinkes Propinsi 57
Jawa Tengah ……………………………………..
3.4 Telaah Rencana Strategis Kementerian 59
Kesehatan ………………………………………..
3.5 Penentuan Isu-isu Strategis........................

BAB IV VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN ..................... 62

BAB V STRATEGI DAN ARAH KEBIJAKAN .................... 74

BAB VI RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN SERTA 79

PENDANAAN........................................................

BAB VII KINERJA PENYELENGGARAAN BIDANG 86

URUSAN ..............................................................
7.1. Indikator Kinerja Kunci (IKK) ..................... 87

BAB VIII PENUTUP............................................................. 89

LAMPIRAN-LAMPIRAN

iv