@ mentor_karir aN.

APA SAJA
HARD SKILL
YANG PERLU
DIKUASAI OLEH
SEORANG HRD

Sumber:
Buku "Armstrong Essential Human
Resources Management Practices" 2012
Berbagai lowongan kerja di Job Portal

IG: @mentor_karir
@ mentor_karir aN.

MENJADI SEORANG YANG

BERPROFESI DI BIDANG HR
PASTINYA MEMERLUKAN BEKAL
SKILL TERSENDIRI, TERUTAMA
UNTUK MENGELOLA MANUSIA
Ada yang sudah paham mengenai skill nya ada
yang belum paham.. Yukk kita lihat apa saja
yang dibutuhkan skill nya ya..

Skill yang kami rangkum ini

adalah paduan dari texbook
dengan info dari lowongan
kerja di luaran sana..

IG: @mentor_karir
@ mentor_karir aN.

APA SAJA SKILL TERSEBUT?

1. Paham mengenai HR policies and
procedure secara umum..

Paham mengenai perAturan perUndangan yang

berlaku..
Paham UU mengenai Ketenagakerjaan sekaligus
peraturan turunannya

2. Paham dan mampu membuat aturan

dan prosedur di perusahaan..

Paham/mampu membuat SOP dan Jobdesc..

SOP untuk Jobdesc setiap posisi merupakan rambu
rambu supaya karyawan bekerja sesuai dengan
performa yang diharapkan..
Nilai tambah jika paham/mampu membuat Peraturan
Perusahaan..

IG: @mentor_karir
@ mentor_karir aN.

APA SAJA SKILL TERSEBUT?

3. Paham/mampu menjalankan
rekrutmen..

Paham dalam mengerjakan end to end rekrutmen..

Prosedur rekrutmen, sejak proses di internal
perusahaan, rekrutmen, seleksi, sampai karyawan
mendapatkan offering letter..

4. Paham/mampu membuat perjanjian

kerja
Paham mengenai perjanjian kerja waktu tertentu,
perjanjian kerja waktu tidak tertentu, pekerja harian
lepas, magang, dll

IG: @mentor_karir
@ mentor_karir aN.

APA SAJA SKILL TERSEBUT?

5. Paham/mampu menjalankan
administrasi penggajian..

Paham/mampu dalam mengerjakan aktivitas terkait

administrasi penggajian..
Perhitungan dan komponen upah, Perhitungan
lembur, perhitungan BPJS Kesehatan dan
Ketenagakerjaan serta perhitungan pajak
penghasilan atau PPH 21

6. Paham/mampu menjalankan training

Paham mengenai Man Power Planning, Training

need analysis, dan menjalankan training
menggunakan metode ADDIE..

IG: @mentor_karir
@ mentor_karir aN.

APA SAJA SKILL TERSEBUT?

7. Paham/mampu mengelola database
karyawan..

Paham/mampu dalam mengerjakan aktivitas

pemeliharaan dan update database karyawan..

Cukup banyak ya hard skill yang harus dikuasai..

Bagaimana caranya supaya bisa mengakuisisi skill2
tersebut?

Caranya ada 2, yaitu dengan magang terlebih dahulu

sebagai HR staff atau mengikuti training..

Salah satunya dibawah ini..

IG: @mentor_karir