RSUD SEKARWANGI

PENERIMAAN / REKRUITMEN DOKTER

No. Dokumen Revisi Halaman

1/3
Jl. Siliwangi No. 49
Cibadak-Sukabumi
Ditetapkan
Plt.Direktur,
SPO
Terbit Tanggal
AKSES PELAYANAN
DAN KONTINUITAS
PELAYANAN
dr. Gatot Sugiharto, Sp.B, MARS
NIP.19690929 200212 1 005
Kegiatan penerimaan tenaga medis dokter spesialis / subspesialis /
1. Pengertian umum / dokter gigi umum / spesialis di lingkungan RSUD
Sekarwangi
Agar didapatkan tenaga dokter spesialis yang standar sikap
(attitude), pengetahuan (kognitif) dan skill sesuai dengan standar
2. Tujuan
kompetensi yang diharapkan oleh RSUD Sekarwangi

3. Kebijakan Setiap dokter spesialis baru di RSUD Sekarwangi diwajibkan

mengikuti proses penerimaan / rekruitmen

4.1 Dokter spesialis baru membuat lamaran ditujukan kepada

4. Prosedur
direktur dengan melampirkan riawayat pendidikan (ijazah
dokter, dokter spesialis ), trnskip akademik, STR serta
pengalaman kerja (bila ada). Sebelum membuat
permohonan, akan lebih baik apabila yang bersangkutan
melakukan pendekatan kepada Kepala Bagian Pelayanan
Medis atau Komite Medis RSUD Sekarwangi
4.2 Dari direktur, surat lamaran didisposisikan kepada kepala
bagian pelayanan medis dan bagian SDM dan Sekretariat.
4.3 Bagian Sekretariat melakukan proses seleksi administrasi
yang meliputi pemeriksaankelengkapan berkas-berkas yang
diperlukan.
4.4 Komite medis melalui sub komite kredensial mengajukan
siding kredensial.
 4.5 Sub komite kredensial melakukan proses kredensial dan
melaporkan hasil hasilnya kepada direktur.
4.6 Direktur menyetujui dan mendisposisikan proses selanjutnya
kepada Kabag Yanmed untuk dibuatkan surat penempatan
sesuai dengan kebutuhan.
4.7 Surat penempatan dibuat dengan tembusan kepada ketua
komite medis, sekreatriat dan arsip.

5.1 Komite Medik

5. Unit Terkait
5.2 Bidang Pelayanan Medis