Scribd Logo
Unggah

Selamat datang di Scribd!

  • Langkah-Langkah Perencanaan Tenaga Keperawatan

    Diunggah oleh

    Karina Oktaviyadi
    22 tayangan1 halaman
    Langkah-langkah perencanaan tenaga keperawatan meliputi mengidentifikasi bentuk dan beban pelayanan keperawatan, menentukan kategori dan jumlah perawat yang dibutuhkan, serta menerima dan menyaring calon untuk mengisi posisi yang ada.

    Deskripsi Asli:

    Judul Asli

    Langkah-langkah Perencanaan Tenaga Keperawatan

    Hak Cipta

    © © All Rights Reserved

    Format Tersedia

    PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd

    Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

    Apakah konten ini tidak pantas?

    Laporkan Dokumen Ini
    Langkah-langkah perencanaan tenaga keperawatan meliputi mengidentifikasi bentuk dan beban pelayanan keperawatan, menentukan kategori dan jumlah perawat yang dibutuhkan, serta menerima dan menyaring calon untuk mengisi posisi yang ada.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    22 tayangan1 halaman

    Langkah-Langkah Perencanaan Tenaga Keperawatan

    Diunggah oleh

    Karina Oktaviyadi
    Langkah-langkah perencanaan tenaga keperawatan meliputi mengidentifikasi bentuk dan beban pelayanan keperawatan, menentukan kategori dan jumlah perawat yang dibutuhkan, serta menerima dan menyaring calon untuk mengisi posisi yang ada.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    dari 1

    Langkah-langkah Perencanaan Tenaga

    Keperawatan
    Langkah-langkah perencanaan tenaga keperawatan menurut Gilies 1994
    meliputi:

    • Mengidentifikasi bentuk dan beban pelayanan keperawatan yang akan


    diberikan
    • Menentukan kategori perawat yang akan ditugaskan untuk melaksanakan
    pelayanan keperawatan
    • Menentukan jumlah masing-masing kategori perawat yang dibutuhkan
    • Menerima dan menyaring untuk mengisi posisi yang ada
    • Melakukan seleksi calon-calon yang ada
    • Menentukan tenaga perawat sesuai dengan unit atau shift
    • Memberikan tanggung jawab untuk melaksanakan tugas pelayanan
    keperawatan

    Anda mungkin juga menyukai