PROGRAM PENCEGAHAN DAN

PENANGGULANGAN TB DI TEMPAT KERJA

HARUN ALRASYID, S.Sos

Informasi Umum Tuberkulosis

 Tuberculosis (TB) merupakan penyakit menular yang

disebabkan kuman Mycobacterium Tuberculosi.
 Sebagian besar kuman ini menyerang paru-paru (TB
paru), dan dapat juga mengenai organ tubuh lainnya
seperti (TB ekstra paru) seperti pleura kelenjar
lymphe, tulang dll.
 TB dapat disembuhkan dengan berobat secara tepat
dan teratur minimal 6 bulan. Kuman TB menular
dari seseorang pasien TB menular (BTA positif) yang
batuk dan menyebabkan basil melalui udara yang
terhirup orang sehat.
Dampak TB di Sektor Ketenagakerjaan

Dampak akibat tenaga kerja terinfeksi, antara

lain:
- Penularan antar pekerja
- Biaya pengobatan meningkat
- Penurunan kualitas sumber daya manusia
- Motivasi kerja menurun
- Absenteisme meningkat
- Turn over pekerja meningkat
- Kematian
Dampak terhadap sosial
ekonomi, antara lain :
- Diskriminasi
- Kehilangan pekerjaan/PHK/pengangguran
- Kemiskinan/kerugian ekonomi (20-30%
pendapatan RT pertahun)
- Terganggunnya pembangunan sektor
ketenagakerjaan pada umumnya
Dampak lebih lanjut akibat TB di tempat kerja
adalah penurunan produktifitas bagi tenaga
kerja, perusahaan dan nasional
Dampak akibat tenaga kerja terinfeksi, antara
lain:
- Penularan antar pekerja
- Biaya pengobatan meningkat
- Penurunan kualitas sumber daya manusia
- Motivasi kerja menurun
- Absenteisme meningkat
- Turn over pekerja meningkat
- Kematian
Program Pencegahan dan Penanggulangan TB di Tempat Kerja

1.PenerapanPeraturan Perundangan & Program K3 Dalam

Program TB :
Pengusaha wajib :
- memberikan informasi kondisi lingkungan kerja,
- menyediakan APD yang sesuai,
- pengendalian LK,
- pemeriksaan kesehatan tenaga kerja,
- pelayanan kesehatan kerja,
- penyelenggaraan makan/gizi kerja
- Kewajiban pelatihan dokter dan paramedis psh
- Penunjukan dokter pemeriksa kes TK
- Syarat petugas penyelenggara makanan di tpt kerja
- Membentuk dan menjalankan fungsi P2K3
- Mencegah dan pengobati penyakit Umum dan PAK.
2. Prinsip Penanggulangan TB Melalui Program
K3 :
- Lembaga P2 K3, Pelayanan Kesehatan
Kerja :
- dokter perusahaan,
- dokter pemeriksa kesehatan tenaga
kerja,
- ahli K3,
- Higienis Industri
- paramedis perusahaan,
- petugas K3 dll
Bentuk Program/Kegiatan Penanggulangan TB di Tempat kerja

Promotif :
- Sosialisasi/workshop bagi stake holder
terkait
- Pelatihan program DOTS bagi dokter dan
paramedis perusahaan
- Sosialisasi bagi pekerja (penyuluhan & KIE)
- Advokasi program terhadap pengusaha
- Peningkatan gizi kerja, olahraga dan
program bebas rokok di tempat kerja.
Preventif :
Penemuan kasus/suspek TB melalui

pemeriksaan kesehatan tenaga kerja

(Awal, Berkala, Khusus)
Pengendalian lingkungan kerja
Penggunaan APD
Imunisasi pada anak2 pekerja
Petugas pengelola makan bagi tenaga

kerja dipersyaratkan tidak mengidap

penyakit menular (TB, Typhoid, Cacingan).
Kuratif :
Pengobatan dan perawatan bagi pekerja yang
mengidap TB dengan penerapan standar DOTS
(Direct Observed Treatment Short Course) dalam
Pelayanan kesehatan kerja dengan Petugas
pengawas minum obat (PMO) dan Tenaga kerja
diistirahatkan 2-3 mg saat pengobatan awal TB.
Rujukan pasien ke layanan kesehatan

(laboratorium, diagnosis dan pengobatan).

Rehabilitasi kerja :

Penyesuaian pekerjaan (jenis pekerjaan,

beban kerja, lama kerja dan kondisi
lingkungan) pada pekerja yang sakit /
dalam pengobatan TB.
Prinsip Pencegahan dan Penanggulangan TB di Tempat Kerja

1. Perlindungan pasien, keluarga

dan orang lain di tempat kerja
2. Menjamin lingkungan tempat
kerja yang aman
3. Pengembangan kemitraan
Penerapan Strategi dan DOTS di Tempat Kerja

1. Manajer menetapkan visi dan misi strategis untuk

perusahaan, mengembangkan budaya dan konsep
untuk pertumbuhan, keuntungan dan produktifitas.
2. Dalam menerapkan dan mensosialisasikan kebijakan
pencegahan dan penanggulangan TB di perusahaan,
strategi utama nya adalah memprioritaskan
kesehatan pekerja dan mengintegrasikan program
DOTS.
3. Kegiatan DOTS TB di tempat kerja memerlukan
komitmen yang berkesinambungan dan kebijakan
yang konsisten.