TAHUN 2016
A. LATAR BELAKANG
Menurut Wiedenback (dalam Lumenta, 1989) perawat adalah seseorang yang mempunyai
profesi berdasarkan pengetahuan ilmiah, ketrampilan serta sikap kerja yang dilandasi oleh rasa
tanggung jawab dan pengabdian. Sedangkan menurut Karsinah (dalam Wirawan, 1998) perawat
adalah salah satu unsur vital dalam rumah sakit, perawat, dokter, dan pasien merupakan satu
kesatuan yang paling membutuhkan dan tidak dapat dipisahkan. Tanpa perawat tugas dokter
akan semakin berat dalam menangani pasien. Tanpa perawat, kesejahteraan pasien juga
terabaikan karena perawat adalah penjalin kontak pertama dan terlama dengan pasien mengingat
pelayanan keperawatan berlangsung terus menerus selama 24 jam sehari. Oleh karena itu
pelatihan keperawatan diperlukan untuk meningkatkan kualitas SDM terutama perawat.
B. TUJUAN
1. Meningkatkan kualitas SDM terutama perawat
2. Meningkatkan pelayanan rumah sakit karena ditunjang oleh SDM yang baik
C. SASARAN
Sasaran kegiatan ini adalah perawat kamar bedah, perawat IGD, perawat ruang NICU, bidan
ruang VK dan kepala ruangan.
D. RENCANA KEGIATAN
E. PERKIRAAN BIAYA
a. Perkiraan biaya (terlampir) dari rencana diklat RSUP Sanglah dan RS Surya Husada.
b. Perkiraan biaya diatas belum termasuk biaya perjalanan.
F. SUMBER DANA