UJIAN TENGAH SEMESTER

JURUSAN MANAJEMEN

UNIVERSITAS IBNU SINA BATAM

Mata Kuliah : Psikologi Industri (7ID.A)

Program Studi : S1 Manajemen

Waktu : 90 menit

Dosen : Dr. Suyatni, SE.,MM

SOAL

1. Pembinaan karier adalah upaya untuk membantu individu-individu untuk

merencanakan kariernya dimasa depan, upaya terbebut mencakup kegiatan menilai
sikap, kemampuan dan potensi tenaga kerja, kemudian menentukan jalur yang tepat
antara pekerjaan dengan keinginan individu. Sebutkan beberapa manfaat pembinaan
karier bagi karyawan maupun perusahaan!
2. Dalam hal mengubah pola pikir seseorang, menurut Bill Gould, pakar
Transformational Thinking manusia terdiri dari 3 sistem yaitu, Sisterm Perilaku
(behavior system), Sistem Bepikir (thinking system) dan Sistem Kepercayaan (believe
system). Jelaskan pengertian ketiga sistem tersebut!
3. Sebutkan, jelaskan serta gambarkan hierarki kebutuhan Abraham Maslow!
4. Pada perusahaan bisnis, moral kerja mengarah pada interaksi karyawan dengan
keseluruhan lingkungan pekerjaannya. Jelaskan proses terbentuknya moral kerja
dalam suatu perusahaan!
5. Secara umum terdapat tiga tahap perkembangan psikologi industri yaitu, Teori Klasik,
Teori Neoklasik, dan Teori Modern. Jelaskan perbedaan ketiga teori tersebut!

=Selamat Mengerjakan=