RANCANGAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CPNS GELOMBANG II ANGKATAN VII

PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
TAHUN 2021

“Peningkatan Keterampilan Berbahasa pada Siswa

SMA Negeri 5 Tanah Siang”

DISUSUN OLEH :

NAMA : MARSELINUS MEO, S.Pd

NIP : 19880520 202012 1 012
ANGKATAN : VII (Tujuh)
KELOMPOK : III (Tiga)

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
TAHUN 2021
 LEMBAR PERSETUJUAN

RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS GELOMBANG II ANGKATAN VII
PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
TAHUN 2021

“Peningkatan Keterampilan Berbahasa pada Siswa

SMA Negeri 5 Tanah Siang”

DISUSUN OLEH :

NAMA : MARSELINUS MEO, S.Pd

NIP : 198805 202020 2 1 012
ANGKATAN : VII (Tujuh)
KELOMPOK : III (Tiga)

SETUJU UNTUK DISEMINARKAN TANGGAL , 09 AGUSTUS 2021

MENTOR, COACH,

NORSYAFI’I, S.Pd H. KAHARAP RUDMAN, S.P., M.P

NIP.19810307 200903 1 008 NIP.19620906 198803 1 013

ii
 LEMBAR PENGESAHAN

RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS GELOMBANG II ANGKATAN VII
PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
TAHUN 2021

“Peningkatan Keterampilan Berbahasa pada Siswa

SMA Negeri 5 Tanah Siang”

DISUSUN OLEH :

NAMA : MARSELINUS MEO, S.Pd

NIP : 19880520 202012 1 012
ANGKATAN : VII (Tujuh)
KELOMPOK : III (Tiga)

TELAH DISEMINARKAN TANGGAL, 12 Agustus 2021

MENTOR, COACH,

Norsyafi’i, S.Pd H. Kaharap Rudman, S.P,M.P

NIP. 19810307 200903 1 008 NIP.19620906 198803 1 013

PENGUJI,

Lukman Alhakim, SP., M.Si

NIP.
 KATA PENGANTAR

Puji dan Syukur Kehadirat Tuhan Yang Maha Esa, karena atas berkat dan
rahmat- Nya Penulis dapat menyelesaikan penyusunan Laporan Rancangan
Aktualisasi dengan judul “Peningkatan Keterampilan Berbahasa pada Siswa SMA
Negeri 5 Tanah Siang”
Laporan aktualisasi ini untuk memenuhi syarat kelulusan Pelatihan Dasar CPNS
Golongan III Angkatan VII Tahun 2021. Dalam penulisan laporan aktualisasi ini penulis
membutuhkan bantuan dan kerja sama dari berbagai pihak. Oleh karena itu, penulis
mengucapkan terimakasih dan penghargaan sebesar-besarnya kepada:
1) Ibu SriWidanarni, S.IP., M.Si selaku Kepala Badan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Provinsi Kalimantan Tengah.
2) Bapak H. Kaharap Rudman, S.P, M.P. selaku Coach yang telah memberikan
bimbingan, masukan dan pengarahan serta motivasi.
3) Bapak Lukman Alhakim, SP., M.Si. Selaku penguji Seminar Rancangan
Aktualisasi Latsar CPNS 2021.
4) Bapak Norsyafi’i, S.Pd selaku Plt. Kepala SMA Negeri 5 Tanah Siang dan
mentor yang telah memberikan bimbingan, masukan dan pengarahan serta
motivasi.
5) Para Widya Iswara yang telah mencurahkan waktu, tenaga, dan pikiran
dalam memberikan bimbingan selama Pelatihan Dasar.
6) Untuk teman-teman kelompok III, Angkatan ke VII Latsar CPNS 2021
7) Serta Orang tua dan keluarga yang selalu mendukung dan mendoakan.

Rencana aktualisasi ini masih banyak kekurangan dalam isi dan

penulisannya. Oleh karena itu, penulis mengharapkan masukan berupa kritik
dan saran yang bersifat membangun. Semoga rancangan aktualisasi ini
bermanfaat untuk pembaca.

Palangkaraya, 12 Agustus 2021

Penulis

Marselinus Meo, S.Pd

 DAFTAR ISI

JUDUL Hal
LEMBAR PERSETUJUAN
LEMBAR PENGESAHAN
KATA PENGANTAR .................................................................………………. :
DAFTAR ISI ...............................................................................……………… :
DAFTAR TABEL ........................................................................……………… :
DAFTAR GAMBAR ……………………………………………………………….. :
BAB I. PENDAHULUAN............................................................……………….. : 1
A. Latar Belakang ...........................................................………………… : 1
B. Identifikasi Isu ....................................................………………………. : 4
C. Maksud dan Tujuan Aktualisasi………………………………………….. : 5
D. Manfaat .......................................................................………………… : 6
BAB II. GAMBARAN UMUM .........................................................……………. : 7
A. Kedudukan Organisasi …………………………………………………… : 7
B. Tugas Pokok dan Fungsi Organisasi……………………………………. : 8
C. Identittas Sekolah…………………………………………………………. : 8
D. Struktur Organisasi……………………………………………………….. : 11
E. Visi-misi Organisasi………………………………………………………. : 12
F. Nilai Organisasi…………………………………………………………… : 13
G. Role Model………………………………………………………………… : 14

BAB III. RANCANGAN AKTUALISASI ..........................................…………… : 15

A. Nilai-Nilai Dasar Aneka ..............................................………………… : 15
B. Kedudukan dan Peran ASN dalam NKRI ...................………………… : 22
C. Rancangan Aktualisasi ...............................................………………… : 25
D. Rancangan Kegiatan Aktualisasi ................................ : 35
…………………
E. Jadwal Pelaksanaan Aktualisasi…………………………………………. 43
DAFTAR PUSTAKA............................................................………………....…. : 45
 DAFTAR TABEL

Nomor Halaman

1. Tabel 2.1 Profil Sekolah……………………………………………….…… 7

2. Tabel 3.1 Identifikasi Isu…………………………………………………….. 26

3. Tabel 3.2. Analisis Isu AKPK ……………………………………………… 27

4. Tabel 3.3. Bobot Penetapan Kriteria Isu ………………………………… 28

5. Tabel 3.4. Skala Prioritas USG…………………………………………….. 29

6. Tabel 3.5. Analisis Penilaian Prioritas Isu USG………………………… 29

7. Tabel 3.6. Matrik Rencana Kegiatan Aktualisasi ………………………. 36

8. Tabel 3.7. Jadwal Pelaksana Kegiatan …………………………………. 43

 DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 2.1 Role Model ………………………………………………………… 12

Gambar 3.1 Fishbone Diagram ………………………………………………… 30