SASARAN KINERJA PEGAWAI PEJABAT ADMNISTRASI

Periode Penilaian :
Pemerintah Kabupaten Langkat
01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA ILHAMUDI, SE NAMA T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP
NIP 19741009 200701 1003 NIP 199106262010101001
Penata /(III/c)
PANGKAT/GOL RUANG PANGKAT/GOL RUANG Pembina (IV/a)

JABATAN Lurah JABATAN Camat

UNIT KERJA Kantor Kelurahan Bukit Jengkol UNIT KERJA Kantor Kecamatan Pangkalan Susu

RENCANA KINERJA ATASAN

NO RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
LANGSUNG

(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan Kegiatan rapat di tingkat Kuantitas Jumlah rapat yang dilaksanakan 2 Kegiatan
dan melaporkan penyelenggaraan kelurahan terlaksana sesuai
1.1
pemerintahan, pelayanan publik dan dengan jadwal yang
pemberdayaan masyarakat desa dan ditentukan
kelurahan
Waktu rrata-rata waktu yang dibutuhakan 1 Hari

Merencanakan, membina, Kuantitas Persentase pendistriabusian raskin 95 %

mengoordinasikan, mengendalikan Beras raskin terdistribusi
dan melaporkan penyelenggaraan dengan baik kepada
1.2
pemerintahan, pelayanan publik dan masyarakat yang berhak
pemberdayaan masyarakat desa dan mendapatkannya
kelurahan Waktu Ketepatan Waktu dalam pendistribusian 1 bulan

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan Kuantitas Persentase pengutipan PBB 95 %
Pemungutan PBB terlaksana
dan melaporkan penyelenggaraan
1.3 dengan baik dan sesuai watu
pemerintahan, pelayanan publik dan
yang di tentukan
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan Waktu Ketepatan Waktu Penyelesaian 12 Bulan

Pembinaan terhadap TP PKK

Merencanakan, membina,
Kelurahan, generasi muda, Kuantitas Persentase Pembinaan 90 %
mengoordinasikan, mengendalikan
bidang keagamaan
dan melaporkan penyelenggaraan
1.4 kelembagaan PNPM, dan
pemerintahan, pelayanan publik dan
LPMK terlaksana dengan
pemberdayaan masyarakat desa dan
baik dan sesuai dengan Waktu Ketepatan Waktu Penyelesaian 1 Bulan
kelurahan
rencana

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan
dan melaporkan penyelenggaraan
1.5
pemerintahan, pelayanan publik dan
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan
Koordinasi terhadap pihak
pihak terkait terjalin dengan
Kuantitas Persentase koordinasi 95%
baik sesuai dengan aturan
yang berlaku

B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas AK 1-
1a a1 b1 Kualitas AL 2-
Waktu AM 3-
Kuantitas AN 4-
1b a2 b2 Kualitas AO 5-
Waktu AP 6-

Pangkalan Susu, 1 Juli 2021

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

(ILHAMUDI, SE) (T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(19741009 200701 1003) (199106262010101001)
 SASARAN KINERJA PEGAWAI PEJABAT FUNGSIONAL

Periode Penilaian :
Pemerintah Kabupaten Langkat
01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama ILHAMUDI, SE Nama T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP
NIP 19741009 200701 1003 NIP 199106262010101001
Penata /(III/c)
Pangkat/Gol Ruang Pangkat/Gol Ruang Pembina (IV/a)

Jabatan Lurah Jabatan Camat

Unit Kerja Kantor Kelurahan Bukit Jengkol Unit Kerja Kantor Kecamatan Pangkalan Susu

RENCANA KINERJA ATASAN

NO LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
KERJA/ORGANISASI

(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA

Merencanakan, membina, Kuantitas Jumlah rapat yang dilaksanakan 2 Kegiatan

mengoordinasikan, mengendalikan Kegiatan rapat di tingkat
dan melaporkan penyelenggaraan kelurahan terlaksana sesuai
1.1
pemerintahan, pelayanan publik dan dengan jadwal yang
pemberdayaan masyarakat desa dan ditentukan
kelurahan Waktu rrata-rata waktu yang dibutuhakan 1 Hari

Merencanakan, membina, Kuantitas Persentase pendistriabusian raskin 95 %

mengoordinasikan, mengendalikan Beras raskin terdistribusi
dan melaporkan penyelenggaraan dengan baik kepada
1.2
pemerintahan, pelayanan publik dan masyarakat yang berhak
pemberdayaan masyarakat desa dan mendapatkannya
kelurahan Waktu Ketepatan Waktu dalam pendistribusian 1 bulan

Kuantitas Persentase pengutipan PBB 95 %

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan
Pemungutan PBB terlaksana
dan melaporkan penyelenggaraan
1.3 dengan baik dan sesuai watu
pemerintahan, pelayanan publik dan
yang di tentukan Waktu Ketepatan Waktu Penyelesaian 12 Bulan
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan

Pembinaan terhadap TP PKK Kuantitas Persentase Pembinaan 90 %

Merencanakan, membina,
Kelurahan, generasi muda,
mengoordinasikan, mengendalikan
bidang keagamaan
dan melaporkan penyelenggaraan
1.4 kelembagaan PNPM, dan
pemerintahan, pelayanan publik dan
LPMK terlaksana dengan
pemberdayaan masyarakat desa dan
baik dan sesuai dengan Waktu Ketepatan Waktu Penyelesaian 1 Bulan
kelurahan
rencana

1.5 Kualitas Persentase koordinasi 95%

B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas AK 1-
1a a1 b1 Kualitas AL 2-
Waktu AM 3-
Kuantitas AN 4-
1b a2 b2 Kualitas AO 5-
Waktu AP 6-
Kuantitas AQ 7-
1c a3 b3 Kualitas AR 8-
Waktu AS 9-

Salapian, 1 Juli 2021

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

(ILHAMUDI, SE) (T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(19741009 200701 1003) (199106262010101001)
 PENILAIAN SKP PEJABAT ADMINISTRASI
Periode Penilaian
Pemerintah Kabupaten Langkat
01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT P
Nama ILHAMUDI, SE Nama T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S
NIP 19741009 200701 1003
Penata /(III/c) NIP 199106262010101001
Pangkat/Gol Ruang Pangkat/Gol Ruang Pembina (IV/a)
Jabatan Lurah Jabatan Camat
Unit Kerja Kantor Kelurahan Bukit Jengkol Unit Kerja Kantor Kecamatan Pangkalan Susu
RENCANA KINERJA ATASAN
NO RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI KONDISI
LANGSUNG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (9) (10)
A. KINERJA UTAMA

Merencanakan, membina, KUANTITAS Jumlah rapat yang dilaksanakan 2 Kegiatan 1 Kegiatan NORMAL
mengoordinasikan, mengendalikan
Kegiatan rapat di tingkat kelurahan
dan melaporkan penyelenggaraan
1.1 terlaksana sesuai dengan jadwal yang
pemerintahan, pelayanan publik dan
ditentukan
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan
WAKTU rrata-rata waktu yang dibutuhakan 1 Hari 1 Hari NORMAL

KUANTITAS Persentase pendistriabusian raskin 95 % 95 % NORMAL

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan
Beras raskin terdistribusi dengan baik
dan melaporkan penyelenggaraan
1.2 kepada masyarakat yang berhak
pemerintahan, pelayanan publik dan
mendapatkannya
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan WAKTU Ketepatan Waktu dalam pendistribusian 1 bulan 1 bulan NORMAL

Merencanakan, membina, KUANTITAS Persentase pengutipan PBB 95 % 95 % NORMAL

mengoordinasikan, mengendalikan
dan melaporkan penyelenggaraan Pemungutan PBB terlaksana dengan
1.3
pemerintahan, pelayanan publik dan baik dan sesuai watu yang di tentukan
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan
WAKTU Ketepatan Waktu Penyelesaian 12 Bulan 12 Bulan KHUSUS

Merencanakan, membina, KUANTITAS Persentase Pembinaan 90 % 90 % NORMAL

Pembinaan terhadap TP PKK
mengoordinasikan, mengendalikan
Kelurahan, generasi muda, bidang
dan melaporkan penyelenggaraan
1.4 keagamaan kelembagaan PNPM, dan
pemerintahan, pelayanan publik dan
LPMK terlaksana dengan baik dan
pemberdayaan masyarakat desa dan
sesuai dengan rencana
kelurahan
WAKTU Ketepatan Waktu Penyelesaian 1 Bulan 1 Bulan NORMAL

Merencanakan, membina,
mengoordinasikan, mengendalikan
Koordinasi terhadap pihak pihak
dan melaporkan penyelenggaraan
1.5 terkait terjalin dengan baik sesuai KUANTITAS Persentase Koordinasi 95% 95% NORMAL
pemerintahan, pelayanan publik dan
dengan aturan yang berlaku
pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan

NILAI KINERJA UTAMA

B. KINERJA TAMBAHAN

RENCANA KINERJA ATASAN

NO RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI KONDISI
LANGSUNG

KUANTITAS AK 1- 0- NORMAL

1a a1 b1
 RENCANA KINERJA ATASAN
NO RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI KONDISI
LANGSUNG

1a a1 b1 KUALITAS AL 2- 0- NORMAL

WAKTU AM 3- 0- NORMAL

NILAI KINERJA TAMBAHAN

NILAI SKP
PEJABAT ADMINISTRASI

01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021

PEJABAT PENILAI KINERJA
T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP

Kantor Kecamatan Pangkalan Susu

CAPAIAN KATEGORI CAPAIAN RENCANA KINERJA NILAI
IKI CAPAIAN IKI KATEGORI NILAI TERTIMBANG
(9) (10) (11) (12) (14)

100% Baik

Baik 100 100.0

100% Baik

100.0% Baik

Baik 100 100.0

100% Baik

100% Baik

Baik 100 100.0

100% Baik

100% Baik

Baik 100 100.0

100% Baik

100% Baik Baik 100 100.0

100.0

CAPAIAN RENCANA KINERJA

CAPAIAN KATEGORI NILAI
IKI CAPAIAN IKI TERTIMBANG
KATEGORI NILAI BOBOT

0% Sangat Kurang

Sangat Kurang 25 0 -
CAPAIAN KATEGORI CAPAIAN RENCANA KINERJA NILAI
IKI CAPAIAN IKI KATEGORI NILAI TERTIMBANG

0% Sangat Kurang Sangat Kurang 25 0 -

0% Sangat Kurang

-
100.0

Pangkalan Susu , 31 Desember 2021

Pejabat Penilai Kinerja,

(T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(199106262010101001)
 PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI

PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

NAMA T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP NAMA ILHAMUDI, SE
NIP 199106262010101001 NIP 19741009 200701 1003
Penata /(III/c)
PANGKAT/GOL Pembina (IV/a) PANGKAT/GOL

JABATAN Camat JABATAN Lurah

UNIT KERJA Kantor Kecamatan Pangkalan Susu UNIT KERJA Kantor Kelurahan Bukit Jengkol

TANGGAL
30 Juni 2021
PENILAIAN

UNSUR YANG DINILAI NILAI SEBUTAN

A. SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP) 87.00 (Baik)
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 87.33 (Baik)
1. Orientasi Pelayanan 87.00 (Baik)
2. Integritas 87.00 (Baik)
3. Komitmen 87.00 (Baik)
4. Disiplin 88.00 (Baik)
5. Kerjasama 88.00 (Baik)
6. Kepemimpinan 88.00 (Baik)
NILAI PRESTASI KERJA PNS 87.13

Pangkalan Susu, 30 Juni 2021

Pejabat Penilai, PNS yang Dinilai

(T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP) (ILHAMUDI, SE)

(199106262010101001) (19741009 200701 1003)
(Baik)
 PENILAIAN KINERJA PNS PERIODE JULI - DESEMBER

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

NAMA ILHAMUDI, SE NAMA T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP
NIP 19741009 200701 1003 NIP 199106262010101001
Penata /(III/c)
PANGKAT/GOL PANGKAT/GOL Pembina (IV/a)

JABATAN Lurah JABATAN Camat

UNIT KERJA Kantor Kelurahan Bukit Jengkol UNIT KERJA Kantor Kecamatan Pangkalan Susu
TANGGAL
31 Desember 2021
PENILAIAN
UNSUR YANG DINILAI NILAI SEBUTAN
A. SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) 100.00 (Baik)
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 100.08 (Baik)
1. Orientasi Pelayanan 100.40 (Baik)
2. Inisiatif Kerja 100.00 (Baik)
3. Komitmen 100.00 (Baik)
4. Kerjasama 100.00 (Baik)
5. Kepemimpinan 100.00 (Baik)
NILAI KINERJA PNS 100.02
C. IDE BARU -
NILAI AKHIR 100.02

Pangkalan Susu, 31 Desember 2021

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

(ILHAMUDI, SE) (T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(19741009 200701 1003) (199106262010101001)
100
 INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

NAMA ILHAMUDI, SE NAMA T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP
NIP 19741009 200701 1003 NIP 199106262010101001
Penata /(III/c)
PANGKAT/GOL PANGKAT/GOL Pembina (IV/a)

JABATAN Lurah JABATAN Camat

UNIT KERJA Kantor Kelurahan Bukit Jengkol UNIT KERJA Kantor Kecamatan Pangkalan Susu
TANGGAL INTEGRASI
2 Februari 2022
PENILAIAN
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS 2021
PERIODE NILAI KINERJA PNS
Januari - Juni 105.11
Juli - Desember 100.024
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 102.57
PREDIKAT Baik

Pangkalan Susu, 2 Februari 2022

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

(ILHAMUDI, SE) (T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(19741009 200701 1003) (199106262010101001)
 ###

102.57
 LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA

1 PEGAWAI YANG DINILAI

NAMA : ILHAMUDI, SE
NIP : 19741009 200701 1003
PANGKAT/GOL. RUANG :
Penata /(III/c)
JABATAN : Lurah
UNIT KERJA : Kantor Kelurahan Bukit Jengkol
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP
NIP : 199106262010101001
PANGKAT/GOL. RUANG : Pembina (IV/a)
JABATAN : Camat
UNIT KERJA : Kantor Kecamatan Pangkalan Susu
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : MUSTI, SE, M.Si
NIP : 19651001 199403 1009
PANGKAT/GOL. RUANG : Pembina Utama Muda (IV/c)
JABATAN : Asisten Administrasi Umum
UNIT KERJA : Sekretariat Daerah Kabupaten Langkat
4 PENILAIAN KINERJA
NILAI SKP : 100.00
NILAI PERILAKU KERJA : 100.08
NILAI SKP + PERILAKU KERJA : 100.02
IDE BARU : -
NILAI KINERJA PEGAWAI : 100.02
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI : Baik

TOTAL ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH

: -
(BAGI PEJABAT FUNGSIONAL)

5 PERMASALAHAN
-
6 REKOMENDASI
-

8. Pangkalan Susu, 31 Desember 2021 7. Pangkalan Susu, 31 Desember 2021

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

(ILHAMUDI, SE) (T. SYAFRIE ELZA HADI PRAWIRA, S.STP, M.AP)

(19741009 200701 1003) (199106262010101001)