PERENCANAAN

RENCANA SKP JPT

Manual PERENCANAAN DAN PENILAIAN KINERJA

REVIEW JPT Indicator
MODEL INISIASI
SESUAI PERMENPAN 8 TAHUN 2021
PENETAPAN JPT SISTEM MANAJEMEN KINERJA

MATRIK PERAN HASIL

RENCANA SKP JA / JF KETERKAITAN DGN BUTIR AK JF

VERIFIKASI TIM PENILAI AK

REVIEW SKP JA

PENETAPAN SKP JF

HOME
 PENILAIAN
PENILAIAN KINERJA UTAMA JPT

NILAIAN KINERJA PENILAIAN KINERJA TAMBAHAN JPT

SIASI
8 TAHUN 2021
MEN KINERJA PENILAIAN SKP JPT

PENILAIAN KINERJA UTAMA JA/JF

PENILAIAN KINERJA TAMBAHAN JA/JF

PENILAIAN SKP JA/JF

 DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN :

1 PEGAWAI YANG DINILAI

a. Nama :

b. NIP :

c. Pangkat/Gol.Ruang :

d. Jabatan :

e. Unit Organisasi :

2 PEJABAT PENILAI KINERJA

a. Nama :

b. NIP :

c. Pangkat/Gol.Ruang :

d. Jabatan :

e. Unit Organisasi :

3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA

a. Nama :

b. NIP :

c. Pangkat/Gol.Ruang :

d. Jabatan :

e. Unit Organisasi :
A SASARAN KERJA PEGAWAI

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI

GORONTALO HOME
01 Juli 2021 s/d 31 Desember 2021

ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev

197511101994121002

PEMBINA UTAMA MADYA / IV d

KEPALA BADAN

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI

GORONTALO

Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

196208231993031001

PEMBINA UTAMA MADYA / IV d

SEKRETARIS DAERAH

SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO

I KINERJA

Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P

GUBERNUR

PEMERINTAH PROVINSI GORONTALO

 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO
1 Nama Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si 1
2 NIP 196208231993031001 2
3 Pangkat/Gol.Ruang PEMBINA UTAMA MADYA / IV d 3
4 Jabatan SEKRETARIS DAERAH 4
5 Unit Kerja SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO 5

NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK

Merumuskan program kerja di lingkungan Badan Kepegawaian Daerah berdasarkan sasaran strategis Pemerintah Provinsi
1 -
Gorontalo di bidang kepegawaian

Memimpin/mengarahkan kegiatan administrasi umum dan inventaris dalam rangka mendukung program kegiatan Badan
2 -
Kepegawaian Daerah

Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan dan melakukan pembinaan ASN di lingkungan Badan Kepegawaian Daerah secara
3 -
berkala

Mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Badan Kepegawaian Daerah sesuai dengan tugas, tanggung jawab,
4 -
permasalahan dan hambatan serta ketentuan yang berlaku untuk ketepatan dan kelancaran pelaksanaan tugas

Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas dan melaksanakan hubungan kerja dengan instansi dan unit kerja terkait dalam
5 -
pengelolaan dan pelayanan kepegawaian sesuai dengan kebijakan Pemerintah Provinsi Gorontalo

Memimpin pelaksanaan pembinaan, pengembangan dan pelayanan umum bidang manajemen kepegawaian di lingkungan
6 -
Pemerintah Provinsi Gorontalo

Mengkoordinasikan kegiatan olahraga, seni, budaya, mental dan rohani dalam rangka membina kolaborasi dan kebersamaan
7 -
antar pegawai di lingkungan Pemerintah Provinsi Gorontalo

Mengarahkan pelaksanaan kegiatan usaha dan bantuan sosial dalam rangka peningkatan kesejahteraan pegawai di lingkungan
8 -
Pemerintah Provinsi Gorontalo
 Melaksanakan koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan kegiatan korpri berdasarkan rencana kerja sekretariat DP Korpri agar
9 -
pelaksanaan kegiatan berjalan lancar

Memimpin dan mengarahkan proses pelaporan kinerja Badan Kepegawaian Daerah, kemudian mengkoordinasikan dan
10 -
menyampaikan laporan tersebut secara berkala

Memberikan dukungan penyelengaraan Pemerintahan Daerah dalam hal manajemen kepegawaian meliputi pengadaan ASN,
11 -
mutasi dan promosi ASN, bidang pengembangan kompetensi ASN, serta bidang pembinaan dan penilian ASN

12 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diperintahkan pimpinan -

PEJABAT PENILAI

Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

196208231993031001

Atasan Pejabat Penilai

Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
R SASARAN KERJA
AI NEGERI SIPIL
II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
Nama ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev
NIP 197511101994121002
Pangkat/Gol.Ruang PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
Jabatan KEPALA BADAN
Unit Kerja BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORO
TARGET

KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

6 Kegiatan 100 6 bulan 217,040,579

12 Kegiatan 100 12 bulan 899,159,587

12 Kali 100 12 bulan -

12 Kali 100 12 bulan 63,500,000

4 Kegiatan 100 12 bulan -

4 Kegiatan 100 12 bulan -

12 Kegiatan 100 12 bulan -

1 Laporan 100 12 bulan -

 12 Kegiatan 100 12 bulan -

4 Kegiatan 100 12 bulan 130,492,403

4 Kegiatan 100 12 bulan 1,811,931,437

24 Kali 100 12 bulan -

Gorontalo, 4 Januari 2021

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev

197511101994121002

ai

M.A.P
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
JANGKA WAKTU PENILAIAN JANUARI S/D JUNI 2021
TARGET
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK Kuantitas/ Kualitas/ AK Kuantitas/
Output Mutu Waktu Biaya Output
1 2 3 4 5 6 7 8 9

6 12
Merumuskan program kerja di lingkungan Badan Kepegawaian Daerah
1 berdasarkan sasaran strategis Pemerintah Provinsi Gorontalo di bidang 0 21 Kegiatan 100 6 bulan 217,040,579 0 21
kepegawaian

12 12 899159587
Memimpin/mengarahkan kegiatan administrasi umum dan inventaris
2 0 6 Kegiatan 100 6 bulan 450,000,000 0 6
dalam rangka mendukung program kegiatan Badan Kepegawaian Daerah

12 12
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan dan melakukan pembinaan
3 0 6 Kali 100 6 bulan - 0 6
ASN di lingkungan Badan Kepegawaian Daerah secara berkala

Mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Badan 12 12 63500000

Kepegawaian Daerah sesuai dengan tugas, tanggung jawab,
4 0 6 Kali 100 6 bulan 30,000,000 0 6
permasalahan dan hambatan serta ketentuan yang berlaku untuk
ketepatan dan kelancaran pelaksanaan tugas

4 12
Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas dan melaksanakan hubungan
kerja dengan instansi dan unit kerja terkait dalam pengelolaan dan
5 0 2 Kegiatan 100 6 bulan - 0 2
pelayanan kepegawaian sesuai dengan kebijakan Pemerintah Provinsi
Gorontalo

4 12
Memimpin pelaksanaan pembinaan, pengembangan dan pelayanan
6 umum bidang manajemen kepegawaian di lingkungan Pemerintah 0 2 Kegiatan 100 6 bulan - 0 2
Provinsi Gorontalo

12 12
Mengkoordinasikan kegiatan olahraga, seni, budaya, mental dan rohani
7 dalam rangka membina kolaborasi dan kebersamaan antar pegawai di 0 6 Kegiatan 100 6 bulan - 0 6
lingkungan Pemerintah Provinsi Gorontalo

1 12
12
Mengarahkan pelaksanaan kegiatan usaha dan bantuan sosial dalam
8 rangka peningkatan kesejahteraan pegawai di lingkungan Pemerintah 0 1 Laporan 100 6 bulan - 0 1
Provinsi Gorontalo

12 12
Melaksanakan koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan kegiatan korpri
9 berdasarkan rencana kerja sekretariat DP Korpri agar pelaksanaan 0 6 Kegiatan 100 6 bulan - 0 6
kegiatan berjalan lancar

4
6 12 130492403
Memimpin dan mengarahkan proses pelaporan kinerja Badan
10 Kepegawaian Daerah, kemudian mengkoordinasikan dan menyampaikan 0 2 Kegiatan 100 6 bulan 75,000,000 0 2
laporan tersebut secara berkala

Memberikan dukungan penyelengaraan Pemerintahan Daerah dalam hal 1811931437

4 12
manajemen kepegawaian meliputi pengadaan ASN, mutasi dan promosi
11 0 2 Kegiatan 100 6 bulan 500,000,000 0 2
ASN, bidang pengembangan kompetensi ASN, serta bidang pembinaan
dan penilian ASN
 24 12
12 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diperintahkan pimpinan 0 12 Kali 100 6 bulan - 0 12

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS

a. Tugas Tambahan

b. Tugas Kreativitas

Nilai Capaian SKP

N CAPAIAN SASARAN KERJA
GAWAI NEGERI SIPIL

REALISASI
Kuantitas/ Kualitas/ PENGHITUNGAN NILAI CAPAIAN SKP
Output Mutu Waktu Biaya

9 10 11 12 13 14

Kegiatan 100 6 bulan 217,040,579 352.00 88.00

Kegiatan 100 6 bulan 450,000,000 352.00 88.00

Kali 100 6 bulan - 276.00 92.00

Kali 100 6 bulan 30,000,000 352.00 88.00

Kegiatan 100 6 bulan - 276.00 92.00

Kegiatan 100 6 bulan - 276.00 92.00

Kegiatan 100 6 bulan - 276.00 92.00

Laporan 100 6 bulan - 276.00 92.00

Kegiatan 100 6 bulan - 276.00 92.00

Kegiatan 100 6 bulan 75,000,000 352.00 88.00

Kegiatan 100 6 bulan 500,000,000 352.00 88.00

 Kali 100 6 bulan - 276.00 92.00

90.33
apaian SKP
(Sangat Baik)

Gorontalo, 30 Juni 2021

PEJABAT PENILAI
SEKRETARIS DAERAH

Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP. 196208231993031001
8. REKOMENDASI

PENI
PE

PEMERINTAH PROVINSI GORONTALO

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GOR
1. YANG DINILAI

a. N a m a

b. NIP
9. DIBUAT TANGGAL, 30 JUNI 2021
PEJABAT PENILAI
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT

d. Jabatan/Pekerjaan

e. Unit Organisasi
Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
NIP. 196208231993031001
2. PEJABAT PENILAI

a. N a m a
10. DITERIMA TANGGAL, 30 JUNI 2021
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. NIP

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT

d. Jabatan/Pekerjaan
ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev
NIP. 197511101994121002
e. Unit Organisasi

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

11. DITERIMA TANGGAL, 30 JUNI 2021
ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N a m a

b. NIP

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT

Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P
d. Jabatan/Pekerjaan

e. Unit Organisasi

4.
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) ATAS KEBERATAN
90.33 x 60% 54.20

1. Orientasi Pelayanan 90 (Baik)

2. Integritas 90 (Baik)

3. Komitmen 91 (Sangat Baik)

4. Disiplin 90 (Baik)

b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 90 (Baik)

 4.

b. Perilaku Kerja

6. Kepemimpinan 90 (Baik)

7. Jumlah 541

8. Nilai rata – rata 90.17 (Sangat Baik)

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
PENILAI ATAS KEBERATAN
9. Nilai Perilaku Kerja 90.17 x 40% 36.07

NILAI PRESTASI KERJA 90.27

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI

SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal, ………………….
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

PEMERINTAH PROVINSI GORONTALO JANGKA WAKTU PENILAIAN

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO BULAN JANUARI s.d. JUNI 2021
YANG DINILAI

Nama ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev

NIP 197511101994121002

Pangkat, Golongan ruang, TMT PEMBINA UTAMA MADYA / IV d

Jabatan/Pekerjaan KEPALA BADAN

Unit Organisasi BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO

PEJABAT PENILAI

Nama Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP 196208231993031001

Pangkat, Golongan ruang, TMT PEMBINA UTAMA MADYA / IV d

Jabatan/Pekerjaan SEKRETARIS DAERAH

Unit Organisasi SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO

ATASAN PEJABAT PENILAI

Nama Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P

NIP -

Pangkat, Golongan ruang, TMT -

Jabatan/Pekerjaan GUBERNUR

Unit Organisasi PEMERINTAH PROVINSI GORONTALO

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI

ATAS KEBERATAN
 Tanggal, ………………….

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT

PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal, ………………….
 SASARAN KINERJA PEGAWAI
PEJABAT PIMPINAN TINGGI DAN PIMPINAN UNIT KERJA MANDIRI

Periode Penilaian:
BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI
NAMA INSTANSI : 01 Juli 2021 s/d 31 Desember 2021
GORONTALO
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama : ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev Nama : Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP : 197511101994121002 NIP : 196208231993031001

Pangkat/Gol Ruang : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d Pangkat/Gol Ruang : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d

Jabatan : KEPALA BADAN Jabatan : SEKRETARIS DAERAH

Unit Kerja : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO Unit Kerja : SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO

TARGET /
NO RENCANA KINERJA INDIKATOR KINERJA INDIVIDU SATUAN
TARGET
(1) (2) (3) (4)
A. KINERJA UTAMA

1 Peningkatan pelayanan administrasi, sarana prasarana dan SDM aparatur Presentase Pengembangan kompetensi ASN 90 %

Presentase sarana dan prasarana pendukung 90 %

Presentase layanan jasa administrasi perkantoran 90 %

2 Peningkatan Pengembangan ASN Presentase pengisian kebutuhan ASN 90 %

 Presentase peningkatan pendidikan lanjutan ASN 90 %

3 Peningkatan Kesejahteraan dan Pembinaan ASN Presentase peningkatan Kinerja ASN 90 %

Jumlah ASN yang memperoleh penghargaan 80 %

Presentase layanan pembinaan, perlindungan dan disiplin ASN 90 %

4 Peningkatan pelayanan manajemen ASN Presentase layanan kenaikan pangkat dan pensiun 10 %

Presentase pelaksanaan mutasi dan promosi 90 %

Peningkatan sistim pelayanan melalui pemanfaatan teknologi informasi Presentase layanan manajemen ASN berbasis teknologi
5 90 %
kepegawaian informasi yang terintegrasi

B. KINERJA TAMBAHAN
Keikutsertaan dalam kegiatan Gugus Tugas Percepatan Penanganan Corona Virus
1 Jumlah kegiatan yang diikuti 1 Kegiatan
Disease 2019 (Covid-19)

Gorontalo, 1 Juli 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
NIP. 197511101994121002 NIP. 196208231993031001
NAMA INSTANSI :
PEGAWAI YAN
Nama :
NIP :
Pangkat/Gol Ruang :
Jabatan :
Unit Kerja :

No Rencana Kinerja Indikator Kinerja Indiv

(1) (2) (3)

A. KINERJA UTAMA

Peningkatan pelayanan administrasi,

1 Presentase Pengembangan kompetensi
sarana prasarana dan SDM aparatur

Presentase sarana dan prasarana pendu

Presentase layanan jasa administrasi pe

2 Peningkatan Pengembangan ASN Presentase pengisian kebutuhan ASN

Presentase peningkatan pendidikan lanj

 Peningkatan Kesejahteraan dan
3 Presentase peningkatan Kinerja ASN
Pembinaan ASN

Jumlah ASN yang memperoleh penghar

4 Peningkatan pelayanan manajemen ASN
Peningkatan sistim pelayanan melalui
5 pemanfaatan teknologi informasi
kepegawaian
Presentase layanan pembinaan, perlindu
disiplin ASN
Presentase layanan kenaikan pangkat d
Presentase pelaksanaan mutasi dan pro
Presentase layanan manajemen ASN be
informasi yang terintegrasi

NO RENCANA KINERJA

B. KINERJA TAMBAHAN

Keikutsertaan dalam kegiatan Gugus

1 Tugas Percepatan Penanganan Corona Jumlah kegiatan yang diikuti
Virus Disease 2019 (Covid-19)

KETERANGAN PEJABAT PENILAI

(optional)
 PENILAIAN SASARAN KINERJA PEGAWAI
PEJABAT PIMPINAN TINGGI DAN PIMPINAN UNIT KERJA
KINERJA UTAMA

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO

PEGAWAI YANG DINILAI
ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev
19751110 199412 100 2
Pembina Utama Madya / IV d
Kepala Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Gorontalo
BADAN KEPEGAWAIAN PROVINSI GORONTALO

Indikator Kinerja Individu Target Realisasi

(3) (4) (5)

Presentase Pengembangan kompetensi ASN 90.00 % 90 %

Presentase sarana dan prasarana pendukung 90.00 % 90 %

Presentase layanan jasa administrasi perkantoran 90.00 % 91 %

Presentase pengisian kebutuhan ASN 90.00 % 90 %

Presentase peningkatan pendidikan lanjutan ASN 90.00 % 90 %

Presentase peningkatan Kinerja ASN 90.00 % 90 %

Jumlah ASN yang memperoleh penghargaan 80.00 % 80 %

Presentase layanan pembinaan, perlindungan dan
90.00 % 90 %
disiplin ASN
Presentase layanan kenaikan pangkat dan pensiun 10.00 % 10 %
Presentase pelaksanaan mutasi dan promosi 90.00 % 90 %
Presentase layanan manajemen ASN berbasis teknologi
90.00 % 90 %
informasi yang terintegrasi

Realis
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU Target
asi

Jumlah kegiatan yang diikuti 1 1

NILAI AKHIR SKP

 KINERJA PEGAWAI
PIMPINAN UNIT KERJA MANDIRI
UTAMA
Periode Penilaian:
01 JULI sd 31 DESEMBER 2021
PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama :
NIP :
Pangkat/Gol Ruang :
Jabatan :
Unit Kerja :

Kondisi
Capaian IKI Kategori Capaian Nilai Capaian IKI
(N / K)

(6) (7) (8)

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 101% Sangat Baik 110.12

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00
N NORMAL 100% Baik 109.00
N NORMAL 100% Baik 109.00

N NORMAL 100% Baik 109.00

Kondisi Kategori Capaian Bobot

Capaian IKI
(N / K) IKI Capaian

N NORMAL 100% Baik 2

NILAI KINERJA TAMBAHAN

GORONTALO, 31 DESEMBER 20
PEJABAT PENILAI KINERJA
Dr. Ir. DARDA DARABA, M.
NIP. 196208231993031001
JABAT PENILAI KINERJA
Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
19620823 199303 1 001
Pembina Utama Madya/ IV d
Sekretaris Daerah Provinsi Gorontalo
SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTA

Nilai Capaian IKI Nilai Tertimbang

(8) (9)

109.00

109.00

110.12

109.00
109.10

109.00
 109.00

109.00
109.00
109.00
109.00

109.00

Nilai Capaian IKI Nilai Tertimbang

109.0 1.74

ILAI KINERJA TAMBAHAN 1.74

110.85

GORONTALO, 31 DESEMBER 2021

PEJABAT PENILAI KINERJA
Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
NIP. 196208231993031001
 PENILAIAN KINERJA PNS PERIODE JULI - DESEMBER
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PE
NAMA : ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev NAMA
NIP : 197511101994121002 NIP
PANGKAT/GOL : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d PANGKAT/GOL
JABATAN : KEPALA BADAN JABATAN
UNIT KERJA : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO UNIT KERJA
TANGGAL
PENILAIAN 31 Desember 2021

UNSUR YANG DINILAI NILAI

A. SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) 110.85
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 90.00
1. Orientasi Pelayanan 90.00
2. Inisiatif Kerja 90.00
3. Komitmen 90.00
4. Kerjasama 90.00
5. Kepemimpinan 90.00

NILAI KINERJA PNS

C.IDE BARU
NILAI AKHIR

PEGAWAI YANG DINILAI

ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev

NIP. 197511101994121002
E JULI - DESEMBER
PEJABAT PENILAI KINERJA
: Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
: 196208231993031001
: PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
: SEKRETARIS DAERAH
: SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO

SEBUTAN
(Baik)
(Baik)
(Baik)
(Baik)
(Baik)
(Baik)
(Baik)

104.59
-
104.59

GORONTALO 31 DESEMBER 2021

PEJABAT PENILAI KINERJA

Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP. 196208231993031001
 INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS T
PEGAWAI YANG DINILAI
NAMA : ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev
NIP : 197511101994121002
PANGKAT/GOL : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
JABATAN : KEPALA BADAN
UNIT KERJA : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINS
TANGGAL INTEGRASI 31 Desember 2021
PENILAIAN
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS 2021
PERIODE
JANUARI - JUNI
JULI - DESEMBER
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021
PREDIKAT

PEGAWAI YANG DINILAI

ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev

NIP. 197511101994121002
IL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021
PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
NIP : 196208231993031001
PANGKAT/GOL : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
JABATAN : SEKRETARIS DAERAH
UNIT KERJA : SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO

NTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS 2021

NILAI KINERJA PNS
109.08
104.59
106.84
(Baik)

`
PEJABAT PENILAI KINERJA

Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP. 196208231993031001
 LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA

1 PEGAWAI YANG DINILAI

NAMA : ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev
NIP : 197511101994121002
PANGKAT/GOL. RUANG : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
JABATAN : KEPALA BADAN
UNIT KERJA : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI GORONTALO
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si
NIP : 196208231993031001
PANGKAT/GOL. RUANG : PEMBINA UTAMA MADYA / IV d
JABATAN : SEKRETARIS DAERAH
UNIT KERJA : SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI GORONTALO
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P
NIP : -
PANGKAT/GOL. RUANG : -
JABATAN : GUBERNUR
UNIT KERJA : PEMERINTAH PROVINSI GORONTALO
4 PENILAIAN KINERJA :
NILAI SKP :
NILAI PERILAKU KERJA :
NILAI SKP + PERILAKU KERJA : 0.00
IDE BARU :
NILAI KINERJA PEGAWAI : 0.00
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI : (Sangat Kurang)
TOTAL ANGKA KREDIT YANG :
DIPEROLEH (BAGI PEJABAT
FUNGSIONAL)
5 PERMASALAHAN

6 REKOMENDASI

Gorontalo, 31 Desember 2021 Gorontalo, 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

ZUKRI SUROTINOJO, AP, M.Ec.Dev Dr. Ir. DARDA DARABA, M.Si

NIP. 197511101994121002 NIP. 196208231993031001

Gorontalo, 31 Desember 2021

ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
Drs. H. RUSLI HABIBIE, M.A.P