Anda di halaman 1dari 6

PERILAKU KELOMPOK DALAM ORGANISASI

Anggota :

Ketua : 1. Desyana Marcelia 7. Rizky Rozan


Achmad Fuhadi 2. Eva Masruroh 8.Siska Wulandari
3. Fitriana Dewi 9.Sri Wahyuaningsih
4. Hermawan 10.Viky Indri S. A
Sekretaris : 5. Miswa Dwi Tasha 11.Yulina Wulandari
Kartika 6. M. Adriansyah
Pengertian Kelompok
Kelompok adalah suatu unit yang terdiri atas sekelompok
atau sekumpulan dua orang atau lebih yang satu sama lain
berinteraksi dalam mencapai tujuan yang telah ditetapkan
secara bersama-sama dalam satu wadah tertentu.

Ciri-Ciri Kelompok :

1. Struktur
2. Hirarki Status
3. Peran
4. Norma atau Peraturan
5. Kepemimpinan
6. Kesatupaduan
7. Kesatupaduan dan Hasil Karya
Teori-Teori Pembentukan Kelompok
1. Semakin banyak aktifitas-aktifitas seseorang dilakukan dengan orang
lain (Shared), semakin beraneka interaksi-interaksinya dan juga
semakin kuat tumbuhnya sentimen-sentimen mereka.

2. Semakin banyaknya interaksi-interaksi di antara orang-orang, maka


semakin banyak kemungkinan aktifitas-aktifitas dan sentiment yang
ditularkan (shared) pada orang lain.

3. Semakin banyak aktifitas dan sentimen yang ditularkan pada orang


lain dan semakin banyak sentimen seseorang dipahami oleh orang lain,
maka semakin banyak kemungkinan ditularkannya aktifitas dan
interaksi-interaksi.
Bentuk-Bentuk Kelompok
1. Kelompok primer (primary group),
Yaitu kelompok yang kecil ukurannya, tetapi
tidak semua kelompok kecil adalah primer.
2. Kelompok formal,
Yaitu suatu kelompok yang sengaja dibentuk
untuk melaksanakan suatu tugas tertentu.
3. Kelompok informal,
Yaitu suatu kelompok yang tumbuh dari proses
interaksi, daya tarik, dan kebutuhan-kebutuhan
seseorang.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi
Prestasi Kelompok

Anda mungkin juga menyukai