0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
321 tayangan9 halaman
Dokumen ini membahas proses pengambilan keputusan manajerial, termasuk jenis keputusan, model pengambilan keputusan, langkah-langkah pengambilan keputusan, gaya pengambilan keputusan pribadi, faktor yang menyebabkan kesalahan pengambilan keputusan, dan pengambilan keputusan kelompok yang inovatif.
Dokumen ini membahas proses pengambilan keputusan manajerial, termasuk jenis keputusan, model pengambilan keputusan, langkah-langkah pengambilan keputusan, gaya pengambilan keputusan pribadi, faktor yang menyebabkan kesalahan pengambilan keputusan, dan pengambilan keputusan kelompok yang inovatif.
Dokumen ini membahas proses pengambilan keputusan manajerial, termasuk jenis keputusan, model pengambilan keputusan, langkah-langkah pengambilan keputusan, gaya pengambilan keputusan pribadi, faktor yang menyebabkan kesalahan pengambilan keputusan, dan pengambilan keputusan kelompok yang inovatif.
PENGAMBILAN KEPUTUSAN DALAM MANAJEMEN JENIS-JENIS KEPUTUSAN DAN MASALAHNYA
a. Keputusan yang Terprogram dan Tidak Terprogram
- keputusan terprogram - keputusan yang tidak terprogram
b. Menghadapi Kejelasan dan Ketidakjelasan
- kejelasan-kejelasan - risiko-risiko - ketidakpastian-ketidakpastian - ambiguitas dan konflik ambiguitas MODEL PENGAMBILAN KEPUTUSAN a. Model yang Ideal dan Rasional - Model klasik b. Bagaimanakah Sebenarnya Manajer Mengambil Keputusan - Model administratif - Rasionalitas yang terbatas dan pemuasan - Intuisi c. Model politik LANGKAH-LANGKAH DALAM MENGAMBIL KEPUTUSAN a. Pengenalan Syarat-Syarat Sebuah Keputusan b. Diagnosis dan Analisis Sebab-Akibat c. Pengembangan Alternatif d. Pemilihan alternatif yang Dikehendaki e. Penerapan Alternatif Terpilih f. Evaluasi dan Umpan Balik KERANGKA KERJA KEPUTUSAN PRIBADI • Gaya Pengambilan keputusan : 1.Gaya direktif 2.Gaya analisis 3.Gaya konseptual 4.Gaya perilaku MENGAPA MANAJER MENGAMBIL KEPUTUSAN YANG SALAH? 1.Terpengaruh oleh kesan pertama 2.Membenarkan keputusan-keputusan masa lalu 3.Melihat apa yang ingin dilihat 4.Mempertahankan status quo 5.Terpengaruh oleh kerangka masalah 6.Terlalu percaya diri PENGAMBILAN KEPUTUSAN KELOMPOK YANG INOVATIF
A. Mulailah dengan curah gagasan
B. Terlibat dalam perdebatan yang sengit C. Hindari groupthink D. Tahu kapan harus gagal