Keb
A. Pengertian Interaksi sosial
a.Suatu Proses hubungan timbal balik yg dilakukan
oleh individu dgn individu, antara individu dgn
kelompok , antara kelompok dgn individu, antara
kelompok dgn kelompok dalam kehidupan sosial
b.b. Interaksi sosial pada manusia berasal dari
insting untuk saling berhubungan satu dgn yg
lainnya dan sifat hubungannya kompleks dan
penyebabnya bersifat multifaktor
(Mc Daugall dalam Walgito 1990)
c. Hubungan antar 2 individu atau lebih dimana
perilaku individu yg satu mempengaruhi,
mengubah, atau memperbaiki kalakuan individu
lain atau sebaliknya
(Bonner dalam Gerungan 1987)
1. Tindakan Sosial
a. Tindakan rasional Instrumental
Dilakukan dgn memperhitungkan kesesuain antara cara
dan tujuan,
Mis: bidan bekerja keras untuk mendapatkan nafkah yg
cukup
d. Tindakan Afektif
Yang dilakukan seorang atau kelompok
orang berdasarkan pada perasaan atau
bersifat emosi
2. Kontak Sosial
a. Berdasarkan Caranya
- Kontak sosial langsung : terjadi
secara fisik bisa dgn bicara, tersenyum atau
isyarat
- Direcooperationcted
Hasil perintah atasan atau penguasa
- Contractual cooperation
Timbul atas dasar kepentingan tertentu
- Traditional cooperation
Timbul sebagai bagian dari unsur nilai-nilai dan
sistem sosial
Bentuk-Bentuk Kerja Sama
-Tawar Menawar (bargaining)
Perjanjian atau persetujuan antara pihak-pihak yg
mengikat diri atau bersengketa melalui perdebatan,
pemberian usul, dll
-Kooptasi (cooptation)
Proses penerimaan unsur-unsur baru oleh pemimpin
suatu org sebagai salah satu usaha untuk
menghindari terjadinya keguncangan atau
kekacauan dlm sebuah organisasi
-Koalisi (coalition)
Kombinasi antara 2 org atau lebih yg
mempunyai tujuan sama.
Tujuan Akomodasi
•Mengurangi pertentangan antara orang atau
kelompok manusia sebagai akibat perbedaan paham
•Mencegah meledaknya suatu pertentangan untuk
sementara waktu
•Memungkinkan terjadinya kerja sama antara
kelompok sosial yg hidupnya terpisah akibat faktor
sosial psikologis dan kebudayaan
•Mengusahakan peleburan antara kelompok sosial yg
terpisah
Hasil Akomodasi
1.Persaingan
Proses sosial dimana individu atau
kelompok manusia bersaing mencari
keuntungan melalui bidang kehidupan
Bentuk-Bentuk Persaingan
•Persaingan ekonomi
Timbul akibat terbatasnya persediaan dibandingkan dgn
konsumen
•Persaingan Kebudayaan
Berhubungan dgn bidang keagamaan, pendidikan dsb
•Persaingan Kedudukan
Dalam diri seseorang atau kelompok terdapat keinginan untuk
diakui sebagai orang atau kelompok yg ,mempunyai
kedudukan
•Persaingan Ras
Karena ciri-ciri badaniah terlihat dibanding unsur-unsur
kebudayaan lainnya
2. Kontravensi
4. Konflik
Suatu proses pertentangan baik kepada diri
sendiri maupun dengan orang lain atau
kelompok yg pada gilirannya membuat orang
tersebut tidak berdaya
Sebab Konflik
-Perbedaan kepribadian dan
kehidupan psikologi seseorang
-Perbedaan kepentingan
individu / kelompok di antara
mereka
-Perubahan sosial yg cepat dlm
masyarakat karena adanya
peruban nilai atau sistem yg
berlaku
Cara Pemecahan Konflik
-Elimination = pengunduran diri
-Subjugation / Domination = yg kuat
memaksa yg lemah
-Majority Rule = suara terbanyak
-Minority Consent= yg banyak menang,
yg sedikit tidak merasa kalah
-Integrasi= diskusi untuk mencapai
keputusan yg memuaskan
5. Akulturasi
Suatu keadaan dimana unsur-
unsur kebudayaan yg asing
lambat laun diterima dan diolah
ke dalam kebudayaan sendiri
tanpa menghilangkan
kebudayaan sendiri
Proses Pembentukan Interaksi Sosial
(tugas)
1.Imitasi
Pembentukan nilai melalui
peniruan cara2 orla, mulai dr sikap,
perilaku,gaya, cara berfikir,
penampilan, kemampuan dsb
2. Identifikasi
Menirukan dirinya menjadi sama dgn
orang yg diidolakannya.