ORIENTASI
PERKOPERASIAN
Anggota
memposisikan Bertanggung
jawab thd
diri hanya Anggota kemajuan
sebagai
“nasabah” saja adalah koperasi
PEMILIK
ORIENTASI PERKOPERASIAN
1. Menyiapkan
Orientasi
Perkoperasian
2.
3.
1. nama;
1. In door;
2. pendidikan;
2. Out door
3. pekerjaan;
4. Agama;
5. dll
NYAMAN
dalam TENANG
AKSES
R
Bebas dari
K
gangguan
T
VENTILASI
A
Mengatur sirkulasi
M P
udara
E
PENCAHAYAAN
T I
Memadai dan ideal ISOLASI
T A S
FLEKSIBILITAS
N
Mudah diubah VENTILASI
O R IE
FLEKSIBILITAS
CAHAYA
PERSIAPAN
ORIENTASI
PERKOPERASIAN
2. Aturan Eksternal
3. Aturan Internal
Materi Orientasi
Sertifikat/Surat Keterangan
Orientasi Perkoperasian disiapkan
sesuai prosedur
1.
2.
KELENGKAPAN
PENGURUS
1. PERSYARATAN
ORGANISASI
2. TUGAS
KOPERASI
3. KEWENANGAN
PENGAWAS
Rapat
Anggota
Struktur
Organisasi
Lembaga Pembina Pengurus Pengawas
General
Manager
Cerminan Lembaga
Struktur Keuangan
Organisasi Manajer SPI Intermediasi
Usaha
Kabag.
Kabag. Kabag.
Penghimpunan
Pembiayaan Akuntansi
Dana
Orientasi tentang Produk
Simpanan Berjangka, Tabungan
Koperasi dan Pinjaman
• Simpanan adalah dana yang dipercayakan oleh anggota, calon anggota, koperasi
• lain, dan diberikan
Simpanan atau anggotanya kepada
imbalan dapat koperasi
berupa dalam
bunga atau bentuk
dalam bentuksimpanan;
lainnya antara lain berupa
prinsip bagi hasil yang besarnya ditetapkan rapat anggota;
• Pinjaman yang dierikan haruslah diutamakan jenis pinjaman untuk tujuan produktif
• Dalam menyalurkan
daripada konsumtif. pinjaman, KSP dan USP Koperasi menetapkan suku bunga
pinjaman yang besarnya ditentukan dalam Rapat Anggota;
• Bunga : Tetap/menurun
PINJAMAN GEMILANG
1. • Syarat :
• Bonus :
• Metode ini akan menghasilkan nilai bunga yang sulit diprediksi karena faktor lain yang
menentukan selain saldo simpanan dan tingkat bunga yaitu mutasi (frekuensi
penyetoran dan penarikan simpanan) yang dilakukan oleh penyimpan. Semakin sering
penyetoran atau penarikan dilakukan, maka akan semakin kecil nilai bunga yang
diperoleh.
• Ini dapat mendorong orang menjadi penyimpan pasif.
TOTAL BUNGA = Nilai Nominal × Tk. Bunga per Bulan × Jk. Waktu
Bunga per bulan = Tk. Bunga per Bulan × SALDO AWALPokok Pinjaman
Bunga per bulan = Tk. Bunga per Bulan × Sisa Pokok Pinjaman
Pengurus Pengawas
Susunan Pengurus :
Tabungan 1. Ketua : Wayan ABC
2. Wakil : Made DEF
3. Sekretaris : Nyoman GHI
4. Bendahara : Ketut JKL
Kredit Susunan Pengawas :
5. Ketua : Ngurah Jambe
6. Anggota :
1. Ketut Sidu
Pembukuan 2. Wayan Sudi
KSP Lestari Citra Mandiri adalah koperasi yang baru berdiri
tahun 2020 yang lalu. Berlokasi di pasar tradisional yang
merupakan pasar terbesar di kota tersebut.
Koperasi ini memiliki anggota 80 orang, dimana saat dibentuk
jumlah anggotanya 23 orang.
Pengurus Pengawas
Susunan Pengurus :
Tabungan 1. Ketua : Wayan ABC
2. Wakil : Made DEF
3. Sekretaris : Nyoman GHI
4. Bendahara : Ketut JKL
Kredit Susunan Pengawas :
5. Ketua : Ngurah Jambe
6. Anggota :
1. Ketut Sidu
Pembukuan 2. Wayan Sudi
Kondisi Terkini Kondisi Ideal Permasalahan Penyebab Rekomendasi Rencana
Timbulnya Masalah Mengatasi Masalah Aksi
Kelompok Pekerjaan 1
Judul :………………………………
Kondisi Terkini Kondisi Ideal Permasalahan Penyebab Timbulnya Rekomendasi Rencana
Masalah Mengatasi Aksi
Masalah
Struktur Sesuai UU 25/92 Kotak Paling atas Ketidakpatuhan Merevisi struktur Mei
Organisasi tertulis Rapat terhadap UU 25/92 organisasi dan 2024
Anggota Tahunan mensosialisasi
kan
Pengurus Sesuai UU 25/92 Jumlah Pengurus 4 Ketidakpatuhan terhadap Merevisi susunan
Pasal 38 orang UU 25/92 Pengurus dan
Pasal 38 mensosialisasi
kan
1. Buku modul;
2. e-book;
3. Leaflet;
4. Brosur;
5. Flipchart book;
Tatap Muka :
Daring/online :
• cara penyampaian materi orientasi
perkoperasian secara elektronik
dengan menggunakan komputer dan media
berbasis komputer.
Tertulis :
2023
1. Buat ringkasan atau pointers materi prinsip-prinsip, nilai- nilai dan identitas
koperasi dengan bantuan, misalnya aplikasi power point.
2. Sampaikan prinsip-prinsip, nilai-nilai dan identitas koperasi dengan
bersemangat/bergairah.
3. Kuasai materi sehingga peserta orientasi yakin dengan apa yang
disampaikan.
4. Tawarkan pemikiran yang menyegarkan.
5. Sampaikan dengan suara dan emosi yang terkendali sehingga menarik
perhatian.
6. Bicara langsung dengan peserta orientasi, libatkan mereka dalam pembicaraan
dengan tanya-jawab.
7. Hindari penjelasan/cerita yang berbelit-belit yang membuat bingung.
ANGGOTA
Pemilik Pengguna
Jasa
MELAKUKAN ORIENTASI PERKOPERASIAN 59
Kondisi Terkini Kondisi Ideal Permasalahan Penyebab Timbulnya Rekomendasi Rencana
Masalah Mengatasi Aksi
Masalah
Struktur Organisasi Sesuai UU 25/92 Kotak Paling atas Ketidakpatuhan Merevisi Mei 2024
tertulis Rapat terhadap UU 25/92 struktur
Anggota Tahunan organisasi dan
mensosialisasi
kan
Pengurus Sesuai UU 25/92 Jumlah Pengurus 4 Ketidakpatuhan Merevisi
Pasal 38 orang terhadap UU 25/92 susunan
Pasal 38 Pengurus dan
mensosialisasi
kan