Nama : Adinda Rahma Yulianti

NIM : 042011333104
Kelas : Sistem Informasi Akuntansi – Kelas L

RINGKASAN MATERI KULIAH TM 3

(Ethics, Fraud, and Internal Control)

A. Ethical Issues in Business (Masalah Etika dalam Bisnis)

Standar etika berasal dari keyakinan masing-masing pribadi dan adat istiadat
masyarakat yang mengakar menganai anggapan benar dan salah.
 Etika Bisnis, etika yang berkaitan dengan prinsip-prinsip perilaku yang digunakan
individu dalam menentukan pilihan dan membimbing perilaku mereka dalam
situasi yang melibatkan konsep benar dan salah. Etika bisnis melibatkan
penemuan jawaban atas pertanyaan 1) bagaimana manajer memutuskan apa
yang benar dalam berperilaku 2) ketika manajer mengenali apa yang benar,
bagaimana mereka mencapainya.
 Etika Komputer, analisis sifat dan dampak sosial dari perkembangan teknologi
komputer dan perumusan pembanaran kebijakan untuk penggunaan yang etis dari
tekonologi tersebut. Beberapa isu yang tidak dapat dihindari adalah mengenai
privasi, keamanan, kepemilikan properti, kesetaraan akses, masalah ligkungan,
kecerdasan buatan, pengangguran, penyalahgunaan computer.
 SOA dan Masalah Etika, beberapa isu terkait hal ini adalah konflik kepentingan,
Pengungkapan yang tidak adil, kepatuhan hukum, pelaporan internal, dan
akuntabilitas.

B. Fraud and Accountants (Penipuan dan Akuntan)

 Definisi Fraud
Fraud merujuk pada penyajian yang salah atas suatu fajta yang dilakukan dengan
tujuan membohongi dan membuat pihak lain meyakini fakta tersebut. Menurut
hukum umum, tindakan fraud terjadi ketika memenuhi kondisi penyajian salah,
adanya fakta material, niat untuk menipu, keyakinan yang dapat dijustifikasi, dan
menimbulkan kerugian.
 Faktor yang membentuk penipuan
Seseorang melakukan fraud sebagai akibat dari interaksi berbagai tekanan dalam
kepribadian seseorang dan lingkungan ekernal. Tekanan dapat diklasifikasikan
menjadi tiga kategori yaitu :
1. Tekanan keadaan
2. Peluang
3. Karakteristik pribadi
 Kerugian keuangan akibat penipuan
Association of Certified Fraud memperkirakan kerugian akibat penipuan dan
penyelahgunaan adalah 6 persen dari pendapatan per tahun atau senilai $600
miliar. Selain kerugian ekonomi secara langsung, perusahaan juga akan
mengeluarkan biaya tidak langsung.
 Pelaku penipuan
Penelitian ACFE memeriksa sejumlah faktor yang mencirikan perilaku penipuan
yaitu :
1. Posisi dalam perusahaan (posisi tinggi memiliki akses terbesar atas dana
perusahaan)
2. Kolusi dengan pihak lain (menciptakan peluang untuk mendapat akses ke
berbagai aktiva)
3. Jenis kelamin (banyak pria daripada wanita yang menempati posisi
berotoritas di perusahaan)
4. Umur (karyawan lebih tua cenderung memiliki posisi tang lebih tinggi)
5. Pendidikan (yang memiliki pendidikan lebih tinggi menempati posisi yang
lebih tinggi)
 Skema Penipuan
Kategori umum skema penipuan :
1. Laporan tipuan, Penipuan yang melibatkan beberapa bentk kesalahan
laporan kauangan.
2. Korupsi, melibatkan eksekutif, manajer, atau karyawan perusahaan dalam
pentuk kolusi dengan pihak luar
 3. Penyalahgunaan aktiva, berbagai aktiva disalagunakan secara
langsung/tidak langsung demi keuntungan pelaku penipuan.

C. Internal Control Concepts and Techniques

Sistem engendalian internal terdiri dari kebijakan, praktik, dan prosedur yang
digunakan organisasi untuk mencapai empat tujuan umum :
1. Menjaga asset perusahaan
2. Memastikan keakuratan dan keandalan catatan dan informasi akuntansi
3. Mempromosikan efisiensi dalam operasi perusahaan
4. Mengukur kepatuhan terhadap kebijakan dan prosedur yang ditetapkan
manajemen

 Level Pengendalian Internal

1. Preventive Controls
Teknik pasif yamg diancang untuk mengurangi frekuensi terjadinya kejadian yang
tidak diinginkan.
2. Detective Controls
Teknik dan prosedur yang dirancang untuk mengidentifikasi dan mengekspos
kejadian yang tidak diinginkan yang menghindari pencegahan kontrol.
3. Corrective Controls
Tindakan yang diambil untuk membalikkan efek kesalahan terdeteksi pada
langkah sebelumnya.

 COSO Internal Control Framework (Kerangka Pengandalian Internal COSO)

Kerangka kerja SAS 78/COSO (Committee of Sponsoring Organizations of the
Treadway Commission) terdiri dari lima komponen yaitu :
1. Lingkungan Pengendalian
Dasar dari empat komponen pengendalian lainnya. Lingkungan pengendalian
menentukan nada untuk organisasi dan mempengaruhi kesadaran pengendalian
manajemennya dan karyawan.
2. Penilaian Risiko
Organisasi harus melakukan penilaian risiko untuk mengidentifikasi,
menganalisis, dan mengelola risiko yang relevan dengan pelaporan keuangan.
3. Informasi dan Komunikasi
Sistem informasi akuntansi terdiri dari catatan dan metode yang digunakan untuk
memulai, mengidentifikasi, menganalisis, mengklasifikasikan, dan mencatat
transaksi organisasi dan untuk memperhitungkan aset dan kewajiban terkait.
4. Monitoring/Pengawasan
Pemantauan adalah prosesnya dimana kualitas desain dan operasi pengendalian
internal dapat dinilai.
5. Aktivitas Pengendalian
Kebijakan dan prosedur yang digunakan untuk memastikan bahwa tindakan yang
tepat diambil untuk menangani dengan risiko yang diidentifikasi organisasi.
Aktivitas pengendalian dapat dikelompokkan menjadi dua kategori berbeda: IT
Controls dan Physical Controls.
IT Controls
- Kontrol Umum, berkaitan dengan masalah seluruh entitas seperti control
atas pusat data, database organisasi, pengembangan sistem, dan
pemeliharaan program.
- Kontrol Aplikasi, Memastikan integritas sistem tertentu seperti sistem
pemrosesan pesanan penjualan, akun pembayaran, dan aplikasi
penggajian.
Physical Controls
- Autorisasi transaksi, memastikan bahwa semua transaksi material
yang diproses oleh sistem informasi adalah sah dan sesuai dengan
ketentuan manajemen.
- Pemisahan Tugas, meminimalkan fungsi yang tidak kompatibel
- Pengawasan/Supervision, sering disebut Kontrol Kompensasi
- Catatan Akuntansi, Berfungsi sebagai jejak audit.
- Kontrol Akses, tujuan dari kontrol akses adalah untuk memastikan
bahwa hanya personel yang berwenang.
- Verifikasi Independen, prosedur verifikasi adalah pemeriksaan
independen dari sistem akuntansi untuk mengidentifikasi kesalahan dan
kesalahan penyajian.