SMAN 1 ASEMBAGUS
UPTD PENDIDIKAN KECAMATAN ASEMBAGUS
KABUPATEN SITUBONDO
TAHUN 2018
EVALUASI DIRI GURU UNTUK PENGEMBANGAN KEPROSEIAN BERKELANJUTAN
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip Saya merasa baru sedikit menguasai berbagai teori
belajar yang mendidik belajar dan implementasinya dalam pembelajaran
utamanya teori-teori belajar terkini yang menjadi
rujukan merdeka belajar
3. Pengembangan kurikulum Saya masih harus belajar bagaimana menyusun RPP
merdeka belajar terutaa untuk pembelajaran jarak jauh
4. Kegiatan belajar yang mendidik Saya belum maksimal melaksanakan kegiatan
pembelajaran sesuai RPP yang saya buat, dan perlu
banyak mencari referensi bagaimana melaksanakan
implementasi strategi pembelajaran yang mendidik
dalam pembelajaran jarak jauh
5. Pengembangan potensi peserta didik Saya belum maksimal mengoptimalkan pengembangan
potensi peserta didik baik dalam aspek intelektual,
emosional maupun spiritualnya
6. Komunikasi dengan peserta didik Saya merasa tidak mengalami banyak kendala dalam
melakukan komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi Saya merasa ada kendala dalam melakukan penilaian
kepada peserta didik baik pengetahuan dan keterampilan
karena tidak bisa melihat langsung proses belajar
peserta didik
Kepribadian
8 Bertindak sesuai norma agama, hukum, Saya mampu berperilaku sesuai dengan norma agama
sosial, dan kebudayaan nasional yang saya yakini dan norma-norma hukum serta sosial
yang berlaku baik di sekolah maupun di masyarakat
Saya mampu berperilaku sesuai dengan norma agama
yang saya yakini dan norma-norma hukum serta sosial
yang berlaku baik di sekolah maupun di masyarakat
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan Saya belum bisa menampilkan diri sebagai pribadi yang
mantap dan stabil, berusaha tidak terlalu emosional
dalam menghadapi masalah dalam bergaul dengan rekan
guru, dan peserta didik
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi dan Saya belum bisa secara maksimal menunjukkan etos
rasa bangga menjadi seorang guru kerja, tanggungjawab yang tinggi serta masih berasaha
untuk begitu bangga menjadi seorang guru
Sosial
11 Bersikap inklusif, bertindak objektif serta tidak Saya selalu berusaha untuk bisa membawa diri saya
diskriminatif sebaik mungkin dalam bergaul dengan sesama rekan
guru tanpa membedakan suku, ras, mapun agama, dan
saya berupaya untuk bisa bersikap adil dalam
memberikan perlakuan terhadap peserta didik
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga Komunikasi saya dengan sesama guru, tenaga
kependidikan, orang tua, peserta didik, dan kependidikan, orang tua, dan masyarakat tidak ada
hambatan / permasalahan. Tetapi ketrampilan
masyarakat
berkomunikasi secara ilmiah di forum/komunitas ilmiah
baik melalui media cetak maupun elektronik belum
Profesional
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir Saya merasa masih belum optimal dalam menguasai
keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuwan yang
mendukung mata pelajaran yang saya ampu
diampu
14 Pengembangan keprofesionalan melalui tindakan Saya sudah cukup memahami cara menyusun proposal ,
yang reflektif melaksanakan dan menyusun laporan PTK. Hanya saja
masih merasa berat untuk take action
Berbagai hal terkait dengan pemenuhan dan peningkatan kompetensi inti tersebut
1 Usaha-usaha yang telah saya lakukan untuk Belajar secara mandiri baik melalui buku-buku referensi
memenuhi dan mengembangkan 14 kompetensi , browsing internet yang terkait dengan permasalahan
kompetensi inti. Juga melalui kegiatan MGMP di
inti tersebut.
kabupaten atau kegiatan workshop daring/luring.
2 Kendala yang saya hadapi dalam memenuhi dan Pengelolaan waktu baik di sekolah maupun di rumah,
mengembangkan kompetensi inti tersebut. finansial serta motivasi diri.
3 Keberhasilan yang saya capai setelah mengikuti Belum nyata terlihat, tapi merasa bertambah wawasan
pengetahuan keilmuan dan motivasi untuk
melaksanakan pembelajaran yang menyenangkan untuk
peserta didik khususnya pada masa pembelajaran jarak
jauh
Belum nyata terlihat, tapi merasa bertambah wawasan
pengembangan keprofesian berkelanjutan untuk pengetahuan keilmuan dan motivasi untuk
melaksanakan pembelajaran yang menyenangkan untuk
memenuhi dan mengembangkan kompetensi inti
peserta didik khususnya pada masa pembelajaran jarak
tersebut jauh
Strategi Pengembangan
Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
Keprofesian Berkelanjutan yang (isi dengan tanda V)
A. KOMPETENSI
akan dilakukan Guru untuk
peningkatan kompetensi terkait
1 2 3 4 5 6
Pedagogik
Kepribadian
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan Intropeksi diri terhadap sikap dan √ √
perilaku di lingkungan kerja, dan
berusaha memperbaiki kualitas diri
dengan berusaha menjaga emosi
dalam bersosialisasi
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi dan Disiplin, memulai dan mengakhiri √ √
pembelajaran kelas tepat waktu,
rasa bangga menjadi seorang guru
melaksanakan tugas tambahan
dengan baik dan selalu tertib
administrasi
Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak objektif serta Menjaga sikap dan perilaku sesuai √ √
tidak diskriminatif norma sosial, tidak pilih teman, dan
ikut ambil bagian dalam kegiatan
di lingkungan sekitar
12. Komunikasi dengan sesama guru, tenaga Rutin menyapa dan senyum pagi √ √ √
kependidikan, orang tua, peserta didik, dan dengan sesama warga sekolah,
menjalin hubungan baik dengan
masyarakat wali murid, serta ikut aktif dalam
kegiatan dilingkungan sekitar
Profesional
Berbagai hal terkait dengan pemenuhan dan peningkatan kompetensi inti tersebut :
Kepala Sekolah
Guru SMAN 1 ASEMBAGUS
14 Kompetensi
Kompetensi Menghasil Kompetensi Penunjang Kompetensi
No Nama Guru Pedagogik Kepribadian Sosial Profesional Publikasi Ilmiah dan Pembelajaran Melaksanakan Tugas
Karya Inovatif Berkualitas Tambahan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
WEBSITEEDUKASI, S.Pd. Ummu Zainatuttuqoh, S.Pd. Drs. SAID RIPIN BUKARYO, M.Si
NIP. 11111111 00000 1 000 NIP. 19850619 200903 2 010 NIP. 19660619 199403 1 006
format tanggal Evadir dn PKB
thn 2013 november 2013
thn 2014 Jul-14
thn 2015 Jul-15