Int. j. econ. manag. soc. sci., Vol (3), No (12), Desember, 2014. hlm.

1-4

Jurnal TI

Jurnal Internasional Ilmu Ekonomi, Manajemen dan Sosial

ISSN:

2306-7276

www.tijournals.com

Hak Cipta © 2014. Semua hak dilindungi undang-undang untuk Jurnal TI.

Menjelaskan Hubungan antara Kreativitas, Inovasi dan Kewirausahaan

Akbar Fadaee *

Departemen Ilmu Sosial, Universitas Razi, Kermanshah, Iran.

Haitham Obaid Abd Alzahrh

B.A.Sc dalam Administrasi Publik, Universitas Baghdad, Irak, Departemen Ilmu Sosial,
Universitas Razi, Kermanshah, Iran.

* Penulis korespondensi: danialfadaee65@gmail.com

Kata Kunci Abstrak

Kreativitas Kita hidup di era dimana kecepatan inovasi dan penemuan di bidang sains,
budaya, Teknologi inovasi dan industrialisasi lebih cepat dari waktu mana pun dalam sejarah
umat manusia. Kewirausahaan Kewirausahaan telah diidentikkan sebagai mesin pembangunan
ekonomi dan sosial pada periode ini dapat mengarah pada pertumbuhan dan perkembangan,
meningkatkan produktivitas dan menciptakan lapangan kerja. Namun, konsepnya kewirausahaan
sebagian besar digabungkan dengan konsep seperti kreativitas dan inovasi. Jadi di artikel ini
mencoba melihat faktor-faktor kunci ini sebagai pengembangan komunitas bersama. Dalam
tulisan ini, pertama konsep inovasi diperkenalkan, kemudian perbedaan antara kreativitas dan
inovasi muncul, pada akhirnya Hubungan antara kreativitas, inovasi dan kewirausahaan
digambarkan.

1. Perkenalan

Saat ini, perubahan cepat yang terjadi begitu cepat telah mendorong organisasi saat ini
untuk memastikan kelangsungan hidup mereka dengan meluncurkan produk dan layanan inovatif
dengan teknologi canggih, dan ini membutuhkan kreativitas, inovasi, dan kewirausahaan.

Peran dari ketiga faktor penting ini dapat diringkas:

• Kreativitas adalah kemampuan individu yang dapat mengarah pada penemuan atau ide utuh
oleh orang yang kreatif.

• Inovasi adalah proses untuk mengubah penemuan atau ide menjadi produk atau layanan yang
dapat dipasarkan.

• Kewirausahaan adalah karakteristik individu yang memimpin proses inovasi dengan sukses
dalam membawa produk atau menawarkan layanan baru ke pasar meskipun banyak kendala [5].

Karena kewirausahaan membutuhkan jenis kreativitas khusus dan kewirausahaan dalam

seluruh proses, dari ide awal hingga penjualan keuangan, semuanya membutuhkan kreativitas. Di
bagian ini, kami menjelaskan Kreativitas dan kemudian kewirausahaan akan diperiksa.
 2. Sebuah tinjauan literatur

2.1 Konsep kreativitas

Banyak yang percaya bahwa kreativitas adalah karakteristik yang melekat dan diwariskan
yang hanya dilahirkan oleh beberapa orang beruntung. Saat ini, terbukti bahwa kemampuan ini
umum di antara spesies manusia dan semua sejak lahir memiliki bakat ini dalam berbagai
tingkat. Kreativitas telah didefinisikan dengan berbagai cara dan banyak cara. Namun dalam
semua definisi ini, ada dua konsep baru dan kesesuaian. Kreativitas terjadi ketika orang tersebut
mengambil solusi baru untuk masalah yang dihadapinya. Definisi ini mengandung dua elemen;
yang pertama adalah solusi masalah dan yang kedua adalah solusi baru dan inovatif untuk
pemecah masalah [6].

1. Kemampuan berpikir divergen yang menciptakan solusi yang sangat berbeda untuk
berbagai dimensi dan sudut dapat dianggap sebagai masalah.
2. Memiliki pengetahuan yang luas dan pengalaman yang berguna di bidang kreativitas.
3. Kemampuan untuk berkomunikasi dengan orang lain untuk bertukar pengalaman dan
informasi.
4. Kapasitas orang untuk analisis kritis, karena seseorang mencapai solusi yang berbeda
selama pembentukan kreativitas yang penting untuk memilih solusi yang tepat dan
mengesampingkan solusi lain dan memiliki penilaian dan kritik yang akurat [11].

Dalam penelitian yang dilakukan pada anak kembar, identik dan non-identik, dilaporkan
peran faktor genetik yang sangat lemah terhadap kreativitas. Dalam kebanyakan definisi
kreativitas, penekanannya adalah pada lemahnya peran genetik dan kreativitas bawaan dan
dicatat kemampuan yang dapat tumbuh dan ditingkatkan. Dengan demikian, kreativitas dapat
digeneralisasikan untuk semua individu dan semua memiliki tingkat kreativitas tertentu. Saat
ini, tidak ada argumen tentang apakah kreativitas itu bawaan atau diperoleh, ia mencoba
menentukan kreativitas dan semua yang terkait dengan bidang Psikologi dan manajemen
bisnis dengan benar dan mengembangkan aspeknya yang berbeda [4].
 Kreativitas membutuhkan beberapa faktor individu dan interpersonal. Lingkungan yang
cocok, orang tua yang berpengetahuan, pelatih yang kompeten, program pelatihan, perbedaan
individu dan kerja keras adalah aksesoris kreativitas [11].

3. Menjelaskan faktor-faktor

3.1 Elemen Kreativitas

Kreativitas terdiri dari beberapa elemen. Secara bersahabat, Kepala Riset di Harvard
Business School, mengetahui tiga unsur keterampilan yang berhubungan dengan mata
pelajaran untuk mata pelajaran dan topik, kreativitas dan motivasi sebagai komponen utama.

3. Menjelaskan faktor-faktor

3.1 Elemen Kreativitas

Kreativitas terdiri dari beberapa elemen. Secara bersahabat, Kepala Riset di Harvard
Business School, mengetahui tiga unsur keterampilan yang berhubungan dengan mata
pelajaran untuk mata pelajaran dan topik, kreativitas dan motivasi sebagai komponen utama.

Keterampilan yang relevan dengan topik

Keterampilan yang relevan meliputi: pengetahuan dan pemahaman tentang fakta, prinsip
dan teori tentang hal itu yang diperoleh melalui bakat, pengalaman dan pelatihan di lapangan.
Jelas terlihat bahwa seorang pria sebelum menjadi kreatif pasti memiliki keterampilan yang
kebanyakan kita abaikan. Meskipun

Akbar Fadaee *, Haitham Obaid Abd Alzahrh 2

Jurnal Internasional Ilmu Ekonomi, Manajemen dan Sosial Vol (3), No (12), Desember,
2014.

orang yang baru saja tiba dalam suatu masalah dan tidak mengetahui kesulitan dan
kerumitannya, dapat memberikan ide lebih baik daripada orang yang berpengetahuan.
Bahkan sebagian orang percaya bahwa hambatan terbesar kreativitas adalah pengetahuan
kita, bukan dari apa yang tidak kita ketahui.

Jadi di sini muncul tantangan bahwa jika keterampilan yang terkait dengan topik
ditingkatkan, kreativitas akan menurun atau meningkat? Semakin besar pengetahuan kita
meningkat, kendala kita terhadap subjek dan ketakutan akan situasi baru akan lebih banyak.
Untuk mengatasi tantangan ini, keterampilan yang akan membantu kreativitas Anda dan
mematahkan belenggu mental karena pengetahuan subjek harus menyertai keterampilan
topik. Ini dalam bayang-bayang senyawa ini bahwa tidak akan ada rasa takut dengan
peningkatan pengetahuan, karena itu akan memungkinkan seseorang yang memiliki
keterampilan kreativitas untuk melepaskan diri dari belenggu dan menciptakan ide-ide baru.

Keterampilan yang berhubungan dengan kreativitas

Jika seseorang menikmati tingkat keterampilan topik tertinggi, tetapi kurang memiliki
keterampilan kreativitas, tidak akan pernah mampu melakukan pekerjaan kreatif.
Keterampilan topiknya akan menjadi hambatan terbesar bagi kreativitas. Tetapi jika Anda
memiliki keterampilan kreativitas, Anda dapat menggunakan keterampilan topik dengan cara
baru, atau meningkatkannya dan mengadopsi cara yang lebih baik untuk menggunakannya.

Salah satu komponen terpenting dari kreativitas adalah insentif yang menarik dan
menyenangkan bagi semua orang. Tentunya, kemampuan untuk mempelajari mata pelajaran
baru secara umum tergantung pada keadaan mental manusia, bukan bakat yang diberikan
Tuhan, dan kemampuan untuk belajar mencapai puncaknya ketika seseorang memiliki cinta
yang penuh dan tanpa syarat seperti yang dilakukan anak ketika belajar berjalan, jika kita
perhatikan baik-baik, kita lihat bahwa dia menggunakan semua energinya untuk berjalan.
Hanya dalam terang minat itulah energi mental yang diperlukan untuk memahami masalah
baru dan berbeda muncul. Motivasi ini sangat tinggi pada wirausahawan karena mereka
menginginkan bisnisnya.

Namun, Mably menekankan dalam komentarnya tentang motivasi intrinsik, tetapi dalam
studi komprehensif tentang wirausahawan kreatif, ia mencapai kesimpulan bahwa jenis
khusus dari motivasi eksternal dapat melayani motivasi bawah sehingga faktor eksternal apa
pun yang dapat menumbuhkan rasa kompetensi. , tanpa merasa terkuras kemandiriannya,
akan ditambah dengan motivasi intrinsik. Juga penghargaan yang meningkatkan kompetensi
seseorang atau yang dapat membuatnya melakukan hal-hal luar biasa, dapat menjadi motivasi
yang efektif sebagai motivasi ekstrinsik. Kemandirian berkontribusi pada kreativitas dalam
prosesnya, karena kebebasan dalam hal bagaimana menghadapi pekerjaan, meningkatkan
motivasi batin karyawan dan rasa memiliki [5]. Orang-orang kreatif menghabiskan banyak
waktu dan energinya untuk memperhatikan lingkungannya [8].

Ketika sebuah tim terdiri dari individu-individu dengan latar belakang dan pendekatan
yang beragam, pemikiran mereka akan dirangsang dan digabungkan dengan cara yang
menguntungkan. Tim harus memiliki tiga karakteristik selain diversifikasi:

Anggota tim hendaknya menciptakan kegembiraan dan meningkatkan motivasi untuk

berpartisipasi dalam mencapai tujuan yang diinginkan. Orang harus membantu anggota lain
dan cenderung menunjukkan semangat kerjasama antar kelompok. Setiap anggota harus
mengenali dan memperingati pengetahuan unik orang lain. Faktor-faktor tersebut tidak hanya
meningkatkan motivasi internal, tetapi juga menambah keahlian dan keterampilan berpikir
kreatif [8].

3.2 Proses kreativitas

Beberapa percaya bahwa kreativitas adalah sesuatu yang tidak disengaja yang terjadi
karena peristiwa yang menyenangkan dan tidak dapat dibentuk atau menciptakan ide dalam
pikiran dengan cara yang berbeda dan perubahan organisasi tetapi satu hal yang akan memicu
ide atau kata-kata dalam pikiran. Kreativitas umumnya memiliki lima langkah untuk proses
ini:

- Menangkap informasi
Orang yang kreatif menarik informasi dan mempelajari masalah untuk
mengeksplorasi dan mencari berbagai solusi. Saat ini pikiran orang kreatif mulai
bekerja menggunakan data mentah tanpa terasa, dan kemudian mengurai,
menganalisis, dan mensintesis informasi untuk memberikan solusi bagi masalah
tersebut. Inspirasi.
 Di panggung disebut inspirasi; orang kreatif merasa dia menemukan solusi
eksekutif.
- Uji

Setelah menemukan solusi baru, orang yang kreatif mengujinya untuk mengamati
keberhasilan atau kegagalan. Langkah ini juga dapat meningkatkan kualitas solusi.
Jadi dengan sikap dan pemikiran yang fleksibel, keuntungan dan kekurangan solusi
harus diadopsi.

- Perbaikan

Ketika pengujian dilakukan dan memastikan kelayakan dan penerapan rencana,

mungkin perlu disempurnakan, yang berarti solusi optimal akan diselidiki.

- Pasokan

Tahap terakhir adalah pembekalan pemikiran kreatif, sehingga ide-ide baru dapat
dihadirkan sedemikian rupa sehingga dapat disajikan secara sederhana dan praktis.
Ketika proses kreatif berhasil dilakukan maka adopsi pemikiran dilakukan [8].

3.3 Teknik Kreatif

Teknik kreativitas sebagai sarana untuk mengembangkan kreativitas dan kemampuan
pemecahan masalah secara kreatif membantu kemampuan seseorang dalam semua
tahapan kreativitas dan proses pemecahan masalah secara kreatif. Dengan kata lain,
masing-masing teknik ini, kreativitas meningkatkan tahapan atau tahapan proses kreatif.
Teknik-teknik ini individu dan kelompok, teknik individu termasuk ilusi kreatif, Lakukan
... Teknik kelompok termasuk curah pendapat, enam topi, Delphi, Sinkronisasi dan teknik
yang dapat digunakan baik secara individu maupun kolektif termasuk Samper, melanggar
asumsi, mengapa dan secara morfologis. Fokus utama dari metode dan teknik ini adalah
memecahkan pola mental dengan menggunakan strategi efektif sebagai berikut: [6].
Mencegah penilaian langsung: adalah keterampilan penting dalam kreativitas, karena
penilaian langsung tentang suatu solusi menghilangkan ide-ide inovatif.

Pengertian utama: adalah pusat proses penciptaan, pemikiran kreatif yang

menganalisis data untuk pemecahan masalah dan melepaskan item utama dan non-utama
dan tidak berguna. Hal ini menyebabkan orang tidak terpengaruh oleh gagasan yang
berkuasa.
Keraguan: Syarat pemenuhan kreativitas adalah masyarakat tidak terperangkap oleh
asumsi karena tujuannya adalah mengubah model.
 Imajinasi yang kuat: merupakan salah satu penentu kreativitas, yaitu kemampuan
memvisualisasikan objek, konsep, dan proses. Bagaimana citra itu penting.
Gambarnya cerah, kuat, hidup dan bervariasi, memungkinkan inovasi dan kreativitas
yang lebih besar.
Imajinasi: banyak inovasi dan penemuan adalah hasil imajinasi. Banyak fiksi telah
menjadi kenyataan hari ini. Salah satu aspek dari metode ini adalah bahwa seseorang
akan menggantikannya dengan orang atau benda imajiner.
Pendekatan baru: pendekatan yang berbeda terhadap masalah merupakan komponen
integral dari kreativitas. Orang-orang kreatif menemukan aspek-aspek baru dari fenomena
tersebut, seperti seniman kreatif dengan pandangan berbeda terhadap isu-isu yang ditemukan dan
digambar dalam sebuah lukisan.

4. Inovasi

Dalam dunia yang kompetitif saat ini, inovasi sangat penting untuk kelangsungan hidup
dan keberhasilan orang-orang kreatif dan perusahaan inovatif yang menjadi sumber inovasi
merupakan jalur kehidupan bagi perusahaan seperti jika hilang, ditakdirkan mengalami
kemunduran dan kehancuran karena kecepatan pertumbuhan ekonomi global. Permintaan yang
besar dan persediaan yang terbatas akan memanaskan tingkat persaingan. Inovasi dianggap kunci
dalam proses kewirausahaan. Inovasi adalah tindakan khusus wirausaha, cara wirausahawan
menciptakan CSP baru atau meningkatkan kekayaan sumber daya untuk memperkaya potensi
mereka untuk menciptakan kekayaan. Inovasi adalah proses di mana para wirausahawan
memiliki kesempatan untuk membuat ide-idenya dapat dipasarkan. Artinya, mereka harus
berkontribusi untuk mempercepat perubahan.

Pengusaha menggabungkan ide kreatif dengan peluang pasar dan secara aktif mengejar
peluang kewirausahaan menjadi kenyataan dengan peluncuran bisnis [4].

4.1 Proses Inovasi

Proses inovasi lebih dari sekedar ide bagus. Sumber ide memang penting dan pemikiran
kreatif dapat berperan dalam perkembangannya, tetapi ide yang berasal dari ideation berbeda
dengan ide yang dihasilkan dari pemikiran, penelitian, dan pengalaman kerja yang luas. Lebih
penting lagi, calon wirausahawan mengeluarkan ide yang bagus dalam berbagai tahap
perkembangan.

Karenanya, inovasi adalah kombinasi dari wawasan dari ide yang baik dan membantu
dalam implementasi ide tersebut. Pada dasarnya konsep inovasi adalah dari perspektif
manajemen, dimulai dari pemikiran dan diakhiri dengan keluarnya bisnis produk atau jasa baru.
Diagram berikut menggambarkan berbagai tahapan proses:

Dalam proses ini, orang diberi wewenang untuk melepaskan dan membayangkan
berbagai cara untuk memutar ide dan kemudian menjadi konsep yang praktis, berguna dan sesuai
(kreativitas), dalam mengikuti ia mengubah ide terapan menjadi barang, jasa… (inovasi) dan
pada terakhir dengan distribusi komersial barang dan jasa yang diproduksi, proses inovatif
berakhir [9].

Biasanya inovasi terjadi dalam langkah-langkah yang berurutan. Proses inovasi berhasil
dilaksanakan, maka perlu dipastikan bahwa proses ini terjadi dalam proses organisasi masing-
masing. Jika salah satu dari langkah ini tidak berjalan, maka akan gagal [1].

5. Perbedaan antara kreativitas dan inovasi

Mengingat kompleksitas konsep kreativitas, maka perlu dibedakan konsep inovasi dan
kreativitas. Kuntz (1988) mengatakan inovasi adalah penerapan ide-ide baru dari kreativitas yang
dikutip dan percaya bahwa inovasi dapat berupa produk baru, layanan baru atau cara baru dalam
melakukan sesuatu, tetapi kreativitas adalah kemampuan menciptakan ide-ide baru dan
pemikiran inovatif. Albrecht (1987) menceritakan tentang Kreativitas dan Inovasi dan
membedakannya sehingga kreativitas merupakan kegiatan intelektual untuk menciptakan
gagasan baru, dan inovasi adalah mengubah kreativitas menjadi tindakan atau hasil
(keuntungan).

Dia tahu inovasi sebagai langkah proses yang diperlukan untuk menyimpulkan dalang
baru. Dari titik ini, orang yang kreatif bisa menjadi non-inovatif dan memiliki ide-ide baru, tetapi
tidak dapat memasok atau menjualnya. Seringkali orang kreatif adalah inovator, tetapi semua
orang kreatif belum tentu inovatif [10].
 6. Kewirausahaan

Istilah kewirausahaan untuk pertama kalinya didefinisikan oleh Kantylyvn.

Kewirausahaan sejak awal dalam semua aspek kehidupan manusia dan dasar dari perkembangan
dan kemajuan manusia dan merupakan proses yang terjadi di banyak lingkungan dan rangkaian
yang berbeda, dan terjadi dalam ekonomi melalui inovasi dan orang-orang yang bereaksi
terhadap peluang ekonomi dan menciptakan nilai bagi masyarakat dan individu [12].

Ini adalah wawasan berharga tentang penciptaan kewirausahaan dari proses apa pun
untuk mencapai dan mengejar peluang tanpa memperhatikan sumber daya yang tersedia.
Kualitaslah yang memungkinkan orang untuk memulai aktivitas baru atau kemampuan untuk
mengembangkan dan mempresentasikan aktivitas inovatif. Kewirausahaan adalah proses
penghancuran kreatif yang penting untuk keberlanjutan pembangunan ekonomi [7].

7. Hubungan antara kewirausahaan dan inovasi

Hubungan konseptual dan teoritis antara kewirausahaan dan inovasi selama bertahun-
tahun telah diteliti dalam literatur. Prinsip-prinsip ekonomi inovasi menarik perhatian yang
semakin meningkat dalam beberapa tahun terakhir. Teori dasar mengenai prinsip ekonomi
inovasi dan inovasi untuk ketiga model tersebut adalah: Pola wirausaha, pola prinsip ekonomi -
teknologi dan pola strategis.

Pola wirausaha bermula pada tahun 1930-an, untuk pertama kalinya Schumpeter (1934)
mencoba menemukan hubungan antara wirausahawan dan inovator dengan wirausahawan
sebagai pembesar inovator. Ia memainkan peran besar dalam perkembangan ekonomi inovasi
karena wirausahawan menghasilkan inovasi. Konsep wirausahawan sebagai inovator,
wirausahawan, akan menjadi model fondasi dimana peran wirausaha dalam proses inovasi
ditonjolkan. Secara keseluruhan, berdasarkan model ini, inovasi adalah tindakan kreatif dan
kewirausahaan [7].

8. Hubungan antara kreativitas, inovasi dan kewirausahaan

 Banyak organisasi dan perusahaan telah menyadari pentingnya kreativitas dan
kewirausahaan. Peran kreativitas sejauh itu di

Di Barat itu disebut "kematian atau kreativitas". Dengan demikian, pola berikut (J.He
Kynb, 2005) disajikan:

Dalam model ini, ketiga faktor inovasi, kreativitas dan kewirausahaan secara bersama-
sama meningkatkan pendidikan dan kesuksesan karir.

Benang kewirausahaan selalu dikaitkan dengan inovasi, kreativitas dan kewirausahaan

yang sangat diperlukan dan saling ketergantungan Drucker percaya bahwa kewirausahaan bisa
dikatakan tanpa kreativitas dan inovasi tidak membuahkan hasil. Hasil dari beberapa studi
menunjukkan fakta bahwa pengusaha memilih bisnis baru atau perusahaan dan institusi yang
sudah mapan, tidak hanya karena alasan ekonomi, tetapi sebagian besar karena ada pekerjaan
yang akan diikuti oleh inovasi dan kreativitas. Shine juga percaya bahwa wirausahawan sejati,
pekerjaan tersebut kemungkinan besar disebabkan inovasi dan kreativitas mulai insentif ekonomi
[7].

9. Kesimpulan

Usia kita adalah usia percepatan, transformasi dan perubahan. Gelombang perubahan ini
mempengaruhi seluruh hidup kita baik secara terencana maupun tidak. Oleh karena itu,
masyarakat memimpin persaingan global timah yang memiliki tenaga ahli dan kreatif. Saat ini
salah satu faktor pendukung transformasi wajah ekonomi, sosial dan industri suatu negara adalah
kegiatan kewirausahaan. Karenanya, dalam bidang baru, masyarakat memimpin dalam
komunitas yang kompetitif sehingga lulusannya harus mampu menghimpun kreativitas dan
dinamika sumber daya serta upaya membayar usaha kreatif dan menjadi wirausaha.
 Referensi

[1] Ali, S. (2001), "Mengelola Kreativitas dan Inovasi dalam Organisasi", Jurnal
kebijaksanaan, No. 110.

[2] Emami nejad (2004), "Kewirausahaan dalam struktur organisasi yang sesuai,
pengembangan organisasi, manajemen mutu dan kewirausahaan", Jurnal Manajemen, Tahun 14,
No. 89 dan 90.

[3] Feizbakhsh A. (2002), "tentang kreativitas" pencetakan.

[4] Feizbakhsh, A. (2003), "Program pengembangan kewirausahaan dan tujuan bisnis",

Jurnal Pendekatan No. 29.

[5] Ghasemzadeh (2001), "pentingnya kreativitas dalam pembangunan" mendekati

Majalah, Edisi 26.

[6] Hosseini, Afzal (2001), "Mengelola Kreativitas dan Manajemen Inovasi" majalah No
26 pendekatan.

[7] Kalantarian, Shima, Nargesi, Siamak; Gholami, S. (2012), "Hubungan antara

kewirausahaan, kreativitas dan inovasi", Prosiding Konferensi Internasional Kewirausahaan
Berbasis Pengetahuan dan manajemen bisnis.

[8] Moshbeki, A. (2001), "Kreativitas dapat dipupuk bakat dalam individu dan
organisasi", Jurnal pendekatan (26).

[9] Samadaqayy, J. (1998), "organisasi kewirausahaan", Administrasi Publik, Edisi

Pertama.

[10] Shahraray, M., Madani Pour, R. (1996), "organisasi kreatif dan inovatif",
Manajemen Pengetahuan, hal 34-33.

[11] Tasbih sazan (2001), "Psikologi Kreativitas dan Hubungannya dengan Kepribadian
dan Kecerdasan", Jurnal Pendekatan No. 19.
 [12] Yegane, F. (2005), "Tugas kewirausahaan universitas", Prosiding Kongres Gerakan
Internasional Pertama.