2. KodeJabatan :-
LURAH
Pengelola
Pengadministrasi Pemberdayaan
Umum Masyarakat dan
Kelembagaan
5. Ikhtisar Jabatan :
Melakukan kegiatan pencatatan dan pendokumentasian bahan dan dokumen umum
6. Uraian Tugas:
1. Menerima, mencatat dan menyortir Surat masuk dan surat keluar berdasarkan
prosedur yang ditentukan untuk tindakan selanjutnya.
Tahapan :
a. Menerima dan mempelajari surat
b. Menyortir surat menurut jenis dan sifatnya
c. Mencatat dan mengagendakan surat
d. Mengarsipkan surat untuk dokumen
2. Menerima dan Mengagendakan Surat Keterangan Tidak Mampu ( SKTM ) dan surat
keterangan lainnya
Tahapan :
a. Menerima berkas dari masyarakat.
b. Memeriksa berkas.
c. Memarafkan atau menanda tangani berkas ke pimpinan
d. Menyimpan arsip
5. Menyiapkan dan menyusun bahan Rastra, sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku
agar di tindak lanjuti.
Tahapan :
a. Memproses surat dari kabupaten (BagianPekon)
b. Membuat surat penyaluran rastra dari kecamatan ke desa/kelurahan
c. Mengelompokan dokumen
d. Mengarsipkan dokumen
e. Membuat laporan secara berkala.
6. Menerima dan meneliti kelengkapan proposal masuk dan keluar
Tahapan :
a. Menerima meneliti masuk dari masyarakat
b. Meneliti berkas proposal
c. Laporan dinaikan ke Kasi untuk di paraf
d. Laporan dinaikan kelurah untuk ditanda tangani.
e. Mengarsipkan dokumen
7. Bahan Kerja
11. Wewenang:
a. Memotifasi dan kerjasama dalam melaksanakan tugas-tugas yang di tandatangani
sehari-hari.
b. Memberikan informasi pelaksanaan tugas kepada atasan.
c. Meminta saran kepadaatasan.
d. Menolak memberikanin informasi yang bersifat rahasia.
e. Membantu kelancaran pelaksanaan kegiatan di Seksi kesejahteraan..
No Aspek Faktor
2. Suhu Sejuk
3. Udara Sejuk
5. Letak Datar
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
15. SyaratJabatan:
a) Pangkat/Gol. Ruang : II/a (Pengatur muda)
b) Pendidikan : SLTA
c) Kursus/Diklat
Penjenjangan :
Teknis :
d) Pengalaman kerja :3 tahun di bagian Seksi kesejahteraan
Masyarakat
e) Pengetahuan kerja :1. Teknik Pelaksanaan Peningkatan Seksi
kesejahteraan Masyarakat
g) Bakat Kerja :
1) G : Kemampuanbelajarsecaraumum
2) V : Bakat Verbal
3) N : BakatNumerik
4) J : Sensory and Judgmental
h) TemperamenKerja :
1) D : Directing-control-planing (DCP)
2) I : Influencing
3) P : Dealing with people
i) MinatKerja
1) 1.b : Kegiatandengankomunikasi data
2) 2.a : Kegiatan yang berhubungandengan orang
3) 5.a : Kegiatan yang menghasilkanprestise
4) Sosial : Menolong, membantu orang lain
j) Upayafisik:
1. Duduk
2. Bekerja dengan jari
k) KondisiFisik
1). Jeniskelamin : pria/wanita
2). Umur : di sesuaikan
3). Tinggibadan : di sesuaikan
4). Beratbadan : di sesuaikan
5). Posturbadan : di sesuaikan
6). Penampilan : di sesuaikan
:2) D6 Menyalin
:3) 07Melayani
:4) 08 Menerimainstruksi
60 60
1. Dokumen
240 60
2. Dokumen
60 60
3. Dokumen
12 60
4. Dokumen
80 60
5. Dokumen
12 60
6. Dokumen
24 180
7. Laporan
NUR’AINI
MOHD. ARIFIN,S.Sos Pengatur (II/c)
Penata Tk.I (III/d) NIP. 197705022007012038
NIP. 196512241993021001