RANCANGAN AKTUALISASI

NILAI-NILAI DASAR PEGAWAI NEGERI SIPIL

PENINGKATAN KEDISIPLINAN PERAWAT DALAM

PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN
MENGGUNAKAN MEDIA CHEKLIST MONITORING DI
RUANG RAWAT INAP PUSKESMAS IJEN

Disusun Oleh:

WINDA BAYUNINGSIH, A.Md, Kep

NIP. 19870825 201902 2 002
NDH : 11/ 61

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

PROVINSI JAWA TIMUR
2020
 LEMBAR PENGESAHAN
RANCANGAN AKTUALISASI

PENINGKATAN KEDISIPLINAN PERAWAT DALAM

PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN
MENGGUNAKAN MEDIA FORM CHEKLIST MONITORING DI
RUANG RAWAT INAP PUSKESMAS IJEN

Telah disempurnakan
berdasarkan masukan dari Coach, Mentor dan Penguji
pada Seminar Laporan Aktualisasi
hari Senin tanggal 17 Maret 2020
Di Badan Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Jawa Timur

Malang, 17 Maret 2020

Coach, Mentor,

Dr. Ir. H. Djony Harijanto, MDM drg. Rudy iswoyo,MM

Widyaiswara Ahli Utama Pembina
NIP. 19600110 198504 1 006 NIP.197008232005011006
 BERITA ACARA

Sehubungan dengan penyelenggaraan Diklat Pelatihan Dasar CPNS Tahun 2020 di

BPSDM Malang, Hari Selasa 17 Maret 2020, telah melaksanakan Seminar
Rancangan Aktualisasi.
Nama : WINDA BAYUNINGSIH, A.Md, Kep
NDH : 11 / 61
Judul : Peningkatan Kedisiplinan Perawat Dalam
Pendokumentasian Asuhan Keperawatan Menggunakan
Media Form Cheklist Monitoring Di Ruang Rawat Inap
Puskesmas Ijen.

Demikian berita acara ini dibuat dengan sebenar-benarnya dan ditandatangi oleh:
Malang, 17 Maret 2020
Peserta,
Penguji,

...................................................................
WINDA BAYUNINGSIH, A.Md, Kep
NIP. 19870825 201902 2 002

Coach, Mentor,

Dr. Ir. H. Djony Harijanto, MDM drg. Rudy iswoyo,MM

Widyaiswara Ahli Utama Pembina
NIP. 19600110 198504 1 006 NIP.197008232005011006

KATA PENGANTAR
 Puji dan syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT atas berkat, rahmat,
dan hidayah-Nya rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi PNS di Dodikjur
Rindam V Brawijaya Malang dapat terselesaikan dengan baik. Rancangan aktualisasi
ini ditulis untuk memenuhi persyaratan kelulusan Pendidikan Pelatihan Dasar CPNS
Golongan II angkatan LXI tahun 2020. Judul dari laporan aktualisasi ini yaitu
“PENINGKATAN KEDISIPLINAN PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN
ASUHAN KEPERAWATAN MENGGUNAKAN MEDIA CHEKLIST
MONITORING DI RUANG RAWAT INAP PUSKESMAS IJEN”
”diharapkan menjadi salah satu instrumen yang bertujuan untuk mengatasi
permasalahan di instansi agar bisa menjadi lebih baik untuk ke depannya.
Penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada Kepala
Balai Pendidikan dan Pelatihan Kabupaten Pasuruan sebagai penyelenggara, kepada
Widyaiswara/Coach yang telah memberikan bimbingan dan memberikan ilmu yang
sangat bermanfaat terkait tentang nilai-nilai dasar ASN dan khususnya kepada :
1. Bapak Aries Agus Paewai, S.STP.,M.M selaku Kepala Badan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Provinsi Jawa Timur;
2. Bapak Dr. Ir. H. Djony Harijanto, MDM sebagai pembimbing (coach) yang telah
banyak meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan, masukan, dan arahan
kepada penulis selama penyelesaian rancangan aktualisasi ini;
3. Ibu drg. Rudy iswoyo,MM Kepala Puskesmas Ijen selaku mentor yang telah
memberikan saran guna memperbaiki tulisan ini agar menjadi lebih baik;
4. Para Widyaiswara dan Pelatih yang dengan sabar memberikan pengetahuan
selama kegiatan diklat pelatihan dasar CPNS golongan II ini;
5. Kedua orangtua, saudara dan keseluruhan keluarga yang selalu mendoakan,
memberi dukungan baik secara moril maupun materiil sehingga penyusunan
rancangan aktualisasi ini dapat terselesaikan;
6. Para peserta Diklat CPNS Golongan II angkatan LXI Kabupaten Bondowoso
Tahun 2020 yang memberikan dukungan dan semangat selama penyusunan
rancangan aktualisasi;
7. Semua pihak yang telah membantu terselesaikannya rancangan aktualisasi ini.
 Penulis menyadari bahwa laporan aktualisasi ini masih jauh dari kata
sempurna, oleh karena itu saran dan kritik yang membangun dari semua pihak sangat
diharapkan demi menyempurnakan rancangan aktualisasi ini selanjutnya. Akhir kata,
tidak ada kata-kata selain terima kasih banyak dan semoga Allah membalas kebaikan
semua pihak yang telah membantu. Penulis berharap laporan aktualisasi ini kelak
dapat bermanfaat bagi semua pihak serta dapat memberikan sumbangsih yang dapat
membawa perubahan dalam institusi yaitu pada UPTD Puskesmas Ijen Kabupaten
Bondowoso.

Malang, 17 Maret 2020

Peserta Pelatihan Dasar CPNS
Golongan II Angkatan LXI

WINDA BAYUNINGSIH, A.Md, Kep

NIP. 19870825 201903 2 002
 DAFTAR ISI

COVER.........................................................................................................................i
LEMBAR PENGESAHAN........................................................................................ii
BERITA ACARA......................................................................................................iii
DAFTAR ISI..............................................................................................................vi
DAFTAR TABEL.....................................................................................................vii
DAFTAR GAMBAR...............................................................................................viii

BAB I PENDAHULUAN..........................................................................................1
1.1 Latar Belakang....................................................................................................1
1.2 Tujuan dan Manfaat Aktualisasi..........................................................................3
1.3 Ruang Lingkup Aktualisasi.................................................................................4

BAB II GAMBARAN UNIT KERJA......................................................................5

2.1 Deskripsi Lembaga/Unit Kerja............................................................................5
2.2 Uraian Tugas Jabatan Penulis............................................................................11
2.3 Nilai-Nilai Dasar ASN......................................................................................12

BAB III RANCANGAN AKTUALISASI..............................................................13

3.1 Penetapan Isu, dan Gagasan Pemecahan Isu.....................................................13
3.2 Gagasan Pemecahan Isu....................................................................................18
3.3 Matriks Rancangan Kegiatan Aktualisasi.........................................................19
3.4 Jadwal Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar................................................................33

DAFTAR PUSTAKA................................................................................................35
 DAFTAR TABEL

Tabel 2.1 Identitas Puskesmas......................................................................................5

Tabel 2.2 Sumberdaya manusia yang mendukung kegiatan pelayanan.......................6
Tabel 2.3 Nilai-Nilai Dasar ASN................................................................................12
Tabel 3.1 Seleksi Isu Menggunakan Metode AKPL..................................................15
Tabel 3.2 Seleksi Isu Menggunakan Metode USG.....................................................17
Tabel 3.3 Identifikasi Isu............................................................................................19
Tabel 3.4 Matriks Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar....................................20
Tabel 3.5 Tabel Jadwal Aktualisasi Niai-Nilai Dasar................................................33
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Foto Puskesmas Tamanan.........................................................................6

Gambar 2.2 Struktur Organisasi UPTD Puskesmas Tamanan...................................10