RANCANGAN AKTUALISASI

JABATAN GURU BIMBINGAN DAN KONSELING AHLI PERTAMA

OPTIMALISASI PENYUSUNAN PROGRAM PELAKSANAAN LAYANAN

BIMBINGAN DAN KONSELING MENGGUNAKAN APLIKASI ANALISIS
KEBUTUHAN PESERTA DIDIK (AKPD) DI SMP NEGERI 1 KELUMPANG
TENGAH KABUPATEN KOTABARU

Oleh
YULIANOOR, S. Pd
NIP. 19930720 201903 1 013
NDH : 39

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH

PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN
PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III
ANGKATAN KE-IV
BANJARBARU
2020
 ii

LEMBAR PERSETUJUAN
RANCANGAN AKTUALISASI

JUDUL : OPTIMALISASI PENYUSUNAN PROGRAM

PELAKSANAAN LAYANAN BIMBINGAN DAN
KONSELING MENGGUNAKAN APLIKASI ANALISIS
KEBUTUHAN PESERTA DIDIK (AKPD) DI SMP
NEGERI 1 KELUMPANG TENGAH KABUPATEN
KOTABARU
PENULIS : YULIANOOR, S.Pd.
JABATAN : GURU BIMBINGAN DAN KONSELING AHLI
PERTAMA
UNIT KERJA : SMP NEGERI 1 KELUMPANG TENGAH
NDH : 39

Telah disetujui untuk diseminarkan pada tanggal 01 Februari 2020

Di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah
Provinsi Kalimantan Selatan
Banjarbaru, 30 Januari 2020

Mentor, Coach,

Nur Yadin Ain, S.Pd Dr. Rahmadi, M. Si

NIP. 19691115 199602 1 013 NIP. 19601030 198003 1 005
 iii

LEMBAR PENGESAHAN
RANCANGAN AKTUALISASI

JUDUL : OPTIMALISASI PENYUSUNAN PROGRAM

PELAKSANAAN LAYANAN BIMBINGAN DAN
KONSELING MENGGUNAKAN APLIKASI ANALISIS
KEBUTUHAN PESERTA DIDIK (AKPD) DI SMP
NEGERI 1 KELUMPANG TENGAH KABUPATEN
KOTABARU
PENULIS : YULIANOOR, S.Pd.
JABATAN : GURU BIMBINGAN DAN KONSELING AHLI
PERTAMA
UNIT KERJA : SMP NEGERI 1 KELUMPANG TENGAH
NDH : 39
Telah diseminarkan dan disahkan pada tanggal 01 Februari 2020
di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah
Provinsi Kalimantan Selatan

Banjarbaru, 01 Februari 2020

Mentor, Coach,

ARDANI, S. Pd. SD Dr. Rahmadi, M. Si

NIP. 19850620 200903 1 006 NIP. 19601030 198003 1 005

Penguji,

Drs. M. Aminuddin, MT
NIP. 19710121 199203 1 009

KATA PENGANTAR
 iv

Alhamdulillahhirabbil’alamin, puji dan syukur saya panjatkan kepada

Allah SWT atas rahmat dan karunia-Nya sehingga saya diberikan
kemudahan dan kelancaran dapat menyelesaikan Rancangan Aktualisasi
Nilai-Nilai Dasar Profesi Aparatur Sipil Negara (ASN) di SMP Negeri 1
Kelumpang Tengah. Adapun adanya Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai
Negeri Sipil (CPNS) Golongan III Angkatan IV Tahun 2020 merupakan pola
kerjasama antara Pemerintah Kabupaten Kotabaru dengan Badan
Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BPSDMD) Provinsi
Kalimantan Selatan. Pada kesempatan ini saya mengucapkan terima kasih
atas bantuan sehingga terwujud rancangan aktualisasi ini:
1. Bapak Drs. H. Muhammad Nispuani, M.AP selaku Kepala Badan
Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Kalimantan
Selatan sebagai Pelaksana kegiatan Pelatihan Dasar CPNS
2. Bapak Dr. Abdul Haris, S.Sos.,S.H, M.Si selaku Kepala Bidang
Kompetensi Jabatan Pimpinan Daerah dan Prajabatan Provinsi
Kalimantan Selatan
3. Bapak IPDA Tigor Maroke Simatupang dan Bapak AIPTU Muhammad
Taufiq selaku Pengasuh Peserta Pelatihan Dasar CPNS Golongan III
Angkatan III dan IV yang telah memberikan pembinaan baik dalam hal
sikap maupun perilaku selama mengikuti Pendidikan dan Pelatihan
Dasar CPNS ini
4. Bapak/ Ibu Widyaiswara, fasilitator, pengelola dan staf di BPSDMD
Provinsi Kalimantan Selatan sebagai pengajar, pemberi arahan dan
masukan dalam rancangan aktualisasi
5. Bapak Drs. M. Aminuddin, MT selaku penguji yang telah memberikan
arahan, bimbingan dan saran yang membangun untuk tugas
aktualisasi ini
6. Bapak Nur Yadin Ain, S.Pd selaku coach yang telah banyak
memberikan masukan, inspirasi, dorongan, dan bimbingan untuk
 v

menyelesaikan tugas aktualisasi ini.

7. Bapak Nur Yadin Ain, S.Pd selaku Kepala Sekolah sekaligus mentor
yang selalu memberikan dukungan, bimbingan, dan motivasi
8. Orang tua (Johansyah dan Masnah), kakak, dan seluruh keluarga
yang selalu memberikan doa, dukungan serta motivasi hingga penulis
dapat menyelesaikan penulisan Aktualisasi ini tepat waktu
9. Rekan-rekan peserta Pelatihan Dasar CPNS Golongan III Angkatan III
dan IV Tahun 2020 yang telah berusaha dan berjuang bersama dalam
penyelesaian Rancangan Aktualisasi ini.

Saya menyadari bahwa aktualisasi ini masih jauh dari kesempurnaan.

Oleh karena itu saya sangat mengharapkan kritik dan saran yang
membangun untuk kesempurnaan rancangan aktualisasi ini. Semoga
rancangan aktualisasi ini dapat mengarahkan saya untuk bekerja secara
efektif dan efisien guna mencapai hasil dan tujuan yang sesuai dengan target
dan mutu yang diharapkan serta dapat bermanfaat bagi semua.

Banjarbaru, 01 Februari 2020

Penulis

Yulianoor, S.Pd

DAFTAR ISI
LEMBAR PERSETUJUAN...............................................................................ii
LEMBAR PENGESAHAN...............................................................................iii
KATA PENGANTAR........................................................................................iv
 vi

DAFTAR ISI.....................................................................................................vi
DAFTAR TABEL..............................................................................................vi
PENDAHULUAN...............................................................................................1
A. LATAR BELAKANG.................................................................................1
B. TUJUAN dan MANFAAT AKTUALISASI................................................5
C. ISU AKTUAL.............................................................................................6
D. RUANG LINGKUP....................................................................................6
GAMBARAN UMUM.........................................................................................8
A. GAMBARAN KEADAAN ORGANISASI..................................................8
B. VISI dan MISI ORGANISASI..................................................................11
C. NILAI DASAR ORGANISASI.................................................................12
D.STRUKTUR ORGANISASI SDN KARANG LIWAR...............................13
E. TUGAS POKOK dan FUNGSI................................................................13
F. SASARAN KERJA PEGAWAI...............................................................14
RANCANGAN AKTUALISASI.......................................................................16
A. LANDASAN TEORI................................................................................16
B. RANCANGAN AKTUALISASI...............................................................26
c. RENCANA PENJADWALAN KEGIATAN AKTUALISASI....................38

DAFTAR PUSTAKA.......................................................................................vii

DAFTAR TABEL

Tabel 1. 1 Data Siswa SDN Karang Liwar Menurut Agama…………….10

Tabel 2. 1 Data Dewan Guru SDN Karang Liwar....................................10
Tabel 3. 1 Formulir 1 : Rancangan Kegiatan Aktualisasi......................28
Tabel 3. 2 Jadwal Rencana Pelaksanaan Aktualisasi............................38
 vii

Tabel 3. 3 Jadwal Bulanan Kegiatan Aktualisasi...................................39

Tabel 3. 4 Matrik Rencana Pelaksanaan Aktualisasi Harian.................40
 viii

DAFTAR PUSTAKA

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar Profesi

Pegawai Negeri Sipil. Modul Penyelenggaraan Perdana
Pendidikan dan Pelatihan Calon Pegawai Negeri Sipil Prajabatan
Golongan III. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Akuntabilitas. Modul Penyelenggaraan

Perdana Pendidikan dan Pelatihan Calon Pegawai Negeri Sipil
Prajabatan Golongan III. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Nasionalisme. Modul Penyelenggaraan

Perdana Pendidikan dan Pelatihan Calon Pegawai Negeri Sipil
Prajabatan Golongan III. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Etika Publik. Modul Penyelenggaraan

Perdana Pendidikan dan Pelatihan Calon Pegawai Negeri Sipil
Prajabatan Golongan III. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Komitmen Mutu.Modul

Penyelenggaraan Perdana Pendidikan dan Pelatihan Calon
Pegawai Negeri Sipil Prajabatan Golongan III. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara. 2014. Anti Korupsi. Modul Penyelenggaraan

Perdana Pendidikan dan Pelatihan Calon Pegawai Negeri Sipil

Lembaga Administras Negara. (2017). Modul Pelatihan Dasar Calon PNS

Manajemen Aparatur Sipil Negara. Jakarta : Lembaga Administrasi
 ix

Negara.
Lembaga Administras Negara. (2017). Modul Pelatihan Dasar Calon PNS
Whole of Goverment. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. (2017). Modul Pendidikan
dan Pelatihan Dasar Calon PNS Habituasi Jakarta : Lembaga
Administrasi Negara Republik Indonesia.

Supranata Sumarna, Panduan Opersional Penyelenggaraan Bimbingan dan

Konseling Sekolah Tingkat Pertama, Jakarta: PT Bina Ilmu.

Andori.2019. Pemanfaatan google form untuk pengumpulan data

angket kebutuhan peserta didik ( akpd) dalam penyusunan
program bimbingan dan konseling Di sekolah; Tt 45.