INFORMASI JABATAN
4. IKTISAR JABATAN :
Melakukan kegiatan Pencatatan dan Pendokumentasian di bidang
kepegawaian sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku dalam rangka mendukung
kelancaran tugas lingkungan unit kerja berdasarkan pedoman yang ada untuk kelancaran
tugas.
5. KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal :
SLTA/DI/ D-2 (Diploma-Dua)/D-3 (Diploma-Tiga) bidang Manajemen Perkantoran/
Administrasi perkantoran/ Tata Perkantoran atau bidang lain yang relevan dengan tugas
Jabatan
c. Pengalaman Kerja :
Jabatan Pelaksana pada unit perangkat daerah sesuai dengan bidang tugas yang
diduduki.
ANALISIS JABATAN
Provinsi Sulawesi Barat
PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DINAS PARIWISATA
6. TUGAS POKOK:
WAKTU WAKTU
JUMLAH KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN EFEKTIF
HASIL PEGAWAIAN
(JAM) (JAM)
1 Mengendalikan Dokumen 45 15 1.250 0.540
kelengkapan data Kepegawaian
kepegawaian, daftar
Hadir Pegawai sesuai
dengan prosedur dan
ketentuan yang
berlaku dalam rangka
proses mutasi
kepegawai
2 Menyiapkan bahan Arsip 10 10 1.250 0.080
kelengkapan data Kepegawaian
mutasi kepegawaian
menurut jenis dan
sifatnya, sesuai
dengan prosedur dan
ketentuan yang
berlaku untuk diproses
lebih lanju
3 Menyiapkan usul , Dokumen 10 15 1.250 0.120
kenaikan pangkat, Kepegawaian
Kenaikan Gaji Berkala
pegawai menurut jenis
dan sifatnya, sesuai
dengan prosedur dan
ketentuan yang
berlaku untuk diproses
lebih lanjut
4 Menyiapkan surat Dokumen 10 15 1.250 0.120
pengantar Pengusulan
pengembalian Kenaikan
usul yang menyatakan Pangkat
bahan tidak lengkap
(BTL), atau tidak
memenuhi syarat
(TMS)
sesuai dengan
ANALISIS JABATAN
Provinsi Sulawesi Barat
PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DINAS PARIWISATA
prosedur dan
ketentuan yang
berlaku , agar
memudahkan
pengendalian;
5 Mendokumentasikan Dokumen 10 8 1.250 0.064
berkas KP dan Pensiun kenaikan
sesuai dengan pangkat
prosedur dan
ketentuan yang
berlaku, agar tertib
administrasi
6 Membuat laporan Laporan 8 6 1.250 0.038
hasil pelaksanaan Kegiatan
tugas sesuai dengan
prosedur yang berlaku
sebagai
bahan evaluasi dan
pertanggungiawaban;
7 Melaksanakan tugas Laporan 10 8 1.250 0.064
kedinasan lain yang Tugas
diperintahkan oleh Kedinasan
pimpinan baik secara Lain
tertulis maupun lisan
JUMLAH 1.026
JUMLAH PEGAWAI 1
7. HASIL KERJA:
1) Dokumen Kepegawaian
2) Arsip Kepegawaian
3) Dokumen Kepegawaian
4) Dokumen Pengusulan Kenaikan Pangkat
5) Dokumen kenaikan pangkat
6) Laporan Kegiatan
7) Laporan Tugas Kedinasan Lain
8. BAHAN KERJA :
N
BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
O
ANALISIS JABATAN
Provinsi Sulawesi Barat
PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DINAS PARIWISATA
9. PERANGKAT KERJA:
N
PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN UNTUK TUGAS
O
1. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
2. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
3. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
4. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
5. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
6. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
7. Meja dan Kursi Kerja, Komputer, ATK dan Sarana tulis menulis, membuat catatan
Filling Kabinet dan mengetik pekerjaan
N
URAIAN
O
1 Kelancaran kegiatan pengadministrasian Kepegawaian
2 Ketertiban data/dokumen Kepegawaian di lingkungan unit kerja;
3 Keamanan dan kerahasiaan Arsip/data kepegawaian
ANALISIS JABATAN
Provinsi Sulawesi Barat
PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DINAS PARIWISATA
11. WEWENANG :
N
URAIAN
O
1 Menerima berkas kepegawaian
2 Megelompokan dokumen kepegawaian
3 Menyampaiakan surat kepegawaian
4 Menyimpan hasil proses surat masuk dan keluar
NO ASPEK FAKTOR
1 Tempat kerja Di dalam ruangan
2 Suhu Suhu kamar normal
3 Udara Sirkulasi baik
4 Keadaan ruangan Luas
5 Letak Rata
6 Penerangan Cukup
7 Suara Tidak berisik
8 Keadaan tempat kerja Bekerja dengan berkas kertas
9 Getaran Tidak ada
10 Tempat kerja Di dalam ruangan
b. Bakat Kerja :
1. G: Intelegensi
2. V: Verbal
3. P: Penerapan Bentuk
4. Q: Ketelitian
c. Temperamen Kerja :
1.D: Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan
memimpin, mengendalikan atau merencanakan;
2.M: Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan peraturan,
pembuatan pertimbangan atau pembuatan peraturan berdasarkan kriteria yang diukur
atau yang dapat diuji;
3.R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang atau secara
terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat prosedur,
urutan atau kecepatan yang tertentu;
d. Minat Kerja :
1.1b : Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data;
2.2b : Pilihan melakukan kegiatan yang bersifat ilmiah dan teknik;
3.3b : Pilihan melakukan kegiatan yang bersifat abstrak dan kreatif;
4.4a : Pilihan melakukan kegiatan yang dianggap baik bagi orang lain;
5.5b : Pilihan melakukan kegiatan yang menghasilkan kepuasan nyata dan produktif.
e. Upaya Fisik :
1.Duduk;
2.Berbicara;
3.Berjalan;
4.Melihat.
f. Kondisi Fisik :
ANALISIS JABATAN
Provinsi Sulawesi Barat
PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DINAS PARIWISATA
g. Fungsi Pekerjaan :
1.Data : D3 = Menyusun Data
2.Orang : O7 = Melayani
3.Benda : B7 = Memegang
Waktu
Volume
No Hasil Kerja penyelesaian
(setahun)
(jam)
1. Dokumen Kepegawaian 15 45
2. Arsip Kepegawaian 10 10
3. Dokumen Kepegawaian 15 10
4. Dokumen Pengusulan Kenaikan Pangkat 15 10
5. Dokumen kenaikan pangkat 8 10
6. Laporan Kegiatan 6 8
7. Laporan Tugas Kedinasan Lain 8 10