DAFTAR URUT

KEPANGKATAN
O L E H : AY U R O S N A H A M I D A H
NIM: 160412607053
MATERI AJAR
Next
 PENGERTIAN

DUK ATAU DAFTAR URUT KEPANGKATAN

(DUK) PEGAWAI NEGERI SIPIL ADALAH SUATU
DAFTAR YANG DI DALAMNYA MEMUAT NAMA
PEGAWAI SIPIL DAN SATUAN ORGANISASI
NEGARA YANG DISUSUN MENURUT TINGKAT
KEPANGKATANNYA.
back Next
 Landasan
Hukum

Peraturan
Pemerintah Nomor
Pasal 18 ayat 5 5 Tahun 1979
dan pasal 20 tentang daftar Urut
UPK 1974 Kepangkatan
Pegawai Negeri
Sipil

Back Next
 Fungsi DUK

1. SEBAGIAN BAHAN OBYEKTIF DALAM PEMBINAAN KARIER PNS

2. PEMBINAAN KARIER PNS DAPAT DILAKUKAN LEBIH OBYEKTIF. PEMBINAAN
KARIER YANG DIMAKSUD, ANTARA LAIN MELIPUTI KEPANGKATAN, PENEMPATAN
DALAM JABATAN, PENGIRIMAN UNTUK MENGIKUTI LATIHAN JABATAN, DAN LAIN-
LAIN.
3. JIKA ADA LOWONGAN, MAKA PNS YANG MENDUDUKI DUK YANG LEBIH TINGGI, WAJIB
DIPERTIMBANGKAN LEBIH DAHULU. TETAPI APABILA TIDAK MUNGKIN DIANGKAT UNTUK
MENGISI LOWONGAN ITU KARENA TIDAK MEMENUHI SYARAT-SYARAT LAINNYA, SEPERTI
SYARAT-SYARAT KECAKAPAN, KEPEMIMPINAN, PENGALAMAN, DAN LAIN-LAIN HARUSLAH
DIBERITAHUKAN KEPADANYA, SEHINGGA IA DAPAT BERUSAHA UNTUK MENGISI
KEKURANGAN ITU UNTUK MASA MENDATANG.
Back Next
 Penentuan Nomor Urut DUK

Latihan
Jabatan Jabatan
Usia

Pangkat Masa
Kerja Pendidikan

NEXT BACK
 Pembuatan Daftar Urut Kepangkatan
1. DUK dibuat untuk seluruh PNS dari satuan
organisasi Negara.
2. Daftar urut kepangkatan dibuat sekali dalam
setahun.

3. Pejabat pembuat DUK, harus memenuhi

ketentuan berikut:

Pembuatan
4. DUK untuk pegawai yang diperbantukan
DUK
5. DUK untuk pegawai negeri sipil di luar jabatan
organik tetap, harus dicantumkan dalam DUK
instansi yang bersangkutan.
6. Calon pegawai negeri sipil tidak dicantumkan
dalam DUK

7. DUK secara nasional dibuat oleh BAKN

Lanjutan
 • Menteri
• Jaksa agung
• Pimpinan Para pejabat tersebut, Pejabat yang dapat
kesekretariasan selanjutnya dapat diberi wewenang untuk
lembaga tinggi mendelegasikan sebagian membuat dan
wewenangnya kepada memlihara DUK
Negara,
pejabat lain, yang berada serendah-rendahnya
• Pimpinan
dalam lingkungan setingkat dengan
pemerintah kekuasaannya untuk
nondepartemen, pejabat yang
membuat dan memelihara
gubernur, memangku jabatan
DUK dalam lingkungan
• Pejabat lain yang masing-masing. struktural eselon V
ditentukan oleh
presiden

(a) Pejabat pembuat

(b) (c)
DUK

Antara lain meliputi :

penilik sekolah dasar,
penilik pendidikan agama,
kepala sekolah dasar.

LANJUTAN
 Keberatan Atas Nomor Urut Dalam DUK

01 02 03 04
PNS yang bersa- Keberatan Pejabat Apabila memiliki
ngkutan berhak diajukan paling Pembuat DUK dasar yang kuat,
untuk mengajukan lambat 30 hari wajib maka Pejabat
keberatan secara setelah mempertimbangk Pembuat DUK
tertulis melalui Pengumuman an keberatan yang dapat menetapkan
hierarki jabatan. DUK diajukan perubahan.

KI/KD MATERI AJAR PENILAIAN EXIT

Lanjutan
LATIHAN SOAL
Back Next
1. KEDUDUKAN YANG MENUNJUKKAN TINGKAT SEORANG
PNS DALAM RANGKAIAN SUSUNAN KEPEGAWAIAN DAN
DIGUNAKAN SEBAGAI DASAR PENGGAJIAN DISEBUT...
A
PANGKAT
B
KEPANGKATAN
C

JABATAN
D

PEGAWAI
E

KENAIKAN PANGKAT
2.K E N A I K A N PA N G K AT P I L I H A N D I B E R I K A N
K E PA D A P N S A PA B I L A . . .

A T E L A H 4 TA H U N D A L A M PA N G K AT YA N G D I M I L I K I N YA

M E N E M U K A N P E N E M U A N B A R U YA N G B E R M A N FA AT B A G I
NB
EGARA

c
T I D A K P E R N A H D I J AT U H I H U K U M A N

DT E L A H 4 TA H U N D A L A M PA N G K AT YA N G D I M I L I K I N YA
DAN SETIAP UNSUR PENILAIN PELAKSANAAN PEKERJAAN

E
M E N U N J U K K A N P R E S TA S I K E R J A YA N G B A I K
3. DAFTAR URUT KEPANGKATAN BERGUNA UNTUK...

MENILAI
A PRESTASI PEGAWAI

MENGUKUR
B
PRESTASI KERJA PEGAWAI

MENJAMIN KELANGSUNGAN KENAIKAN

PANGKAT
C
DAN PENGANGKATAN DALAM
JABATAN

MENJAMIN
D OBJEKTIVITAS DALAM MENETAPKAN
KENAIKIAN PANGKAT DAN JABATAN
E
MENILAI KINERJA PEGAWAI
4 . P E N G H A R G A A N D A R I N E G A R A K E PA D A P N S YA N G T E L A H
BEKERJA DENGAN PENUH KESETIAAN, PENGABDIAN,
K E C A K A PA N , K E J U J U R A N D A N D I S I P L I N D A L A M B E N T U K
TA N D A K E H O R M AT A N A D A L A H . . .

A
TANDA J ASA K E H O RMATAN

B
TA N D A J A S A K A RYA S AT YA

S AT YA L E N C A N A K AYA S AT YA
c

SD
AT YA L E N C A N A P R E S TA S I K E R J A

SEA T Y A L E N C A N A P E N I L A I A N K E R J A
5. JIKA SEORANG PNS MENDERITA SAKIT LEBIH
DARI 14 (EMPAT BELAS) HARI, MAKA YANG
BERSANGKUTAN HARUS....
A MENYERAHKAN SURAT KETERANGAN DOKTER

B MENGAJUKAN PERMINTAAN CUTI SAKIT SECARA TERTULIS DENGAN

MELAMPIRKAN SURAT DOKTER

C PEMERINTAH ATAU SWASTA YANG DITUNJUK MENTERI

KESEHATAN MEMBERITAHU ATASAN SECARA TERTULIS ATAU DENGAN
PERANTARA ORANG LAIN.
D MENGAJUKAN CUTI SECARA TERTULIS

E IZIN BEGITU SAJA

6. P E N G O B AT A N , P E R A WAT A N D A N / AT A U
R E H A B I L I T A S I B A G I P N S YA N G M E N G A L A M I
K E C E L A K A A N K A R E N A D I N A S AT A U M E N D E R I T A S A K I T
K A R E N A D I N A S P A D A D A S A R N YA D I L A K U K A N P A D A . . . .
P U S AT K E S E H ATA N M A S YA R A K AT
A

B
R U M A H S A K I T P E M E R I N TA H

c RUMAH SAKIT UMUM DAERAH

D B A L A I P E N G O B ATA N

E PUSKESMAS
7. KENAIKAN GAJI BERKALA DAPAT DIBERIKAN KEPADA PNS DENGAN
SYARAT, ANTARA LAIN...
MENCAPAI
A
MASA KERJA GOLONGAN YANG
DITENTUKAN DAN RATA-RATA NILAI DP3-NYA CUKUP.

MEMANGKU
B
JABATAN STRUKTURAL/FUNGSIONAL
TERTENTU DAN RATA-RATA NILAI DP3-NYA CUKUP
DALAM TAHUN TERAKHIR.

MENUNJUKKAN
C PRESTASI KERJA LUAR BIASA BAIK
DAN RATA-RATA NILAI DP3-NYA CUKUP DALAM DUA
TAHUN TERAKHIR .
D
MENCAPAI BATAS USIA TERTENTU
E
MENCAPAI RATA-RATA
8. P E N G H A P U S A N N A M A P N S D A R I D A F TA R U R U T
K E P A N G K AT A N H A N YA D A P AT D I L A K U K A N A P A B I L A
PNS TERSEBUT....

A M E N G A L A M I P E N U R U N A N PA N G K AT

B M E N G A L A M I P E M B E R H E N T I A N S E M E N TA R A

SAKIT
C

D M E N J A D I P E J A B AT N E G A R A

E M E L A K U K A N P I N D A H I N S TA N S I
9. PELAKSANAAN KERJA LEMBUR YANG DAPAT DIBERIKAN KEPADA
PNS DALAM SATU BULAN ADALAH ...

MAKSIMUM 4 JAM
A

MAKSIMUM 4 HARI
B

MAKSIMUM 10 JAM
C

DMAKSIMUM 5 HARI

EMAKSIMUM 5 JAM
10. N I L A I - N I L A I YA N G B E R K E M B A N G
D A L A M K E H I D U PA N M A S YA R A K AT,
B A N G S A D A N N E G A R A YA N G H A R U S
DAI J U N J U N G T I N G G I O L E H P N S A N TA R A
LAIN ....
TBA N G G A P T E R B U K A D A N A K U R A T

PAT U H D A N TA AT K E PA D A S TA N D A RT K E R J A
c

PROFESIONAL
D

E M PAT I , H O R M AT D A N S A N T U N
E

SEMENA-MENA
11. LANDASAN HUKUM UNTUK MENGATUR PEMBUATAN
DUK PNS ADALAH....
PASAL 5 AYAT 8
A

B
PASAL 8 AYAT 5
C
PASAL 18 AYAT 5
D
PASAL 5 AYAT 18
E
PASAL 18 AYAT 8
12. K E D U D U K A N YA N G M E N U N J U K K A N T U G A S ,
T A N G G U N G J AWA B , W E W E N A N G , D A N H A K
S E S E O R A N G P N S D A L A M R A N G K A S U S U N A N S U AT U
ORGANISASI, INI ADALAH PENGERTIAN
DARI.........
A

KEDUDUKAN
B
PA N G K AT

c
J A B ATA N
D

L AT I H A N J A B ATA N
E

PENDIDIKAN
13. UKURAN YANG DIGUNAKAN UNTUK MENETAPKAN
NOMOR URUT DALAM DUK ADALAH, KECUALI ....
PANGKAT
A

B
USIA

JABATAN
C

D
MASA KERJA
E
DOMISILI
14. A PA B I L A P N S K E B E R ATA N
T E N TA N G D U K , B E R A PA L A M A J A N G K A
WA K T U P E N G A J U A N N YA . .
A
1 BULAN
B
2 BULAN
c
20 HARI
D
1 TA H U N

E
3 BULAN
15. PEJABAT PEMBUAT DUK ADALAH, KECUALI ...

MENTRI
A

B KEPALA SEKOLAH

GUBERNUR
C

PEMILIK SEKOLAH DASAR

D

KEPALA DINAS
E
16. D U K U N T U K P E G A W A I Y A N G D I P E R B A N T U K A N
DIBUAT OLEH .. .

IAN S T A N S I Y A N G M E N E R I M A D A N M E M B E R I B A N T U A N

IBN S T A N S I P E M E R I N T A H D A E R A H

c
K E PA L A S E K O L A H

SDT A F F S E K O L A H

L
EE M B A G A D E R A H
17. PEJABAT YANG MEMANGKU JABATAN STUCTURAL ESELON V,
ANTARA LAIN ...

GURU
A

GUBERNUR
B

KEPALA SEKOLAH
C

WAKIL KEPALA SEKOLAH

D

PEJABAT
E
18. N O M O R U R U T S E O R A N G P E G AWA I
D I H A P U S K A N D A R I D U K A PA B I L A . . .
P E G AWA I T E R S E B U T M E N I N G G A L D U N I A
A

K
B E N A I K A N P A N G K A T P E G AWA I

P
c E G AWA I M A N G K I R S E L A M A 5 H A R I B E R T U R U T-
TURUT

P E G AWA I T E R S E B U T K O R U P S I
D

P E G AWA I T E R S E B U T P E N S I U N
E
19. NOMOR URUT SEORANG PEGAWAI DIRUBAH DARI DUK
APABILA, KECUALI ...

KENAIKAN PANGKAT JABATAN

A

PEMINDAHAN
B

PEMBERHENTIAN
C

PENURUNAN PANGKAT JABATAN

D

E
KECELAKAAN
19. KETENTUAN TENTANG PNS YANG MENDUDUKI NOMOR
URUT YANG LEBIH TINGGI DALAM DUK TIDAK BERLAKU
APABILA...

A
P E G AWA I YA N G B E R S A N G K U T A N D I K E N A I
P E M B E R H E N T I A N S E M E N TA R A
B
P E G AWA I YA N G B E R S A N G K U T A N S E D A N G MENJALANI
C U T I D I L U A R TA N G G U N G A N N E G A R A

Pc E G A W A I Y A N G B E R S A N G K U T A N M E N E R I M A G A J I
YA N G T I D A K S E M E S T I N YA

D
P E G AWA I YA N G B E R S A N G K U T A N M E N E R I M A UANG
TUNGGU
E
P E G AWA I Y A N G B E R S A N G K U T A N ( WA N I T A )
SEDANG CUTI KARENA PERSALINAN