1. Sasaran
Sasaran yang dirumuskan di bawah ini ditujukan untuk peningkatan Lembaga penjaminan mutu internal (LPMI).
Untuk mencapai sasaran dan strategi pencapai visi dan misi STIKes Nauli Husada Sibolga maka di jelaskan secara singkat sasaran dan pencapaian
masing-masing prodi yang ada di lingkungan STIKes Nauli Husada Sibolga adalah :
Sasaran dan strategi pencapaian Prodi S1 Keperawatan STIkes Nauli Husada Sibolga
Tujuan 1. Menghasilkan sarjana keperawatan yang memiliki kemampuan akademik sesuai dengan profil lulusan Sarjana Keperawatan yaitu
Care Provider, Comunity Leader, Educator, Manager, Researcher.
Tujuan 4. Menghasilkan kerjasama dengan berbagai pihak dalam bidang pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat
Tujuaan 2: Menghasilkan penelitian yang memberikan manfaat bagi pemecahan masalah yang ada hubungannya dengan
masayarakat daerah pesisir dan pengembangan ilmu kesehatan masyaramkat.
2 Meningkatnya Meningkatkan Prodi Memfasilitasi dosen Persentase tenaga dosen - - - 12,5 50%
Hak Kekayaan HAKI dosen untuk mendapatkan yang mendapatkan %
Intektual (HAKI) pengakuan atas karyanya HAKI
Tujuan 3 : Mengahasilkan pengabdian masyarakat untuk membantu masayarakat dalam meningkatkan derajat kesehatan
masyarakat di daerah pesisir
N Sasaran Strategi Kegiatan Indikator TAHUN
o
Base 2020 2021 2022 2023
Line
2019
Meningkatnya Meningkatkan Prodi memflasitasi untuk
Persentase dosen 75% 87,5% 100% 100% 100%
kegiatan kuantitas dan dapat melakukan yang melaksankan
pengabdian kualitas pengabdian masyarakat pengabdian
masyarakat tenaga dosen dengan menyediakan masyarakat minimal 1
Kuantitas dan sumber daya proposal dalam satu
mahasiswa tahun
dalam Melibatkan mahasiswa Persentase kegaiatan 75% 87,5% 100% 100% 100%
kegaiatan dalam setiap kegiatan pegabmas yang
pengebdian dosen dalam melakukan melibatkan mahasiswa
masyarakat pegabmas
Peran prodi Persentase tenaga 75% 87,5% 100% 100% 100%
memfasilitasi tenaga dosen yang
dosen untuk meningkat mengikuti pelatihan
ketrampilannya dalam pengabdian
pengabdian masyarakat masyarakat
Tujuan 4: Menghasilkan kerjasama dengan berbagai pihak dalam bidang pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat
Tujuan 2. Menghasilkan Penelitian/Asuhan Keperawatan yang memberikan manfaat bagi pemecahan masalah yang berhubungan Asuhan
Keperawatan Homecare pada pasien Ulkus Diabetikum.
Tujuan 3. Menghasilkan pengabdian masayarakat untuk membantu masayarakat dalam penanganan masalah Asuhan Keperawatan
Homecare pada pasien Ulkus Diabetikum.
Tujuan 4. Menghasilkan kerjasama dengan berbagai pihak dalam bidang pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat
Tahapan Pencapaian
No Sasaran Strategi
2019 2020 2021 2022 2023
A Menyelenggarakan Pendidikan Dan Pengajaran Yang Kondusif Dengan Mengoptimalkan Pemanfaatan Ilmu
Pengetahuan Dan Teknologi Guna Menghasilkan Bidan Terampil Dalam Memberikan Asuhan Kebidanan Malaria
Pada Ibu Hamil
1. Menghasilkan Bidan Mengoptimalkan pemanfaatan 100% 100% 100% 100% 100%
yang unggul dalam IPTEK dalam upaya peningkatan
Memberikan Asuhan kompetensi Dosen dan Mahasiswa
Kebidanan Malaria dengan perbaharuan kurikulum
Pada Ibu Hamil sesuai evidance base dan kebutuhan
lapangan kerja.
2. Menghasilkan lulusan Memaksimalkan proses 75% 80% 85% 90% 100%
Ahli Madya pendampingan dan pembimbingan
Kebidanan yang Akademik
kompeten dengan
peningkatan IPK
minimal dari 3,00
menjadi 3,20 dengan
peningkatan rata-rata
0,5 pertahun
3. Pelaksanaan proses Melaksanakan proses kegiatan 100% 100% 100% 100% 100%
pembelajaran dengan pembelajaran dengan metode
metode SCL Student Centre Learning
B Meningkatkan Keterlibatan Dosen Dan Mahasiswa Dalam Riset Dan Pengembangan Yang Berbasis pada Pemberian
Asuhan Kebidanan Malaria Pada Ibu Hamil
4. Melaksanakan Meningkatakan jumlah kegiatan 60% 70% 80% 90% 100%
kegiatan seminar/workshop kebidanan baik
seminar/workshop secara internal maupun melibatkan
kebidanan instansi terkait
5. Peningkatan jumlah Mendorong dan menugaskan Dosen 20% 40% 60% 80% 100%
dan kompetensi tenaga untuk melanjutkan pendidikan
pengajar dengan dengan kualifikasi pendidikan
kualifikasi S3 minimal S3 sesuai keahlian hingga
100%
6. Meningkatkan Mendorong dan Menugaskan Dosen 60% 70% 80% 90% 100%
keterlibatan untuk melibatkan Mahasiswa dalam
Mahasiswa dalam riset kegiatan riset dan pengembangan
dan pengembangan pelayanan Asuhan Kebidanan
berbasis Pemberian Malaria Pada Ibu Hamil
Asuhan Kebidanan
Malaria Pada Ibu
Hamil
7. Peningkatan jumlah Menjadikan publikasi dosen (artikel, 80% 80% 100% 100% 100%
pemanfaatan publikasi modul, buku) sebagai rujukan utama
Dosen dan Mahasiswa dikelas
(artikel, modul, buku).
8. Peningkatan jumlah Mendorong dan menggerakkan 100% 100% 100% 100% 100%
pembuatan Modul Dosen dalam upaya pembuatan
pembelajaran modul pembelajaran
C Melaksanakan Kegiatan Pengabdian Masyarakat Dalam Upaya Peningkatan Keterampilan Dan Kemampuan Berdaya
Saing Mahasiswa dalam Memberikan Asuhan Kebidanan Malaria Pada Ibu Hamil
9. Peningkatan Melibatkan Mahasiswa secara aktif 100% 100% 100% 100% 100%
kemampuan dalam memberikan konseling kepada
Mahasiswa dalam individu, keluarga, kelompok dan
upaya pemberdayaan masyarakat tentang penyakit malaria
masyarakat serta cara mengatasi masalah
kesehatan dengan memberikan
Asuhan Kebidanan Malaria Pada Ibu
Hamil
10. Pelaksanaan kegiatan Melaksanakan kegiatan praktik 50% 60% 80% 100% 100%
Praktik Bidan di Kebidanan Komunitas dan
komunitas dan penyuluhan di daerah pesisir pantai
penyuluhan di daerah barat
pesisir pantai barat
D Menjalin Kerjasama Dengan Institusi Terkait Dan Relevan Demi Pencapaian Kompetensi Kebidanan
11. Memperluas kerjasama Mengembangkan keterlibatan Dosen 80% 85% 90% 95% 100%
antar instansi dalam sebagai upaya kerjasama antar
negeri instansi didalam negeri
12. Memperluas kerjasama Mengembangkan keterlibatan Dosen 100% 100% 100% 100% 100%
antar instansi luar sebagai upaya kerjasama antar
negeri instansi luar negri minimal satu
instansi pertahun
Tonggak capaian yang terdeskripsi dalam RIP (15 tahunan), dan merupakan pedoman dan arah tujuan pengembangan Sekolah Tinggi Ilmu
Kesehatan selama 15 tahun. RIP sebagai pedoman pengembangan jangka panjang, dibagi dalam 1 tahapan pengembangan jangka menengah yaitu 5
tahunan atau satu periode jabatan STIKes. RIP STIKes 2010-2014 terbagi atas Renstra I (2010-2014), Renstra II (2015- 2019). Setiap tahapan
Renstra merupakan tonggak capaian yang memuat indikator untuk mengukur keberhasilan.Perlu dikemukakan di sini, bahwa RIP STIKes yang
disusun pada tahun 2009. Berkaitan dengan tonggak-tonggak capaian (mile stone) tujuan, STIKes mengelompokannya menjadi pengembangan
jangka panjang yang terdeskripsikan dalam RIP (15 tahun), pengembangan jangka menengah terdeskripsikan dalam Renstra (10 tahun) dan
pelaksanaan kegiatan jangka pendek yang mengacu pada Renop atau program kerja (5 tahun).
Dalam menyusun Renstra, STIKes melibatkan yayasan, senat, dosen, tenaga kependidikan dan perwakilan mahasiswa. Renstra merupakan
terjemahan dan penjabaran dari tonggak capaian yang telah dirumuskan dalam RIP. Renstra yang telah disetujui oleh Senat akan disahkan oleh
untuk kemudian dijadikan sebagai acuan penyusunan kegiatan tahunan atau Renop. Renop disusun pada awal tahun akademik Renop memuat
program dan kegiatan, target yang akan dicapai, tujuan, biaya, penanggung jawab dan indikator ketercapaian setiap kegiatan. Sebelum Renop
diberlakukan, harus disahkan lebih dahulu oleh Ketua STIKes.
Setiap akhir semester dilakukan evaluasi terhadap ketercapaian target pelaksanaan Renop dan hasilnya digunakan sebagai dasar untuk mengukur
ketercapaian tujuan dan sasaran Renstra, dan pada akhirnya akan mewujudkan visi dan misi STIKes Nauli Husada sibolga Tahun 2020.