ANALISIS TES PAPI KOSTICK

Disusun oleh:
FERDINAND WAHYU HIDAYAT (10520394)
FIRDA DAROJATUL ULYA (10520401)
LINGGA APWA PAUZAN (10520565)
PRADANA ARDYA BANGKIT ARGIANTO (10520782)
RAIHAN RIFQI (11520190)
THORIQ RAMADHAN (11520048)

PROGRAM STUDI PSIKODIAGNOSTIKA 1

FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS GUNADARMA
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kami ucapkan kehadirat Allah SWT atas segala rahmat-Nya sehingga makalah ini
dapat tersusun sampai dengan selesai dengan judul “ANALISIS TES PAPI KOSTICK”.
Tidak lupa kami mengucapkan terima kasih kepada dosen pengampu mata kuliah
Psikodiagnostik 1 yaitu ibu Bella Cintia Puspitaningrum yang telah memberikan tugas terhadap
kami. Kami juga ingin mengucapkan terimakasih kepada pihak pihak yang turut membantu
dalam pembuatan makalah ini
Kami sangat berharap semoga makalah ini dapat menambah pengetahuan dan pengalaman bagi
pembaca, bagi kami sebagai penyusun merasa bahwa masih banyak kekurangan dalam
penyusunan makalah ini karena keterbatasan pengetahuan dan pengalaman Kami. Untuk itu kami
sangat mengharapkan kritik dan saran yang membangun dari pembaca demi kesempurnaan
makalah ini.

Depok, 13 November 2021

Penyusun

1
 DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR.................................................................................................................................1
DAFTAR ISI..............................................................................................................................................2
BAB 1.........................................................................................................................................................3
PENDAHULUAN.......................................................................................................................................3
A. Pengenalan Tes PAPI Kostick.........................................................................................................3
B. Dasar Teori Tes PAPI Kostick.........................................................................................................3
BAB 2.........................................................................................................................................................4
PEMBAHASAN.........................................................................................................................................4
A. Tampilan awal tes PAPI Kostick.....................................................................................................4
B. Tampilan Akhir Tes PAPI Kostick..................................................................................................5
C. Administrasi Tes PAPI Kostick.......................................................................................................7
D. Kelebihan dan kekurangan Tes PAPI Kostick.................................................................................8
BAB 3.........................................................................................................................................................9
PENUTUP..................................................................................................................................................9
A. Kesimpulan......................................................................................................................................9
DAFTAR PUSTAKA..............................................................................................................................10

2
 BAB 1

PENDAHULUAN
A. Pengenalan Tes PAPI Kostick
PAPI Kostick merupakan laporan inventori kepribadian (self report inventory), terdiri dari 90
pasangan pernyataan pendek berhubungan dalam situasi kerja, yang menyangkut 20 aspek
kepribadian yang dikelompokkan dalam 7 bidang, yaitu : kepemimpinan (leadership), arah
kerja (work direction), aktivitas kerja (work activity), relasi sosial (social nature), gaya
bekerja (work style), sifat temperamen (temperament), dan posisi atasan-bawahan
(followership). Tes Papi Kostick saat ini sering digunakan dalam lingkup HRD di suatu
perusahaan/organisasi. Tes ini merupakan salah satu tes kepribadian yang tercermin dalam
tingkah laku yang didasarkan pada kategorisasi. PAPI Kostick mengukur role dan need
individu dalam kaitannya dengan situasi kerja. Dengan mempelajari PAPI Kostick, maka kita
akan banyak memeroleh informasi mengenai profil individu, baik dari segi tipologi
kepribadiannya maupun dalam konteks pekerjaannya.

B. Dasar Teori Tes PAPI Kostick

Dasar pemikiran untuk desain dan formulasi PAPI Kostick sebagai suatu asesmen yang
mengukur kecenderungan (Need/Kebutuhan) dan persepsi (Role/Peran) adalah didasarkan
pada teori needs-press Murray. PAPI Kostick mengeksplor dimensi kepribadian yang luas.
Dimensi-dimensi ini dipisahkan ke dalam skala Role dan Need. Sedangkan dalam
keterkaitannya teori Murray dengan PAPI Kostick adalah skala Role PAPI Kostick
mengukur persepsi individu terhadap dirinya dalam lingkungan kerja dan memerhatikan
area-area seperti kepemimpinan, perencanaan integrative, dan gaya pekerjaan (perhatian
terhadap detail). Henry Murray (1938) yang justru lebih banyak dapat manfaat dalam
penelitian kepribadian manusia. Needs didefinisikan sebagai tujuan manusia dan dorongan
dasar (desires); traits didefinisikan sebagai kebiasaan pola pikir manusia, pengaruh (affect),
dan tingkah laku (behavior). Traits menjawab pertanyaan “bagaimana” manusia bertingkah
laku; needs menjawab pertanyaan “mengapa”. Karena itu, traits dan needs menggambarkan
dua aspek fundamental yang berbeda dari kepribadian, yang semestinya keduanya tidak
dipisahkan ketika kita hendak mengetahui kepribadian manusia secara komprehensif.

3
 BAB 2

PEMBAHASAN
A. Tampilan awal tes PAPI Kostick

Offline

Online

4
 awal kertas scoring tes PAPI Kostick

B. Tampilan Akhir Tes PAPI Kostick

Kertas jawaban offline

5
Hasil jawaban online

Akhir scoring Tes PAPI Kostick

6
C. Administrasi Tes PAPI Kostick
1. Waktu pelaksanaan
Dalam Tes online maupun offline, tidak ada Batasan waktu yang diberikan. Durasi
pengerjaan tes tergantung pada kecepatan testi dalam menjawab semua pernyataan yang
tersedia.

2. Materi dan Alat tes

 Buku soal tes PAPI Kostick, terdiri dari 90 pernyataan
 1 lembar jawaban tes PAPI Kostick
 1 lembar psikogram tes PAPI Kostick
 1 Buku norma tes PAPI Kostick
 Stopwatch untuk menghitung waktu pengerjaan tes

3. Instruksi Tes
Ada 90 pasang pernyataan, pilihlah salah satu dari setiap pasangan pernyataan tersebut
yang Anda anggap paling dekat menggambarkan diri Anda. Bila tidak satupun dari
sebuah pasangan pernyataan yang cocok, pilihlah yang Anda anggap benar. Lingkarilah
tanda panah pada setiap pernyataan yang Anda pilih pada lembar jawaban yang tersedia.

4. Pelaksanaan Tes
Pada pelaksanaan offline, tester membagikan 1 buku soal dan lembar jawaban pada testi.
Tester meminta testi mengisi kolom identitas pada kolom yang telah tersedia pada lembar
jawaban. Tester memberikan instruksi tata cara pelaksanaan tes PAPI Kostick pada testi.
Kemudian testi diberi kesempatan bertanya kepada tester. Dan jika tidak ada pertanyaan,
tester memberikan instruksi mulai mengerjakan tes PAPI Kostick sambil mengaktifkan
stopwatch. Setelah tes selesai, testi diminta mengecek kembali jawabannya dan cara
menjawabnya.

Pada pelaksanaan Online, Testi Diminta mengisi kolom Identitas seperti nama dan alamat
email. Sebelum mulai, Testi diberikan instruksi tertulis tentang cara pengerjaan Tes.
Setelah 90 soal telah terjawab, hasil dari skoring pengerjaan akan langsung keluar.

5. Prosedur Skoring Tes PAPI Kostick

1) Menghitung skor peran, yaitu dengan menjumlahkan anak panah yang dilingkari, baik
yang horizontal maupun vertikal sesuai dengan arah tanda panah.
2) Menuliskan jumlah skor pada masing-masing kotak skor dibawah huruf G, L, I, T, V,
S, R, D, C, E yang telah tersedia pada lembar jawaban.
3) Menghitung jumlah skor pada seluruh kotak skor peran secara horizontal, dan jumlah
skor harus 45.
4) Menghitung skor kebutuhan, yaitu dengan menjumlahkan anak panah yang dilingkari
baik yang horizontal maupun yang vertikal sesuai dengan arah tanda panah.
5) Menjumlahkan jumlah skor pada masing-masing kotak dibawah huruf N, A, P, X, B,
O, Z, K, F, W yang telah tersedia pada lembar jawaban.

7
 6) Mengitung jumlah skor pada seluruh kotak skor kebutuhan secara vertikal, dan
jumlah skor harus 45.
7) Memindahkan setiap skor pada lembar jawaban ke lembar skoring sesuai dengan
setiap huruf pada aspek peran dan kebutuhan dengan cara melingkari angka di dalam
lingkaran.
8) Membuat garis penghubung antara angka yang satu dengan angka lainnya sehingga
terbentuklah sebuah diagram pada lembar psikogram yang telah tersedia.

D. Kelebihan dan kekurangan Tes PAPI Kostick

1. Kelebihan Tes PAPI Kostick
a. Sangat sulit untuk melakukan faking/ manipulasi.

b. dapat difahami dengan jelas oleh tester maupun testi karena item-item pendek,
ringkas, interpretasi logik dan spesifik

c. Sangat berguna untuk evaluasi karyawan karena menggambarkan administration

styles dan dapat digunakan 2 orang/ lebih untuk mengetahui hubungan atasan
bawahan dan mengembangkan solusi interpersonal.

d. Laporan hasil tes disampaikan dalam bentuk visual (berupa cakram). Laporan ini
akan memudahkan pengguna (user) mengenali potensi dirinya secara komprehesif,
namun tetap mudah dipahami.

e. Hasil analisa menghasilkan dinamika kepribadian seseorang yang telah dipengaruhi

situasi kerja sekitarnya, yang merupakan gambaran kepribadian keseluruhan dan tidak
terpisah -pisah, serta menjadi satu dinamika kepribadian yang utuh.

f. Dapat mengukur personality traits, tes ini juga mengukur psychological needs.

2. Kekurangan Tes PAPI Kostick

a. Cara pengskoringnya butuh ketelitian serta kejelian.
b. Ada kemungkinan orang bosan mengerjakan, karena adanya pernyataan yang di ulang
– ulang.
c. Lembar jawaban sedikit membingungkan.

8
 BAB 3

PENUTUP
A. Kesimpulan

9
DAFTAR PUSTAKA
http://www.konsultanpsikologijakarta.com/kelebihan-dan-kekurangan-tes-
papi-kostick/
https://www.seputarpengetahuan.co.id/2020/10/papi-kostick.html
https://www.psikologimultitalent.com/2015/10/skoring-interpretasi-dan-
administrasi_14.html
https://www.seputarpengetahuan.co.id/2020/10/papi-kostick.html
https://psycho.cahyadsn.com/papi/

10