LAPORAN AKTUALISASI

NILAI-NILAI DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

OPTIMALISASI PELAYANAN KESEHATAN GIGI DAN

MULUT MELALUI KARTU PERIKSA RUTIN GIGI “KARSA
TINGGI” DI POLI GIGI UPTD PUSKESMAS TALAWI
KOTA SAWAHLUNTO

DISUSUN OLEH:
VIOJA HUMAIDA, A.Md.KG
19970906 202012 2 016

COACH:
FATHUL HADIA, S.Kom, M.Kom
19790806 201001 1 022

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

GOLONGAN II ANGKATAN I
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA SAWAHLUNTO

KERJASAMA DENGAN
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA
PROVINSI SUMATERA BARAT
TAHUN 2021
 LEMBAR PENGESAHAN
LAPORAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR
CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

DILINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA
SAWAHLUNTO

NAMA : VIOJA HUMAIDA, A.Md.KG

NIP 19970906 2012 2 016
NDH : 1.4.9
JABATAN : PERAWAT GIGI TERAMPIL
INSTANSI : UPTD PUSKESMAS
TALAWI

“OPTIMALISASI PELAYANAN KESEHATAN GIGI DAN MULUT

MELALUI KARTU PERIKSA RUTIN GIGI “KARSA TINGGI”
DI POLI GIGI UPTD PUSKESMAS TALAWI
KOTA SAWAHLUNTO”

Disetujui untuk disampaikan pada Evaluasi Laporan Aktualisasi Pelatihan

Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II Angkatan I dilingkungan
Pemerintah Kota Sawahlunto bekerjasama dengan Badan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Barat.

Sawahlunto, November 2021

Diajukan Oleh
Peserta

Vioja Humaida, A.Md.KG

NIP. 19970906 202012 2 016

Menyetujui,
Coach Mentor

Fathul Hadia, S.Kom, M.Kom dr. Desfarina

NIP. 19790806 201001 1 022 NIP. 19891202 201412 2 001

ii
 BERITA ACARA

SEMINAR LAPORAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN II ANGKATAN I
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA SAWAHLUNTO

Pada hari ini Minggu tanggal 21 bulan November tahun dua ribu dua puluh
satu bertempat di Sawahlunto telah diseminarkan Laporan Aktualisasi Peserta
Pelatihan Dasar CPNS Golongan II Angkatan I Tahun 2021.

JUDUL : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi

dan Mulut Melalui Kartu Periksa Rutin
Gigi “KARSA TINGGI” di Poli Gigi
UPTD Puskesmas Talawi Kota
Sawahlunto
DISUSUN OLEH : Vioja Humaida, A.Md.KG
NIP 19970906 202012 2 016
NDH : 1.4.9
JABATAN : Perawat Gigi Terampil
INSTANSI : UPTD Puskesmas Talawi

Demikian Berita Acara ini dibuat untuk dipergunakan sebagaimana mestinya.

Disetujui, Diajukan Oleh,

Coach Peserta

Fathul Hadia, S.Kom, M.Kom Vioja Humaida, A.Md.KG

NIP.19790806 201001 1 022 NIP. 19970906 202012 2 016

Diketahui,
Penguji/ Mentor
Narasumber

Andi Eka Putra, S.IP dr. Desfarina

NIP. 19870629 200701 1 002 NIP. 19891202 201412 2 0

iii
 KATA PENGANTAR

Puji Syujur penulis panjatkan Kehadirat Tuhan Yang Maha Esa yang telah
memberikan rahmat, taufik serta hidayah-Nya sehingga penulis mampu
menyelesaikan laporan akutualisasi yang berjudul “Optimalisasi Pelayanan
Kesehatan Gigi dan Mulut melalui Kartu Periksa Rutin Gigi “KARSA
TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas Talawi Kota Sawahlunto” tepat pada
waktunya. Laporan Aktualisasi ini diajukan dalam rangka melengkapai
persyaratan dalam menyelesaikan program Latsar CPNS Pemrintah Kota
Sawahlunto Angkatan I Tahun 2021.
Selama penyusunan Laporan Aktualisasi ini penulis mendapatkan
bimbingan, pengarahan dan bantuan dari berbagai pihak. Untuk itu penulis
menyampaikan ucapan terimakasih secara tulus kepada:
1. Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi
Sumatera Barat, Bapak Drs.Bustavidia, MM.
2. Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya
Manusia Kota Sawahlunto, Bapak Drs.Guspriadi, MM.
3. Bapak Fathul Hadia, S.Kom, M.Kom selaku coach yang telah
memberikan bimbingan, arahan, masukan dan motivasi.
4. Ibu dr.Desfarina Kepala UPTD Puskesmas Talawi Kota Sawahlunto
selaku mentor yang telah memberikan bimbingan, arahan, masukan
dan motivasi
5. Panitia Latsar dan Widyaiswara BPSDM Provinsi Sumatera Barat
6. Orangtua, saudara dan rekan CPNS yang telah memberikan dukungan
dan motivasi selama menyelesaikan Laporan Aktualisasi
7. Semua pihak yang berjasa dalam penyusunan Laporan Aktualisasi ini
yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu, penulis ucapkan
terimakasih semoga apa yang telah diberikan kepada penulis dicatat
sebagai amal oleh Allah SWT.

iv
 Penulis menyadari bahwa Laporan Aktualisasi ini masih banyak kesalahan
maupun kekurangan. Oleh karena itu penulis menerima kritik maupun saran yang
membangun dari semua pihak demi kesempurnaan Laporan Aktualisasi ini.
Demikian Laporan Aktualisasi ini dibuat, semoga bermanfaat bagi semua
pihak, yaitu bagi penulis, organisasi dan masyarakat pada umumnya.

Sawahlunto, 21 November 2021

Penulis

v
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL...........................................................................................i
LEMBAR PENGESAHAN LAPORAN AKTUALISASI.............................ii
BERITA ACARA SEMINAR LAPORAN AKTUALISASI........................iii
KATA PENGANTAR......................................................................................iv
DAFTAR ISI.....................................................................................................vi
DAFTAR TABEL............................................................................................vii
DAFTAR GAMBAR......................................................................................viii
DAFTAR LAMPIRAN....................................................................................xi

BAB I PENDAHULUAN..................................................................................1
A. Latar Belakang....................................................................................1
B. Identifikasi Isu....................................................................................3
C. Perumusan dan Penetapan Isu.............................................................4
D. Rencana Kegiatan, Tahapan Kegiatan, dan Output
yang Diharapkan.................................................................................5

BAB II DESKRIPSI LOKUS.........................................................................22

A. Deskripsi Umum...............................................................................22
1. Gambaran Umum Instansi............................................................22
2. Sumber Daya................................................................................24
3. Visi dan Misi................................................................................28
4. Tugas Pokok dan Fungsi..............................................................28
5. Struktur Organisasi.......................................................................29
B. Deskripsi Khusus..............................................................................29
1. Program dan Kegiatan Saat ini.....................................................29
2. Role Model...................................................................................30

vi
BAB III REALISASI AKTUALISASI..........................................................31
A. Realisasi Kegiatan dan Output..........................................................32
B. Faktor Pendukung Realisasi Aktualisasi...........................................55
C. Faktor Penghambat Realisasi Aktualisasi.........................................55
D. Analisa Dampak................................................................................55
E. Jadwal Realisasi Aktualisasi.............................................................58

BAB IV PENUTUP..........................................................................................59
A. Kesimpulan.......................................................................................59
B. Saran..................................................................................................59

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

vii
 DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Analisis USG Isu...................................................................................4

Tabel 1.2 Tahapan dan Realisasi Kegiatan Aktualisasi........................................6
Tabel 2.1 Luas Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi...................................23
Tabel 2.2 Gambaran Umum Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi..............24
Tabel 2.3 Jumlah Tenaga Kesehatan di UPTD Puskesmas Talawi.....................24
Tabel 2.4 Puskesmas Pembantu di Wilayah UPTD Puskesmas Talawi..............26
Tabel 2.5 Jumlah Fasilitas Pelayanan Kesehatan.................................................27
Tabel 3.1 Analisa Dampak...................................................................................56
Tabel 3.2 Jadwal Realisasi Aktualisasi................................................................58

viii
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Peta Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi................................22

Gambar 2.2 Piagam Penghargaan Puskesmas Terakreditasi
Paripurna Tahun 2019.......................................................................25
Gambar 2.3 Gedung Puskesmas Talawi..............................................................26
Gambar 2.4 Struktur Organisasi..........................................................................29
Gambar 3.1 Screenshot Whatsapp.......................................................................32
Gambar 3.2 Menemui Mentor.............................................................................33
Gambar 3.3 Berdiskusi dengan mentor...............................................................33
Gambar 3.4 Notulen............................................................................................34
Gambar 3.5 Konsultasi dengan mentor...............................................................35
Gambar 3.6 Notulen............................................................................................36
Gambar 3.7 Mengumpulkan materi.....................................................................36
Gambar 3.8 Merancang desain leaflet.................................................................37
Gambar 3.9 Meminta persetujuan mentor...........................................................38
Gambar 3.10 Notulen..........................................................................................39
Gambar 3.11 Screenshot Whatsapp.....................................................................39
Gambar 3.12 Tersedianya cetakan leaflet...........................................................40
Gambar 3.13 Link Video.....................................................................................40
Gambar 3.14 Konsultasi dengan mentor.............................................................41
Gambar 3.15 Membuat desain kartu periksa rutin gigi.......................................42
Gambar 3.16 Mencetak Kartu Periksa Rutin Gigi...............................................42
Gambar 3.17 Memnjelaskan kartu periksa rutin gigi..........................................43
Gambar 3.18 Membuat daftar hadir penyuluhan.................................................44
Gambar 3.19 Melaksanakan penyuluhan............................................................45
Gambar 3.20 Link Video.....................................................................................45
Gambar 3.21 Memberikan leaflet........................................................................45
Gambar 3.22 Link Video.....................................................................................46
Gambar 3.23 Menyediakan alat peraga...............................................................47
Gambar 3.24 Link Video.....................................................................................47

ix
Gambar 3.25 Melakukan demonstrasi menyikat gigi..........................................48
Gambar 3.26 Link Video.....................................................................................48
Gambar 3.27 Melakukan demonstrasi menyikat gigi..........................................48
Gambar 3.28 Link Video.....................................................................................48
Gambar 3.29 Konsultasi dengan mentor.............................................................49
Gambar 3.30 Notulen..........................................................................................49
Gambar 3.31 Membuat stiker..............................................................................50
Gambar 3.32 Melaksanakan Kegiatan survey.....................................................50
Gambar 3.33 Link Video.....................................................................................51
Gambar 3.34 Merekap hasil survey.....................................................................51
Gambar 3.35 Notulen..........................................................................................51
Gambar 3.36 Rekapan Kasus..............................................................................52
Gambar 3.37 Sosialisasi kegiatan........................................................................53
Gambar 3.38 Demonstrasi menyikat gigi............................................................54
Gambar 3.39 Penyukuhan...................................................................................54

x
 DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Tindak Lanjut Hasil Aktualisasi

Lampiran 2 Kegiatan Aktualisasi
Lampiran 3 Matriks Habituasi
Lampiran 4 Matriks Visi Misi dan Tata Nilai organisasi
Lmpiran 5 Matriks Kedudukan dan Peran ASN
Lampiran 6 Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor dan coach

xi
 BAB I
PENDAHULUA
N

A. Latar Belakang
Aparatur Negara merupakan alat kelengkapan negara, terutama meliputi
bidang kelembagaan, ketatalaksanaan, dan kepegawaian, yang mempunyai
tanggung jawab melaksanakan roda pemerintahan sehari-hari. Aparatur Sipil
Negara (disingkat ASN) adalah istilah untuk kelompok profesi bagi pegawai-
pegawai yang bekerja pada instansi pemerintah. Pegawai ASN terdiri dari
Pegawai Negeri Sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang
diangkat oleh pejabat pembina kepegawaian dan diserahi tugas dalam suatu
jabatan pemerintahan atau diserahi tugas negara lainnya dan digaji berdasarkan
peraturan perundang-undangan.
Undang-Undang Aparatur Sipil Negara mengatur profesi bagi pegawai
negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada
instansi pemerintah. Undang-Undang ini disingkat dengan UU ASN, Setelah UU
tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) disahkan DPR pada 19 Desember 2013,
Presiden Susilo Bambang Yudhoyono telah menandatangani UU tersebut pada
tanggal 15 Januari 2014, dengan nomor 5.
Sebelum menjadi seorang ASN, CPNS melaksanakan yang namanya
Latsar atau Pelatihan Dasar CPNS, maksudnya yaitu pendidikan dan
pelatihan dalam Masa Prajabatan yang dilakukan secara terintegrasi untuk
membangun integritas moral, kejujuran, semangat dan motivasi nasionalisme dan
kebangsaan, karakter kepribadian yang unggul dan bertanggung jawab, dan
memperkuat profesionalisme serta kompetensi bidang, hal ini sesuai dengan
Peraturan LAN No 1 Tahun 2021.
Puskesmas merupakan unit pelaksana teknis dinas kesehatan
Kabupaten/Kota yang bertanggung jawab menyelenggarakan pembangunan
kesehatan disuatu wilayah kerja (PMK No. 74, 2016). Di puskesmas terdapatnya
pelayanan poli gigi yang dapat dijalankan oleh seorang Dokter gigi dan perawat
gigi

1
 Seorang perawat gigi yang bekerja disektor kesehatan sebagai sebagai
ASN, sudah seharusnya memegang teguh nilai-nilai dasar ASN ketika
menjalankan tugas dan fungsinya baik di dalam gedung maupun di luar gedung.
Perawat gigi sebagai tenaga kesehatan diharapkan mampu mewujudkan derajat
kesehatan gigi dan mulut yang optimal bagi masyarakat. Sebagai ASN,
perawat gigi juga diharapkan mampu mengimplementasikan nilai-nilai dasar
ASN yaitu akuntabilitas, nasionalisme, etika publik, komitmen mutu, dan anti
korupsi (ANEKA) yang nantinya menjadi pegangan dan pedoman dalam
menjalankan tugas sebagai pelayan publik.
Pada saat ini penulis bekerja di unit Poli Gigi UPTD Puskesmas Talawi
Kota Sawahlunto, ada beberapa permasalahan yang penulis temui diantaranya
adalah, kurangnya kerjasama antar petugas dan orang tua pasien anak, kurang
optimalnya pelayanan kesehatan Gigi dan Mulut di Poli Gigi, serta masyarakat
yang masih kurang mengetahui tentang pelayanan yang bisa didapatkan di Poli
Gigi UPTD Puskesmas Talawi yang mengakibatkan sedikitnya masyarakat yang
memeriksakan dan mengobati keluhan gigi dan mulutnya.
Sesuai kondisi diatas maka diharapkan petugas dan orang tua pasien anak
dapat bekerjasama dengan baik sehingga apabila ada pasien anak yang rewel
tindakan dapat dilakukan dengan lancar, optimalisasi dalam pelayanan Kesehatan
Gigi dan Mulut serta kunjungan masyarakat ke Poli Gigi menjadi meningkat
dengan diberikannya informasi tentang Pelayanan yang ada di Poli Gigi UPTD
Puskesmas Talawi.
Hasil Riset Kesehatan Dasar (Riskesdas) tahun 2018 menyatakan bahwa
proporsi terbesar masalah gigi di Indonesia adalah gigi rusak/berlubang/sakit
(45,3%). Sedangkan masalah kesehatan mulut yang mayoritas dialami penduduk
Indonesia adalah gusi bengkak dan atau keluar bisul (abses) sebesar 14%. Dari
57,6% penduduk bermasalah kesehatan gigi dan mulut, ternyata yang mengakses
pelayanan kesehatan gigi hanya sekitar 10,2%. Sedangkan Permasalahan Gigi dan
Mulut yang ditemukan di Poli Gigi tiap bulannya yaitu, bulan Januari sebanyak
83 Kasus, Februari 169 Kasus, Maret 136 Kasus, April 144 Kasus, Mei 113

2
Kasus, Juni, 160 Kasus, Juli 135 Kasus, Agustus 105 Kasus, dan September 129
Kasus.
Uraian tugas perawat gigi dijadikan sebagai dasar dalam pemilihan isu-isu
di UPTD Puskesmas Talawi yang mana seorang Perawat Gigi berfungsi sebagai
tenaga kesehatan yang dapat memberikan pelayanan Asuhan Kesehatan Gigi dan
Mulut Masyarakat guna meningkatkan derajat kesehatan Gigi dan Mulut
seseorang, maka dengan adanya permasalahan tersebut dan guna mewujudkan
komitmen untuk peningkatan mutu puskesmaas maka, penulis tertarik untuk
mengangkat judul “Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut
melalui Kartu Periksa Rutin Gigi “KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD
Puskesmas Talawi Kota Sawahlunto”.

B. Identifikasi Isu
Penulis mengambil beberapa isu yang dapat dijabarkan sebagai berikut:
1. Kurang optimalnya pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut untuk pasien di
Poli Gigi, hal ini berkaitan dengan Pelayanan Publik yang mana kita
seharusnya dapat mengoptimalisasi pelayanan kesehatan gigi dan mulut di
Poli Gigi UPTD Puskesmas Talawi.
2. Kurangnya kerjasama antar petugas dan orang tua pasien anak, disini
diharapkan kita sebagai pelayan kesehatan dapat menginformasikan
kepada orang tua pasien anak-anak akan pentingnya perawat kesehatan
gigi dan mulut ini bagian dari Pelayanan Publik dan WoG.
3. Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang pelayanan yang bisa
didapatkan di Poli Gigi UPTD Puskesmas Talawi yang mengakibatkan
sedikitnya masyarakat yang memeriksakan dan mengobati keluhan gigi
dan mulutnya, yang diharapkan adalah masyarakat dapat mengetahui hal
apa saja yang didapatkan di Poli Gigi UPTD Puskesmas Talawi sehingga
masyarakat mau datang ke Poli Gigi, ini berkaitan dengan Pelayanan
Publik.

3
C. Perumusan dan Penetapan Isu
Kegiatan aktualisasi dan habituasi yang dilakukan di wilayah UPTD
Puskesmas Talawi dibuat berdasarkan isu-isu yang ditemukan yang ditentukan
melalui analisis USG (Urgency,Seriousness, dan Growth) dengan rentang skor
penilaian 1 sampai 5. Prioritas isu yang sudah ditentukan kemudian
diidentifikas iberdasarkan sumber isu, tokoh yang terlibat dan peranannya,
kaitan dengan mata pelatihan yang relevan, serta kegiatan yang diusulkan
sebagai cara untuk menyelesaikan permasalahan yang ada.

Tabel 1.1 Analisis USG Isu

Nilai
No Identifikasi Isu Total Rangking
U S G
Kurang optimalnya pelayanan
1 Kesehatan Gigi dan Mulut 4 4 4 12 1
untuk pasien di Poli Gigi
Kurangnya kerjasama antar
2 4 3 3 10 2
petugas dan orang tua pasien anak
Kurangnya pengetahuan
masyarakat tentang pelayanan
3 3 3 3 9 3
yang bisa didapatkan di Poli Gigi
UPTD Puskesmas Talawi

Keterangan :
Angka 5 : sangat gawat/mendesak/cepat
Angka 4 : gawat/mendesak/cepat
Angka3 : tidak terlalu gawat/mendesak/cepat
Angka 2 : kurang gawat/mendesak/cepat
Angka 1 : tidak gawat/mendesak/cepat

Berdasarkan tabel analisis USG isu diatas, maka isu yang terpilih adalah
“Kurang optimalnya pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut untuk pasien di
Poli Gigi”. Isu ini diangkat karena hasil dari analisa USG memiliki kriteria total
nilai tertinggi dimana harus kita selesaikan dengan segera dan harus mendapatkan
jalan keluar dari permasalahn tersebut. Isu yang terpilih diatas berkaitan dengan
mata pelatihan Pelayanan Publik.

4
D. Rencana Kegiatan, Tahapan Kegiatan dan Output yang diharapkan
1. Realisasi Aktualisasi
Kegiatan yang dilakukan pada rancangan aktualisasi ini merupakan kegiatan yang bersumber dari inovasi sebagai
implementasi pelaksanaan tugas sebagai perawat gigi, pada rancangan aktualisasi ini, dipilih enam kegiatan sebagai sarana
pengaktualisasian nilai-nilai ANEKA di UPTD Puskesmas Talawi Kota Sawahlunto dengan pertimbangan bahwa kegiatan tersebut
saling berhubungan dan dapat dilaksanakan selama masa aktualisasi dan habituasi di tempat penulis bertugas. Adapun
rincian kegiatan aktualisasi adalah sebagai berikut:
Unit Kerja : UPTD Puskesmas Talawi
Identifikasi Isu : 1. Kurang optimalnya pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut untuk pasien di Poli Gigi,
2. Kurangnya kerjasama antar petugas dan orang tua pasien anak,
3. Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang pelayanan yang bisa didapatkan di Poli Gigi
UPTD Puskesmas Talawi
Isu yang diangkat : Kurang optimalnya pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut untuk pasien di Poli Gigi,
Gagasan Pemecahan Isu : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut melalui Edukasi di Poli Gigi UPTD
Puskesmas Talawi

5
 Tabel 1.2 Tahapan dan Realisasi Kegiatan Aktualisasi
Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
1 Melapor kepada Hasil: WoG Dengan Terlaksananya
Mentor terkait Terlaksananya melaksanakan pelaporan
Rancangan Pelaporan kepada pelaporan kepada mentor
Aktualisasi Mentor terkait Kepada Mentor dapat
Rancangan hal ini terkait memperkuat
Aktualisasi dengan visi Misi Nilai
Puskesmas yaitu Organisasi
Visi Dengan Profesional
kebersamaan
wujudkan
keluarga
mandiri untuk
hidup sehat dan
pelayanan
kesehatan yang
bermutu, adil,
dan merata
1. Menghubungi Output : Saya telah
Mentor ScreenShoot menghubungi
WhatsApp mentor dengan
Efektif (Komitmen
Mutu)
menggunakan media
WhatssApp dengan

6
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
bahasa yang Sopan
(Etika Publik)
2. Menemui Mentor Output : Foto Saya telah menemui
mentor dengan sikap
yang santun (Etika
Publik) dan Penuh
Tanggungjawab
dengan datang tepat
waktu
(Akuntabilitas)
3. Mendiskusikan Output : Foto, Saya telah berdiskusi
Rancangan Notulen dengan mentor
Aktualisasi menerapkan prinsip
musyawarah
(Nasionalisme)
menggunakan
bahasa yang sopan
(Etika Publik)
2 Merancang media Hasil: WoG Dengan adanya Terancangnya
leaflet untuk Terancangnya leaflat ini media leaflat
penyuluhan kesehatan media leaflat berkaitan memperkuat
gigi dan mulut dengan visi misi Nilai
Sumber: Tupoksi puskesmas yaitu Organisasi
Misi nomor 5: Profesional
Memberikan

7
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
pelayanan
kesehatan yang
optimal dengan
meningkatkan
kapasitas dan
kapabilitas
sumber daya
manusia.
1. Berkonsultasi Output: Saya telah disiplin
dengan mentor Foto, Notulen dalam melakukan
terkait rancangan konsultasi dengan
media leaflet Kepala Puskesmas
(Anti Korupsi),
menggunakan
bahasa yang sopan
(Etika Publik)
dalam
bermusyawarah
mengenai pembuatan
leaflat
(Nasionalisme)
sehingga
memanfaatkan
waktu konsultasi
secara efektif dan

8
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
efisien (Komitmen
Mutu)
2. Mencari dan Output: Foto Saya telah
mengumpulkan mengumpulkan
materi kesehatan materi kesehatan
gigi dan mulut untuk gigi dan mulut dari
media leaflat sumber yang jelas
(Akuntabel) serta
dapat
dipertanggungjawa
bkan (Anti
Korupsi) dan
memilih materi
kesehatan gigi dan
mulut secara efketif
dan efisien
(Komitmen Mutu)

9
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
3.Merancang desain Output: Foto Saya telah
media leaflat merancang desain
media leaflet dengan
kerja keras dan
mandiri (Anti
Korupsi) serta
bermusyawarah
dengan rekan kerja
(Nasionalisme)
sehingga
menghasilkan media
leaflat yang inovatif
dan mudah dipahami
(Komitmen Mutu)
3 Mencetak leaflet Hasil: WoG Dengan adanya Tercetaknya
untuk penyuluhan Tercetaknya leaflat ini media leaflet
kesehatan gigi dan media leaflat berkaitan memperkuat
mulut dengan visi misi Nilai
puskesmas yaitu Organisasi
Misi nomor 5: Profesional
Memberikan
pelayanan
kesehatan yang
optimal dengan
meningkatkan

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
kapasitas dan
kapabilitas
sumber daya
manusia.
1. Melakukan Output: Notulen, Saya telah Disiplin
konsultasi untuk Foto datang tepat waktu
meminta persetujuan dalam berkonsultasi
kepala Puskesmas (Anti Korupsi) serta
terkait desain leaflat menggunakan
yang telah dibuat bahasa yang sopan
untuk dicetak dan (Etika Publik) dan
diperbanyak mengedapankan
prinsip musyawarah
(Nasionalisme)
2.Mencetak dan Output: Foto Saya telah
memperbanyak Bermusayawarah
media leaflat tentang dengan pihak
kesehatan Gigi dan percetakan
Mulut (Nasionalisme)
menggunakan
bahasa yang sopan
(Etika Publik)
3.Tersedianya Output: Foto, Tersedianya leaflet
cetakan leaflet Video telah digunakan
tentang Kesehatan untuk penyuluhan

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
Gigi dan Mulut kepada pasien yang
dapat dilakukan
secara Mandiri
(Anti Korupsi)
4 Membuat Kartu Terealisasinya Pelayanan Publik Dengan Dengan
Periksa Rutin Gigi kegiatan Melakukan melakukan
“KARSA TINGGI” memberikan kegiatan kegiatan
kartu periksa memberikan Penyluhan
rutin gigi ke kartu periksa yang
pasien di Poli rutin gigi yang memperkuat
Gigi berkontribusi nilai
dengan Visi Organisasi
Misi Puskesmas Efektif dan
yaitu: Dengan Efisien
kebersamaan
wujudkan
keluarga
mandiri untuk
hidup sehat dan
pelayanan
kesehatan yang
bermutu, adil,
dan merata
1. Melakukan Output : Foto Saya telah
Konsultasi dengan melakukan

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
mentor terkait konsultasi dengan
Kartu Periksa mentor
Rutin Gigi menggunakan
bahasa yang sopan
dan santun (Etika
Publik) dan
mengutamakan
musyawarah
(Nasionalisme)

2. Membuat desain Output: Foto Saya telah membuat

Kartu Periksa desain kartu dengan
Rutin Gigi jelas
(Akuntabilitas)
yang efektif dan
efisien ( Komitmen
mutu)

3. Mencetak Kartu Output : Foto saya telah mencetak

Periksa Rutin Gigi kartu ke percetakan
dengan
mengutamakan
musyawarah
(Nasionalisme)
dalam berdiskusi

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
tentang percetakan
kartu Periksa
tersebut
menggunakan
bahasa yang sopan (
Etika Publik).

4. Membagikan dan Output : Foto Saya telah

menjelaskan membagikan ke
kepada pasien di pasien dan jelaskan
Poli Gigi terkait ke pasien terkait
Kartu Periksa Kartu Periksa Rutin
Rutin Gigi Gigi tersebut,
dengan bahasa yang
sopan dan santun
(Etika Publik) dan
jelas
(Akuntabilitas).
5 Memberikan Terlaksananya Pelayanan Publik Dengan Dengan
penyuluhan Pernyuluhan Melakukan melakukan
menggunakan media tentang Kesehatan kegiatan kegiatan
leaflet Gigi dan Mulut di Penyuluhan Penyuluhan
Sumber: Tupoksi Poli Gigi yang yang
berkontribusi memperkuat
Visi Misi nilai

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
Puskesmas Organisasi
yaitu: Dengan Efektif dan
kebersamaan Efisien
wujudkan
keluarga
mandiri untuk
hidup sehat dan
pelayanan
kesehatan yang
bermutu, adil,
dan merata
1. Membuat daftar Output: Foto Saya telah membuat
hadir penyuluhan daftar hadir sesuai
dengan kenyataan
dan jujur (Anti
Korupsi) dan
menerapkan prinsip
transparansi sesuai
dengan audien yang
ada (Akuntabilitas)
2. Melaksanakan Output: Foto, Saya telah
penyuluhan kepada Video memberikan
pasien poli gigi penyuluhan
menggunakan
bahasa yang sopan

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
(Etika Publik)
dengan efektif dan
efisien (Komitmen
Mutu) dan penuh
tanggung jawab
(Anti Korupsi)
3.Memberikan Output: Foto, Saya telah
leaflet kepada pasien video memberikan leaflet
ke pasien dengan
sopan dan santun
(Etika Publik)
6 Demonstrasi cara Terlaksananya Pelayanan Publik Dengan Terlaksananya
menyikat gigi yang demonstrasi cara melakukan demontrasi
baik dan benar menyikat gigi kegiatan cara menyikat
Sumber: Tupoksi yang baik dan demonstrasi cara gigi yang baik
benar menyikat gigi dan benar ini
yang baik dan dapat
benar ini dapat memperkuat
berkontribusi nilai organisasi
dengan visi misi Efektif dan
puskesmas (misi Efisien
puskesmas
nomor 2) yaitu
Meningkatkan
peran serta

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
masyarakat
untuk
membudayakan
perilaku hidup
bersih dan sehat

1. Menyediakan alat Output: Video, Saya telah tekun

peraga berupa Foto dalam menyediakan
phantom alat peraga (Anti
Korupsi)

2. Melakukan Output: Video, Saya telah

demontrasi cara Foto menyampaikan
menyikat gigi yang demonstrasi dengan
baik dan benar ke sopan (Etika
pasien Poli Gigi Publik), serta
profesional
(Akuntabilitas)
dalam berbicara,
memanfaatkan
waktu yang efektif
dan efisien
(Komitmen Mutu)
dan dapat
mempertanggung

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
jawabkan (Anti
Korupsi) apa yang
disampaikan ke
pasien
7 Membuat survey Tersedianya WoG Dengan Terlaksanya
kepuasaan pasien survey kepuasaan membuat survey survey
pasien kepuasaan kepuasaan
pasien hal ini pasien dapat
berkontribusi ke memperkuat
visi misi nilai organisasi
puskesmas (misi yaitu
Puskesmas Profesional
nomor 5) yaitu
Memberikan
pelayanan
kesehatan yang
optimal dengan
meningkatkan
kapasitas dan
kapabilitas
sumber daya
manusia
1.Melakukan Output: Foto, Saya telah
konsultasi dengan Notulen melakukan
kepala puskesmas konsultasi dengan

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
terkait pembuatan kepala puskesmas
survey kepuasaan mengedepankan
pasien sikap sopan (Etika
Publik),
bermusyawarah
(Nasionalisme),
serta disiplin (Anti
Korupsi) dan
memanfaatkan
waktu konsultasi
dengan efektif dan
efisien (Komitmen
Mutu)
2.Membuat survey Output: Foto Adanya instrumen
Kepuasaan pasien survey kepuasan
pasien ini
merupakan bentuk
inovasi (Komitmen
Mutu) dalam
pelayanan
3. Melaksanakan Output: Foto, Saya telah
kegiatan survey Video memberikan
kepuasaan pasien informasi yang jelas
(Akuntabilitas) cara
menggunakan survey

1
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
kepuasan kepada
pasien dengan sopan
dan santun (Etika
Publik)
4.Merekap hasil Output: Foto, Saya telah membuat
survey kepuasan Notulen rekapan hasil survey
pasien kepuasaan pasien
dengan jujur (Anti
Korupsi)
8 Melakukan Evaluasi Terlaksanya Manajamen ASN Dengan Terlaksanya
Kegiatan Evaluasi Kegiatan membuat survey survey
kepuasaan kepuasaan
pasien hal ini pasien dapat
berkontribusi ke memperkuat
visi misi nilai organisasi
puskesmas (misi yaitu
Puskesmas Profesional
nomor 5) yaitu
Memberikan
pelayanan
kesehatan yang
optimal dengan
meningkatkan
kapasitas dan
kapabilitas

2
 Keterkaitan Kontribusi Penguatan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Hasil/Output Substansi Mata Terhadap Visi Nilai
Pelatihan Misi Organisasi Organisasi
sumber daya
manusia
1. Membandingkan Output:Foto Saya telah
Kasus Kesehatan melakukan
Gigi dan Mulut crosscheck data,
sebelum dan kemudian merekap
sesudah kegiatan masalah Kasus
Kesehatan Gigi dan
Mulut sebelum dan
sesudah
dilaksanakan nya
kegiatan dengan
jujur (Anti
Korupsi) dan penuh
tanggung jawab
(Anti Korupsi),
sesuai dengan
rekapan laporan
bulanan yang ada di
Poli Gigi.

2
 BAB II
DESKRIPSI LOKUS

A. Gambaran Umum
1. Gambaran Umum Instansi
a) Keadaan Geografis

Gambar 2.1. Peta Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi

(Sumber: KecamatanTalawi Dalam Angka 2020)

UPTD Puskesmas Talawi terletak di Kecamatan Talawi dengan

luas wilayah kerja 99,39 Km2 atau 36,35% dari luas Kota Sawahlunto.
Kecamatan Talawi terdiri dari 11 (sebelas) desa yaitu Desa Talawi Hilie,
Talawi Mudik, Bukit Gadang, Batu Tanjung, Kumbayau, Tumpuk Tangah,
Datar Mansiang, Sijantang Koto, Salak, Sikalang, dan Rantih.
Dari Kecamatan Talawi dalam Angka Tahun 2020 didapatkan
letak geografis Kecamatan Talawi, yaitu terletak 100,2°BT dan 0,460LS.
Temperatur maksimum Kecamatan Talawi yaitu 330C dan temperatur
minimum 220C. Ketinggian dari permukaan laut maksimum Kecamatan
Talawi yaitu 548 meter dan minumumnya118 meter. Kecamatan Talawi
juga dilalui oleh Sungai Batang Ombilin. Batas daerahUPTD Puskesmas
Talawi di Kecamatan Talawi sebagai Berikut
Batas wilayah :

2
 1. Sebelah Utara : Berbatasan dengan Kecamatan Padang Ganting,
Kabupaten Tanah Datar
2. Sebelah Selatan : Berbatasan dengan Kecamatan Barangin, Kota
Sawahlunto
3. Sebelah Barat : Berbatasan dengan Kecamatan Barangin, Kota
Sawahlunto
4. Sebelah Timur : Berbatasan dengan Kecamatan Sumpur Kudus,
Kabupaten Sijunjung
Dari 11 desa yang ada di Kecamatan Talawi, tidak ada satu pun
desa yang termasuk desa tertinggal. Sebagian besar desa dapat ditempuh
dengan kendaraan roda empat dan roda dua. Jarak Puskesmas Talawi
dengan pusat kota + 18 Km/+ ½ jam dengan kendaraan.

Tabel 2.1. Luas Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi Tahun 2020
Waktu Jarak ke Jarak ke
Luas Jarak ke
tempuh ke Kantor Kantor
No Desa Wilayah Puskesmas
puskesmas Balaikot Gubernur
(Km2) (Km)
(Menit) a(Km) (Km)
1 Talawi Hilir 10.21 0.5-1 5 16 110
2 Talawi Mudik 8.76 1 5 17 111
3 Bukit Gadang 7.74 5 15 19 113
4 Batu Tanjung 15.9 5 15 20 114
5 Kumbayau 8.36 7 20 22 116
Tumpuk
6 16.3 12 35 24 118
Tangah
7 Datar Masiang 6.29 12 30 26 120
8 Sijantang Koto 6.4 3 10 14 108
9 Salak 6.6 5 15 12 106
10 Sikalang 6.59 8 20 10 104
11 Rantih 6.22 10 40 12 106
Jumlah 99,39
Sumber data : Kecamatan Talawi Dalam Angka Tahun 2020

2
 b) Keadaan Penduduk
Jumlah penduduk di wilayah kerja UPTD Puskesmas Talawi
Tahun 2020 sebagai berikut :
Tabel 2.2 Gambaran Umum Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi Tahun
2020
Jumlah
Luas Kepadatan Rata2
Jumlah Jumlah rumah
No Desa Wilayah penduduk jiwa/
dusun penduduk tangga
(km2) (per km2) rt
(rt)

1 Talawi Hilir 10,21 4 437,1 4.463 1198 3,7

2 Talawi Mudik 8,76 4 331,5 2.904 846 3,4
3 Bukit Gadang 7,74 3 175,2 1.356 414 3,3
4 Batu Tanjung 15,90 4 140,1 2.228 620 3,6
5 Kumbayau 8,36 4 190,4 1.592 507 3,1
Tumpuk
6 16,32 6 124,0 2.023 626 3,2
Tangah
Datar
7 6,29 2 29,6 186 63 3,0
Mansiang
8 Sijantang Koto 6,40 3 232,5 1.488 364 4,1
9 Salak 6,60 3 219,5 1.449 432 3,4
10 Sikalang 6,59 4 190,1 1.253 535 2,3
11 Rantih 6,22 2 105,8 658 202 3,3
TOTAL 99,39 39 197,2 19.600 5.807 3,4

2. Sumber Daya
a) Komposisi Pegawai
Tabel 2.3. Jumlah Tenaga Kesehatan di UPTD Puskesmas Talawi
No JENIS SDM JUMLAH
1 Ka Subag TU 1 orang
2 Dokter Umum 4 orang
3 Dokter Gigi 2 orang
4 Perawat DIII 17 orang
5 Perawat S1+ Ners 5 orang
6 Bidan DIII 23 orang
7 Bidan DVI 4 orang
8 Analis Labor 2 orang
9 Perawat Gigi 2 orang
10 Sanitarian 2 orang
11 Apoteker 1 orang
12 Asisten Apoteker 3 orang

2
 13 Pengawas Makanan dan Minuman 1 orang
14 Rekam Medis 1 orang
15 SKM 2 orang
16 Epidemiolog 1 orang
17 Adminkes 1 orang
18 Gizi S1 1 orang
19 Gizi DIII 4 orang
20 Fisioterapi 1 orang
21 Sopir 2 orang
22 Satpam 1 orang
23 Cleaning Service 4 orang
24 Juru Masak 1 Orang
Sumber data : Laporan Kepegawaian UPTD Puskesmas Talawi Tahun 2020

b) Sarana dan Prasarana Utama

 Akreditasi Puskesmas
Sesuai Amanat Permenkes No. 46 Tahun 2015 bahwa
Puskesmas yang telah terakreditasi akan dilakukan survey akreditasi
ulang atau reakreditasi setiap 3 tahun sekali. Puskesmas Talawi telah
terakreditasi pada tahun 2016, maka pada tahun 2019 dilakukan
survey akreditasi kembali (Reakreditasi). Dari hasil survey
rekakreditasi Puskesmas Talawi Tahun 2019 mendapatkan akreditasi
Paripurna.

Gambar 2.2 Piagam Penghargaan Puskesmas Terakreditasi Paripurna Tahun 2019

2
  Fasilitas Kesehatan
Gedung Puskesmas Talawi dibangun permanen berlantai dua
yang terletak di pusat ibu kota Kecamatan Talawi dan sepanjang tahun
2020 dilakukan renovasi dan pembangunan Puskesmas baru.
Puskesmas induk terdiri dari gedung utama, UGD dan rawat inap
(kapasitas 8 tempat tidur (4 lk, 4 pr), 3 kamar kelas, dan 2 tempat tidur
bersalin) yang terletak di Desa Talawi Hilir.

Gambar 2.3.Gedung Puskesmas Talawi

Puskesmas Talawi memiliki 7 buah Puskesmas Pembantu

(PUSTU) dimana di masing-masing pustu dan poskesdes bertugas 1 orang
bidan dengan rincian sebagai berikut :
Tabel 2.4 Puskesmas Pembantu Di Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Talawi
NAMA PUSKESMAS PEMBANTU
No (PUSTU) LOKASI
1. Puskesmas Pembantu Sikalang Desa Sikalang
2. Puskesmas Pembantu Salak Desa Salak
3. Puskesmas Pembantu Bukit Gadang Desa Bukit Gadang
4. Puskesmas Pembantu Batu Kuali Desa Batu Tanjung
5. Puskesmas PembantuKandang Batu Desa Kumbayau
6. Puskesmas PembantuTumpukTangah Desa TumpukTangah
7. Puskesmas PembantuKumanis Atas Desa TumpukTangah

Dari 11 (sebelas) desa yang ada di wilayah kerja Puskesmas

Talawi, ada 3 (tiga) desa yaitu Desa Sijantang Koto, Desa Talawi Hilir,

2
 dan Desa Talawi Mudik yang belum memiliki fasilitas kesehatan
(pustu/poskesdes). Hal ini dikarenakan letak 3 desa tersebut yang strategis,
dekat dengan Puskesmas induk dan untuk akses pelayanan kesehatan tidak
bermasalah.
Dengan adanya keberadaan pustu ini diharapkan akses kesehatan
dapat terjangkau oleh masyarakat yang terpencil.
Tabel 2.5. Jumlah Fasilitas Pelayanan Kesehatan
No Jenis Sarana Jumlah
1 Puskesmas Induk 1
2 Puskesmas Pembantu 7
3 Polindes/ Poskesdes 4
4 Poliklinik swasta 0
5 Posyandu 25
6 Dokter praktek 2
7 Bidan praktek swasta 4
8 Apotik 1
9 Optikal 2
10 Toko Obat Berizin 2
11 Kendaraan roda empat 1
12 Ambulance 1
13 Puskesmas Keliling 2
14 Kendaraan roda dua 18

c) Sarana dan Prasarana Penunjang

Dalam melaksanakan tugas Promosi Kesehatan ditunjang oleh
sarana sebagaiberikut:
1. TOA
2. Warless
3. DVD
4. Kaset & CD
5. Laptop
6. Standar Barner
7. LCD Player
8. Camera
9. Handycame

2
 10.Papan Informasi
11.Televisi

3. Visi, Misi dan Moto

VISI
“Dengan kebersamaan wujudkan keluarga mandiri untuk hidup sehat dan
pelayanan kesehatan yang bermutu, adil, dan merata.”
MISI
1. Meningkatkan kepedulian masyarakat melalui pendekatan
keluarga sehat
2. Meningkatkan peran serta masyarakat untuk membudayakan
perilaku hidup bersih dan sehat
3. Meningkatkan kepedulian masyarakat terhadap kesehatan
kelompok marginal seperti lansia, penyandang disabilitas,
gangguan jiwa & kelompok lainnya
4. Mendorong masyarakat dalam mewujudkan keluarga sadar gizi
5. Memberikan pelayanan kesehatan yang optimal dengan
meningkatkan kapasitas dan kapabilitas sumber daya manusia.

MOTO Layanan
Kita Semua PEDULI Kesehatan ( Profesional, Efektif dan Efisien,
Dekat, Utama, Lima S, inovatif).

4. Tugas Pokok dan Fungsi

Tugas Pokok dan Fungsi seorang perawat gigi diantaranya yaitu :
1. Melakukan inventarisasi alat dan bahan pelayanan asuhan kesehatan
gigi dan mulut
2. Melakukan persiapan ruangan pelayanan dan alat asuhan kesehatan
gigi dan mulut
3. Melakukan sterilisasi alat dan bahan dalam rangka pengendalian
infeksi asuhan kesehatan gigi dan mulut

2
 4. Melakukan Desinfeksi dental unit dalam rangka pengendalian infeksi
asuhan kesehatan gigi dan mulut
5. Melakukan Pencatatan dan pelaporan Harian pelaksanaan pelayanan
kesehatan gigi dan mulut
6. Melakukan kegiatan komunikasi therapeutik pada intervensi klinis
dengan kompleksitas tingkat ringan
7. Melaksanakan evaluasi dan dokumentasi asuhan kesehatan gigi dan
mulut
8. Melakukan pembersihan karang gigi
9. Membimbing pelaksanaan sikat gigi pada individu/kelompok

5. Struktur Organisasi

Gambar 2.4 Struktur Organisasi

B. Deskripsi Khusus
1. Program dan Kegiatan Saat Ini
Program kegiatan yang akandilaksanakan oleh peserta selama
Habituasi di Puskesmas Talawi adalah meningkatakan pelayanan terhadap
pasien yang berkunjung ke Poli Gigi sesuai dengan Sasaran Kinerja Pegawai
Perawat Gigi. Selama di poli Gigi perawat gigi mempunyai tanggung jawab
dan fungsi sebagai pelayan publik yaitu kegiatan promotif, preventif dan

2
kuratif sederhana yang berfungsi untuk meningkatkan derajat kesehatan gigi
dan mulut masyarakat.
Adapun Kegiatan Aktualisasi yang dihabituasikan dari tanggal 06
Oktober sampai dengan 15 November 2021 adalah:
a. Melapor pada Mentor terkait Rancangan Aktualisasi
b. Merancang leaflet untuk penyuluhan kesehatan gigi dan mulut
c. Mencetak leaflet untuk penyuluhan kesehatan gigi dan mulut
d. Mencetak kartu periksa rutin gigi
e. Memberikan penyuluhan menggunakan leaflet
f. Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar
g. Membuat survey kepuasaan pasien
h. Melakukan Evaluasi Kegiatan
2. Role Model
Nama : dr. Desfarina
Jabatan : Kepala UPTD Puskesmas Talawi

Tokoh yang menjadi role model penulis adalah Ibu dr. Desfarina,
beliau merupakan Kepala UPTD Puskesmas Talawi, penulis memilih beliau
sebagai role model karena Beliau memiliki semangat kerja yang tinggi
dengan diwujudkan dalam tanggungjawab dan disiplin dalam
menjalankan tugas (Akuntabilitas). Beliau sosok pemimpin yang jujur,
tegas, pekerja keras, (Anti Korupsi) bijaksana, Ramah (Etika Publik),
serta saling menghormati dan menghargai (Nasionalisme) terhadap

3
keadaan Puskesmas yang beliau pimpin, beliau selalu berkoordinasi dengan
baik secara sopan dan santun serta adil dalam memberikan tugas kepada
setiap rekan kerja tanpa memandang suku, ras, dan agama rekan lain
termasuk saya (Etika Publik dan Nasionalisme) dan banyak memberikan
ide yang kreatif serta inovatif dalam meningkatkan pelayanan yang efektif
dan efisien kepada masyarakat (Komitmen Mutu). Menurut saya, beliau
sudah menerapkan nilai-nilai ANEKA dalam pekerjaan sebagai seorang
ASN.

3
 BAB III
REALISASI AKTUALISASI

A. Realisasi Kegiatan dan Output

Realisasi Kegiatan dan Output
Kegiatan 1 Melapor Kepada Mentor Terkait Rancangan
Aktualisasi
Tahapan Kegiatan 1. Menghubungi Mentor melalui media WhatsApp
2. Menemui Mentor
3. Mendiskusikan Rancangan Aktualisasi
dengan Mentor
Waktu Pelaksanaan 6 s/d 8 Oktober 2021
Bukti Fisik ScreenShot WhatsApp, Foto, dan Notulen
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Menghubungi Mentor melalui media WhatsApp (6 Oktober 2021)
Hari pertama Aktualisasi saya menghubungi Mentor dengan efektif
(Komitmen Mutu) melalui Media WhatsApp menggunakan bahasa yang
sopan (Etika Publik), saya berkomunikasi melalui chat WhatsApp dengan
mentor, saya menyampaikan tujuan saya menghubungi mentor yaitu untuk
melakukan konsultasi terkait Rancangan Aktualisasi saya, saya meminta
persetujuan mentor terkait sasaran dalam Rancangan Aktualisasi saya dan saya
meminta izin kepada mentor akan melakukan konsultasi dengan beliau
langsung di puskesmas esok harinya.

Gambar 3.1 Menggunakan bahasa yang Sopan (Etika Publik) saat

berkomunikasi dengan whatsapp kepada mentor dengan efektif (Komitmen
Mutu)

3
Tahapan 2 : Menemui Mentor (8 Oktober 2021)
Setelah saya menghubungi mentor melalu media WhatsApp, kemudian saya
melanjutkan tahapan Kegiatan yang kedua yaitu menemui mentor, saya
menemui mentor dengan sikap yang santun (Etika Publik) dengan penuh
tanggung jawab (Akuntabilitas) datang tepat waktu.

Gambar 3.2 Menemui mentor dengan sikap Santun (Etika Publik), pebuh
tanggungjawab (Akuntabilitas)
Tahapan 3 : Mendiskusikan Rancangan Aktualisasi (8 Oktober 2021)
Pada tahapan yang ketiga saya berdiskusi dengan Mentor menerapkan prinsip
musyawarah (Nasionalisme) menggunakan bahasa yang sopan (Etika
Publik), ketika diskusi mentor memberikan arahan dan saran kepada saya
terkait rancangan aktualisasi saya, kemudian kami berdiskusi,
memusyawarhkan terkait permasalahan dan kegiatan yang akan di lakukan
selama aktualisasi nanti.

Gambar 3.3 Berdiskusi dengan mentor menggunakan prinsip musyawarah

(Nasionalisme), Sopan (Etika Publik)

3
Gambar 3.4 Notulen mendiskusikan Rancangan Aktualisasi dengan mentor

3
Realisasi Kegiatan dan Output
Kegiatan 2 Merancang Media Leaflet untuk penyuluhan
Kesehatan Gigi dan Mulut
Tahapan Kegiatan 1. Berkonsultasi dengan mentor terkait Rancangan
Media Leaflet
2. Mencari dan mengumpulkan materi Kesehatan
Gigi dan Mulut untuk media leaflet
3. Merancang desain media leaflet
Waktu Pelaksanaan 16 dan 18 Oktober 2021
Bukti Fisik Foto dan Notulen
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Konsultasi dengan mentor terkait Rancangan leaflet (16 Oktober
2021)
Setelah menyelasaikan konsultasi terkait Rancangan Aktualisai dengan mentor,
kemudian saya melakukan konsultasi media leaflet yang akan saya gunakan
ketika penyuluhan ke sasaran nantinya, saya disiplin dalam melakukan
konsultasi dengan mentor (Anti Korupsi) menggunakan bahasa yang sopan
(Etika Publik) dalam bermusyawarah mengenai pembuatan leaflat
(Nasionalisme) sehingga memanfaatkan waktu konsultasi secara efektif dan
efisien (Komitmen Mutu).

Gambar 3.5 Konsultasi dengan mentor menerapkan disiplin (Anti Korupsi),

sopan (Etika Publik), Musyawarah (Nasionalisme), efektif dan efisien
(Komitmen Mutu)

3
 Gambar 3.6 Notulen terkait Rancangan leaflet
Tahapan 2 : Mencari dan mengumpulkan materi Kesehatan Gigi dan Mulut
untuk media leaflet (18 Oktober 2021)
Setelah saya selesai konsultasi terkait rancangan leaflet dengan mentor
kemudia saya mencari dan mengumpulan materi yang dibutuhkan untuk
dilampirkan didalam media leaflet yang akan saya buat, saya mengumpulkan
materi kesehatan gigi dan mulut dari sumber yang jelas (Akuntabilitas) serta
dapat dipertanggungjawabkan (Anti Korupsi) dan memilih materi kesehatan
gigi dan mulut secara efketif dan efisien (Komitmen Mutu)

Gambar 3.7 Mencari dan mengumpulkan materi Kesehatan Gigi dan Mulut dari
sumber yang jelas (Akuntabilitas), dipertanggungjawabkan (Anti Korupsi),
dan efektif, efisien (Komitmen Mutu)

3
Tahapan 3 : Merancang desain media leaflet (18 Oktober 2021)
Setelah mendapatkan materi tentang kesehatan gigi dan mulut kemudian Saya merancang desain m

Gambar 3.8

3
Kegiatan 3 Mencetak Leaflet untuk penyuluhan Kesehatan Gigi
dan Mulut
Tahapan Kegiatan 1. Meminta persetujuan mentor terkait desain leaflet
yang telah dibuat.
2. Mencetak dan Memperbanyak media leaflet
3. Tersedianya cetakan leaflet.
Waktu Pelaksanaan 22 s/d 25 Oktober 2021
Bukti Fisik Foto, ScreenShot WhatsApp, Video dan Notulen
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Meminta persetujuan mentor terkait desain leaflet yang telah
dibuat (22 Oktober 2021)
Sebelum saya mencetak leaflet saya terlebih dahulu meminta persetujuan
mentor terkait desain yang telah saya buat dengan disiplin datang tepat waktu
dalam berkonsultasi (Anti Korupsi) serta menggunakan bahasa yang sopan
(Etika Publik) dan mengedapankan prinsip musyawarah (Nasionalisme).

Gambar 3.9 Meminta persetujuan mentor terkait desain leaflet dengan disiplin
(Anti Korupsi), sopan (Etika Publik), Musyawarah (Nasionlaisme)

3
 Gambar 3.10 Notulen Meminta persetujuan mentor terkait desain leaflet yang
telah dibuat
Tahapan 2 : Mencetak dan memperbanyak media leaflet (23 Oktober 2021)
Setelah saya mendapatkan persetujuan dari mentor terkait desain leaflet yang
telah saying buat kemudia saya mencetak dan memperbanyak media leaflet
tersebut, saya bermusyawarah dengan pihak percetakan (Nasionalisme),
menggunakan bahasa yang sopan (Etika Publik).

Gambar 3.11 Musyawarah (Nasionalisme) dengan Percetakan dengan sopan

(Etika Publik)

3
Tahapan 3 : Tersedianya cetakan leaflet (25 Oktober 2021)
Setelah leaflet dicetak maka dapat dipersiapkan untuk digunakan penyuluhan kepada pasien yang b

Gambar 3.12 Foto Tersedianya cetakan leaflet untuk p

(Anti Korupsi)

Gambar 3.13 Link Video Tersedianya cetak

4
 Kegiatan 4 Membuat Kartu Periksa Rutin Gigi “Karsa
Tinggi”
Tahapan Kegiatan 1. Melakukan Konsultasi dengan mentor terkait Kartu
Periksa Rutin Gigi
2. Membuat desain kartu periksa rutin gigi
3. Mencetak Kartu Periksa Rutin Gigi
4. Membagikan dan menjelaskan kepada pasien
Waktu Pelaksanaan 22 Oktober 2021, 26 Oktober s/d 6 November
Bukti Fisik Foto
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Melakukan Konsultasi dengan mentor terkait Kartu Periksa Rutin
Gigi ( 22 Oktober 2021)
Saya melakukan konsultasi dengan mentor menggunakan bahasa yang sopan
dan santun (Etika Publik) dan mengutamakan musyawarah (Nasionalisme)

Gambar 3.14 Konsultasi dengan Mentor mengutmakan musyawarah

(Nasionalisme), sopan santun ( Etika Publk)

Tahapan 2 : Membuat desain kartu periksa Rutin Gigi (27 Oktober 2021)
Setelah berkonsultasi dengan mentor terkait Kartu Periksa Rutin Gigi,
kemudian saya membuat desain kartu dengan jelas (Akuntabilitas) yang
efektif dan efisien ( Komitmen mutu)

4
 Gambar 3.15 Membuat desain kartu periksa Rutin Gigi dengan jelas
(Akuntabilitas), Efektif dan efisien (Komitmen Mutu)
Tahapan 3 : Mencetak kartu periksa Rutin Gigi (28 Oktober 2021)
Setelah terbuatnya desain kartu periksa rutin gigi, kemudian saya mencetak
kartu tersebut ke percetakan dengan mengutamakan musyawarah
(Nasionalisme) dalam berdiskusi tentang percetakan kartu Periksa tersebut
menggunakan bahasa yang sopan ( Etika Publik).

Gambar 3.16 Mencetak kartu periksa Rutin Gigi dengan musyawarah

(Nasionalisme), sopan (Etika Publik)

4
Tahapan 4 : Membagikan dan menjelaskan kepada pasien di Poli Gigi terkait kartu Periksa Rutin G
Kartu Periksa Rutin Gigi yang sudah saya buat, kemudian saya bagikan ke pasien dan jelaskan ke p

Gambar 3.17 menjelaskan terkait Kartu Periksa Rutin Gigi dengan sopan santun (Etika Publik), j

4
Kegiatan 5 Memberikan penyuluhan menggunakan media
leaflet
Tahapan Kegiatan 1. Membuat daftar hadir penyuluhan
2. Melaksanakan penyuluhan kepada pasien di
Poli Gigi
3. Memberikan leaflet kepada pasien
Waktu Pelaksanaan 1 s/d 9 November 2021
Bukti Fisik Foto dan Video
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Membuat daftar hadir penyuluhan ( 1 November 2021)
Saya membuat daftar hadir penyuluhan sesuai dengan kehadiran pasien yang
berkunjung dengan jujur (Anti Korupsi) dan menerapkan prinsip
transparansi sesuai dengan audien yang ada (Akuntabilitas).

Gambar 3.18 Foto Membuat daftar hadir penyuluhan dengan jujur (Anti
Korupsi), transaparansi (Akuntabilitas)

Tahapan 2 : Melaksanakan penyuluhan kepada pasien di Poli Gigi (2 dan 3

November 2021)
Saya memberikan penyuluhan menggunakan bahasa yang sopan (Etika
Publik) dengan efektif dan efisien (Komitmen Mutu) dan penuh tanggung
jawab (Anti Korupsi)

4
Gambar 3.19 foto Melaksanakan penyuluhan kepada pasien di Poli Gigi dengan sopan (Etika Pub

Gambar 3.20 Link Video melaksanakan penyuluhan kepada pasien

Tahapan 3 : Memberikan leaflet kepada pasien (2 dan 3 November 2021)

Saya memberikan memberikan leaflet ke pasien dengan sopan dan santun
(Etika Publik)

Gambar 3.21 foto Memberikan leaflet kepada pasien dengan sopan

santun(Etika Publik)

4
 https://youtu.be/1V6YuVwDCK4

3.22Link Video Memberikan leaflet kepada pasien

4
Kegiatan 6 Demonstrasi Cara Menyikat Gigi yang baik dan
benar
Tahapan Kegiatan 1. Menyediakan alat peraga
2. Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang
baik dan benar ke Pasien Poli Gigi
Waktu Pelaksanaan 12 s/d 15 Oktober, 4 November 2021, 10 s/d 11
November
Bukti Fisik Foto dan Video
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Menyediakan alat peraga berupa phantom (12 Oktober 2021)
Untuk melakukan kegiatan Demonstrasi menyikat gigi saya menyediakan alat
peraga berupa phantom, saya tekun dalam menyiapkan alat peraga tersebut
(Anti Korupsi).

Gambar 3.23 Foto menyediakan alat peraga berupa phantom dengan tekun
(Anti Korupsi)

https://youtu.be/sgIOXOMifpw

Gambar 3.24 Link Video menyediakan alat peraga berupa phantom

Tahapan 2 : Melakukan demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar ke
pasien Poli Gigi (13 s/d 15 Oktober 2021)
Setelah menyiapkan alat peraga kemudian saya melakukan demonstrasi cara
menyikat gigi dengan sopan (Etika Publik), serta profesional (Akuntabilitas)
dalam berbicara dan memanfaatkan waktu yang efektif dan efisien (Komitmen
Mutu) dan dapat mempertanggung jawabkan (Anti Korupsi) apa yang
disampaikan ke pasien.

4
 Gambar 3.25 Foto melakukan demonstrasi menyikat gigi sopan (Etika
Publik), professional (Akuntabilitas), Efektif efisien (Komitmen
Mutu), tanggung jawab (Anti Korupsi)

https://youtu.be/mwoUGwjrUWU

Gambar 3.26 Link Video melakukan demonstrasi menyikat gigi

Tahapan 2 : Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar ke
Pasien Poli Gigi ( 4 November 2021)
Saya Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar ke Pasien
Poli Gigi dengan sopan (Etika Publik), serta profesional (Akuntabilitas)
dalam berbicara, memanfaatkan waktu yang efektif dan efisien (Komitmen
Mutu) dan dapat mempertanggung jawabkan (Anti Korupsi) apa yang
disampaikan ke pasien

Gambar 3.27 Foto Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi dengan sopan
(Etika Publik), Profesional (Akuntabilitas ), efektif efisien (Komitmen
Mutu), tanggung jawab (Anti Korupsi)

https://youtu.be/IBJA1LPIUY

Gambar 3.28 Link Video Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik
dan benar ke Pasien Poli Gigi

4
Kegiatan 7 Membuat Survey Kepuasan Pasien
Tahapan Kegiatan 1. Melakukan Konsultasi dengan mentor
terkait pembuatan survey Kepuasan pasien
2. Membuat survey
3. Melaksanakan kegiatan
4. Merekap hasil survey
Waktu Pelaksanaan 22 Oktober 2021, 30 Oktober 2021, 5 s/d 6 November
2021
Bukti Fisik Foto dan Notulen
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Melakukan Konsultasi dengan mentor terkait pembuatan survey
Kepuasan Pasien ( 22 Oktober 2021)
Saya melakukan konsultasi dengan mentor menggunakan bahasa sopan dan
santun (Etika Publik) dan mengutamakan musyawarah (Nasionalisme)

Gambar 3.29 Melakukan Konsultasi dengan Mentor mengutamakan

musyawarah (Nasionalisme), sopan santun (Etika Publik)

Gambar 3.30 Notulen Konsultasi dengan Mentor

4
Tahapan 2 : Membuat survey kepuasan pasien (30 Oktober 2021)
Setelah berkonsultasi dengan mentor terkait survey kepuasan pasien, kemudian
saya membuat sticker kepuasan pasien dengan jelas (Akuntabilitas) yang
efektif dan efisien ( Komitmen mutu)

Gambar 3.31 Membuat sticker Kepusan Pasien dengan jelas (Akuntabilitas),

efektif efisien (Komitmen Mutu)

Tahapan 3 : Melaksanakan Kegiatan Survey Kepuasan Pasien (5 s/d14

November 2021)
Saya memberikan informasi yang jelas (Akuntabilitas) cara menggunakan
survey kepuasan kepada pasien dengan sopan dan santun (Etika Publik)

Gambar 3.32 Foto Melaksanakan Kegiatan Survey Kepuasan Pasien dengan

jelas (Akuntabilitas), sopan santun (Etika Publik)

5
 https://youtu.be/ftY02ndmBSc

Gambar 3.33 Link Video Melaksanakan Kegiatan Survey Kepuasan Pasien

Tahapan 4 : Merekap hasil survey kepuasan pasien (15 November 2021)
Setelah kegiatan survey kepuasan pasien selesai dilakukan kemudian saya
membuat rekapan hasil survey kepuasaan pasien dengan jujur (Anti
Korupsi)

Gambar 3.34 foto Merekap hasil survey kepuasan pasien dengan jujur (Anti
korupsi)

Gambar 3.35 Notulen hasil survey kepuasan pasien

5
Kegiatan 8 Melakukan Evaluasi Kegiatan
Tahapan Kegiatan 1. Membandingkan kasus Masalah Kesehatan Gigi dan
Mulut Sebelum dan Sesudah Kegaiatan
Waktu Pelaksanaan 15 November 2021
Bukti Fisik Foto
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Membandingkan kasus Masalah Kesehatan Gigi dan Mulut Sebelum dan
Sesudah Kegaiatan (15 November 2021)
Saya melakukan crosscheck data, kemudian merekap masalah Kasus Kesehatan
Gigi dan Mulut sebelum dan sesudah dilaksanakan nya kegiatan dengan jujur
(Anti Korupsi) dan penuh tanggung jawab (Anti Korupsi), sesuai dengan
rekapan laporan bulanan yang ada di Poli Gigi.

Gambar 3.36 Foto rekapan kasus Masalah Kesehatan Gigi dan Mulut Sebelum dan
Sesudah Kegaiatan dengan Jujur, tanggung jawab (Anti Korupsi)

5
Kegiatan Sosialisasi Kegiatan Rancangan Aktualisasi
Tambahan
Tahapan Kegiatan 1. Melakukan Sosialisasi Kegiatan Rancangan
Aktualisasi Ke Staff Puskesmas
Waktu Pelaksanaan 18 Oktober 2021
Bukti Fisik Foto
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Melakukan Sosialisasi Kegiatan Rancangan Aktualisasi Ke Staff
Puskesmas ( 19 Oktober 2021)
Saya Melakukan Sosialisasi Kegiatan Rancangan Aktualisasi Ke Staff
Puskesmas dengan sopan dan santun (Etika Publik) dan dengan penuh
tanggung jawab (Anti Korupsi)

Gambar 3.37 Melakukan Sosialisasi Kegiatan Rancangan Aktualisasi Ke Staff

Puskesmas dengan sopan, santun (Etika Publik), tanggungjawab (Anti
Korupsi)

Kegiatan Demonstrasi Cara Menyikat Gigi yang baik dan

Tambahan benar dan Penyuluhan Kesehatan Gigi
Tahapan Kegiatan 1.Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik
dan benar dan Penyuluhan Kesehatan Gigi di Pos Gizi
Bukit Gadang
Waktu Pelaksanaan 27 Oktober 2021
Bukti Fisik Foto
Penjelasan Realisasi Tahapan Kegiatan
Tahapan 1 : Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar
dan Penyuluhan Kesehatan Gigi di Pos Gizi Bukit Gadang ( 27 Oktober 2021)
Saya Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar serta
penyuluhan ke Sasaran di Pos Gizi dengan sopan (Etika Publik), serta
profesional (Akuntabilitas) dalam berbicara, memanfaatkan waktu yang
efektif dan efisien (Komitmen Mutu) dan dapat mempertanggung jawabkan

5
(Anti Korupsi) apa yang disampaikan ke pasien

Gambar 3.38 Foto Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi dengan sopan (Etika Publik), prof

Gambar 3.39 Foto Melakukan Penyuluhan dengan sopan (Etika Publik), profesional (A

5
B. Faktor Pendukung Realisasi Aktualisasi
Beberapa faktor yang mendukung pelaksanaan realisasi aktualisasi adalah:
1. Kepala Puskesmas selaku mentor yang sangat mendukung dan membantu
memberikan pengarahan selama melakukan kegaiatan aktualisasi agar
pelaksanaan aktulisasi dapat berjalan dengan lancer dan selesai tepat waktu.
2. Dokter gigi dan sejawat perawat gigi di Poliklinik gigi yang antusias dan
memberikan bantuan selama proses aktualisasi, mulai dari perencanaan
sampai tahapan evaluasi kegiatan.
3. Sejawat tenaga kesehatan di puskesmas yang memberikan saran dan arahan
selama proses kegiatan aktualisasi berjalan.
4. Kerjasama dan semangat dari setiap pasien yang berkunjung ke Puskesmas
untuk di berikan informasi dan penyuluhan terkait masalah Kesehatan Gigi
dan Mulut sehingga proses aktualisasi dapat berjalan lancar.
5. Pihak percetakan yang mampu berkontribusi dalam memberikan arahan
terkait rancangan media yang digunakan untuk materi penyuluhan.

C. Faktor Penghambat Realisasi Aktualisasi

1. Jadwal kegiatan yang direncanakan terlambat pelaksanaannya dikarenakan
adanya kegiatan lain di Puskesmas yang dilakukan.
2. Beberapa pasien yang berkunjung ada yang terburu-buru sehingga tidak
fokus memberikan arahan terkait masalah kesehatan gigi dan mulut.
3. Keadaan kesehatan yang terkadang agak kurang stabil, sehingga
memperlambat realisasi aktualisasi.

D. Analisa Dampak
Sebagai seorang ASN dalam melaksanakan tugas harus menerapkan nilai-
nilai yang dikenal dengan istilah ANEKA, yaitu Akuntabilitas, Nasionalisme,
Etika Publik, Komitmen Mutu, dan Anti Korupsi, jika dalam melaksanakan tugas
tidak menerapkan Nilai ANEKA, maka dampak yang akan timbul diantaranya
yaitu:

5
 Tabel 3.1 Analisa Dampak
Dampak Tidak
No Kegiatan Tahapan Kegiatan diterapkan Nilai-nilai
ANEKA
1 Melapor kepada 1. Menghubungi Saya akan menghubungi
mentor terkait mentor Komunikasi dengan mentor
Rancangan tidak akan jadi lancer
Aktualisasi 2. Menemui mentor Tidak terlaksananya
pertemuan dengan mentor
3. Mendiskusikan Rancangan yang di
terkait Rancangan inginkan tidak dapat
Aktualisasi dengan terlaksana konsultasinya
mentor
2 Merancang media 1. Berkonsultasi Tujuan selesainya
leaflet untuk dengan mentor terkait rancangan media leaflet
penyuluhan rancangan media leafket tidak dapat diselesaikan
kesehatan Gigi 2. Mencari dan Materi yang diinginkan
dan Mulut mengumpulkan materi tidak dapat terkumpul
Kesehatan Gigi dan
Mulut
3. Merancang desain Rancangan leaflet bisa
media leaflet plagiat
3 Mencetak Leaflet 1. Meminta Leaflet yang di inginkan
untuk penyuluhan persetujuan mentor untuk dicetak tidak dapat
Kesehatan Gigi terkait desain leaflet selesai
dan Mulut 2. Mencetak dan Kurang menariknya leaflet
memperbanyak media yang akan diselesaikan
leaflet
3. Tersedianya cetakan Leaflet yang diinginkan
leaflet tidak dapat tersedia
4 Membuat Kartu 1. Melakukan Mentor tidak akan
Periksa Rutin Konsultasi dengan mengetahui terkait Kartu
Gigi “KARSA mentor terkait Kartu yang kita buat
TINGGI” Periksa Rutin Gigi
2. Membuat desain Kartu yang diinginkan
Kartu Periksa Rutin kurang tertata rapi
Gigi
3. Mencetak kartu Tidak tersedianya Kartu
periksa Rutin Gigi
4. Membagikan dan Kurangnya rasa nyaman
menjelaskan kepada sasaran
pasien terkait kartu
periksa rutin gigi
5 Memberikan 1. Membuat daftar Adanya rekayasa daftar
Penyuluhan hadir penyuluhan hadir

5
 menggunakan 2. Melaksanakan Kurang mengertinya
Media Leaflet penyuluhan kepada sasaran dengan apa yang
pasien di Poli Gigi kita sampaikan
3. Memberikan Leaflet Pasien merasa kurang puas
kepada pasien dengan arahan kita
6 Demonstrasi cara 1. Menyediakan alat Alat peraga tidak dapat
menyikat gigi peraga berupa phantom tersedia
yang baik dan 2. Melakukan Sasaran tidak paham
benar demonstrasi cara dengan apa yang kita
menyikat gigi yang baik sampaikan
dan benar
7 Membuat survey 1. Melakukan Konsultasi tidak dapat
kepuasan pasien konsultasi dengan terlaksana
mentor
2. Membuat survey Survey yang tersedia tidak
jelas
3. Melaksanakan Adanya rekaya survey
Kegiatan Survey
4. Merekap hasil Adanya rekayasa rekapan
survey survey
8 Melakukan 1. Membandingkan Adanya manipulasi data
evaluasi Kegiatan kasus masaalah kasus.
kesehatan gigi dan
mulut

5
E. Jadwal Realisasi Aktualisasi
Tabel 3.2 Jadwal Realisasi Aktualisasi
Rencana Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi
No Kegiatan Minggu 1 Minggu 2 Minggu 3 Minggu 4
(6-15 Okt) (16-25 Okt) (26 okt-4 Nov) (5-15 Nov)
1 Melapor pada Mentor terkait
Rancangan Aktualisasi
2 Merancang leaflet untuk penyuluhan
kesehatan gigi dan mulut
3 Mencetak leaflet untuk penyuluhan
kesehatan gigi dan mulut
4 Mencetak Kartu periksa rutin gigi
5 Memberikan penyuluhan menggunakan
leaflet
6 Demonstrasi cara menyikat gigi yang
baik dan benar
7 Membuat survey kepuasaan pasien
8 Melakukan evaluasi Kegiatan

5
 BAB IV
PENUTUP

A. Kesimpulan
1. Pengaktualisasian nilai ANEKA penting dilakukan pada setiap kegiatan agar
kegiatan bisa berjalan dengan baik dan memberikan hasil yang maksimal.
2. Semua tahapan kegiatan yang dilaksanakan pada proses aktualisasi dapat
terlaksana dengan baik berkat bimbingan dan arahan dari mentor serta
kerjasama dari teman sejawat dokter, paramedic yang bertugas di Poli Gigi,
dan para staf Puskesmas Talawi.
3. Melakukan Demonstrasi cara menyikat gigi dan mulut yang baik dan
benarkepada setiap pasien yang berkunjung ke Poli Gigi.
4. Leaflet dan Kartu Periksa Rutin Gigi diberikan pada setiap pasien Poli Gigi
yang berkunjung ke Puskesmas Talawi.
5. Penggunaan Leaflet dan Kartu Periksa Rutin Gigi di Puskesmas Talawi mulai
dilaksanakan sejak tanggal Oktober 2021 dan akan terus dilakukan nantinya
sebagai upaya meningkatkan pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut serta
sebagai langkah dalam upaya pencapaian target kinerja pada standar
pelayanan minimal (SPM) kesehatan.
6. Pada bulan Oktober 2021, sebanyak orang pasien gigi baru yang berkunjung
ke Poli Gigi Puskesmas Talawi kemudian diberikan penyuluhan serta
dilakukan demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar.

B. Saran
1. Diharapkan kegiatan ini dapat diterapkan berkelanjutan ke pasien di Poli Gigi
untuk meningkatkan pelayanan.
2. Sebaiknya nilai ANEKA tetap diterapkan selama pelayanan di Poli Gigi.
 DAFTAR PUSTAKA

Wiktionary. Aparatur Negara. Diakses pada tanggal 20 September 2021, dari

https://id.wiktionary.org/wiki/aparatur_negara.
Wikipedia. Aparatur Sipil Negara. Diakses pada tanggal 20 September 2021, dari
https://id.wikipedia.org/wiki/Aparatur_Sipil_Negara.
Wikipedia. Undang-Undang Aparatur Sipil Negara. Diakses pada tanggal 20
September 2021
Download. Peraturan Lembaga Administrasi Negara. Diakses pada tanggal 20
September 2021, dari file:///C:/Users/Acer/Downloads/17.-Peraturan-Lembaga-
Administrasi-Negara-Nomor-1-Tahun-2021-tentang-Pelatihan-Dasar Calon-
Pegawai-Negeri-Sipil.pdf.
Bppsdmk. Pusdiksdmk wp contentnt. Diakses pada tanggal 20 September 2021,
darihttp://bppsdmk.kemkes.go.id/pusdiksdmk/wpcontent/uploads/2017/11/etika
_bab1-3.pdf
Steviani, Desizta Sari, dkk. 2021, Buku Pedoman Aktualisasi Pelatihan Dasar CPNS
2021. Padang: Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia, Provinsi
Sumatera Barat.
LAMPIRAN 1
 KOMITMEN PESERTA LASAR

Saya yang bertanda tangan dibawah ini:

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG
NIP 19970906 202012 2 016
Tempat/Tgl Lahir : Bukittinggi/ 06 September
1997 Jabaan : Perawat Gigi Terampil
Unit Kerja : UPTD Puskesmas Talawi

Adalah peserta Latsar CPNS Golongan II Angkatan I Tahun 2021 Kota Sawahlunto,
berkomitmen akan senantiasa mengaktualisasikan pada nilai-nilai sebagai berikut:
1. Nilai-nilai sikap perilaku bela Negara
2. Nilai-nilai dasar PNS yang dipelajari dalam agenda ANEKA
3. Nilai-nilai Kedudukan dan Peran Pegawai Negeri Sipil yang dipelajari
dalam mata diklat Manajemen ASN, Whole Of Government dan
Pelayanan Publik

Demikian komitmen ini dibuat dengan sungguh-sungguh dan menjadi acua perilaku
pengabdian saya sebagai ASN.

Sawahlunto, November 2021

Mengetahui Mentor, Peserta,

dr. Desfarina Vioja Humaida, A.Md.KG

NIP. 19891202 201412 2 0 NIP. 19970906 202012 2 016
LAMPIRAN 2
1. Lampiran Kegiatan 1
a. Screenshot Whatsapp

b. Foto menemui mentor dan mendiskusikan Rancangan

c. Notulen mendiskusikan Rancangan
2. Lampiran Kegiatan 2
a. Konsultasi dengan mentor
b. Notulen
c. Mengumpulkan materi Kesgilut
d. Merancang desain leaflet
3. Lampiran Kegiatan 3
a. Meminta persetujuan mentor terkait desain leaflet
b. Notulen
c. Screenshot Whatsapp dengan percetakan

d. Tersedianya cetakan leaflet

4. Lampiran Kegiatan 4
a. Konsultasi dengan mentor
b. Membuat desain

c. Mencetak Kartu
d. Membagikan Kartu
5. Lampiran Kegiatan 5
a. Membuat daftar hadir

b. Melaksanakan penyuluhan
c. Memberikan Leaflet
6. Lampiran Kegiatan 6
a. Menyediakan Alat peraga

b. Melakukan demonstrasi menyikat gigi

7. Lampiran Kegiatan 7
a. Melakukan konsultasi dengan mentor
b. Notulen
c. Membuat survey

d. Melaksanakan survey
e. Merekap hasil survey
f. Notulen
8. Kegiatan 8
a. Rekapan kunjungan
Kegiatan Tambahan

a. Foto Kegiatan Sosialisasi

 : 400/0 / PUSX-Tt•W/ XI/ 209 1 TdaM,0B pvemM r@ 021

:DaIam zungka BoaiaJlaael Aktualiaael CPNC Oolongan II dan Golongan III di UPTD
’I’uébeamae ’I¥dawt, zaalta kaxai osoz›guzsdang I3apak/Ibu/sdr/4 uzztuk dapat hadir

Hkri 1 Tanggal : Reina18 November 2021

Tempat. :Au1sUPTDPum1waomsTe1ewi
:SosBAsaBAktu5sadCPN9Go1NdenOo1IRd}UPTD
b. Demonstrasi dan memberikan penyuluhan di Pos Gizi
c. Daftar Hadir
LAMPIRAN 3
Lampiran Matriks Habituasi
Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiata Kegiata Tot
Kegiatan IV Kegiatan VII
Indikator I II III V n VI n VIII al
Nilai Dasar
Nilai I II I II I II I II I I II I II I
I I I I I I II I I
I I I I I I I I V I I I I V
Tanggung 1
Jawab
Jelas 5
Akuntabilit
as Transpara 1
nsi
Profesiona 1
l
Nasionalis Musyawar 8
me ah
Sopan 13
Etika
Publik Santun 6
Komitmen Efektif 7
Mutu
Inovatif 1
Efisien 6
Tekun 6
Tanggung
Jawab 4
Disiplin
Anti 2
Korupsi Kerja
Jeras 1
Jujur 3
Mandiri 2
LAMPIRAN 4
Lampiran Matriks Visi Misi dan Tata Nilai Organisasi
KETERKAITAN TERHADAP VISI MISI KEGIATAN
TOTAL
DAN TATA NILAI ORGANISASI 1 2 3 4 5 6 7 8
Dengan kebersamaan wujudkan
keluarga mandiri untuk hidup sehat 3
VISI
dan pelayanan kesehatan yang bermutu,
adil, dan merata
Meningkatkan kepedulian masyarakat melalui
pendekatan keluarga sehat
Meningkatkan peran serta masyarakat untuk
membudayakan perilaku hidup bersih dan sehat 1
Meningkatkan kepedulian masyarakat terhadap
kesehatan kelompok marginal seperti lansia,
MISI penyandang disabilitas, gangguan jiwa & kelompok
lainnya
Mendorong masyarakat dalam mewujudkan keluarga
sadar gizi
Memberikan pelayanan kesehatan yang optimal dengan
meningkatkan kapasitas dan kapabilitas sumber daya
manusia. 4
Profesional 4
Efektif dan Efisien 3
TATA Dekat
NILAI Utama
Lima S 1
Inovatif
LAMPIRAN 5
Lampiran Matriks kedudukan dan Peran ASN

KETERKAITAN DENGAN
KEGIATAN
KEDUDUKAN DAN TOTAL
PERAN ASN 1 2 3 4 5 6 7 8
Manajemen ASN 1
Pelayanan Publik 3
Whole Of Government
4
(WOG)
LAMPIRAN 6
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI MENTOR

1. Kegiatan 1
2. Kegiatan 2
3. Kegiatan 3
4. Kegiatan 4
5. Kegiatan 5
6. Kegiatan 6
7. Kegiatan 7
8. Kegiatan 8
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 1: Melapor kepada mentor terkait Rancangan Aktualisasi

Penyelesaian Waktu dan Media
Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Menghubungi 17 Oktober 2021
mentor melalui
media whatsapp
2. Menemui mentor
dengan sikap
santun
3. Mendiskusikan
terkait Rancangan
Aktualisasi
dengan mentor
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 2: Merancang media leaflet untuk penyuluhan Kesehatan Gigi dan Mulut
Penyelesaian Waktu dan Media
Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Berkonsultasi 17 Oktober 2021
dengan mentor
terkait Rancangan
Leaflet
2. Mencari dan
mengumpulkan
materi kesehatan
gigi dan mulut
3. Merancang desain
media leaflet
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 3: Mencetak leaflet untuk penyuluhan kesehatan gigi dan mulut

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Meminta 1 Novmber 2021
persetujuan
mentor terkait
desain leaflet
2. Mencetak dan
memperbanyak
media leaflet
3. Tersedianya
cetakan leaflet
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 4: Membuat Kartu Periksa Rutin Gigi “KARSA TINGGI”

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Melakukan 1 November 2021
konsultasi dengan
mentor
2. Membuat desain
kartu periksa rutin
gigi
3. Mencetak kartu
Periksa Rutin Gigi
4. Membagikan dan
menjelaskan
Kartu Periksa
Rutin Gigi kepada
pasien
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 5: Memberikan penyuluhan menggunakan media leaflet

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Membuat daftar 1 November 2021
hadir penyuluhan
2. Melaksanakan
penyuluhan
3. Memberikan
leaflet kepada
pasien
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 6: Demonstrasi cara menyikat gigi yang baik dan benar

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Menyediakan alat 9 Novmeber 2021
peraga
2. Melakukan
demonstrasi cara
menyikat gigi
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 7: Membuat survey Kepuasan Pasien

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Melakukan 1 November 2021
konsultasi
dengan mentor
2. Membuat survey
Kepuasan Pasien
3. Melaksanakan
kegiatan survey
4. Merekap hasil
survey
 KARTU BIMBINGAN AKTUALISASI COACH

Nama : Vioja Humaida, A.Md.KG

Unit Kerja : UPTD Puskemsas Talawi
Jabatan : Perawat Gigi Terampil
Isu : Kurang Optimalnya Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di Poli
Gigi
Gagasan : Optimalisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut Melalui Kartu
Periksa Rutin Gigi ‘KARSA TINGGI” di Poli Gigi UPTD Puskesmas
Talawi.

Kegiatan 8: Melakukan evaluasi kegiatan

Penyelesaian Waktu dan Media

Catatan Coaching
Kegiatan Coaching
1. Membandingkan 11 November 2021
kasus masalah
kesehatan gigi
dan mulut
sebelum dan
sesudah kegiatan