DINAS KESEHATAN KABUPATEN BEKASI

UPTD PUSKESMAS WANAJAYA

Perum Kirana Cibitung Blok F Desa Wanajaya Kec. Cibitung 17520
Telp (021) 89522060 email : wanajayaberjaya@gmail.com
Bekasi - Jawa Barat

KERANGKA ACUAN
PROGRAM ORIENTASI DI PUSKESMAS WANAJAYA

A. PENDAHULUAN
Orientasi adalah latihan yang dilaksanakan dengan menempatkan staf /
pegawai baru untuk memangku jabatan dengan didampingi pegawai lama yang
telah berpengalaman. Pegawai baru mendapatkan petunjuk – petunjuk bagaimana
cara melaksanakan tugasnya, diselenggarakan dalam waktu tertentu sehingga
pegawai baru dapat berdiri sendiri dalam menjalankan tugasnya. Kurangnya
proses orientasi dapat menimbulkan masalah yaitu kurangnya produktivitas kerja
pegawai baru. Hal ini dapat disebabkan karena kurangnya informasi serta
pemahaman tentang peraturan, visi, misi, nilai-nilai, budaya, struktur organisasi,
dan sebagainya yang diperlu diketahui oleh seorang pegawai baru.Oleh sebab itu,
kegiatan orientasi sangat diperlukan bila ada penanggungjawab maupun
pelaksana program baru di Puskesmas.

B. TUJUAN
Tujuan dari program orientasi adalah:
1. Dapat beradaptasi dengan kondisi lingkungan dan lapangan puskesmas.
2. Memahami visi, misi ,tata nilai, kode etik perilaku
3. Memahami tugas pokok dan fungsi
4. Memahami struktur organisasi puskesmas, program mutu dan keselamatan
pasien serta Pencegahan dan pengendalian infeksi.

1
C. Kegiatan pokok dan rincian kegiatan
N Kegiatan Pokok
o
1 Pengenalan lapangan dan
lingkungan puskesmas.
2 Pemahaman terhadap visi
misi dan tata nilai tata nilai,
kode etik perilaku
Rincian Kegiatan
 Pegawai baru menghadap ke KTU.
 KTU memberikan jadwal program
kegiatan pegawai baru.
 Pegawai baru melakukan pengenalan
lapangan di dampingi KTU dis e t i a p
ruangan.
 Pemahaman visi dan misi dan Tata
nilai d a n k o d e e t i k p e r i l a k u .

3 Pemahaman terhadap  Memahami tugas pokok dan uraian tugas

tugas pokok dan fungsi yang melekat
yang melekat pada
pegawai baru.

4 Pemahaman struktur  Pemahaman struktur organisasi

organisasi puskesmas, puskesmas, program mutu dan
program mutu dan keselamatan pasien serta Pencegahan
keselamatan pasien serta dan pengendalian infeksi
Pencegahan dan
pengendalian infeksi
5 Evaluasi  Evaluasi pegawai dilaksanakan hari
akhir orientasi

D. Cara melaksanakan kegiatan dan sasaran

Lintas Lintas Lintas
No Kegiatan Pelaksana
Program Sektor Unit Ket
. Pokok Program
Terkait Terkait Terkait
1 Pengenalan KTU Seluruh Seluruh
lapangan dan program unit di
lingkungan Puskesm PKM
puskesmas. as

2 Pemahaman KTU Seluruh Seluruh

terhadap visi program unit di
misi dan tata Puskesm PKM
2
 nilai dan tujuan as
puskesmas.
3 Pemahaman KTU Seluruh Seluruh
terhadap tugas program unit di
pokok yang Puskesm PKM
melekat pada as
pegawai baru.

4 Pemahaman KTU Seluruh Seluruh

struktur program unit di
organisasi Puskesm PKM
puskesmas, as
program mutu
dan
keselamatan
pasien serta
Pencegahan
dan
pengendalian
infeksi
5 Evaluasi KTU

E. Sasaran
Sasaran program orientasi adalah pegawai baru di puskesmas Wanajaya.

F. Jadwal kegiatan
Hari
No
Kegiatan 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
1. Pengenalan lapangan :
 Pemeriksaan Umum x
 Pemeriksaan KIA x
 Ruang Gigi x
 Ruang Tb Paru x
 Ruang Laboratorium x
 Ruang Farmasi x

2. Pemahaman terhadap visi x

misi dan tata nilai dan

3
 tujuan puskesmas.
3. Pemahaman terhadap x
tugas pokok yang melekat
pada pegawai baru.
4. Pemahaman struktur x
organisasi puskesmas,
program mutu dan
keselamatan pasien serta
Pencegahan dan
pengendalian infeksi
5. Evaluasi x

G. Evaluasi pelaksanaan kegiatan dan pelaporannya

Setiap pegawai baru membuat laporan kegiatan sesuai tempat orientasi
dengan minimal ada waktu, tempat, penanggungjawab ruangan, materi orientasi
.
H. Pencatatan, pelaporan, dan evaluasi kegiatan
Di akhir orientasi hasil laporan orientasi akan dilakukan evaluasi oleh KTU
dan rekom apabila diperlukan.

Mengetahui
Kepala Puskesmas Wanajaya

dr. Dalya Fananta

Nip. 197406102006042005