■ Token; suatu matawang yang diberi bagi setiap tingkahlaku yang dipamerkan kemudian
boleh ditukar dengan aktiviti objek atau keistimewaan yang ditawarkan (pengukuhan).
■ Token ekonomi; satu sistem pembentukan tingkahlaku yang digunakan dalam satu-satu
institusi yang melibatkan sistem pengagihan matawang berdasarkan penzahiran tingkahlaku
diingini oleh pihak responden serta sistem penebusan bagi matawang tersebut dengan
ganjaran yang disukai oleh responden.
■ Contohnya; mendapat token setelah mengemas katil. Token tersebut boleh ditebus untuk
makanan ringan atau permainan.
FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI KEBERKESANAN
HUKUMAN
1. Memaksimakan situasi untuk gerakbalas yang dikehendaki
– Untuk mengurangkan kebarangkalian seseorang individu melakukan gerakbalas yang
tidak dikehendaki, pelatih hendaklah memastikan gerakbalas yang dikehendaki
dimaksimakan.
– Contohnya; date due, menghantar assignment pada masa yang ditetapkan. Lambat hantar
akan ditolak markah. Pendidik memaksimakan peluang agar pelajar dapat menghantar
asigment awal.
– Contohya; dengan memberi tajuk yang mudah, memberi tugasan pada awal semester,
assignment di dalam kumpulan dan lain-lain.
2. Mengurangkan sebab-sebab gerakbalas akan dihukum
– Contohnya; individu hendaklah menumpukan kepada tingkahlaku yang positif seseorang.
– Oleh itu, dalam apa-apa keadaan pun, individu hendaklah jangan terlalu cenderung ke arah
menghukum seseorang iaitu setiap tingkahlaku diberi hukuman. Kesannya hukuman tidak akan
menjadi efektif lagi.
3. Memilih cara menghukum
– Jenis hukuman yang dipilih perlu sesuai mengikut situasi tertentu sahaja.
– Kesegeraan menghukum adalah sebaik sahaja tingkahlaku yang tidak dikehendaki dilakukan.
– Hukuman tidak boleh dipasangkan dengan pengukuhan positif.
4. Melaksanakan hukuman
– Hukuman adalah lebih efektif jika dilaksanakan sebaik sahaja kesalahan dilakukan.
– Penangguhan dalam melaksanakan hukuman akan mengurangkan keberkesanan sesuatu
hukuman.
– Orang yang menghukum hendaklah tidak dalam keadaam beremosi atau marah.
5. Menggunakan arahan
– Hukuman hendaklah disertakan dengan arahan iaitu sebab-sebab dia dihukum, apakah kesalahan
yang dilakukannya dan sebagainya.
KESAN-KESAN HUKUMAN
1. Hukuman yang mendorong kepada tingkahlaku yang agresif
– Individu yang dihukum akan bertindak agresif kepada orang lain.
– Contohnya; Abang dimarahi oleh emak , adik tengah bermain dihadapannya, dia lalu
menyepak adik.
2. Hukuman yang menghasilkan kesan sampingan kepada emosi yang tidak dikehendaki
– Contohnya; Sally menangis dan mengurung diri dalam bilik setelah dirotan di hadapan
perhimpunan.
3. Hukuman yang menyebabkan individu mengaitkan situasi sebagai hukuman kepadanya
– Contohnya; sering dimarahi di rumah menyebabkan ia menganggap rumah sebagai neraka.
4. Hukuman tidak membentuk tingkahlaku baharu tetapi hanya menekan dan memendam
tingkahlaku lama
– Hukuman tidak mendidik manusia apa yang harus dilakukan tetapi hanya mendidik apa yang
tidak patut dilakukan.
5. Hukuman dapat menyebabkan tingkahlaku yang tidak dikehendaki ditinggalkan dengan
cepat
– Ini menyebabkan pengguna (pemberi hukuman) jarang menggunakan pengukuhan positif
kepada tingkahlaku yang dikehendaki.
6. Hukuman menjadikan individu yang dihukum mengaplikasikan hukuman tersebut kepada
individu lain
– Kanak-kanak biasanya mengambil orang dewasa sebagai ikutan, jika orang dewasa
menggunakan hukuman kepada kanak-kanak. Mereka akan melakukan perkara yang sama
kepada orang lain.
7. hukuman yang kerap diberikan boleh menyebabkan ‘pelalian’ (kekebalan atau ketahanan)
– Individu yang selalu dihukum memerlukan dos yang lebih tinggi untuk tingkahlaku yang
sekian