PENDAHULUAN
1.1 Pengenalan
Antara komitmen dan kompetensi yang perlu ada pada seseorang guru perlu
menguasai isi kandungan, iaitu berpengetahuan, berkemahiran, dan berpengalaman
mengintegrasi serta membina satu pengajaran yang mantap dalam proses pengajaran
dan pembelajaran yang lebih berkesan. Seterusnya guru mengesan perkembangan
murid iaitu berkemahiran merancang program bagi menyokong dan membantu
1
perkembangan murid melalui strategi sharply focused, deep dive, analisis data,
mempelbagai kaedah dan aktiviti untuk murid mencari ilmu di luar bilik darjah.
Akhir sekali guru harus menguasai kemahiran psikologi pembelajaran iaitu dengan
berkemahiran memahami bertingkah laku setiap murid bagi memahami ciri-ciri
pertumbuhan dan perkembangan murid-murid seperti meramal tingkah laku,
memberi motivasi serta menghubungkaitkan dengan proses pengajaran dan
pembelajaran di bilik darjah.
Guru yang baik dan berkualiti adalah satu-satunya faktor penting yang
mempengaruhi pembelajaran murid berbanding dengan faktor-faktor lain seperti saiz
kelas dan kewangan. Norasyikin Osman and Mohd Isa Hamzah (2016), juga
mengatakan lagi, guru yang bersemangat dan berdisiplin sertan melalui latihan
keguruan yang professional dapat membantu guru berkualiti bagi menarik minat
murid dalam pembelajaran.
Fungsi dan tugas utama seorang guru, adalah berusaha untuk memotivasi
murid untuk belajar. Hal ini kerana, guru mampu membuat murid itu memberi
sepenuh perhatian, bertingkah laku baik dan berdisiplin semasa sesi pengajaran dan
pembelajaran anda. Adalah satu tanggungjawab guru dalam mencari jalan untuk
2
mencapai matlamat ini. Ada sesetengah sekolah mengurus dan mengawal tingkah
laku muridnya adalah satu cabaran hebat yang perlu guru harungi bagi menjadikan
pembelajaran dan pengajaran lebih kondusif di bilik darjah. Kemahiran mengajar
yang dipilih adalah kemahiran mengajar yang penting dan untuk melakukan aktiviti
pengajaran dan pembelajaran dalam bilik darjah (Mohd Hasani Dali dan Mohamad
Johdi Salleh, 2009).
3
Dalam proses keadah dan teknik pengajran, semasa pembelajaran berlaku guru
haruslah mewujudnya interaksi anatara guru dengan murid untuk menguasai isi
pelajaran sehingga mencapai sesuatu objektif yang ditentukan dari aspek kognitif.
Dapat mempengaruhi perubahan sikap dari aspek afektif dan berketerampilan dari
aspek psikomotor. Pembelajaran yang bermakna adalah bergantung kepada minat dan
motivasi murid yang tinggi terhadap pengajaran guru. Hasil pembelajaran dapat
diukur melalui proses belajar dengan mudah (Siti Salwa, 2014).
4
1.3 Penyataan Masalah
Guru juga perlu mahir dalam aspek pelaksaan pengajaran dan pembelajaran
dalam melaksanakan tugas pengajaran dan pembelajaran dalam kelas agar dapat
meningkatkan kefahaman murid. Bermula dari set induksi pengajaran, diikuti dengan
bagaimanakah murid dapat disediakan untuk memulakan pembelajaran, bahan bantu
mengajar yang digunakan, set induksi yang mengarah ke arah membina pengetahuan
sedia ada murid berkaitan dengan topik yang disampaikan serta perkara-perkara lain
yang perlu diambil kira sebelum melakukan proses pengajaran dan pembelajaran
(Siti Salwa, 2014).
Guru harus menguasai kepakaran dari kaedah dan teknik pengajaran dan
pembelajaran bagi setiap bidang subjek yang diajar, menguasai kaedah pengajaran
dan pengurusan disiplin murid bagi memastikan proses pengajaran dan pembelajaran
dapat dijalankan dengan lebih berkesan dan seronok (Nurseto, 2011). Siti Salwa,
(2014) menerangkan bahawa seseorang guru haruslah menguasai kemahiran dan
kepakaran dalam penguasaan matapelajaran tertentu.
5
Untuk menjadi seorang guru yang baik dan berperanan sebagai pengurus dalam
bilik darjah, seorang guru itu perlu menyiapkan diri dengan tahap pengetahuan yang
baik dalam banyak perkara terutamanya hal yang berkaitan dengan selok belok
pengajaran dan pengurusan. Dua perkara ini merupakan isu utama yang perlu
ditangani dengan bijaksana oleh setiap guru bagi mencapai keberkesanan dalam
pengajaran. Perkara ini melibatkan banyak proses seperti merancang, mengoperasi,
memimpin, menyelaras, menganalisis dan semua bentuk perancangan keseluruhan
proses pengajaran dan pembelajaran. Proses ini juga melibatkan guru sebagai
pengurus bilik darjah yang memerlukan kepada tujuh perkara iaitu objektif, bahan
dan sumber, strategi/pendekatan/teknik, pemeringkatan isi, aktiviti, kemudahan dan
susunan fizikal, dan penilaian (Shahabuddin et al., 2007).
Kemahiran pedagogi akan dapat membantu guru dalam proses pengajaran dan
proses tersebut akan disampaikan dengan lebih berkeyakinan agar murid mudah
6
memahami pengajaran yang disampaikan. Seseorang guru atau pensyarah perlu
memupuk keyakinan diri supaya dapat mengajar dengan lebih berkesan. Guru atau
pensyarah yang baru dan bawah tiga tahun bertugas dalam bidang ini akan
mengalami masalah keyakinan, ini disebabkan kekurangan pengalaman mengajar
atau kemahiran yang khusus dalam bidang tersebut (Ngasiman, 2014).
ii. Menentukan sama ada wujud perbezaan statistik yang signifikan antara
kemahiran pedagogi guru berdasarkan 4 faktor demografi (pengalaman
mengajar, kelayakan ikhtisas, jantina dan kategori sekolah) terpilih bagi guru
sekolah menengah di daerah Johor Bahru.
7
1.5 Persoalan Kajian
8
Tahap Kemahiran Pedagogi Guru
1. Aspek Perancangan Persediaan
Mengajar guru sekolah menengah
Factor Demogafi 2. Aspek Pelaksanaan Pengajaran
1. Pengajaman dan Pembelajaran guru sekolah
mengajar.
2. Kelayakan menengah
ikhtisas 3. Aspek kaedah dan teknik
3. Jantina
4. Kaategori pengajaran dan pembelajaran
sekolah guru sekolah menengah
4. Aspek tahap pengurusan bilik
darjah guru sekolah menengah.
5. Aspek tahap pengujian dan
penilaian guru sekolah menengah.
6. Aspek pasti tahap amalan refleksi
guru sekolah menengah.
Kajian yang dijalankan adalah untuk melihat tahap kemahiran pedagogi guru.
Sumbangan daripada dapatan kajian ini boleh dijadikan rujukan dalam meningkatan
kemahiran pedagogi keguruan bagi responden, guru-guru sekolah menegah daerah
Johor Bahru, individu bakal guru untuk melibat sejauhmana tahap kemahiran
pedagogi dalam kalangan guru sekolah menagah daerah Johor Bahru.
9
Di pihak sekolah dapatan ini dianggap bermakna dan berguna kerana amalan
ini dapat memperkaya kaedah pengajaran. Dapatan ini boleh diperbincangkan
dengan lebih luas di kalangan ketua bidang dan ahli panitia bagi memanfaatkan
kaedah pengajaran yang di aplikasi dalam pengajaran dan pembelajaran. Guru boleh
memperluaskan kefahaman strategi proses pengajaran dan pembelajaran dalam
interaksi dan pertemuan bicara ilmu dan latihan pembangunan staf atau dalam kursus
dalaman peningkatan kompetensi guru.
Kajian ini boleh menjadi rujukan bagi kajian-kajian akan datang yang mengkaji
tentang kemahiran pedagogi. Dapatan kajian ini juga boleh dijadikan asas kepada
kajian-kajian lanjutan pada masa hadapan. Rumusannya, hasil kajian ini diharap
dapat memberikan nilai tambah kepada warga pendidik dalam memantapkan amalan
keguruan yang baik
Skop kajian ini adalah tertumpu kepada tahap kemahiran pedagogi guru
sekolah menengah daerah johor bahru dengan enam aspek kemahiran pedagogi iaitu
perancangan persediaan mengajar, pelaksanaan pengajaran dan pembelajaran,
pengujian dan penilaian, kaedah dan teknik pengajaran dan pembelajaran,
pengurusan bilik darjah, dan amalan refleksi. Kajian ini juga melihat sama ada
terdapat perbezaan yang signifikan antara kemahiran pedagogi guru dan factor
demorafi.
10
Batasan kajian adalah seperti kajian ini hanya melibatkan guru sekolah
menengah daerah Johor Bahru sahaja. Oleh itu, hasil dapatan kajian tidak boleh
digeneralisasikan kepada guru sekolah menengah daerah lain. Selain itu, kajian ini
juga terbatas kepada metadologi pengambilan data secara langsung daripada guru-
guru daerah Johor bahru sahaja.
i Guru
ii Kemahiran Pedagogi
11
1.11 Kesimpulan
12