Anda di halaman 1dari 7

v

E
,
c
b
K
i
k
S
t
D
h
p
l
d
A
m
a
g
o
r
P
s
u
y
n
e
INFORMASI JABATAN

1.
2.
3.

4.

5.
Nama Jabatan
Kode Jabatan
Unit Organisasi
a. Eselon I
b. Eselon II
c. Eselon III
d. Eselon IV

Kedudukan
Organisasi

Ikhtisar Jabatan
Dalam
Pemerintah
Kabupaten Cirebon

: Pengolah Data
: 0009.01.01.03.02

: -
: Dinas Kesehatan
: Sekretariat Dinas Kesehatan
: Subbagian Perencanaan, Evaluasi

Struktur :
dan Pelaporan
Melakukan kegiatan pengumpulan, pendokumentasian/ penginputan
dan pengolahan di bidang data.

6. Uraian Tugas
a. Menyusun program kerja, bahan dan alat perlengkapan obyek
kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar
dalam pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan dengan baik;

b. Memantau, objek kerja sesuai dengan bidang tugasnya, agar


dalam pelaksanaan terdapat kesesuaian dengan rencana awal;

c. Mengendalikan program kerja, sesuai dengan prosedur dan


ketentuan yang berlaku, agar tidak terjadi penyimpangan dalam
pelaksanaan;

d. Mengkoordinasikan dengan unit-unit terkait dan atau instansi


lain dalam rangka pelaksanaannya, agar program dapat
terlaksana secara terpadu untuk mencapai hasil yang optimal;

e. Mengevaluasi dan menyusun laporan secara berkala, sesuai


dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai bahan
penyusunan program berikutnya;

f. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintah atasan baik


secara tertulis maupun lisan.

7. Bahan Kerja
No Bahan Kerja Digunakan dalam tugas
1 Disposisi pimpinan Menyusun program kerja, bahan dan alat
perlengkapan obyek kerja sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar
dalam pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan
dengan baik;
2 Surat masuk dan Memantau, objek kerja sesuai dengan bidang
disposisi tugasnya, agar dalam pelaksanaan terdapat
kesesuaian dengan rencana awal;
3 Surat masuk dan Mengendalikan program kerja, sesuai dengan
disposisi pimpinan prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar
tidak terjadi penyimpangan dalam pelaksanaan;
4 Surat masuk dan Mengkoordinasikan dengan unit-unit terkait dan
disposisi pimpinan atau instansi lain dalam rangka
pelaksanaannya, agar program dapat terlaksana
secara terpadu untuk mencapai hasil yang
optimal;
5 Data/bahan Mengevaluasi dan menyusun laporan secara
perencanaan berkala, sesuai dengan prosedur dan ketentuan
program yang berlaku sebagai bahan penyusunan
program berikutnya;
6 Surat Tugas Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diperintah atasan baik secara tertulis maupun
lisan.

8. Perangkat/Alat Kerja
No Alat Kerja Digunakan dalam tugas
1 Juknis dan Menyusun program kerja, bahan dan alat
Peraturan perlengkapan obyek kerja sesuai dengan
perundang- prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar
dalam pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan
undangan
dengan baik;
2 SOP dan Juknis Memantau, objek kerja sesuai dengan bidang
tugasnya, agar dalam pelaksanaan terdapat
kesesuaian dengan rencana awal;
3 SOP dan Juknis Mengendalikan program kerja, sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar
tidak terjadi penyimpangan dalam pelaksanaan;
4 SOP dan Peraturan Mengkoordinasikan dengan unit-unit terkait dan
perundang- atau instansi lain dalam rangka
undangan pelaksanaannya, agar program dapat terlaksana
secara terpadu untuk mencapai hasil yang
optimal;
5 Juknis dan Mengevaluasi dan menyusun laporan secara
Peraturan berkala, sesuai dengan prosedur dan ketentuan
perundang- yang berlaku sebagai bahan penyusunan
program berikutnya;
undangan

6 Juknis dan Melaksanakan tugas kedinasan lain yang


Peraturan diperintah atasan baik secara tertulis maupun
perundang- lisan.
undangan

9. Hasil Kerja
Jumlah Waktu yang
No Hasil Kerja
Satuan Diperlukan
a Program kerja 1 @24 menit
b Hasil pemantauan hasil perencanaan 1 @600 menit
c Data pengendalikan program kerja 1 @120 menit
d Hasil Koordinasi 1 @180 menit
e Rekapitulasi evaluasi dan menyusun 1 @450 menit
laporan
f Tugas tambahan 1 @600 menit

10. Tanggung Jawab


a. Kelancaran dalam pelaksanaan tugas;
b. Keakuratan data perencanaan dan pelapooran; dan
c. Ketepatan waktu penyelesaian tugas sesuai dengan target yang
ditetapkan.

11. Wewenang
-

12. Korelasi Jabatan


No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal
1. Sekretaris Dinas Dinas Kesehatan Penerimaan perintah
Kesehatan dan memberikan
laporan pelaksaan tugas
2. Kepala Subbagian Dinas Kesehatan Penerimaan perintah
Perencanaan, Evaluasi dan memberikan
dan Pelapran laporan pelaksaan tugas

13. Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1. Tempat Kerja Di dalam ruangan
2. Suhu 16 - 30 Derajat Celcius
3. Udara Lembab
4. Luas Ruangan 3 meter persegi
5. Letak Rata
6. Pencahayaan Cukup
7. Suara Tenang
8. Keadaan Tempat Kerja Bersih
9. Getaran Tidak ada

14. Resiko Bahaya


No Fisik/Mental Penyebab
1. Tidak ada -

15. Syarat Jabatan


15.1 Pangkat/ : Pengatur / IIc
Golongan Ruang
15.2 Pendidikan : Minimal Diploma III di bidangTeknik
Infomatika/Manajemen TeknikInfomatika/
AdministrasiPerkantoran/ Manajemenatau
bidang lain yang relevan
dengan tugas jabatan.
15.3 Kursus/Diklat :
a. Penjenjangan : -
b. Teknis : - Diklat Perencanaan;
- Diklat Penyusunan LAKIP;
- Diklat penyusunan RKA/DPA, Renja,
Renstra.
15.4 Pengalaman : -
Kerja
15.5 Pengetahuan : - Peraturan tentang Perencanaan dan
Kerja Pelaporan;
- Administrasi Pemerintahan Daerah;
- Wawasan Nusantara/ Ketahanan
Nasional.
15.6 Keterampilan : - Mengoperasikan Komputer.
Kerja
15.7 Bakat Kerja : - G = Intelegensia
- N = Numerik
- Q = Ketelitian
15.8 Temperamen : - R = Kemampuan menyesuaikan diri
Kerja dalam kegiatan-kegiatan yang berulang,
atau secara terus menerus melakukan
kegiatan yang sama, sesuai dengan
perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu;
- T = Kemampuan menyesuaikan diri
dengan situasi yang menghendaki
pencapaian dengan tepat menurut
perangkat batas, toleransi atau standar-
standar tertentu.
15.9 Minat Kerja : - I (Investigatif);
- C (Convensional).
15.10 Upaya Fisik : Duduk, Melihat.
15.11 Kondisi Fisik : - Jenis Kelamin :Laki-laki/Perempuan
- Umur :Tidak ada syarat khusus
- Tinggi Badan :Tidak ada syarat khusus
- Berat Badan :Tidak ada syarat khusus
- Postur Badan :Tidak ada syarat khusus
- Penampilan : Rapih
15.12 Fungsi Jabatan : 1) Data :
 D0 = Memadukan data
 D2 = Menganalisis data
 D3 = Menyusun data
 D4 = Mengitung data
2) Orang :
 O1 = Berunding
 O8 = Menerima instruksi
3) Benda :-

16 Prestasi Kerja Yang Diharapkan


.
Jumlah Waktu yang
No Hasil Kerja
Satuan Diperlukan
1 Program kerja 1 @24 menit
2 Hasil pemantauan hasil perencanaan 1 @600 menit
3 Data pengendalikan program kerja 1 @120 menit
4 Hasil Koordinasi 1 @180 menit
5 Rekapitulasi evaluasi dan menyusun 1 @450 menit
laporan
6 Tugas tambahan 1 @600 menit

17. Butir Informasi Lain :


-

Anda mungkin juga menyukai