MODUL 6

BMP ADPU 4341

TEORI ORGANISASI

WIKE, S.SOS., M.SI., DPA

Email : wikebangun@gmail.com
 Modul 6.Strategi
Capaian Pembelajaran:
Mahasiswa mampu melakukan analisis
atas strategi organisasi
 Tujuan Modul
Modul ini membahas tentang strategi
organisasi dan beberapa hal yang
berhubungan dengan strategi
seperti tujuan dan operasionalisasi
strategi
 Pelajari tentang 3 (tiga) komponen penting dalam
strategi organisasi
KB 1. 3 (Tiga) komponen itu adalah: Perencanaan
Perencanaan, strategi, tujuan strategi sebuah organisasi dan
Strategi dan strategi organisasi
Tujuan
Pahami pula tentang macam-macam pandangan
tentang strategi serta proses perumusan strategi
 William P. Anthony (1985) menyebutkan beberapa
tahapan dalam proses penyusunan strategi
organisasi yaitu:

Proses 1. Analisis dan prediksi lingkungan

Penyusun 2.
3.
Analisis konsumen dan pasar
Premis-premis perencanaan strategis
an 4.
5.
Penilaian kondisi internal organisasi
Pengembangan misi
Strategi 6. Strategi dan Tujuan
7. Operasionalisasi rencana
 KB 2 Pelajari tentang pandangan para teoritisi organisasi
terhadap strategi, seperti:
Jenis-Jenis 1. Alfred Chandler
strategi, 2. Raymond Miles & Charles Snow
Klasifikasi 3. Michael E. Porter
Strategi dan
Dampak strategi Pahami pula tentang klasifikasi strategi serta
pada struktur perencanaan strategi
Organisasi
 Strategi umumnya dibuat dalam 3 (tiga) tingkatan
organisasi, yaitu:
1. Level Fungsional
Tingkatan 2. Level Bisnis
3. Level korporasi
Organisasi
Pahami pula tentang klasifikasi strategi serta
perencanaan strategi
 Pahami tentang beberapa perspektif startegi yaitu:
KB 3 1. Aliran Desain (the Design School)
2. Aliran Perencanaan (the Planning Schools)
Beberapa 3. Aliran Entreprenual (the Entrepreneurial
Perspektif schools)
4. Kegagalan Strategi tidak dapat Dilaksanakan
Strategi
 Penyebab kegagalan sebuah strategi organisasi
disebabkan oleh:
1. Visi dan misi tidak dapat dijabarkan
Kegagalan 2. Ketidaksesuaian antara strategi dengan tujuan
organisasi itu sendiri
Strategi 3. Ketidaksesuaian antara strategi dengan alokasi
sumber daya
4. Umpan balik yang diterima terlalu taktis
Terima Kasih