DOSEN PEMBIMBING “
REFLITA, S.Kp, M.Kep
OLEH :
KELOMPOK 4
AVIS YUDI PUTRA 193110129
INDAH TRIANA PUTRI 193110137
LILYA MAWWADAH 193110138
MARLINA SYAH 193110139
MULYANA 193110140
SINTA ARYA NINGSIH 193110153
TESSA AMELIA SAFITRI 193110157
KELAS I A
Puji syukur kita ucapkan kepada Tuhan Yang Maha Esa yang telah
melimpahkan rahmat dan karunia-Nya sehingga kami bisa menyelesaikan
makalah tentang Kode
Etik Keperawatan. Banyak rintangan dan hambatan yang kami hadapi
dalam penyusunan makalah ini. Namun berkat bantuan dan dukungan dari teman-
teman serta bimbingan dari Dosen sehingga kami bisa menyelesaikan
makalah ini.
Dengan adanya makalah ini diharapkan dapat membantu dalam proses
pembelajaran dan dapat menambah pengetahuan para pembaca. Kami juga tidak
lupa mengucapkan terima kasih kepada semua pihak yang telah memberikan
bantuan, dorongan dan doa.Tidak lupa pula kami mengharapkan kritik dan saran
untuk memperbaiki makalah kami ini, dikarenakan banyak kekurangan dalam
mengerjakan makalah ini.
Kelompok 4
i
DAFTAR ISI
A. Kesimpulan .............................................................................. 12
B. Saran .......................................................................................... 12
ii
BAB I
PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
Oleh karna itu, dibentuklah kode etik keperawatan yang menjadi acuan
dasar perawat dalam menjalankan profesinya.Dalam menghadapi pasien , seorang
perawat harus mempunyai etika , karena yang dihadapi perawat adalah juga
manusia.Perawat harus memperlakukan pasien atau klien secara bermartabat.
B. RUMUSAN MAKALAH
1. Apa konsep dasar kode etik keperawatan ?
2. Apa konsep hukum kesehatan dan keperawatan ?
C. TUJUAN
1. Menjelaskan konsep dasar kode etik keperawatan
2. Menjelaskan konsep hukum kesehatan dan keperawatan ?
1
BAB II
ISI
Menurut Wijono D.(1999), kode etik adalah asas dan nilai yang
berhubungan erat dengan moral sehingga bersifat normatif dan tidak empiris,
sehingga penilaian dari segi etika memerlukan tolok ukur.
Menurut PPNI (2003), Kode Etik Perawat adalah suatu pernyataan atau
keyakinan yang mengungkapkan kepedulian moral, nilai dan tujuan keperawatan.
Kode Etik Keperawatan adalah pernyataan standar profesional yang digunakan
sebagai pedoman perilaku perawat dan menjadi kerangka kerja untuk membuat
keputusan. Aturan yang berlaku untuk seorang perawat Indonesia dalam
melaksanakan tugas/fungsi perawat adalah kode etik perawat nasional Indonesia,
dimana seorang perawat selalu berpegang teguh terhadap kode etik sehingga
kejadian pelanggaran etik dapat dihindarkan.
Menurut anda, apa sebenarnya tujuan dari kode etik keperawatan? Kode
etik bertujuan untuk memberikan alasan/dasar terhadap keputusan yang
menyangkut masalah etika dengan menggunakan model-model moralitas yang
konsekuen dan absolut.
2
Menurut Hasyim, dkk, pada dasarnya, tujuan kode etik keperawatan adalah
upaya agar perawat, dalam menjalankan setiap tugas dan fungsinya, dapat
menghargai dan menghormati martabat manusia.
3
Berikut ini hal-hal yang perlu anda perhatikan dalam menjaga hubungan
antara perawat dan klien :
4
4. Perawat senantiasa menjunjung tinggi nama baik profesi keperawatan
dengan selalu menunjukkan perilaku profesional.
c. Perawat dan Masyarakat
Anda, sebagai perawat kita pun adalah bagian dari masyarakat artinya kita
bertanggung jawab atas kesehatan masyarakat di sekitar kita.
Coba bayangkan, jika suatu waktu, teman dinas anda tidak masuk kerja
dan tidak memberitahu anda. Anda dibiarkan bekerja sendiri tanpa ada sedikit
informasi pun tentang ketidakhadiran teman anda. Tentunya anda akan jengkel
karena beban tugas menjadi lebih berat ditambah dengan tidak ada kabar berita.
Hal seperti ini seringkali terjadi dan bukan satu-satunya contoh yang bisa
merusak hubungan anda dengan teman sejawat.Untuk itu anda perlu
memperhatikan bagaimana anda harus menjaga hubungan baik dengan teman
sejawat demi kepentingan pasien. Hal-hal di bawah ini harus menjadi perhatian
anda agar hubungan dengan teman sejawat tetap harmonis:
5
2. Perawat bertindak melindungi klien dari tenaga kesehatan yang
memberikan pelayanan kesehatan secara tidak kompeten, tidak etis dan
ilegal.
e. Perawat dan Profesi
6
peraturan dalam ICN agar dapat mencapai kemajuan dalam pelayanan pendidikan
keperawatan berdasarkan kode etik profesi keperawatan.
7
C. Kode Etik Keperawatan Menurut ANA ( American Nurses
Association)
8
2. KONSEP HUKUM KESEHATAN DAN KEPERAWATAN
A. Pengertian Hukum Kesehatan Dan Hukum Keperawatan
9
1. Hukum memberikan kerangka untuk menentukan tindakan keperawatan
mana yang sesuai dengan hukum.
2. Kerangka untuk menentukan tindakan keperawatan tersebut (no. 1)
membedakan tanggung jawab perawat dengan tanggung jawab profesi
yang lain.
3. Membantu menentukan batas-batas kewenangan tindakan keperawatan
mandiri.
4. Membantu dalam memepertahankan standar praktik keperawatan dengan
meletakkan posisi perawat memiliki akontabilitas di bawah hukum.
Sumber hukum dapat menjadi 2, yaitu sumber hukum materiil dan formal.
10
2. Sumber hukum formal, merupakan tempat atau sumber dari mana suatu
peraturan memperoleh kekuatan hukum; melihat sumber hukum dari segi
bentuknya. Yang termasuk sumber hukum formal, adalah :
a. Undang-undang (UUD 1945, Tap MPR, UU/Peraturan Pengganti UU,
Peraturan Pemerintah, Keputusan Presiden, Peraturan
Menteri/Instruksi Menteri, dan Peraturan Pelaksanaan lain)
b. Kebiasaan
c. Yurisprudensi (keputusan hakim atau keputusan pengadilan terhadap
suatu masalah tertentu)
d. Traktat (Perjanjian antar negara); Perjanjian, dan Doktrin
e. Sumber Hukum keperawatan adalah UU No. 12 tahun 2002 tentang
layanan konsumen , Undang – undang no 36 tahun 2009 tentang
kesehatan, UU no 36 tahun 2014 tentang tenaga kesehatan, UU no. 38
tahun 2014 tentang Keperawatan.
11
5. Memberikan umpan balik kepada pembuat kebijakan
BAB III
PENUTUP
1. KESIMPULAN
2. SARAN
12
agar perawat dapat memberikan asuhan keperawatan dengan lebih baik dan
profesional sesuai dengan kode etiknya. Agar seorang perawat memiliki etika
yang baik,diperlukan pembelajaran etika keperawatan secara dini.
DAFTAR PUSTAKA
13